# eSkill Reviews
**Vendor:** eSkill Corporation  
**Category:** [Software di screening delle competenze tecniche](https://www.g2.com/it/categories/technical-skills-screening)  
**Average Rating:** 4.5/5.0  
**Total Reviews:** 367
## About eSkill
Assumi i candidati giusti testando le competenze che contano. eSkill è una soluzione di valutazione pre-assunzione progettata per aiutare le organizzazioni a migliorare i loro processi di assunzione fornendo valutazioni personalizzabili adattate a ruoli e competenze specifici. La piattaforma aiuta i datori di lavoro a valutare efficacemente le competenze tecniche dei candidati per migliorare i risultati delle assunzioni, ottimizzare il tempo di assunzione e ridurre il turnover dei dipendenti. Le organizzazioni possono utilizzare l'ampia libreria di test di eSkill per distribuire valutazioni predefinite, crearne di proprie mescolando e abbinando domande, digitalizzare esami esistenti o persino scrivere domande da zero per valutare accuratamente l'idoneità al lavoro dei potenziali assunti. Nuovo alle valutazioni pre-assunzione? Sfrutta gli esperti di valutazione che possono assisterti con la configurazione della piattaforma, la consulenza sui test e l'interpretazione dei risultati in modo da poter utilizzare la piattaforma con fiducia. Supporteremo anche i tuoi candidati per fornire un'eccellente esperienza e un processo di candidatura senza intoppi. Integra eSkill con il tuo fornitore ATS o HCM per inviare test e analizzare i risultati tutto all'interno di una piattaforma. Utilizza soluzioni avanzate anti-cheat per identificare attività sospette, mantenere l'integrità del test e garantire un campo di gioco equo. Rivolto a una vasta gamma di settori, tra cui governo, ingegneria, trasporti, logistica, produzione, sanità, istruzione superiore e altro ancora, eSkill si rivolge alle organizzazioni che cercano di affinare le loro strategie di reclutamento. La piattaforma è particolarmente vantaggiosa per i professionisti delle risorse umane e i responsabili delle assunzioni che vogliono semplificare i loro processi di assunzione selezionando i candidati più qualificati per i loro team. Migliaia di organizzazioni utilizzano eSkill ogni giorno per ridurre i costi di assunzione, migliorare il turnover e semplificare il loro processo di assunzione. Dal governo e produzione alla sanità e ai servizi pubblici, la nostra piattaforma ti aiuterà a testare le competenze necessarie per portare a termine il lavoro. Inizia con eSkill oggi e inizia ad assumere meglio.



## eSkill Pros & Cons
**What users like:**

- Gli utenti apprezzano la **facilità d'uso per gli amministratori** , facilitando la rapida creazione di test e valutazioni su misura per i candidati. (5 reviews)
- Gli utenti elogiano la **facilità d'uso** di eSkill, trovandolo intuitivo per le valutazioni e perfettamente integrato nei flussi di lavoro di assunzione. (5 reviews)
- Gli utenti apprezzano le **opzioni di personalizzazione** di eSkill, che consentono valutazioni su misura per soddisfare efficacemente le diverse esigenze di assunzione. (4 reviews)
- Gli utenti elogiano il **supporto clienti straordinario** di eSkill, evidenziando le risposte tempestive da parte dei membri del team dedicati. (3 reviews)
- Gli utenti evidenziano il **facile processo di creazione** delle valutazioni in eSkill, migliorando l'usabilità e l'efficienza nei test. (3 reviews)
- Question Quality (3 reviews)
- Gli utenti apprezzano la **varietà di domande** disponibili su eSkill, permettendo valutazioni su misura per esigenze specifiche di assunzione. (3 reviews)
- User Interface (3 reviews)
- Gli utenti apprezzano la **personalizzazione intuitiva** di eSkill, migliorando i loro processi di assunzione e acquisizione di talenti senza problemi. (2 reviews)
- Gli utenti apprezzano la funzione di **inviti in massa** di eSkill, che semplifica la comunicazione e migliora l'efficienza del processo di assunzione. (2 reviews)

**What users dislike:**

- Gli utenti trovano **problematiche di valutazione** preoccupanti, citando test obsoleti e processi di creazione macchinosi come principali svantaggi. (2 reviews)
- Gli utenti trovano i prezzi di eSkill **costosi** , portando alcuni a cercare fornitori alternativi nonostante gli sforzi iniziali di configurazione. (2 reviews)
- Gli utenti esprimono preoccupazione per **informazioni insufficienti** , in particolare valutazioni obsolete e rilevanza limitata della libreria di domande. (2 reviews)
- Gli utenti trovano le **opzioni di personalizzazione limitate** frustranti, poiché complicano il processo e ostacolano la creazione di valutazioni efficaci. (2 reviews)
- Gli utenti notano che le **opzioni di test limitate** e le valutazioni obsolete ostacolano esperienze di valutazione efficaci e pertinenti. (2 reviews)
- Slow Loading (2 reviews)
- Gli utenti trovano le **limitazioni dell'abbonamento** gravose, in particolare con valutazioni obsolete e dimensioni dei pacchetti inflessibili. (2 reviews)
- Candidate Management (1 reviews)
- Candidate Management Issues (1 reviews)
- Gli utenti trovano **i problemi di modifica** frustranti, poiché il sistema si disconnette rapidamente, perdendo il loro lavoro non salvato. (1 reviews)

## eSkill Reviews
  ### 1. Assunzione semplificata con strumenti intuitivi

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Joshua M. | Lead Recruiter - Go Live Services, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** December 16, 2021

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace molto la facilità d'uso di eSkill, soprattutto quando si tratta di selezionare valutazioni dal grande database o di crearne di nostre utilizzando la funzione eSkill Author. Il database delle valutazioni offre una vasta gamma di argomenti e mi permette di trovare facilmente ciò di cui ho bisogno semplicemente inserendo una parola chiave. Apprezzo che eSkill Author ci permetta di creare valutazioni e domande per argomenti di nicchia. L'integrazione con il nostro Sistema di Tracciamento dei Candidati, Bullhorn, offre un'esperienza senza soluzione di continuità per la revisione delle valutazioni e dei punteggi. La configurazione iniziale è stata molto facile e intuitiva, e il supporto del Client Success Manager e del Supporto Tecnico di eSkill è stato rapido e affidabile. C'è anche una libreria utile di guide e 'come fare' nel Centro Assistenza di eSkill. Infine, sono impressionato da quanto tutto sia facile da usare e accessibile.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Modificare e gestire i modelli potrebbe essere più intuitivo, poiché a volte è difficile capire quale modello sia per quale azione. Forse una descrizione di a cosa serve ciascun modello sarebbe utile.

**Raccomandazioni per chi sta considerando eSkill:**

Consiglierei sicuramente eSkill come piattaforma di valutazione per qualsiasi organizzazione, grande o piccola. Che tu stia cercando un test di base su Microsoft Office o un argomento più complesso, eSkill ha tutto coperto. I test possono essere creati da zero o selezionati dal loro ampio catalogo. Il supporto è stato di prim'ordine e a tutti i clienti di eSkill viene assegnato un Account Manager che rende la transizione a questo strumento senza intoppi e senza problemi.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill semplifica le decisioni di assunzione nella nostra pratica di Go Live IT Sanitario, rendendo il lavoro del reclutatore più facile e migliorando la selezione dei candidati.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione positiva, Joshua! È fantastico sapere che eSkill Author ti aiuta a creare le tue domande personalizzate. Siamo felici che eSkill aiuti a rendere la vita dei tuoi reclutatori un po' più facile!

