Home
Lascia una recensione
Sfoglia
Categorie Principali
Tutte le Categorie
Categorie di Software
Agenti AI
Categorie di Servizi
Confronta Software
Offerte
Il Mio Profilo
Unisciti o Accedi
G2 per le Aziende
Chiudi Menu

Cerca software

Software
Agenti AI
Servizi
G2 per le Aziende
Offerte
Lascia una recensione
Unisciti o Accedi

Cerca Software e Servizi

Home
...
Software HCM
Dayforce
ProLiant
Dayforce-vs-ProLiant

Confronta Dayforce e ProLiant

Salva il tuo confrontoTieni questi strumenti in un unico posto e torna in qualsiasi momento.

Prodotti in evidenza

In Sintesi
Prezzi
Valutazioni
Caratteristiche
Recensioni
Alternative
Discussioni

Richiedi un preventivo

A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(954)4.2 su 5

(694)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (46.9% delle recensioni)

Mercato Medio (57.6% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (153) Features (76) Poor Customer Support (59) Missing Features (49)

Ease of Use (114) Customer Support (107) Poor Customer Support (32) Not Intuitive (28)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Dayforce

Valutazione a Stelle

(954)4.2 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (46.9% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (153) Features (76) Poor Customer Support (59) Missing Features (49)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Scopri di più su Dayforce

ProLiant

Valutazione a Stelle

(694)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (57.6% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (114) Customer Support (107) Poor Customer Support (32) Not Intuitive (28)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Scopri di più su ProLiant

Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che ProLiant eccelle nel supporto clienti, con gli utenti che evidenziano la reattività dei responsabili account dedicati e la rapida risoluzione dei problemi. Questo livello di supporto è particolarmente apprezzato da coloro che danno valore all'avere assistenza prontamente disponibile quando sorgono difficoltà.
Gli utenti dicono che Dayforce offre un'esperienza altamente integrata, permettendo loro di gestire sia il reclutamento che i profili dei dipendenti in un unico posto. Questa caratteristica è lodata per la sua facilità d'uso, rendendola uno strumento prezioso per i processi HR e di onboarding.
I revisori menzionano che l'interfaccia di ProLiant è user-friendly, il che contribuisce a un'esperienza quotidiana più fluida. Gli utenti apprezzano come tutto sia facilmente accessibile, rendendo la navigazione semplice ed efficiente.
Secondo le recensioni verificate, Dayforce brilla nella sua capacità di fornire una visione completa delle prestazioni e dello sviluppo dei dipendenti. Gli utenti trovano la piattaforma utile per monitorare i loro progressi e comprendere le loro metriche di prestazione, il che migliora il loro coinvolgimento complessivo.
I revisori di G2 evidenziano che mentre Dayforce ha un solido set di funzionalità, alcuni utenti incontrano difficoltà con l'installazione e la configurazione, che possono ostacolare l'adozione iniziale. Questo feedback suggerisce che i potenziali utenti dovrebbero essere preparati a una curva di apprendimento durante l'implementazione.
Gli utenti riportano che le risorse di formazione di ProLiant sono efficaci, con molti che notano l'alto livello di conoscenza dei formatori. Questo supporto aiuta gli utenti a sentirsi più sicuri nell'utilizzare le funzionalità del software, contribuendo a un'esperienza complessiva più positiva.

Dayforce vs ProLiant

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato ProLiant più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con ProLiant in generale.

I revisori hanno ritenuto che ProLiant soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Dayforce.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che ProLiant sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Dayforce rispetto a ProLiant.

Prezzi

Prezzo di Ingresso

Dayforce

Nessun prezzo disponibile

ProLiant

Nessun prezzo disponibile

Prova Gratuita

Dayforce

Nessuna informazione sulla prova disponibile

ProLiant

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Valutazioni

Soddisfa i requisiti

8.4

821

8.8

533

Facilità d'uso

8.3

828

8.6

535

Facilità di configurazione

7.0

515

8.1

473

Facilità di amministrazione

7.9

523

8.5

469

Qualità del supporto

7.7

747

8.8

525

Ritiene che the product sia stato un valido partner commerciale?

