Top 10 Alternative e Competitor di Candidate.ID

Le migliori alternative a 10 a Candidate.ID recentemente recensite dalla comunità G2

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SAP SuccessFactors
Di SAP
3.9/5
(750)
Descrizione del Prodotto
SAP SuccessFactors aiuta le organizzazioni ad allineare la strategia con gli obiettivi e a gestire le prestazioni delle persone per garantire l'esecuzione e i risultati. L'esecuzione fa la differenza.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

ADP Workforce Now
Di ADP
4.2/5
(3,877)
Descrizione del Prodotto
Dalla gestione base delle buste paga e l'assistenza con la conformità all'Affordable Care Act (ACA), alla gestione dei dipendenti oltre confine, ADP Workforce Now è una soluzione semplice e potente che aiuta le aziende con 50 o più dipendenti a migliorare le loro prestazioni aziendali.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

Greenhouse
Di Greenhouse Software
4.4/5
(3,683)
Descrizione del Prodotto
La piattaforma è stata creata per aiutarti a migliorare nel reclutamento. Trova talenti migliori, conduci interviste più significative e ottieni i dati di cui hai bisogno per migliorare il tuo processo e prendere le decisioni giuste, più velocemente.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati
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Lever
Di Employ
4.3/5
(2,100)
Descrizione del Prodotto
Ottieni i risultati di assunzione che desideri. Coinvolgi il talento giusto, più velocemente con il primo sistema di tracciamento dei candidati collaborativo al mondo.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

Paychex
Di Paychex Inc
4.1/5
(1,632)
Descrizione del Prodotto
Paychex riduce la complessità e il rischio di gestire il proprio libro paga, garantendo al contempo una maggiore precisione con aliquote fiscali aggiornate e informazioni normative.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

Hireology
Di Hireology
4.5/5
(1,317)
Descrizione del Prodotto
Dal 2010, le aziende si sono affidate a HIreology per trovare e assumere le persone di cui hanno bisogno. Costruisci la consapevolezza del marchio e promuovi le posizioni aperte su più canali — inclusi Google, Facebook, bacheche di lavoro e il tuo sito di carriera — per connetterti con i migliori candidati. Snellisci e automatizza i processi di assunzione, invia messaggi di testo ed email ai candidati per aumentare il coinvolgimento. Riduci il rischio con test di competenze specifiche per settore, controlli delle referenze e verifiche dei precedenti. Accelera la produttività dei nuovi assunti con l'onboarding e le integrazioni ai tuoi attuali sistemi di gestione delle buste paga, HRIS e piattaforme di pianificazione. Guida la responsabilità centralmente e identifica le opportunità tra manager e sedi con Insights.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

isolved
Di isolved HCM
4.3/5
(1,260)
Descrizione del Prodotto
isolved HCM è un'azienda leader nel settore della tecnologia per la gestione del capitale umano che riunisce le principali funzioni della forza lavoro in un'unica piattaforma robusta e facile da usare, isolved. isolved, ora con Mojo, rende facile per i team costruire connessioni e liberare l'innovazione. La piattaforma HCM gestisce tutte le funzioni critiche per la missione, inclusi paghe, risorse umane, tempo e presenze, e benefici, forniti da un'unica applicazione. Strumenti e funzionalità integrati inclusi con Mojo, aumentano l'engagement, la collaborazione e le prestazioni, inclusi recensioni a 360 gradi, sondaggi, obiettivi e feed di lodi/condivisione di idee.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

100Hires
Di 100Hires
4.8/5
(1,178)
Descrizione del Prodotto
Sistema di tracciamento dei candidati facile da usare: piano gratuito, integrazioni con Gmail e Calendario. Attira, intervista e assumi i migliori candidati più velocemente. Utilizzato da startup, PMI e grandi aziende come Siemens e Magna. Crea il tuo database di curriculum: parser di curriculum, importazione csv, rilevatore di duplicati. Invia campagne email di massa. Pianifica e conduci interviste, promemoria di feedback per gli intervistatori. Bacheca Kanban per visualizzare il tuo flusso di reclutamento. Estensione Chrome per importare candidati da Linkedin, Github, ecc.
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Gestione delle Relazioni con i Candidati

iCIMS
Di iCIMS
4.1/5
(785)
Descrizione del Prodotto
iCIMS è un fornitore leader di tecnologia per l'acquisizione di talenti che consente alle organizzazioni di tutto il mondo di costruire team vincenti. Da oltre 20 anni, iCIMS è all'avanguardia nella trasformazione dell'acquisizione di talenti. iCIMS offre a migliaia di organizzazioni in tutto il mondo gli strumenti giusti per soddisfare le loro esigenze in evoluzione lungo il percorso dei talenti e promuovere il successo aziendale. La sua piattaforma di assunzione basata sull'intelligenza artificiale è progettata per migliorare l'efficienza, ridurre i costi di reclutamento e creare esperienze eccezionali per candidati e reclutatori.
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