- Chris B.

  ### 2. Libreria di Domande Intuitiva e Facilmente Ricercabile Aiutaci a Filtrare i Candidati

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** E C. | Project Implementator, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 17, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Ho ricevuto il miglior feedback dagli utenti finali riguardo all'assistente AI per cercare domande, poiché ha semplificato molto il nostro processo di creazione dei test per valutare i candidati per le diverse aree al servizio dei nostri clienti.

— Domande ben calibrate: Soprattutto le domande tecniche; le domande colpiscono sempre nel segno per il loro livello di difficoltà dichiarato e sono ben costruite.

— Facile da navigare: Passiamo rapidamente all'invio dei test ai candidati, sappiamo dove cercare i rapporti, ecc.

— Ottimo account manager: Sono così reattivi e adorabili. Non credo che nessuna delle mie domande rimanga più di due giorni nel vuoto prima di ricevere una risposta.

— Funziona semplicemente. Affidabile praticamente tutto il tempo nella mia esperienza (a meno che non sia programmata la manutenzione).

**Cosa non Le piace di eSkill?**

È difficile tenere traccia dell'utilizzo. Sarebbe fantastico se ci fosse una dashboard di utilizzo da qualche parte. Tecnicamente, possiamo giudicare dai test iniziati + completati, ma una soluzione in un solo passaggio sarebbe ottima per essere un buon partner per la piattaforma.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Il filtraggio dei candidati è notevolmente migliorato. Sentiamo di ottenere candidati di qualità superiore. Nella selezione di massa, questo è un valore aggiunto ai nostri processi aziendali.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao EC,

Grazie per la tua recensione premurosa! Siamo così felici di sapere che il nostro assistente AI ha aiutato a semplificare il tuo processo di creazione dei test.

Ed è fantastico che tu abbia un rapporto così positivo con il tuo account manager - ci piace quando le nostre persone fanno la differenza!

Apprezziamo il tuo feedback su un cruscotto di utilizzo migliorato, lo comunicheremo direttamente al nostro team di prodotto.

Ti auguriamo una settimana meravigliosa,
- Chris B.

  ### 3. Exceptional Customer Service and Customized Assessments That Fit Our Needs

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Rachel G. | Talent Specialist, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 28, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

The customer service we have experienced has been exceptional. The people we met with when reviewing the product really listened to what our needs were and what we were looking for in an assessment. We had some specific needs and they figured out a way to customize the assessments to meet our needs.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

When we started, it took a while to find the right questions to meet our needs. It would have been nice to have the IA abilities that they have now. Regardless, we are very pleased with the assessments we were able to develope.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill is helping us determine if candidates meet the requirements for our position. For example, making sure the candidate is able to answer reading comprehension questions, navigate a keyboard and have the traits that match our company culture.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your positive review, Rachel! We're so happy to hear that our customer service has helped you get the most out of our platform.

The AI question search has been a big boon to help customers reliably surface relevant test content - we hope you get the opportunity to take it for a spin soon!

- Chris B. 

  ### 4. Valutazioni pertinenti e supporto eccezionale rendono eSkill un punto di riferimento per le assunzioni

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Alisa S. | Talent Acquisition Operations Advisor, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 17, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

eSkill si distingue per la sua credibilità come piattaforma di valutazione pre-assunzione. Le valutazioni strutturate e pertinenti al ruolo forniscono al nostro processo di assunzione una base difendibile e professionale che infonde fiducia sia nel nostro team che nei nostri candidati. La libreria di contenuti è impressionante per la sua ampiezza e flessibilità; poter selezionare, personalizzare e combinare moduli di test attraverso una vasta gamma di ruoli e competenze significa che non stiamo costringendo i candidati a un'esperienza unica per tutti. Ma onestamente, ciò che ha fatto la differenza maggiore è il supporto che abbiamo ricevuto da Stefan e Chance. Sono stati veramente investiti nel nostro successo: reattivi, proattivi e disposti ad approfondire i dettagli del nostro caso d'uso piuttosto che offrire una guida generica. Quel livello di partnership è raro con un fornitore e ha reso il nostro lancio significativamente più fluido.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

L'interfaccia della piattaforma può sembrare un po' datata rispetto agli strumenti tecnologici HR più moderni.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Prima di eSkill, il nostro processo di valutazione pre-assunzione mancava di coerenza — non c'era un modo standardizzato per valutare oggettivamente le competenze dei candidati prima di farli avanzare nel processo di assunzione, il che metteva un peso maggiore sui reclutatori e sui responsabili delle assunzioni nel prendere decisioni senza dati strutturati. eSkill ci ha permesso di introdurre un passaggio di screening ripetibile basato sulle competenze che crea un processo di assunzione più equo e difendibile in tutta la nostra organizzazione. Per il nostro progetto pilota HUB Customer Central in particolare, siamo stati in grado di adattare le valutazioni alle competenze effettivamente necessarie per i ruoli di servizio clienti e vendite, il che significa che stiamo facendo avanzare candidati che sono veramente più adatti alla posizione. Il risultato è una maggiore fiducia nelle nostre liste ristrette, meno tempo speso su candidati che non sono adatti e una qualità complessiva più forte dei candidati che entrano nella fase di colloquio. Ha anche fornito al nostro team TA uno strumento credibile e facile da spiegare da portare nelle conversazioni con i responsabili delle assunzioni riguardo alla prontezza dei candidati.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Wow, grazie per la meravigliosa recensione, Alisa! Creare un processo di selezione basato sulle competenze e affidabile è l'obiettivo principale di ciò che stiamo cercando di raggiungere in eSkill, quindi sentire della tua esperienza positiva è meraviglioso da sentire.

Ti ascoltiamo sull'interfaccia della piattaforma - il nostro team sta lavorando attivamente per migliorare la nostra UX.

E apprezziamo le tue gentili parole su Stefan e Chance. Quei due sono così appassionati del loro lavoro e fanno un lavoro straordinario nel supportare i loro clienti.

Farò in modo di trasmettere il tuo messaggio.

- Chris B.

  ### 5. Supporto reattivo, configurazione facile ed efficace per lo screening pre-assunzione

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Julie V. | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 17, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Una delle principali cose che mi piacciono di eSkill è che, come cliente, ci ascoltano. Sono stati molto utili nell'impostare valutazioni aggiuntive da amministrare. Apprezzo semplicemente il fatto che siano reattivi. Avendo eSkill reattivo alle nostre richieste, il nostro lavoro è diventato più facile perché abbiamo diversi fornitori che richiedono molti scambi solo per ottenere una risposta, ma eSkill è uno di quei fornitori che è molto reattivo. Inoltre, l'installazione iniziale di eSkill è stata molto facile.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Solo personalmente per la nostra attività, abbiamo bisogno della capacità di testare il livello di alfabetizzazione di qualcuno in inglese americano e valutarlo per soddisfare i requisiti del cliente. eSkills ci sta lavorando, ma non è ancora pronto. Nulla contro l'azienda - ci stanno lavorando. Non è una cosa facile da fare.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkills aiuta a escludere i nuovi assunti che non sono alfabetizzati informaticamente. Prima di eSkills, perdevamo tempo di formazione mostrando a qualcuno come aprire un secondo schermo o usare un mouse. Ora possiamo escludere quei candidati prima di scoprire troppo tardi che non sono in grado di svolgere attività informatiche di base.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Hello Julie,

Thank you for your positive review! It's great to hear that we've helped you identify computer literacy skills for candidates. And your comments on our responsiveness is music to our ears - we're happy our team has made communication smooth for you.