8.2

528

8.9

469

Direzione del prodotto (% positivo)

8.5

810

8.2

512

Caratteristiche per Categoria

Risorse Umane di BaseNascondi 15 CaratteristicheMostra 15 Caratteristiche

7.5

480

7.7

380

Risorse Umane Principali

Gestione dell'organizzazione

7.9

278

8.0(vinto da 0.1)

209

Tempo, Presenze e PTO

8.3(vinto da 0.5)

304

7.8

225

Gestione delle spese

4.9

6.6(vinto da 1.7)

138

Strutture salariali

7.7(punteggio pari)

222

7.7(punteggio pari)

174

Conformità

7.9

256

8.3(vinto da 0.4)

206

Amministrazione dei benefici

7.9(punteggio pari)

269

7.9(punteggio pari)

200

Intelligenza Artificiale Generativa

Riassunto del testo AI

5.3(vinto per default)

Funzionalità non disponibile

Piattaforma

Personalizzazione

7.7(punteggio pari)

378

7.7(punteggio pari)

311

API di integrazione

7.5(vinto da 0.1)

269

7.4

248

Internazionalizzazione

7.6(vinto da 0.7)

219

6.9

218

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(punteggio pari)

391

8.3(punteggio pari)

327

Prestazione

8.0

364

8.4(vinto da 0.4)

304

Mobilità

7.9

345

8.2(vinto da 0.3)

303

Segnalazione

7.6

389

8.0(vinto da 0.4)

322

Cruscotti

7.8

310

8.2(vinto da 0.4)

320

Libro pagaNascondi 23 CaratteristicheMostra 23 Caratteristiche

8.3

523

8.4

306

Servizio Self Service per Dipendenti

Portale Web

8.7(vinto da 0.1)

437

Verificato

8.6

290

Responsabile dei Benefici

8.2(vinto da 0.6)

362

Verificato

7.6

266

Mobile

8.3(vinto da 0.2)

405

Verificato

8.1

275

Amministrazione

Inserimento Stipendi

8.7

418

Verificato

9.0(vinto da 0.3)

298

Accumulazione di tempo libero

8.4(vinto da 0.7)

431

Verificato

7.7

275

Deposito Diretto

9.1

443

Verificato

9.2(vinto da 0.1)

300

Rimborso Spese

7.2

122

7.6(vinto da 0.4)

252

Detrazioni ante imposte

8.7

421

Verificato

8.9(vinto da 0.2)

284

Pignoramento del salario

8.5

374

Verificato

8.7(vinto da 0.2)

275

Approvazioni

8.7(vinto per default)

399

Verificato

Funzionalità non disponibile

Controlla/Stampa W-2

8.6

363

Verificato

9.0(vinto da 0.4)

282

Controlla la consegna del W-2

8.6

356

Verificato

8.9(vinto da 0.3)

279

Tasse

Calcolo delle tasse

8.5

401

Verificato

8.9(vinto da 0.4)

287

Dichiarazione dei redditi

8.3

386

Verificato

8.7(vinto da 0.4)

280

Pagamento automatico delle tasse

8.4

375

Verificato

8.7(vinto da 0.3)

282

Integrazione

API / Integrazione

7.6

276

Verificato

7.7(vinto da 0.1)

247

Integrazione del monitoraggio del tempo

8.3(vinto da 0.6)

321

Verificato

7.7

261

Integrazione Contabile

7.8(vinto da 0.2)

285

Verificato

7.6

249

Integrazione Core HR

8.2(vinto da 0.6)

297

Verificato

7.6

245

Piattaforma

Reportistica e cruscotti

7.9

408

Verificato

8.2(vinto da 0.3)

273

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.4(punteggio pari)

417

Verificato

8.4(punteggio pari)

273

Prestazioni e Affidabilità

8.2

421

Verificato

8.6(vinto da 0.4)

