Confronta ADP Workforce Now e Heartland Payroll+ 
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ADP Workforce Now
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Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che ADP Workforce Now eccelle nel fornire un'esperienza user-friendly, con molti utenti che apprezzano la sua interfaccia intuitiva. Un utente ha evidenziato quanto sia facile accedere ai cedolini e ad altre informazioni rilevanti, rendendo conveniente per il personale gestire le proprie esigenze di busta paga.
- Gli utenti dicono che Heartland Payroll+ offre una transizione senza problemi dai precedenti sistemi di busta paga, con un revisore che nota il tempo di risposta rapido e la facilità di accesso alle informazioni sui dipendenti. Questo suggerisce che Heartland è particolarmente adatto per le piccole imprese che cercano una soluzione di busta paga semplice.
- I revisori menzionano che mentre ADP Workforce Now ha un set di funzionalità robusto, alcuni utenti trovano difficile navigare in certi aspetti, in particolare quando si tratta di pianificazione. Al contrario, Heartland Payroll+ fornisce un'interfaccia di pianificazione più semplice, permettendo agli utenti di vedere facilmente la disponibilità dei dipendenti insieme ai loro turni programmati.
- Secondo le recensioni verificate, ADP Workforce Now brilla nel suo supporto automatizzato e negli strumenti di auto-aiuto, che aiutano gli utenti a gestire le detrazioni salariali in modo efficiente. Questa caratteristica è particolarmente apprezzata dagli utenti che valorizzano la comodità e l'automazione nei loro processi di busta paga.
- I revisori di G2 evidenziano che Heartland Payroll+ ottiene un punteggio più alto nella qualità del supporto clienti, con utenti che lodano i tempi di risposta rapidi e l'assistenza utile. Questo può essere un vantaggio significativo per le piccole imprese che potrebbero richiedere un supporto più pratico durante l'elaborazione delle buste paga.
- Gli utenti riportano che mentre ADP Workforce Now ha un punteggio di soddisfazione complessivo più alto, Heartland Payroll+ è noto per la sua facilità di configurazione e amministrazione. Un utente ha menzionato che Heartland fa risparmiare tempo sui compiti di busta paga, indicando che potrebbe essere una scelta migliore per le imprese che danno priorità all'efficienza nelle loro operazioni di busta paga.
ADP Workforce Now vs Heartland Payroll+
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Heartland Payroll+ più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Heartland Payroll+ in generale.
- I revisori hanno ritenuto che Heartland Payroll+ soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a ADP Workforce Now.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Heartland Payroll+ sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Heartland Payroll+ rispetto a ADP Workforce Now.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
ADP Workforce Now
Nessun prezzo disponibileHeartland Payroll+
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
ADP Workforce Now
Nessuna informazione sulla prova disponibileHeartland Payroll+
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.6
3,167
9.1
117
Facilità d'uso
8.3
3,388
8.8
116
Facilità di installazione
7.7
1,832
8.3
79
Facilità di amministrazione
8.1
1,634
8.7
79
Qualità del supporto
7.9
2,873
8.9
116
the product è stato un buon partner negli affari?