We're still hard at work on that American English assessment for you - we'll let you know as soon as it's ready.

- Chris B.

  ### 6. Creazione facile di test e risparmio di tempo con la valutazione automatica

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Alex F. | Human Resources Analyst, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 24, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

È molto facile cercare domande, creare un test e lanciare un nuovo test in modo che sia pronto per l'uso. Mi piace anche molto la valutazione automatica, che ci fa risparmiare molto tempo.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Alcune delle funzionalità del rapporto sono limitate. Alcune informazioni di cui abbiamo bisogno richiedono troppo tempo per essere trovate o esportate.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Siamo un dipartimento HR ad alto volume e gestiamo centinaia, se non migliaia, di candidati e nuovi assunti. Molte delle nostre posizioni richiedono test pre-assunzione. eSkill mi ha risparmiato centinaia di ore che usavamo per supervisionare e valutare i test, ed è stato davvero un punto di svolta per il nostro distretto.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your positive review, Alex! It's so heartening to hear that eSkill has helped you save hundreds of hours with pre-employment tests.

And we appreciate you calling out proctoring, in particular. Our team has been hard at work to make proctoring and anti-cheat a key part of our platform.

- Chris B. 

  ### 7. Minimizzatore di Bias nella Valutazione Efficiente

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Ngozi N. | Manager, Talent Acquisition, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 15, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Apprezzo molto eSkill per semplificare l'amministrazione delle valutazioni. Mi piace come aiuta il mio team ad amministrare, creare e valutare le valutazioni in modo obiettivo e per lo più privo di pregiudizi. Le valutazioni di codifica cieca sono particolarmente utili, poiché consentono ai manager di valutare queste valutazioni senza pregiudizi, dato che non possono identificare i candidati. Apprezzo come si possa fare quasi tutto all'interno della piattaforma, rendendola molto conveniente.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Non mi piace dover creare le domande a scelta multipla al di fuori di eSkill. Inoltre, la scelta multipla e il punteggio di squadra non possono essere combinati immediatamente per fornire un punteggio complessivo.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill aiuta il mio team a somministrare, creare e valutare facilmente le valutazioni in modo obiettivo, riducendo i pregiudizi. Le valutazioni di codifica cieca garantiscono che le valutazioni siano eque mantenendo anonimi i candidati.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao Ngozi,

Grazie mille per la tua recensione riflessiva! Il nostro obiettivo è rendere l'assunzione basata sulle competenze lo standard, ed è fantastico sapere che le nostre valutazioni ti aiutano a valutare i candidati senza pregiudizi.

Passerò il tuo feedback sulla creazione di domande a scelta multipla al nostro team di prodotto.

-Chris B.

  ### 8. Revisione di Vancord di eskill

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Louis A. | VP of Client Services, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 14, 2020

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

hanno aggiunto nuove funzionalità che consentono all'utente di sviluppare domande più approfondite. L'uso dell'IA ha aiutato molto

**Cosa non Le piace di eSkill?**

solo il modello di prezzo - lo usiamo ma lo consumiamo man mano che diventiamo più impegnati con le RICHIESTE

**Raccomandazioni per chi sta considerando eSkill:**

Sicuramente utilizza più test per ogni livello di abilità. Abbiamo un esame per ingegneri senior rispetto a un esame per tecnici. L'altro aspetto è cercare di non dare troppe istruzioni alla persona che sostiene l'esame di abilità - è un test di per sé: solo che invierai un esame via email. eskills è molto semplice e facile da usare - se c'è qualche difficoltà da parte del tester, viene eliminato immediatamente.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Mettere insieme una libreria di competenze e attingere da essa per creare test per pre-selezionare i candidati è una cosa ottima da avere. So che prima dell'adozione di eSkills nel nostro processo di selezione stavamo perdendo tempo portando candidati che sembravano buoni sulla carta ma chiaramente non erano adatti a noi. Non mi ero reso conto che la componente video fosse accessibile a noi, sembra che potrebbe essere utile.

  ### 9. Effortless Setup, Highly Customizable Assessments

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Holly W. | Senior Director of Talent Acquisition, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 27, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

I like how easy it is to modify the assessments on eSkill. We are able to create individual links to show patterns for each of the areas we test. The head of our TA team has been identifying stronger questions from the eSkill library to make the assessments more challenging, which is great for predicting future success. Also, the initial setup was easy.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

eSkill does not support 2 live environments. It will be challenging to test the integration since we can only be live with 1 ATS vendor at a time.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill helps us predict a candidate's ability to use Excel and retail math in their roles, streamlining our assessment process.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your thoughtful review, Holly! We love to hear that our customizable assessments help you predict future success!

Excel and retail math are some of our most popular tests, so you're in good company!

- Chris B. 

  ### 10. Efficient Candidate Verification with Stellar Support

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Jake N. | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 27, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

I find the support for eSkill really valuable, as it helps me manage the software effectively. I appreciate the test banks for their comprehensive nature and the overall ease of use with the platform.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

The test builder can be cumbersome when uploading custom test questions to the platform. A bulk question option would be delightful, where one could load up a pre-made test/quiz, and the AI could filter the questions into individual ones.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

I use eSkill to verify candidate credentials before interviews, solving availability issues by allowing tests to be sent and graded without our presence.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your positive review, Jake! We're so happy to hear that our support team has helped you use eSkill effectively. 

Like in hiring, people can make all the difference! 

- Chris B. 

  ### 11. eSkill making the hiring process a little easier.

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Monique F. | Human Resources Recruiter Supervisor, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 27, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

With eSkill you are able to sort through individuals who have a certain skill set.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

I do not have a dislike on my end. However I have had people say that they did not feel the test related to the job at hand.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

It solves the issue with people who have no knowledge passing through the application process.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your review, Monique! It's wonderful to hear that eSkill helps you identify individuals with the right knowledge to successful perform the job.

If you want to make sure your tests are very relevant to the job, our team is happy to walk you through our customization options!

- Chris B. 

  ### 12. Facile da usare con un'interfaccia fluida e una rapida risoluzione dei problemi

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Istruzione primaria/secondaria | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 16, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

La facilità d'uso. È un prodotto su cui il mio team ha ricevuto una breve formazione e sono stati in grado di iniziare a usarlo con successo senza quasi nessun problema. Qualsiasi problema che abbiamo incontrato è stato facilmente risolto.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Il mio team esamina un gran numero di candidati e la reportistica può essere lenta o poco fluida quando cerco di estrarre un anno di dati alla volta.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Ci sta aiutando a risolvere un problema di velocità di assunzione mantenendo la qualità dei candidati. Ci aiuta a muoverci bene rapidamente.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao,

Grazie per la tua recensione! È fantastico sapere che la nostra piattaforma di valutazione pre-assunzione ti aiuta a migliorare la velocità di assunzione e la qualità delle assunzioni.