272

Scalabilità

8.4

366

Verificato

8.5(vinto da 0.1)

257

Amministrazione dei beneficiNascondi 31 CaratteristicheMostra 31 Caratteristiche

7.9

486

Dati insufficienti

Caratteristiche della Piattaforma di Amministrazione dei Benefici

Gestione dei Registri dei Benefici

8.3(vinto per default)

240

Dati insufficienti

Pianificazione delle iscrizioni

8.3(vinto per default)

218

Dati insufficienti

Integrazione con vettore terzo

7.5(vinto per default)

189

Dati insufficienti

Gestione Documentale

8.1(vinto per default)

195

Dati insufficienti

Dichiarazioni di Compensazione Totale

8.3(vinto per default)

193

Dati insufficienti

Portale Self-Service

8.6(vinto per default)

248

Dati insufficienti

Conformità normativa

8.4(vinto per default)

203

Dati insufficienti

Accesso ai Benefici Mobili

8.2(vinto per default)

174

Dati insufficienti

Caratteristiche della piattaforma di amministrazione dei benefici

Gestione dei Registri dei Benefici

8.3(vinto per default)

240

Dati insufficienti

Pianificazione delle iscrizioni

8.3(vinto per default)

218

Dati insufficienti

Integrazione con vettore terzo

7.5(vinto per default)

189

Dati insufficienti

Gestione Documentale

8.1(vinto per default)

195

Dati insufficienti

Dichiarazioni di Compensazione Totale

8.3(vinto per default)

193

Dati insufficienti

Portale Self-Service

8.6(vinto per default)

248

Dati insufficienti

Conformità normativa

8.4(vinto per default)

203

Dati insufficienti

Dashboard dei benefici

8.3(vinto per default)

183

Dati insufficienti

Accesso ai Benefici Mobili

8.2(vinto per default)

174

Dati insufficienti

Integrazioni / API

7.9(vinto per default)

154

Dati insufficienti

Internazionalizzazione

7.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Mobilità

7.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Generazione di Testo AI

5.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Riassunto del testo AI

5.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Immagine AI a Testo

5.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Piattaforma

Personalizzazione

7.7(punteggio pari)

378

7.7(punteggio pari)

311

API di integrazione

7.5(vinto da 0.1)

269

7.4

248

Internazionalizzazione

7.6(vinto da 0.7)

219

6.9

218

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(punteggio pari)

391

8.3(punteggio pari)

327

Prestazione

8.0

364

8.4(vinto da 0.4)

304

Mobilità

7.9

345

8.2(vinto da 0.3)

303

Segnalazione

7.6

389

8.0(vinto da 0.4)

322

Cruscotti

7.8

310

8.2(vinto da 0.4)

320

Tempo e PresenzeNascondi 14 CaratteristicheMostra 14 Caratteristiche

8.3

252

7.9

157

Automazione

Automazione dei processi

8.3(vinto da 0.3)

180

8.0

132

Logistica

Dashboard e Reportistica

8.0(vinto da 0.2)

191

7.8

144

Raccolta dati

8.2(vinto da 0.4)

181

7.8

135

Opzioni di lingua

8.3(vinto da 0.6)

147

7.7

124

Gestione

Strumenti per la Creazione di Programmi

8.0(vinto da 0.8)

162

7.2

121

Gestione del Programma

8.3(vinto da 0.9)

177

7.4

119

Gestione delle assenze dei dipendenti

8.0(vinto da 0.3)

178

7.7

131

Accesso utente

8.7(vinto da 0.6)

211

8.1

144

Accesso al Ruolo Utente

8.6(vinto da 0.6)

205

8.0

143

Informazioni sui dipendenti

8.9(vinto da 0.1)

215

8.8

149

Automazione delle Informazioni sui Dipendenti

8.6(vinto da 0.4)

189

8.2

133

Monitoraggio

Applicazione delle Regolamentazioni

8.2(vinto da 0.1)

