Confronta 100Hires e Greenhouse 
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Piccola Impresa (54.5% delle recensioni)
Mercato Medio (65.7% delle recensioni)
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A partire da $49.00 20 Employees Al mese
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100Hires
Valutazione a Stelle
(1,255)4.8 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (54.5% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $49.00 20 Employees Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 4Greenhouse
Valutazione a Stelle
(3,798)4.4 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (65.7% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
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Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Greenhouse eccelle nella soddisfazione degli utenti, con molti che lodano la sua navigazione intuitiva e l'integrazione senza soluzione di continuità con strumenti come Google Calendar per la pianificazione. Gli utenti apprezzano come questa funzione semplifichi i loro compiti di reclutamento, rendendo l'esperienza complessiva più efficiente.
- Gli utenti dicono che 100Hires semplifica il processo di assunzione consolidando la pubblicazione di offerte di lavoro, la gestione dei candidati e la comunicazione in un'unica piattaforma. Questo approccio tutto-in-uno è evidenziato come un notevole risparmio di tempo, permettendo agli utenti di gestire tutto da un hub centralizzato.
- I revisori menzionano che mentre Greenhouse ha un set di funzionalità robusto, alcuni utenti lo trovano difficile da configurare per i loro flussi di lavoro specifici. Questo può portare a una curva di apprendimento più ripida rispetto a 100Hires, che è noto per la sua interfaccia utente pulita e intuitiva.
- Secondo le recensioni verificate, 100Hires brilla per la facilità di configurazione e amministrazione, con gli utenti che notano l'importazione rapida dei dati utilizzando l'IA e la possibilità di cambiare simultaneamente le fasi di più candidati. Questa efficienza è particolarmente attraente per le piccole imprese che cercano una soluzione semplice.
- I revisori di G2 evidenziano che il supporto clienti di Greenhouse è altamente valutato, con gli utenti che lo descrivono come meraviglioso e reattivo. Questo livello di supporto può essere cruciale per le aziende di medie dimensioni che potrebbero richiedere più assistenza durante l'implementazione e l'uso continuo.
- Gli utenti riportano che mentre Greenhouse ha un punteggio G2 complessivo più alto, 100Hires offre prezzi competitivi a partire da $49, rendendolo un'opzione attraente per le piccole imprese con vincoli di budget. Questa convenienza, combinata con le sue funzionalità user-friendly, lo rende una scelta convincente per startup e team più piccoli.
100Hires vs Greenhouse
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato 100Hires più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con 100Hires nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che 100Hires soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Greenhouse.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che 100Hires sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di 100Hires rispetto a Greenhouse.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
100Hires
Start
A partire da $49.00
20 Employees Al mese
Fino a 3 lavori
- Pubblica su Indeed, Linkedin, Glassdoor e altri siti di lavoro
- Automatizza i tuoi flussi di lavoro
Greenhouse
Core
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All'anno
Bring structure to hiring
- Sourcing & CRM
- Structured interview kits & scorecards
- Scheduling
Prova Gratuita
100Hires
Prova gratuita disponibile
Greenhouse
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
9.6
1,028
8.5
3,184
Facilità d'uso
9.7
1,040
8.5
3,229
Facilità di installazione
9.7
608
8.1
1,839
Facilità di amministrazione
9.5
149
8.4
1,624
Qualità del supporto
9.7
972
8.5
2,774
the product è stato un buon partner negli affari?