- Chris B.

  ### 13. Punteggi dei test istantanei e domande personalizzate, ma correzioni lente per i refusi

**Rating:** 3.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Amministrazione governativa | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 22, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Ci piacciono i punteggi dei test istantanei. Sono in grado di aggiungere le domande del test della nostra agenzia.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Il tempo di risposta per le domande create da eSkill che presentano errori di battitura/grammatica e che devono essere corretti è lento.

Le domande preconfezionate non si applicano a molti dei nostri dipartimenti governativi, come Vigili del Fuoco, EMS, Acque Reflue, Trasporti e Centralinisti del 911, quindi siamo costretti a creare le nostre domande.

Creare e aggiungere le nostre domande richiede molto tempo. Ci sono troppi passaggi.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Il rapido ritorno dei punteggi è fantastico.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per i tuoi commenti sinceri! Siamo felici che la nostra personalizzazione ti aiuti a adattare i tuoi test per valutare meglio i candidati per i tuoi ruoli governativi.

Abbiamo ascoltato il tuo feedback sulla modifica delle domande - lo comunicherò al nostro team di prodotto.

- Chris B.

  ### 14. Facile da navigare e creare esami personalizzati

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Istruzione primaria/secondaria | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 24, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

È molto facile navigare sulla piattaforma e creare i propri esami.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Le domande della simulazione sono piuttosto difettose e gli utenti spesso segnalano che non si allineano bene con l'uso effettivo di alcune piattaforme software, o anche con le stesse domande della simulazione. La disponibilità del servizio clienti potrebbe essere migliorata.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

L'integrazione video è stata incredibilmente utile per la nostra organizzazione, e anche le capacità di proctoring sono state utili. Nel complesso, entrambe le funzionalità hanno fatto una differenza positiva nel modo in cui gestiamo le cose.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your review! We're happy to hear that eSkill's video tools and proctoring have helped you run your hiring process better.

We appreciate your input on our simulations - these are some of our most popular questions, and we want to make sure they are working properly for you. Please reach out to your customer success rep if you find that these aren't functioning correctly for your candidates.

- Chris B. 

  ### 15. Facile Reportistica, Piattaforma Intuitiva e Integrazione Fantastica

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Nikki  O. | Director of Operations, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 13, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

fare rapporto è facile, la piattaforma è molto intuitiva e l'integrazione è fantastica!

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Se ci fossero ulteriori dettagli di report da estrarre con l'integrazione, sarebbe utile.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill ci consente di fornire valutazioni in molti settori.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione, Nikki! È fantastico sapere che trovi la nostra piattaforma facile da usare.

E apprezzo che tu abbia condiviso quanto sia importante l'integrazione per te. Comunicherò il tuo feedback riguardo ai report al nostro team di prodotto.

- Chris

  ### 16. Migliora l'assunzione con strumenti di screening personalizzabili

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Laura H. | Senior Manager, Talent Acquisition, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 24, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace eSkill per la sua ampia varietà di domande e il simulatore di domande, che mi permette di creare domande personalizzate. Questa funzione mi aiuta a creare valore adattando le domande specificamente per la nostra azienda e le competenze che stiamo cercando.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

A volte le integrazioni non funzionano completamente, ma sta migliorando.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill seleziona le persone, rivelando competenze tecniche e uso del computer, garantendo che le assunzioni siano ad alte prestazioni e sicure delle loro abilità informatiche.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your review, Laura! It's great to hear that eSkill can help you identify candidates with strong technical skills.

And that you use our platform for custom questions - love that!

- Chris B. 

  ### 17. Altamente personalizzabile con un ampio catalogo di domande

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Istruzione primaria/secondaria | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 21, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace quanto sia personalizzabile il sistema e apprezzo anche che offra un ampio catalogo di domande tra cui scegliere.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Non ho davvero incontrato alcun problema. Poiché siamo in Canada, sarebbe fantastico avere una funzione che possa tradurre le domande in francese.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill è stato utile per il nostro onboarding amministrativo, poiché lo utilizziamo per somministrare test amministrativi con moduli aggiornati di Microsoft Office.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione! Siamo felici di sapere che la nostra personalizzazione e la libreria di contenuti ti aiutano a testare le abilità clericali!

Le nostre valutazioni di Microsoft Office sono tra le più popolari, quindi sei in buona compagnia.

- Chris B.

  ### 18. Rapporti Stellari e Supporto, Integrazione Fluida con eSkill

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Mary P.

**Reviewed Date:** January 07, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace la funzione dei report di eSkill perché ci aiuta a condividere i risultati con i responsabili delle assunzioni e a mantenere i nostri registri. Il supporto è incredibile, con Chance e Stefan che rispondono sempre a tutte le nostre domande in tempo. L'adattabilità di eSkill è ottima per il nostro settore, che richiede flessibilità in uno strumento di valutazione. La configurazione iniziale è stata molto fluida. La combinazione di questi aspetti mi ha fatto preferire eSkill a Qualtrics.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Il branding potrebbe essere migliore e le integrazioni.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Utilizzo eSkill per le valutazioni dei dipendenti. Risolve il problema di non avere rapporti per controllare i risultati. I rapporti ci aiutano a condividere i risultati con i responsabili delle assunzioni e a mantenere i registri. Il supporto è straordinario, tempestivo, e l'adattabilità soddisfa le esigenze uniche del nostro settore con valutazioni flessibili.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione, Mary! È fantastico sapere che Chance e Stefan si sono presi cura di te - sono delle vere star.

E apprezzo che tu abbia condiviso quanto sia importante la flessibilità nella valutazione per il tuo settore - molto illuminante.

- Chris

  ### 19. Molto facile da usare, creazione di test veloce e risultati

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 23, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Molto facile da usare/navigare quando si inviano test/si visualizzano i risultati; anche facile creare nuovi test dalle opzioni/domande esistenti.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

La funzione di reportistica è solo discreta, ma non ho molta necessità di usarla, quindi non è un grosso problema.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Valutare le competenze dei candidati prima dell'assunzione per mitigare il rischio di non essere in grado di soddisfare i requisiti della posizione e del contratto

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione! Siamo felici di sapere che puoi valutare con sicurezza le competenze che corrispondono ai requisiti posizionali e contrattuali - è esattamente ciò per cui sono stati progettati i nostri test focalizzati sul ruolo.

- Chris B.