161

8.1

125

Monitoraggio della conformità

8.2(vinto da 0.1)

171

8.1

131

Integrazione

7.8

161

8.2(vinto da 0.4)

131

Stipendi Multi-PaeseNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche

8.5

Dati insufficienti

Elaborazione

Multi Paese

8.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Consolidamento dei dati

8.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Qualità dei dati

8.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Regole

8.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Conformità

Governance

8.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Specifico per paese

8.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Politiche interne

8.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Integrazione

HR/HCM

8.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Finanza

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Altro

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Segnalazione

Benchmarking

Funzionalità non disponibile

Dati insufficienti

Monitoraggio dei costi

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Cruscotti

8.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Conformità HRNascondi 9 CaratteristicheMostra 9 Caratteristiche

7.4

Dati insufficienti

Nozioni di base sulla piattaforma

Interoperabilità

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Prestazione

7.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Dati della piattaforma

Visualizzazione

7.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Ricerca sulla piattaforma

7.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Avvisi e notifiche

7.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Contenuto della piattaforma

Automazione

7.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Condivisione di file

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Libreria di contenuti

7.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Riassunto del testo AI

5.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Intelligenza del TalentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche

7.3

Dati insufficienti

Nozioni di base sulla piattaforma

Interoperabilità

6.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Prestazione

6.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Self-service

7.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Automazione

8.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Dati della piattaforma

Ricerca sulla piattaforma

7.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Cruscotto

7.7(vinto per default)

Dati insufficienti

Avvisi e notifiche

6.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Analitica

7.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Funzionalità della piattaforma

Cruscotto

8.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Gestione dei talenti

8.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Diversità

6.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Add-on

6.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Acquisizione di Talenti

7.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Sorveglianza

6.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Valutazioni

6.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Agentic AI - Intelligenza del Talento

Pianificazione a più fasi

Dati insufficienti

Apprendimento Adattivo

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

Dati insufficienti

Prendere decisioni

Dati insufficienti

Sistemi di Gestione della FormazioneNascondi 4 CaratteristicheMostra 4 Caratteristiche

8.5

Dati insufficienti

Formazione e eLearning

Consegna e monitoraggio dei contenuti

8.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Formazione del cliente

8.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Gestisci Portali

8.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Archiviazione e gestione dei contenuti

8.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Pianificazione dei dipendentiNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche

7.4

Dati insufficienti

Nozioni di base sulla piattaforma

Segnalazione

7.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Cruscotto

7.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Prestazione

7.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Contenuto della piattaforma

Automazione

7.6(vinto per default)

Dati insufficienti

Condivisione di file

7.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Libreria di Contenuti

7.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma

Integrazioni

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Mobilità

7.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Previsione

7.0(vinto per default)

Dati insufficienti

Gestione delle attività

7.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Portale

7.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Gestione delle prestazioniNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche

7.2

Dati insufficienti

Valutazioni delle prestazioni

Recensioni 360

7.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Moduli personalizzabili

7.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Tracciamento dello stato della revisione

7.9(vinto per default)

Dati insufficienti

Obiettivi

Impostazione degli obiettivi

7.5(vinto per default)

Dati insufficienti

Obiettivi aziendali e OKR

7.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Feedback

Feedback Continuo

7.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Richiedere feedback

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Incontri individuali

7.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Lode Pubblica

6.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Dati

Dashboard e Rapporti

7.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Dati Storici

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

AI agentico - Gestione delle prestazioni

Pianificazione a più fasi

Dati insufficienti

Interazione in Linguaggio Naturale

Dati insufficienti

Accesso al Salario GuadagnatoNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche

Dati insufficienti

8.0

101

Pagamenti

Accesso anticipato al salario

Dati insufficienti

8.6(vinto per default)

Suggerimenti e rimborso chilometrico

Dati insufficienti

7.5(vinto per default)

