Top 10 Alternativas e Concorrentes da Cornerstone Performance

Principais Alternativas de 10 para Cornerstone Performance Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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Lattice
Por Lattice
4.7/5
(4,060)
Descrição do Produto
Lattice é a Plataforma de Gestão de Pessoas que reúne todas as ferramentas, fluxos de trabalho e insights para ajudar as organizações a desenvolver funcionários engajados e de alto desempenho dentro de uma cultura vencedora. Ao combinar gestão de desempenho contínua, pesquisas de engajamento de funcionários, gestão de compensação e ferramentas de desenvolvimento de carreira em uma solução conectada, a Lattice pode fornecer poderosas análises de pessoas usadas por equipes de RH e de pessoas para impulsionar resultados de negócios impactantes. Na Lattice, estamos em uma missão para tornar o trabalho mais significativo. Se você quer causar um impacto e está animado sobre como a estratégia de pessoas pode impulsionar a estratégia de negócios, queremos você. Estamos contratando para várias posições! Saiba mais sobre como se juntar à nossa equipe aqui: https://lattice.com/careers/ ou conecte-se conosco em hello@lattice.com.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, Lattice é:
Melhor em suporte
Mais fácil de configurar
Mais utilizável
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Gestão de Carreira
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

UKG Pro
Por UKG
4.3/5
(2,156)
Descrição do Produto
Projetado para organizações que priorizam forças de trabalho diversificadas e culturas de confiança e pertencimento, o UKG Pro® coloca as pessoas no centro da sua estratégia. Desde RH e folha de pagamento complexa até gestão de talentos e força de trabalho focada na indústria (WFM), nossa solução abrangente de gestão de capital humano (HCM) antecipa as necessidades das pessoas além do trabalho. Nós nos associamos a você em cada etapa do caminho para impulsionar melhores resultados de negócios e criar ótimos locais de trabalho para todos.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, UKG Pro é:
Mais utilizável
Melhor em suporte
Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Recursos Humanos na Saúde
Planejamento de Sucessão
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

Workday HCM
Por Workday
4.1/5
(1,459)
Descrição do Produto
O Workday HCM ajuda os clientes a dominar a transição para uma nova era de trabalho, reinventando o trabalho, desbloqueando o engajamento e executando para o crescimento com uma base segura. É um conjunto abrangente e global de RH, incluindo RH central, talentos e benefícios, tudo projetado para ajudar as empresas a fazer a transição com confiança. O Workday HCM é adaptável, flexível, escalável e global, e inclui o Workday Skills Cloud para estratégias de talentos orientadas por dados. O Workday AI, incorporado na arquitetura do Workday e aproveitando mais de 600 bilhões de transações, ajuda os clientes a reinventar o trabalho. O Workday fornece dados limpos e coerentes e é transparente sobre seus modelos de ML, garantindo controle humano sobre as decisões finais para elevar as capacidades humanas em finanças e RH. O Workday ajuda as empresas a desbloquear o engajamento ao capacitar funcionários e gerentes com experiências simplificadas e unificadas, levando a um aumento na retenção e no desempenho. Também permite que as organizações executem para o crescimento ao fornecer uma base unificada e extensível que automatiza processos e gerencia proativamente a conformidade, tornando o RH mais estratégico.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, Workday HCM é:
Melhor em suporte
Mais utilizável
Mais fácil de configurar
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Recursos Humanos na Saúde
Gestão de Carreira
Gestão de Desempenho
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SAP SuccessFactors
Por SAP
3.9/5
(769)
Descrição do Produto
SAP SuccessFactors ajuda as organizações a alinhar a estratégia com os objetivos e a gerenciar o desempenho das pessoas para garantir a execução e os resultados. A execução é a diferença.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, SAP SuccessFactors é:
Mais caro
Melhor em suporte
Mais utilizável
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

Culture Amp
Por Culture Amp
4.5/5
(1,534)
Descrição do Produto
A Culture Amp facilita para as empresas focadas em cultura coletar, entender e agir com base no feedback dos funcionários e melhorar o engajamento, a experiência e a eficácia dos funcionários.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, Culture Amp é:
Mais fácil de configurar
Melhor em suporte
Mais utilizável
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Gestão de Carreira
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

Bridge
Por Bridge
4.2/5
(382)
Descrição do Produto
Bridge is a learning solution that helps make your employees smarter and more productive.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, Bridge é:
Mais fácil de configurar
Melhor em suporte
Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Gestão de Carreira
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

Dayforce
Por Dayforce
4.2/5
(941)
Descrição do Produto
Dayforce é um aplicativo único baseado em nuvem para HCM.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, Dayforce é:
Mais utilizável
Mais fácil de administrar
Melhor em suporte
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

PerformYard Performance Management
Por PerformYard
4.7/5
(1,214)
Descrição do Produto
Gestão de Desempenho Simples. Direto e flexível para RH. Transparente e indolor para os funcionários.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, PerformYard Performance Management é:
Melhor em suporte
Mais fácil de configurar
Mais utilizável
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

ClearCompany
Por ClearCompany
4.6/5
(501)
Descrição do Produto
ClearCompany é uma plataforma de talentos unificada que ajuda as organizações a contratar mais rapidamente, desenvolver suas pessoas e apoiar o crescimento da força de trabalho com clareza e confiança. Projetada para forças de trabalho modernas — incluindo saúde, varejo, hospitalidade, manufatura, engenharia, educação e grandes equipes sem mesa ou distribuídas — a ClearCompany conecta recrutamento, integração, aprendizado, desempenho, engajamento e compensação em uma plataforma centralizada.
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Os revisores dizem que em comparação com Cornerstone Performance, ClearCompany é:
Melhor em suporte
Mais utilizável
Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Cornerstone Performance:
Recursos Humanos na Saúde
Engajamento dos Funcionários
Gestão de Desempenho

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