  ### 20. Revisione delle competenze

**Rating:** 2.0/5.0 stars

**Reviewed by:** William C. | Senior Recruiter, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 26, 2022

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

eSkill ci consente di creare e personalizzare valutazioni per trovare le domande più utili per ogni dipartimento della nostra azienda. I manager sono stati soddisfatti della personalizzazione e delle altre funzionalità incluse in eSkill. Stiamo lavorando per creare valutazioni personalizzate per ogni dipartimento dell'azienda nei prossimi mesi per distribuire lo strumento a livello aziendale. Il nostro account manager è stato di grande aiuto nel trovare le domande da porre nelle valutazioni personalizzate che stiamo creando e non potremmo essere più grati! Speriamo di utilizzare eSkill per molti anni a venire.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

eSkill può a volte essere difficile da navigare. Dobbiamo fare un po' di ricerca per trovare diversi argomenti che vorremmo includere nelle valutazioni quando costruiamo le nostre. Per risolvere questo problema, siamo riusciti a connetterci con il nostro account manager per circa un'ora del nostro tempo per esaminare lo strumento di costruzione delle valutazioni, le domande e le categorie disponibili, oltre ad altre idee. Abbiamo creato una valutazione personalizzata per l'inserimento dati utilizzando diverse categorie di domande che saranno molto utili per noi mentre continuiamo a far crescere la nostra attività.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Siamo in grado di valutare le competenze, le abilità e le attitudini dei candidati in modo rapido e semplice, garantendo al contempo che le valutazioni siano pertinenti alle nostre diverse funzioni aziendali. In precedenza, non eravamo in grado di personalizzare o adattare le nostre domande a specifici dipartimenti e eSkill ci consente di farlo e molto altro ancora. Stiamo lavorando per creare valutazioni personalizzate per ogni dipartimento dell'azienda nei prossimi mesi per implementare lo strumento a livello aziendale.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback, William! Siamo felici che i nostri strumenti di personalizzazione ti aiutino a creare test pertinenti per i tuoi candidati. Ed è fantastico sentire della tua relazione positiva con il tuo account manager.

Ci dispiace sapere che la nostra facilità di navigazione non soddisfa le tue aspettative. Siamo nel processo di migliorare la nostra interfaccia utente e ci piacerebbe conoscere le tue opinioni! Per favore, inviaci un'email a support@eskill.com, e possiamo programmare un incontro per discutere.

  ### 21. eSkill’s Flexible Custom Tests and Realistic Simulations

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 28, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

eSkill is extremely flexible, letting you create custom tests and realistic simulations so you can truly see how candidates perform.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

While flexible, it often takes a bit of time and effort to create customizable tests

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill has been helpful because it lets us deploy assessments to our candidates with little to no trouble. On the rare occasion an issue does come up, we can reach out to the eSkill team and they help us get it resolved without much difficulty.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for the review! We often find that our realistic job simulations are some of the best measures of on-the-job success - we're so happy that you're finding value in them.

- Chris B. 

  ### 22. Abbiamo utilizzato eskill da quando è iniziato il covid per permettere a più candidati di partecipare.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Christi W. | Human Resources Analyst, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 05, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

I punteggi dei test si integrano con il nostro software di gestione delle candidature in modo che possiamo inviare facilmente le informazioni ai candidati tutti in una volta e i punteggi vengono inseriti nella loro domanda.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Potremmo utilizzare una libreria di domande un po' più personalizzata per le classificazioni dei distretti scolastici. Molte domande sono fuori tema e non possono davvero essere utilizzate da noi. 
Sarebbe anche molto utile se il sistema non si disconnettesse così rapidamente, specialmente quando stiamo esaminando la libreria di domande e creando o modificando un test. Spesso il sistema si disconnette e devo ricominciare da capo poiché vengo disconnesso e non salva il mio lavoro.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

È vantaggioso che i candidati possano sostenere il test 24 ore al giorno nel loro tempo libero e non dobbiamo avere parcheggi disponibili in loco.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback, Christi! Siamo felici di sapere che eSkill sta funzionando così bene con il tuo ATS.

Apprezziamo i tuoi commenti sul contenuto del distretto scolastico - lo porteremo all'attenzione del nostro team di prodotto. E riguardo al timeout del sistema, una soluzione è attualmente in corso.

Grazie per tutto il tuo supporto.

  ### 23. Facile da imparare, una gioia da usare

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Gestione dell'istruzione | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 21, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Facilità di apprendimento su come utilizzare e usare il sistema

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Niente di particolare, mi piace molto e ho intenzione di continuare a usarlo.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Assistere nella selezione dei candidati per determinare le qualifiche per il prossimo passo dell'intervista.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao,

Grazie per la recensione! Felice di sapere che possiamo aiutarti a identificare e far avanzare candidati qualificati.

- Chris B.

  ### 24. Simulazioni realistiche in una piattaforma semplice e facile da usare

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Salute, benessere e fitness | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 16, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piacciono molto le simulazioni realistiche del sito web e la sua semplicità complessiva. Tutto sembra diretto e facile da usare.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Ci sono occasionali malfunzionamenti. A volte i candidati lo faranno e mi diranno che mostra che non hanno finito, ma di solito ottengo comunque un punteggio di passaggio da loro.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Ha contribuito a migliorare la qualità e la coerenza della nostra assistenza in prima linea e supporta i nuovi assunti mentre si sviluppano nel tempo.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao,

Grazie per la tua recensione! Mi fa piacere sapere che le nostre simulazioni pre-assunzione hanno contribuito a migliorare la tua assistenza in prima linea.

- Chris B.

  ### 25. La piattaforma facile da usare di eSkill con una robusta libreria di valutazioni

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Kristina S. | Talent Acquisition Manager, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 13, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

eSkill è facile da usare e la libreria di valutazione è piuttosto robusta

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Preferivo il modello di prezzo illimitato rispetto all'attuale "paga per valutazione"

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

digitalizzazione delle valutazioni precedentemente manuali

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione, Kristina! È fantastico sapere che trovi la nostra libreria di contenuti robusta.

E apprezzo che tu abbia condiviso quanto sia stata utile per te la nostra digitalizzazione dei test.

- Chris

  ### 26. Solido archivio di domande con un ottimo servizio clienti

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Contabilità | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 17, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Un solido archivio di banche di domande, con l'opzione di creare nuove valutazioni per soddisfare le richieste dei clienti. Anche il servizio clienti è stato ottimo.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Hanno introdotto nuove funzionalità come le opzioni Procter e anti-cheat, e penso che dovrebbero promuovere queste aggiunte in modo più chiaro e offrirle come componenti aggiuntivi ai pacchetti attuali.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Le valutazioni delle competenze comunicative e la biblioteca che offrono sono incredibili.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao,

Grazie per la recensione positiva! È fantastico sapere che la nostra libreria di contenuti sta funzionando bene per te. Dopo oltre 20 anni di costruzione, stiamo ancora aggiungendo nuovi test regolarmente.

E complimenti per l'uso della valutazione delle abilità comunicative - è una delle nostre preferite, anche!

- Chris

  ### 27. eSkills Makes Customizing Assessments Effortless

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Dispositivi medici | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 28, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

That we are able to customize assessments to fit our particular criteria

**Cosa non Le piace di eSkill?**

There are no drawbacks to eSkills that I have seen. Everything is customizable to our preferences

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

We are using a customized assessment to ensure our candidates meet the minimum requirements of reading comprehension for an entry level role

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your five star review! It's great to hear that assessment customization helps you find the right candidates.

- Chris B. 

  ### 28. Interfaccia senza sforzo e valutazioni personalizzate

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Michael S. | Director of Operations, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** November 26, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Interfaccia molto facile e facile creare le tue valutazioni uniche

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Niente si distingue come un problema... Penso che sia facile e intuitivo.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Assicurarsi di assumere le persone giuste per i ruoli che stiamo cercando di coprire

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il feedback positivo, Michael! È fantastico sapere che trovi facile creare le tue valutazioni.

E siamo felici che eSkill ti aiuti ad assumere le persone giuste per i ruoli giusti.