Assegnazione di bonus

Dati insufficienti

Funzionalità non disponibile

Benessere finanziario

Strumenti per il benessere finanziario

Dati insufficienti

Funzionalità non disponibile

Risparmio automatico

Dati insufficienti

7.8(vinto per default)

Carta di debito

Dati insufficienti

6.9(vinto per default)

Amministrazione

Report e dashboard

Dati insufficienti

8.5(vinto per default)

Conformità

Dati insufficienti

8.6(vinto per default)

Compatibilità mobile

Dati insufficienti

8.2(vinto per default)

Integrazioni

Dati insufficienti

8.0(vinto per default)

Software HCMNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Generazione di Testo AI

Dati insufficienti

Riassunto del testo AI

Dati insufficienti

Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Generazione di Testo AI

Dati insufficienti

Riassunto del testo AI

Dati insufficienti

ReclutamentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Generazione di Testo AI

Dati insufficienti

Riepilogo del testo AI

Dati insufficienti

Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica

Dati insufficienti

Intelligenza Artificiale Generativa

Riassunto del testo AI

Dati insufficienti

Pianificazione della CompensazioneNascondi 9 CaratteristicheMostra 9 Caratteristiche

Dati insufficienti

Piattaforma - Pianificazione della Compensazione

Budgeting della Compensazione

Dati insufficienti

Pianificazione del Ciclo di Merito

Dati insufficienti

Trasparenza salariale

Dati insufficienti

Conformità automatizzata

Dati insufficienti

Strutturazione delle ricompense

Dati insufficienti

Storia delle Compensazioni

Dati insufficienti

Funzionalità Aggiuntive - Pianificazione della Compensazione

Capacità di Reportistica

Dati insufficienti

Automazione del flusso di lavoro

Dati insufficienti

Integrazioni

Dati insufficienti

InserimentoNascondi 29 CaratteristicheMostra 29 Caratteristiche

7.9

477

7.5

368

AI agentico - Onboarding

Esecuzione autonoma dei compiti

Dati insufficienti

6.4(vinto per default)

Apprendimento Adattivo

Dati insufficienti

6.7(vinto per default)

Interazione in Linguaggio Naturale

Dati insufficienti

6.3(vinto per default)

Assistenza Proattiva

Dati insufficienti

6.7(vinto per default)

Prendere decisioni

Dati insufficienti

6.8(vinto per default)

Contenuto della piattaforma

Libreria di Moduli

7.9(vinto da 0.2)

196

7.7

193

E-Forme

7.9

195

8.2(vinto da 0.3)

187

Firma elettronica

7.8

177

8.5(vinto da 0.7)

185

Controlli dei precedenti

7.9(vinto da 0.8)

120

7.1

150

Approvazioni delle Lettere di Offerta

7.8(vinto da 0.9)

147

6.9

148

Modelli di Lettera di Offerta

7.7(vinto da 1.1)

148

6.6

145

Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma

Portale Self-Service

8.5(vinto da 0.2)

205

8.3

193

Introduzioni Automatiche del Team

7.9(vinto per default)

142

Funzionalità non disponibile

Formazione sulla Conformità

7.6(vinto da 0.6)

126

7.0

150

Flussi di lavoro di onboarding automatizzati

8.2

187

8.4(vinto da 0.2)

186

Notifiche di Onboarding

8.0

182

8.4(vinto da 0.4)

189

Dati della piattaforma

Rapporto sul Tempo alla Produttività

7.8(vinto per default)

141

Funzionalità non disponibile

Reportistica del Processo di Onboarding

7.7(vinto per default)

156

Funzionalità non disponibile

Visualizzazione

7.7

7.8(vinto da 0.1)

169

Piattaforma

Personalizzazione

7.7(punteggio pari)

378

7.7(punteggio pari)

311

API di integrazione

7.5(vinto da 0.1)

269

7.4

248

Internazionalizzazione

7.6(vinto da 0.7)

219

6.9

218

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(punteggio pari)

391

8.3(punteggio pari)

327

Prestazione

8.0

364

8.4(vinto da 0.4)

