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Les critiques de G2 rapportent que Justworks excelle en matière de satisfaction globale des utilisateurs, affichant un score G2 nettement supérieur à celui de HR Plus. Les utilisateurs apprécient son interface conviviale et l'intégration transparente avec les systèmes existants, ce qui en fait un choix privilégié pour de nombreuses petites entreprises.
Selon les avis vérifiés, HR Plus est reconnu pour sa simplicité et sa facilité d'utilisation, les utilisateurs le qualifiant de système de paie sans fioritures. Cependant, il a du mal à suivre le rythme des fonctionnalités plus complètes offertes par Justworks, ce qui peut limiter son attrait pour les entreprises à la recherche d'une solution RH plus robuste.
Les utilisateurs disent que Justworks offre un excellent support client, avec des temps de réponse rapides aux demandes. Ce niveau de support est un avantage significatif pour les entreprises qui nécessitent une assistance rapide, tandis que HR Plus a reçu des avis mitigés concernant la qualité de son support.
Les critiques mentionnent que Justworks propose des fonctionnalités d'automatisation précieuses qui permettent de gagner du temps et de réduire les coûts, en faisant une plateforme RH tout-en-un. En revanche, les utilisateurs de HR Plus ont exprimé le désir de disposer de fonctionnalités plus avancées, indiquant qu'il pourrait ne pas répondre pleinement aux besoins évolutifs des entreprises en croissance.
Les critiques de G2 soulignent l'importance de la mise en œuvre, Justworks recevant des éloges pour son processus d'intégration rapide et intuitif. Les utilisateurs de HR Plus, cependant, ont noté certains défis lors de la configuration, ce qui pourrait empêcher les nouveaux utilisateurs de démarrer efficacement.
Selon les récents retours d'utilisateurs, les deux plateformes offrent un accès mobile solide, mais Justworks se distingue par son interface épurée et sa facilité de navigation, le rendant plus attrayant pour les utilisateurs qui ont besoin de gérer des tâches RH en déplacement.
HR Plus vs Justworks
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Justworks plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Justworks dans l'ensemble.
Les évaluateurs ont estimé que Justworks répond mieux aux besoins de leur entreprise que HR Plus.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Justworks est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Justworks à HR Plus.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
HR Plus
Aucun tarif disponible
Justworks
Payroll
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