- Chris

  ### 29. Facile da usare con una grande libreria di test e un servizio reattivo

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Ospedali e assistenza sanitaria | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 24, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Facile da usare, libreria di test, servizio reattivo.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Essendo un settore pubblico con un budget limitato, l'aumento dei prezzi per il ciclo 2025-2026 è impegnativo.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

piattaforma facile da usare per fornire test ai candidati.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your positive review! It's great to hear that you find eSkill to be an easy-to-use platform for assessing candidates!

- Chris B.

  ### 30. Helps Identify the Best-Qualified Candidates

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Assicurazioni | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 28, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Helps determine best qualified candidates for the roles

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Not knowing if the candidate is taking the test or someone else is

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Vetting candidates skill set to meet the job requirements

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Thanks for your positive review! Love to hear that eSkill helps you vet candidates' skill sets.

Regarding your comment on candidate integrity, we've recently rolled out new anti-cheat and AI-powered Proctoring tools that will help you verify candidate identity. Get in touch with us, and we'll show you how it works!

  ### 31. Invio e reportistica di valutazione facile

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Consulenza | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** April 14, 2026

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Facilità di invio e segnalazione delle valutazioni

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Ci sono momenti in cui il sito è molto lento

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill ci sta aiutando a valutare i potenziali candidati

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per la tua recensione! È fantastico sapere che eSkill può aiutarti a valutare accuratamente i potenziali candidati.

- Chris

  ### 32. Utile, facile da usare, molte domande varie

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Tanya V. | Human Resources Talent Specialist, Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 30, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

eSkill è un'opzione straordinaria per personalizzare le valutazioni - Soprattutto lavorando in un'università, ci sono così tante diverse richieste di lavoro che richiedono domande diverse per testare le competenze dei candidati.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Lo svantaggio di eSkill è che potrebbero esserci più valutazioni pronte all'uso basate sul lavoro, così non devo passare così tanto tempo a creare una valutazione da zero.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill sta aiutando il nostro dipartimento a valutare più candidati per trovare il miglior abbinamento per la nostra Università.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao Tanya,

Grazie per il tuo feedback! Siamo felici di sapere che le nostre opzioni di personalizzazione ti aiutano a trovare la soluzione migliore per la tua università.

Apprezziamo il tuo supporto!

  ### 33. Revisione di eSkill

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Amministrazione governativa | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** August 05, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace molto questa piattaforma. È molto facile da navigare, ha molti test tra cui scegliere e molte opzioni da personalizzare per soddisfare le esigenze della posizione da assumere.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

1) Non mi piace affatto che possiamo tornare indietro solo di un anno per vedere i risultati – questo è un grande svantaggio per quelli di noi che non lo usano abbastanza spesso;
2) il processo di creazione di una valutazione e di annotazione di tutti quei numeri può essere un po' ingombrante;
3) quando abbiamo creato valutazioni per le posizioni IT e Meccanico, erano terribilmente obsolete, secondo coloro che hanno sostenuto il test (hanno detto, "Wow – ho davvero dovuto ripensare alle mie vecchie competenze scolastiche")... quindi eSkill deve essere attento ad aggiornare i test quando la tecnologia cambia.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Aiutare a restringere i candidati più qualificati per una posizione.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback! Siamo felici di sapere che la nostra libreria di test e le opzioni di personalizzazione ti aiutano a selezionare candidati qualificati!

Abbiamo ascoltato i tuoi commenti riguardo l'archiviazione dei dati, la creazione di un test personalizzato e la rilevanza dei contenuti. Porterò questi punti al nostro team di prodotto e discuteremo su come migliorare queste aree.

Grazie per il tuo supporto!

  ### 34. Revisione dell'Amministratore Aziendale

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** November 19, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Le opzioni di reportistica, l'interfaccia e la personalizzazione.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Ho dovuto contattare il nostro rappresentante commerciale per problemi tecnici. La comprensione è andata persa nella traduzione, il che ha causato un ritardo nella risoluzione del problema in modo tempestivo e, a sua volta, ha ridotto la produttività dell'onboarding.

Le spese sono aumentate così tanto per il 2025 che mi hanno costretto a trovare un altro fornitore. È sfortunato quando si investe così tanto tempo e sforzo per impostare ciò che funziona, le interfacce, ecc.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Attualmente, niente.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao,

Grazie per la tua recensione! Siamo felici di sapere che il nostro reporting e la personalizzazione hanno funzionato bene per le tue esigenze di assunzione.

Trasmetterò le tue preoccupazioni riguardo al supporto e ai prezzi al nostro team - grazie per il tuo feedback onesto.

- Chris

  ### 35. La mia esperienza con la piattaforma di test eSkill

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Danitza L. | Human Resources Generalist, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 11, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

È facile da usare e mi permette di creare rapidamente test per nuove posizioni. Mi piace anche che i moduli siano valutati automaticamente, risparmiando tempo e garantendo coerenza.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Nessuna lamentela per ora, lo sto usando da circa un anno

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill aiuta a semplificare il processo di assunzione permettendomi di creare e somministrare rapidamente test basati sulle competenze per nuove posizioni. Questo garantisce che i candidati siano valutati in modo equo e coerente, risparmiando tempo e migliorando la qualità delle assunzioni.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback, Danitza! È fantastico sapere che eSkill ti aiuta a risparmiare tempo e migliorare la qualità delle tue assunzioni.

Apprezziamo il tuo supporto!

  ### 36. Ottimo programma

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Yasmin  G. | Human Resources Assistant, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 30, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace che sia facile da navigare.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Nessuna lamentela per ora, lo uso da circa un anno.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Sta aiutando a selezionare i candidati che possiedono le competenze giuste che stiamo cercando.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback, Yasmin! Siamo felici di sapere che eSkill ti aiuta a identificare candidati qualificati.

Apprezziamo il tuo supporto!

  ### 37. La personalizzazione rallenta un'esperienza altrimenti facile

**Rating:** 2.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** November 18, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

facilità d'uso per gli amministratori. era relativamente facile navigare tra i risultati e costruire valutazioni

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Il sistema era lento da usare quando si cercava di personalizzare. Anche i candidati hanno avuto difficoltà con le domande del simulatore, indipendentemente dal livello di competenza.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Durante il nostro utilizzo, ci ha aiutato ad analizzare l'idoneità dei candidati in base alle competenze di base in amministrazione e servizio clienti.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Ciao,

Grazie per la tua recensione! Siamo felici di sapere che trovi eSkill facile da usare e utile per analizzare l'idoneità dei candidati.

E apprezziamo il tuo feedback sulle nostre opzioni di personalizzazione e sui test di simulazione. Se desideri utilizzare queste funzionalità in modo più fluido, contatta il nostro team di supporto! Saremmo felici di mostrarti alcuni trucchi per la personalizzazione e come modificare il livello di difficoltà delle simulazioni.

Buona settimana!
Chris

  ### 38. eSkill è stato un ottimo strumento!

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Gestione delle organizzazioni non profit | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 29, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

La valutazione che utilizziamo conferma le competenze informatiche di base necessarie quotidianamente per svolgere le funzioni essenziali del lavoro.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

È un po' costoso per un'organizzazione senza scopo di lucro. Potrebbe avere più opzioni di pacchetto.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Durante i colloqui telefonici con i candidati, valutavano il loro livello di competenza alto nelle aree di digitazione, calendario di Outlook e scenari situazionali. Abbiamo scoperto che una volta sul lavoro, non era necessariamente così.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback! Siamo felici di sapere che la nostra valutazione delle competenze informatiche ti aiuta a identificare candidati qualificati.