304

Mobilità

7.9

345

8.2(vinto da 0.3)

303

Segnalazione

7.6

389

8.0(vinto da 0.4)

322

Cruscotti

7.8

310

8.2(vinto da 0.4)

320

Reclutamento e Inserimento

Pianificazione dei colloqui

8.0(vinto da 0.8)

142

7.2

143

Inserimento

8.3

203

8.5(vinto da 0.2)

187

Coinvolgimento dei dipendentiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche

7.9

433

Dati insufficienti

Nozioni di base sulla piattaforma

Valutazione delle prestazioni

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Reportistica e Dashboard

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Interoperabilità

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Contenuto della piattaforma

Sondaggi sullo stato d'animo dei dipendenti

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Personalizzazione del sondaggio

7.3(vinto per default)

Dati insufficienti

Creazione di obiettivi e sfide

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Modelli basati sulla scienza

7.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma

Segmentazione dei dipendenti

8.1(vinto per default)

Dati insufficienti

Creazione di obiettivi e sfide

7.4(vinto per default)

Dati insufficienti

Riconoscimento tra pari

7.8(vinto per default)

Dati insufficienti

Portale di Feedback Sociale

7.2(vinto per default)

Dati insufficienti

Piattaforma

Personalizzazione

7.7(punteggio pari)

378

7.7(punteggio pari)

311

API di integrazione

7.5(vinto da 0.1)

269

7.4

248

Internazionalizzazione

7.6(vinto da 0.7)

219

6.9

218

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(punteggio pari)

391

8.3(punteggio pari)

327

Prestazione

8.0

364

8.4(vinto da 0.4)

304

Mobilità

7.9

345

8.2(vinto da 0.3)

303

Segnalazione

7.6

389

8.0(vinto da 0.4)

322

Cruscotti

7.8

310

8.2(vinto da 0.4)

320

Tracciamento del tempoNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche

8.1

346

Dati insufficienti

Tracciamento del tempo

Facilità di completamento dei fogli di presenza

8.7(vinto per default)

309

Dati insufficienti

Tracciare il tempo per progetto/compito

8.1(vinto per default)

204

Dati insufficienti

Gestione delle Tariffe del Tempo Fatturabile

7.9(vinto per default)

172

Dati insufficienti

Fatturazione Clienti

Creazione e Consegna della Fattura

Funzionalità non disponibile

Dati insufficienti

Pagamenti Elettronici

Funzionalità non disponibile

Dati insufficienti

Contabilità di Progetto / Riconoscimento dei Ricavi

Funzionalità non disponibile

Dati insufficienti

Tracciamento del tempo mobile

Tracciamento del tempo

8.6(vinto per default)

264

Dati insufficienti

Amministrazione

Integrazione degli Strumenti Aziendali

7.9(vinto per default)

202

Dati insufficienti

Flusso di lavoro

8.1(vinto per default)

236

Dati insufficienti

Promemoria automatici

7.7(vinto per default)

219

Dati insufficienti

Gestione della Conformità alle Politiche

7.9(vinto per default)

191

Dati insufficienti

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(vinto per default)

254

Dati insufficienti

Piattaforma

Segnalazione

7.9(vinto per default)

239

Dati insufficienti

API / Integrazione

7.6(vinto per default)

166

Dati insufficienti

Internazionalizzazione

7.9(vinto per default)

137

Dati insufficienti

Prestazioni e Affidabilità

8.1(vinto per default)

241

Dati insufficienti

Supporto Utente Mobile

8.0(vinto per default)

221

Dati insufficienti

Offline

Funzionalità non disponibile

Dati insufficienti

Formazione eLearningNascondi 8 CaratteristicheMostra 8 Caratteristiche

8.2

422

Dati insufficienti

Piattaforma

Personalizzazione

7.7(punteggio pari)

378

7.7(punteggio pari)

311

API di integrazione

7.5(vinto da 0.1)

269

7.4

248

Internazionalizzazione

7.6(vinto da 0.7)