8.0
1,617
8.8
79
Direzione del prodotto (% positivo)
7.6
3,136
7.7
113
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
8.1
706
Dati insufficienti
8.5
805
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.2
605
Dati insufficienti
8.3
681
Dati insufficienti
8.4
746
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
6.2
60
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Servizio Self Service per Dipendenti
8.7
2223
|
Verificato
8.6
76
|
Verificato
8.3
1721
|
Verificato
8.8
34
|
Verificato
8.1
1745
|
Verificato
7.0
26
|
Verificato
Amministrazione
8.8
1981
|
Verificato
9.1
84
|
Verificato
8.3
1849
|
Verificato
8.4
51
|
Verificato
9.2
2154
|
Verificato
9.5
88
|
Verificato
8.4
1015
|
Verificato
8.7
5
8.8
1903
|
Verificato
9.1
78
|
Verificato
8.7
1579
|
Verificato
9.1
46
|
Verificato
8.6
1605
|
Verificato
9.4
42
|
Verificato
9.0
1853
|
Verificato
9.7
64
|
Verificato
9.0
1884
|
Verificato
9.6
75
|
Verificato
Tasse
8.9
1880
|
Verificato
9.2
86
|
Verificato
8.8
1707
|
Verificato
9.0
81
|
Verificato
Funzionalità non disponibile
Funzionalità non disponibile
Integrazione
8.1
1110
|
Verificato
8.6
20
|
Verificato
8.5
1372
|
Verificato
8.6
22
|
Verificato
8.2
1141
|
Verificato
8.8
23
|
Verificato
8.2
1149
|
Verificato
8.4
16
|
Verificato
Piattaforma
8.3
1930
|
Verificato
8.9
83
|
Verificato
8.4
1967
|
Verificato
8.8
78
|
Verificato
8.4
2017
|
Verificato
8.7
86
|
Verificato
8.6
1782
|
Verificato
9.1
65
|
Verificato
Amministrazione dei beneficiNascondi 31 CaratteristicheMostra 31 Caratteristiche
7.9
1,599
Dati insufficienti
Caratteristiche della Piattaforma di Amministrazione dei Benefici
8.5
997
Dati insufficienti
8.4
919
Dati insufficienti
7.8
693
Dati insufficienti
8.2
800
Dati insufficienti
8.2
798
Dati insufficienti
8.6
1016
Dati insufficienti
8.4
825
Dati insufficienti
8.0
746
Dati insufficienti
Caratteristiche della piattaforma di amministrazione dei benefici
8.5
997
Dati insufficienti
8.4
919
Dati insufficienti
7.8
693
Dati insufficienti
8.2
800
Dati insufficienti
8.2
798
Dati insufficienti
8.6
1016
Dati insufficienti
8.4
825
Dati insufficienti
8.4
936
Dati insufficienti
8.0
746
Dati insufficienti
7.9
615
Dati insufficienti
7.3
108
Dati insufficienti
7.5
130
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
6.0
63
Dati insufficienti
6.0
63
Dati insufficienti
5.9
63
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Gestione della Descrizione del LavoroNascondi 17 CaratteristicheMostra 17 Caratteristiche
8.2
1,300
Dati insufficienti
Nozioni di base
8.3
69
Dati insufficienti
8.6
83
Dati insufficienti
8.3
83
Dati insufficienti
Contenuto
8.3
77
Dati insufficienti
8.4
71
Dati insufficienti
8.5
75
Dati insufficienti
Logistica
8.1
70
Dati insufficienti
8.4
80
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
8.0
294
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Gestione delle Relazioni con i CandidatiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
8.2
1,308
Dati insufficienti
Nozioni di base
8.3
70
Dati insufficienti
8.5
53
Dati insufficienti
8.5
64
Dati insufficienti
Funzionalità aggiuntiva
8.5
70
Dati insufficienti
8.7
61
Dati insufficienti
8.5
65
Dati insufficienti
Contenuto
8.4
65
Dati insufficienti
8.4
59
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
7.7
267
Dati insufficienti
7.6
319
Dati insufficienti
8.0
295
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Pianificazione dei colloquiNascondi 17 CaratteristicheMostra 17 Caratteristiche
8.0
1,161
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.1
48
Dati insufficienti
8.4
59
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
8.4
58
Dati insufficienti
8.3
61
Dati insufficienti
8.3
59
Dati insufficienti
7.7
49
Dati insufficienti
8.1
54
Dati insufficienti
Prestazioni della piattaforma
8.1
62
Dati insufficienti
8.2
56
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Operazioni
8.9
63
Dati insufficienti
8.8
57
Dati insufficienti
8.5
63
Dati insufficienti
8.6
64
Dati insufficienti
8.7
60
Dati insufficienti
Gestione delle prestazioniNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
8.0
157
Dati insufficienti
Valutazioni delle prestazioni
8.2
107
|
Verificato
Dati insufficienti