Apprezziamo il tuo supporto!

  ### 39. Ottimo strumento per l'assunzione

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Vendita al dettaglio | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 07, 2025

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Valutazioni pre-assunzione facili da usare e da creare. Il processo di onboarding è stato ottimo, con un eccellente supporto clienti ed è stato facile da implementare e integrare nella nostra azienda.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Pacchetti più piccoli per aziende più piccole. Riceviamo 200 valutazioni all'anno ma non intervistiamo così tante persone su base annuale. Un pacchetto per 100 valutazioni sarebbe ideale.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

I candidati non qualificati non superano il processo di colloquio

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback!

Siamo felici di sapere che hai trovato utili i nostri team di onboarding e supporto.

Grazie per tutto il tuo supporto.

  ### 40. ESkill e il settore pubblico.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Amministrazione governativa | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** January 24, 2022

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Posso usare le mie domande. Posso anche combinare e abbinare con le loro domande.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Vorrei avere qualche opzione in più per impostare report personalizzati. Vorrei anche assegnare valori diversi a domande diverse e far sì che calcoli il risultato per me.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Sono in grado di testare molti più candidati contemporaneamente e ottenere risultati rapidamente.

**Official Response from Chris Blomquist:**

> Grazie per il tuo feedback! Siamo felici di sapere che trovi utili i nostri strumenti di personalizzazione mix and match.

Apprezziamo il tuo supporto!

  ### 41. Ottimo per valutazioni rapide

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Laura B. | Project Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** December 24, 2024

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace la capacità di trovare la valutazione giusta per il candidato giusto. A volte mi blocco sulle domande da fare, e questa è una grande piattaforma per trovare le domande giuste che sono più adatte al lavoro per cui sto assumendo.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

A volte è difficile aggiungere valutazioni personalizzate.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Mi permette di avere del tempo libero per visualizzare le competenze a colpo d'occhio piuttosto che passare il tempo a sviluppare valutazioni.

  ### 42. Le valutazioni più versatili e complete disponibili

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Marketing e pubblicità | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** October 10, 2024

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Usiamo eSkill per tutte le nostre assunzioni. È una piattaforma molto facile da usare. Ci piace che possiamo personalizzare i test delle competenze per qualsiasi posizione, e la piattaforma di eSkill funziona perfettamente con il nostro ATS e il flusso di lavoro di acquisizione dei talenti. Il nostro Client Service Manager è molto utile. Amiamo eSkill.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Niente. Li abbiamo amati per più di 6 anni.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Usiamo eSkill per assicurarci di assumere candidati che abbiano le competenze di cui abbiamo bisogno per avere successo. Il marketing oggi è molto sofisticato e richiede competenze speciali. Ha accelerato il nostro processo di assunzione. In media ci vogliono due settimane in meno per assumere da quando utilizziamo i test delle competenze di eSkill.

  ### 43. Non si adatta davvero alle nostre esigenze

**Rating:** 1.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Nikki A. | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 01, 2023

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

L'integrazione con Neogov è la più utile. Ci piace anche che possiamo creare le nostre domande. Il supporto è reattivo, quindi sentiamo di poter contattare e ottenere risposte o aiuto quando ne abbiamo bisogno.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Un problema che impatta le nostre operazioni è che dobbiamo mantenere tutti i test attivi tutto il tempo affinché l'integrazione funzioni. Ci piacerebbe disattivare i test in modo che i candidati non possano accedere al test dopo la scadenza, ma fornire una data di disattivazione causerebbe problemi di integrazione. C'è stato anche un altro momento in cui il nostro test non si è integrato affatto e abbiamo dovuto inserire manualmente i punteggi dei test, che è uno dei motivi principali per cui abbiamo eSkill in primo luogo - per integrare! Siamo anche piuttosto insoddisfatti della selezione delle domande del test. La maggior parte di esse è mirata a posizioni completamente non correlate alle posizioni per cui stiamo reclutando. Non ci sono molte "domande sui concetti di base". La maggior parte delle volte dobbiamo creare le nostre domande per i nostri test, perché la libreria fornita da eSkill ha poco valore. Ci è stato anche detto che le domande di digitazione sono in qualche modo inaccurate. I nostri candidati faranno la domanda di digitazione e poi otterranno un wpm totalmente diverso da una risorsa di test online.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Siamo tenuti a selezionare i nostri candidati per trovare il miglior abbinamento. ESkill ci aiuta a raggiungere questo obiettivo fornendo una piattaforma su cui possiamo creare i nostri test che mirano a specifiche competenze e abilità per la posizione. A seconda di quanto bene i candidati ottengono nei test, possiamo determinare i candidati più qualificati.

  ### 44. Eccellente servizio per i test pre-assunzione

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Alex F. | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 01, 2023

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

L'interfaccia utente di eSkill è molto facile da usare e rende la creazione e l'invio di test ai candidati senza soluzione di continuità. La possibilità di caricare o selezionare dai contenuti attuali ha aiutato la mia organizzazione a creare rapidamente numerosi test.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Il creatore di eSkill, dove possiamo creare e caricare i nostri contenuti, a volte è un po' difettoso. Questo ci ha causato la perdita di alcuni lavori quando il sito smette di funzionare o non salva correttamente. Questo non è un grosso problema poiché non è successo spesso, ma quando accade, è un po' scomodo.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Per molto tempo, tutti i nostri test pre-assunzione sono stati somministrati di persona e valutati manualmente. Questo richiedeva molto tempo e risorse. Utilizzare TalentEd ci ha permesso di somministrare più test e risparmiare una quantità significativa di tempo grazie alla valutazione automatica di ogni test.

  ### 45. Uno Strumento Potente per un Reclutamento Efficiente

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Beni di lusso e gioielli | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** August 01, 2023

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Raccomando vivamente Eskill ai colleghi reclutatori che cercano di ottimizzare il loro processo di reclutamento e rendere il loro lavoro sia più efficace che piacevole.

Sono rimasto piacevolmente sorpreso dai significativi guadagni di efficienza che Eskill apporta al mio processo di reclutamento. In passato, una grande parte del mio tempo era consumata dallo smistamento di numerose candidature e dalla conduzione di lunghi colloqui. Ora, mi limito a esaminare i risultati delle valutazioni di Eskill e a individuare i migliori candidati. Questo non solo fa risparmiare tempo, ma consente anche di prendere decisioni più sicure, grazie alla fiducia che ho riposto nei robusti test di Eskill.

Raccomando vivamente Eskill ai colleghi reclutatori che cercano di ottimizzare il loro processo di reclutamento e rendere il loro lavoro sia più efficace che piacevole.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Infatti, mentre Eskill.com è indubbiamente un eccellente strumento di reclutamento, un aspetto che potrebbe essere migliorato è il prezzo per test, che sarebbe più vantaggioso se reso accessibile ai budget delle piccole imprese.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill sta affrontando la sfida di valutare efficacemente le competenze e l'attitudine dei candidati, specialmente per ruoli specializzati o tecnici. Fornisce test di valutazione ben strutturati e completi che eliminano la necessità per me di ideare domande tecniche complesse o interviste, semplificando così notevolmente il processo di assunzione.