219

6.9

218

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(punteggio pari)

391

8.3(punteggio pari)

327

Prestazione

8.0

364

8.4(vinto da 0.4)

304

Mobilità

7.9

345

8.2(vinto da 0.3)

303

Segnalazione

7.6

389

8.0(vinto da 0.4)

322

Cruscotti

7.8

310

8.2(vinto da 0.4)

320

Gestione della forza lavoroNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche

8.1

504

7.8

365

Piattaforma

Personalizzazione

7.7(punteggio pari)

378

7.7(punteggio pari)

311

API di integrazione

7.5(vinto da 0.1)

269

7.4

248

Internazionalizzazione

7.6(vinto da 0.7)

219

6.9

218

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

8.3(punteggio pari)

391

8.3(punteggio pari)

327

Prestazione

8.0

364

8.4(vinto da 0.4)

304

Mobilità

7.9

345

8.2(vinto da 0.3)

303

Segnalazione

7.6

389

8.0(vinto da 0.4)

322

Cruscotti

7.8

310

8.2(vinto da 0.4)

320

Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro

Previsione del lavoro

8.0(vinto per default)

153

Funzionalità non disponibile

Pianificazione dei turni

8.3(vinto da 1.1)

241

7.2

Tracciamento del Tempo e delle Presenze

8.6(vinto da 0.8)

293

7.8

Gestione delle Assenze e dei Permessi

8.3(vinto da 0.8)

265

7.5

Gestione delle Competenze

7.8(vinto da 0.3)

162

7.5

Pianificazione della successione

7.9(vinto da 0.7)

127

7.2

Analisi della forza lavoro

8.1(vinto da 0.5)

182

7.6

Capacità di Self-Service

8.7(vinto da 0.4)

263

8.3

Pianificazione dei turni mobili

8.2(vinto per default)

160

Funzionalità non disponibile

Comunicazione del team

7.7(vinto da 0.4)

193

7.3

Categorie

Categorie condivise

Dayforce

ProLiant

Dayforce e ProLiant sono categorizzati comeTempo e Presenze, Inserimento, Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, e Libro paga

Categorie uniche

Dayforce è categorizzato comeConformità HR, Stipendi Multi-Paese, Sistemi di Gestione della Formazione, Pianificazione dei dipendenti, Coinvolgimento dei dipendenti, Amministrazione dei benefici, Tracciamento del tempo, Gestione delle prestazioni, Software HCM, Intelligenza del Talento, e Pianificazione della Compensazione

Mostra di più

ProLiant è categorizzato comeAccesso al Salario Guadagnato

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Dayforce

Piccola impresa(50 o meno dip.)

7.1%

Mid-Market(51-1000 dip.)

46.9%

Enterprise(> 1000 dip.)

46.0%

ProLiant

Piccola impresa(50 o meno dip.)

37.4%

Mid-Market(51-1000 dip.)

57.6%

Enterprise(> 1000 dip.)

5.1%

Piccola impresa

(50 o meno dip.)

7.1%

37.4%

Mid-Market

(51-1000 dip.)

46.9%

57.6%

Enterprise

(> 1000 dip.)

46.0%

5.1%

Settore dei Recensori

Dayforce

Vendita al dettaglio

9.9%

Gestione delle organizzazioni non profit

5.9%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

5.8%

Servizi Finanziari

3.9%

Tecnologia dell'informazione e servizi

3.2%

Altro

71.3%

ProLiant

Ristoranti

13.4%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

8.0%

Costruzione

5.2%

Cibo e Bevande

4.9%

Contabilità

4.8%

Altro

63.7%

Alternative

Alternative a Dayforce

Paycom

Rippling

Paycor

SAP SuccessFactors HCM

Alternative a ProLiant

Discussioni

Discussioni su Dayforce

Puoi rendere il sito web più compatibile con i dispositivi mobili?

2 Commenti

Apprezziamo il tuo feedback! Ti riferisci a Ceridian.com o Dayforce?Leggi di più

A cosa serve Ceridian Dayforce?