8.0
125
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
136
|
Verificato
Dati insufficienti
Obiettivi
8.1
121
|
Verificato
Dati insufficienti
7.9
108
|
Verificato
Dati insufficienti
Feedback
7.9
127
|
Verificato
Dati insufficienti
7.9
116
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati
8.4
144
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
132
|
Verificato
Dati insufficienti
AI agentico - Gestione delle prestazioni
8.0
17
Dati insufficienti
7.5
18
Dati insufficienti
Analisi delle Risorse UmaneNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
7.4
96
Dati insufficienti
Rapporti
7.2
69
Dati insufficienti
8.0
87
Dati insufficienti
7.7
78
Dati insufficienti
8.2
84
Dati insufficienti
Pulizia
8.0
79
Dati insufficienti
7.9
74
Dati insufficienti
8.0
75
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
6.2
40
Dati insufficienti
6.5
40
Dati insufficienti
6.3
40
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
AI agentico - Onboarding
6.7
20
Dati insufficienti
6.8
19
Dati insufficienti
7.1
19
Dati insufficienti
6.8
19
Dati insufficienti
7.0
19
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
8.0
207
Dati insufficienti
8.0
208
Dati insufficienti
8.2
204
Dati insufficienti
7.7
156
Dati insufficienti
7.8
155
Dati insufficienti
7.6
164
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.5
232
Dati insufficienti
7.6
157
Dati insufficienti
7.7
158
Dati insufficienti
8.2
193
Dati insufficienti
8.2
202
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
7.8
156
Dati insufficienti
8.0
181
Dati insufficienti
8.1
191
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
7.6
319
Dati insufficienti
8.1
423
Dati insufficienti
Gestione della forza lavoroNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
8.1
1,193
Dati insufficienti
Piattaforma
7.6
961
Dati insufficienti
7.6
667
Dati insufficienti
7.6
573
Dati insufficienti
8.2
1024
Dati insufficienti
8.1
980
Dati insufficienti
7.8
823
Dati insufficienti
8.1
1028
Dati insufficienti
8.3
993
Dati insufficienti
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
7.8
136
Dati insufficienti
7.7
144
Dati insufficienti
8.6
209
Dati insufficienti
8.6
191
Dati insufficienti
7.9
143
Dati insufficienti
7.8
129
Dati insufficienti
8.3
165
Dati insufficienti
8.4
195
Dati insufficienti
7.8
134
Dati insufficienti
7.6
147
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
ADP Workforce Now e Heartland Payroll+ sono categorizzati comeLibro paga
Categorie uniche
ADP Workforce Now è categorizzato comeAmministrazione dei benefici, Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, Gestione delle prestazioni, Software HCM, Inserimento, Gestione delle Relazioni con i Candidati, Pianificazione dei colloqui, Gestione della Descrizione del Lavoro, Analisi delle Risorse Umane, e Risorse Umane Sanitarie
Heartland Payroll+ non ha categorie uniche
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
ADP Workforce Now
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Heartland Payroll+
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Ospedale e Assistenza Sanitaria
6.7%
Gestione delle organizzazioni non profit
4.9%
Tecnologia dell'informazione e servizi
4.5%
Software per computer
3.6%
Vendita al dettaglio
3.3%
Altro
77.0%
Vendita al dettaglio
7.6%
Costruzione
7.6%
Assicurazione
6.1%
Ristoranti
5.3%
Gestione delle organizzazioni non profit
5.3%
Altro
68.2%
Discussioni
Come si confronta Workforce Now con altri servizi di gestione stipendi?
5 Commenti
BN
Sono d'accordo con Karen. Non so cosa hai ora, ma siamo stati soddisfatti del Modulo HR, Amministrazione dei Benefici, Dichiarazione dei Redditi, Redazione...Leggi di più
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KG
L'approvazione delle vacanze è molto facile da fare, puoi usare il tuo account per autogestire i tuoi giorni di ferie nei giorni in cui hai bisogno di...Leggi di più
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LB
Una precedente azienda in cui ho lavorato stava effettuando un'integrazione di Salesforce con Workforce Now. Credo che stessero importando ore e spese da...Leggi di più
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