  ### 46. Eccellente strumento di screening!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Joshua M. | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** August 01, 2023

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Il vantaggio più grande di eSkill per noi è il loro strumento Author e la possibilità di creare le nostre valutazioni basate su domande direttamente correlate al nostro settore. Offrono anche integrazioni con altri strumenti online e ATS, il che risparmia una quantità enorme di tempo.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

L'unica cosa negativa, e questo è un grande azzardo usare quella parola, sarebbe l'interfaccia utente di eSkill. Credo che potrebbe beneficiare di un aggiornamento e risultare più attraente visivamente per gli utenti. Sembra datata.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

eSkill è stato un enorme risparmio di tempo, garantendo che i nostri reclutatori possano dedicare tempo a sviluppare relazioni e trovare i migliori candidati, invece di esaminare manualmente i test e valutare la competenza.

  ### 47. È molto facile e utile

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Armand B. | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** January 11, 2024

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace molto la composizione di diversi test per costruire la valutazione

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Non ho ancora un'idea chiara, ma sembra molto facile.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Assunzioni errate e turnover volontario

  ### 48. Testare reso più facile

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sally V. | Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** August 01, 2023

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Mi piace l'opzione di personalizzare i test preconfezionati per renderli più brevi o concentrarsi maggiormente su un particolare livello di abilità. Il servizio clienti è ottimo, il team è disponibile e risponde rapidamente.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Alcuni partecipanti al test si sono lamentati che i tempi di caricamento/risposta sono lenti. A parte questo, non abbiamo problemi con il programma.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

I test eSkill garantiscono che i nostri candidati siano competenti nelle competenze che affermano di avere nei loro curriculum e in quelle richieste per ricoprire una determinata posizione.

  ### 49. Revisione delle competenze

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** faye clark p. | executive assistant, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** July 26, 2022

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

Le domande situazionali/argomento/area di lavoro. Metteranno alla prova la tua conoscenza e ti metteranno alla prova. In ogni caso, imparerai i tuoi punti di forza e di debolezza.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

I termini tecnici non sono così chiari. Alcune domande sembrano complesse, e la maggior parte degli indicatori sono facili. Anche se ci sono tre tentativi per farlo, il tempo non è sufficiente.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Il sistema metrico misura abilità/conoscenze su un'area/lavoro specifico. Anche se alcune domande sono situazionali, metteranno alla prova l'esaminatore su situazioni reali e su come possono gestirle correttamente.

  ### 50. Buono per ciò di cui abbiamo bisogno, può sempre essere migliorato

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Istruzione superiore | Enterprise (> 1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 01, 2023

**Cosa Le piace di più di eSkill?**

I gestori del profilo - il nostro personale di supporto è eccellente nel lavorare con noi e nel creare test per rendere le nostre vite più facili. Meagan è fantastica e siamo fortunati ad averla.

**Cosa non Le piace di eSkill?**

Mancanza di variabilità nelle domande: la nostra organizzazione ha bisogno di più test e domande delle stesse categorie, e per noi è stato difficile cercare di crearle manualmente.

**Quali problemi sta risolvendo eSkill e in che modo La sta aiutando?**

Prima, usavamo un test di dattilografia obsoleto per determinare la competenza dei nostri assistenti amministrativi. Ora, siamo in grado di inviare questi test su larga scala con una maggiore conoscenza dell'informatica.


## eSkill Discussions
  - [eSkill offre test di "simulazioni"? Quali "simulazioni" sono disponibili?](https://www.g2.com/it/discussions/simulations) - 1 comment, 1 upvote

- [View eSkill pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/eskill-corporation-eskill/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-13+17%3A57%3A54+-0500&secure%5Bsession_id%5D=001e02b4-8499-4b9b-b531-f357ca5643ee&secure%5Btoken%5D=52b508751468535a070bcd1ddf8e2afd6604b8509d25c7d98fdac56d9bffa1cc&format=llm_user)
## eSkill Integrations
  - [Avionté](https://www.g2.com/it/products/avionte-avionte/reviews)
  - [Greenhouse](https://www.g2.com/it/products/greenhouse/reviews)
  - [ICIMS](https://www.g2.com/it/products/icims/reviews)
  - [JazzHR](https://www.g2.com/it/products/jazz-co/reviews)
  - [Neogov HRMS](https://www.g2.com/it/products/neogov-hrms/reviews)
  - [NEOGOV Talent Management Suite](https://www.g2.com/it/products/neogov-talent-management-suite/reviews)
  - [Paylocity](https://www.g2.com/it/products/paylocity/reviews)
  - [PowerDMS by NEOGOV](https://www.g2.com/it/products/powerdms-by-neogov/reviews)
  - [Workday Recruiting](https://www.g2.com/it/products/workday-recruiting/reviews)

## eSkill Features
**Nozioni di base sulla piattaforma**
- Integrazioni
- Interoperabilità
- Prestazione

**Nozioni di base sulla piattaforma**
- Segnalazione
- Interoperabilità
- Prestazione
- Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

**Intelligenza Artificiale Generativa**
- Generazione di Testo AI
- Riepilogo del testo AI

**Contenuto della piattaforma**
- Condivisione di file
- Libreria di Contenuti
- Personalizzazione
- Screening tecnico
- Sviluppo di Codice
- Rapporti

**Contenuto della piattaforma - Valutazione del talento**
- Selezione dei candidati
- Libreria di contenuti
- Valutazione
- Portale
- Intelligenza Emotiva
- Ragionamento logico
- Grande Cinque
- Psicometrico

**Contenuto della piattaforma**
- Tecnologia
- Condivisione di file
- Personalizzazione

**Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma**
- Cruscotto
- Mobilità
- Messaggistica
- Pagamento
- Test delle competenze trasversali
- Strumenti aggiuntivi

**Prestazioni della Piattaforma - Valutazione del Talento**
- Tempo di attività
- Analitica
- Monitoraggio

**Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma**
- Mobilità
- Messaggistica
- Gestione delle attività
- Cruscotti

**Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma - Valutazione del Talento**
- Mobilità
- Messaggistica
- Pagamento
- Integrazioni
- Intervista video
- Simulazione

**Piattaforma**
- Personalizzazione
- API di integrazione
- Internazionalizzazione
- Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
- Prestazione
- Mobilità
- Segnalazione
- Cruscotti

**Nozioni di base sulla piattaforma - Valutazione del talento**
- Analitica
- Interoperabilità
- Automazione

**Capacità dell'IA - Valutazione del Talento**
- Personalizzazione dell'IA
- Intuizioni Predittive AI
- Valutazione AI
- Generazione di valutazione
- Rilevamento dei pregiudizi dell'IA

## Top eSkill Alternatives
  - [TestGorilla](https://www.g2.com/it/products/testgorilla/reviews) - 4.5/5.0 (1,325 reviews)
  - [iMocha](https://www.g2.com/it/products/imocha/reviews) - 4.4/5.0 (270 reviews)
  - [Mercer Mettl Assessments](https://www.g2.com/it/products/mercer-mettl-assessments/reviews) - 4.4/5.0 (487 reviews)