1 Commento

Ceridian Dayforce è un software HR basato su cloud che aiuta le aziende a gestire buste paga, benefici e pianificazione della forza lavoro. Semplifica i...Leggi di più

Quali fornitori sono adatti per la pubblicità di lavoro?

1 Commento

Dayforce è molto compatibile con LinkedIn e Indeed. Lo abbiamo utilizzato per pubblicizzare lavori su Dice, Career Builder e Monster.Leggi di più

Vedi tutte le discussioni

Discussioni su ProLiant

Perché dovrei esternalizzare il mio libro paga?

2 Commenti

Risposta ufficiale da ProLiant

Proliant libera il tempo di un imprenditore: • Assumendo la piena procura • Comunicando con l'IRS per conto tuo • Assegnando un rappresentante dedicato per...Leggi di più

Quali strumenti di gestione delle risorse umane si adattano meglio alla tua azienda?

1 Commento

Risposta ufficiale da ProLiant

Proliant offre un approccio "una taglia non va bene per tutti" al software di gestione delle risorse umane. Questo offre alle aziende una gamma più ampia di...Leggi di più

La tua azienda ha bisogno di un software per la gestione delle risorse umane?

1 Commento

Risposta ufficiale da ProLiant

Poiché le aziende variano per dimensioni, ubicazione e settore, anche le loro esigenze per gli strumenti HR variano. Non esiste un approccio unico valido per...Leggi di più

Vedi tutte le discussioni

Fai una domanda a Dayforce Contatta Dayforce

Fai una domanda a ProLiant Contatta ProLiant

Categorie in Evidenza

Strumenti di gestione dei social media
Software di Gestione delle Prestazioni Aziendali (CPM)
Software CMMS
Sistemi ERP

In Sintesi
Prezzi
Valutazioni
Caratteristiche
Recensioni
Alternative
Discussioni

Aggiungi Prodotto

Dayforce

ProLiant

Richiedi un preventivo

Questa pagina è stata tradotta utilizzando l'IA

Offerte G2
TechBlend
Centro di apprendimento
Recensioni software
Aggiungi il tuo prodotto/servizio
Centro di ricerca
Agenda di ricerca
Confronta software
Glossario tecnologico
Migliori aziende software
Informazioni sul Venditore
Pagina Informativa AI/LLM

Categorie principali

Software di chatbot AI
Software CRM
Software di gestione progetti
Software di gestione delle spese
Software per videoconferenze
Software di backup online
Piattaforme di e-commerce
Software di contabilità
Sistemi ERP
Software di automazione del marketing
Tutte le categorie

Azienda

Informazioni
Portale di supporto clienti
G2 Gives
Carriere
Team
Notizie
Contatto
G2
100 S Wacker Dr
STE 600
Chicago, IL 60606

Politiche

Linee guida della comunità
Metodologie di punteggio G2
Termini di utilizzo
Informativa sulla privacy
Le tue scelte sulla privacy
Legale
Fiducia e Sicurezza
Preferenze sui cookie

Scegli una lingua

Cerchi approfondimenti sul software?

Con oltre 3 milioni di recensioni, possiamo fornire i dettagli specifici che ti aiutano a prendere una decisione informata sull'acquisto di software per la tua azienda. Trovare il prodotto giusto è importante, lasciaci aiutarti.

I tuoi approfondimenti su software e servizi sono preziosi.

I tuoi colleghi si rivolgono a G2 per dare un'occhiata a e ad altre soluzioni aziendali. Aggiungere una prospettiva su aiuterà gli altri a scegliere la soluzione giusta basata sull'esperienza reale degli utenti.

o continua con

Google

Hai già un account? Accedi

Procedendo, accetti i nostri Termini di utilizzo e Informativa sulla privacy

Confronta Dayforce e ProLiant Opzioni di condivisione sociale

Dayforce vs ProLiant

Categorie in Evidenza

Confronta Dayforce e ProLiant