9.6
141
8.7
1,565
Direzione del prodotto (% positivo)
9.9
979
8.6
3,107
Caratteristiche per Categoria
Gestione della Descrizione del LavoroNascondi 17 CaratteristicheMostra 17 Caratteristiche
9.7
722
Dati insufficienti
Nozioni di base
9.7
355
Dati insufficienti
9.8
362
Dati insufficienti
9.7
363
Dati insufficienti
Contenuto
9.8
363
Dati insufficienti
9.7
345
Dati insufficienti
9.7
343
Dati insufficienti
Logistica
9.7
356
Dati insufficienti
9.8
348
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
9.8
364
8.8
613
Piattaforma
9.6
629
7.8
2230
9.6
591
7.9
2121
9.6
579
7.5
1937
9.7
576
8.3
2179
9.7
588
8.6
2156
9.6
565
7.1
2044
9.5
572
7.4
2159
9.6
567
7.7
2151
Reclutamento della diversitàNascondi 21 CaratteristicheMostra 21 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.1
2,640
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
7.9
435
Dati insufficienti
8.7
467
Dati insufficienti
7.8
470
Dati della piattaforma
Dati insufficienti
7.9
456
Dati insufficienti
8.0
457
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
8.1
450
Dati insufficienti
7.5
417
Dati insufficienti
7.7
413
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
9.7
361
7.8
1172
9.8
364
8.8
613
9.8
365
8.8
1287
Dati insufficienti
8.0
408
Dati insufficienti
7.8
425
Piattaforma
9.6
629
7.8
2230
9.6
591
7.9
2121
9.6
579
7.5
1937
9.7
576
8.3
2179
9.7
588
8.6
2156
9.6
565
7.1
2044
9.5
572
7.4
2159
9.6
567
7.7
2151
Gestione delle Relazioni con i CandidatiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
9.7
720
7.9
2,672
Nozioni di base
9.7
350
7.7
960
9.6
340
7.9
885
9.7
352
8.6
950
Funzionalità aggiuntiva
9.7
358
8.0
968
9.7
341
7.8
799
9.7
338
7.2
866
Contenuto
9.7
350
7.8
917
9.7
344
7.7
881
Reclutamento e Inserimento
9.7
361
7.8
1172
9.7
360
8.4
1245
9.8
365
8.8
1287
Piattaforma
9.6
629
7.8
2230
9.6
591
7.9
2121
9.6
579
7.5
1937
9.7
576
8.3
2179
9.7
588
8.6
2156
9.6
565
7.1
2044
9.5
572
7.4
2159
9.6
567
7.7
2151
Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
9.8
721
Dati insufficienti
Funzionalità della piattaforma
9.7
361
7.8
1172
9.8
364
8.8
613
9.7
360
8.4
1245
9.8
365
8.8
1287
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
9.9
48
Dati insufficienti
9.8
48
Dati insufficienti
9.8
48
Dati insufficienti
9.8
48
Dati insufficienti
9.9
48
Dati insufficienti
9.9
47
Dati insufficienti
9.8
47
Dati insufficienti
Piattaforma
9.6
629
7.8
2230
9.6
591
7.9
2121
9.6
579
7.5
1937
9.7
576
8.3
2179
9.7
588
8.6
2156
9.6
565
7.1
2044
9.5
572
7.4
2159
9.6
567
7.7
2151
Gestione dei Candidati
9.8
344
Dati insufficienti
9.7
347
Dati insufficienti
9.7
338
Dati insufficienti
9.8
345
Dati insufficienti
9.7
339
Dati insufficienti
Comunicazione
9.8
344
Dati insufficienti
9.7
345
Dati insufficienti
9.8
339
Dati insufficienti
Inserimento
9.7
334
Dati insufficienti
9.7
333
Dati insufficienti
Analitica
9.7
342
Dati insufficienti
9.7
333
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di ReclutamentoNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.3
319
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
7.0
300
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
Dati insufficienti
8.1
110
Dati insufficienti
7.5
102
Dati insufficienti
8.2
111
Dati insufficienti
8.0
104
Dati insufficienti
7.6
102
Dati insufficienti
8.0
103
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
Dati insufficienti
6.8
98
Dati insufficienti
6.8
97
Dati insufficienti
6.8
98
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
Dati insufficienti
6.9
53
Dati insufficienti
6.9
53
Dati insufficienti
6.8
53
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
9.6
888
7.9
2,832
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
9.7
70
Funzionalità non disponibile
9.6
69
Funzionalità non disponibile
9.7
73
Funzionalità non disponibile
Approvvigionamento
9.6
669
7.5
2253
9.5
618
7.9
2214
9.5
102
7.9
193
9.7
119
8.8
220
9.6
100
8.0
198
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
9.6
666
8.5
2402
9.8
119
8.7
227
9.8
139
9.0
242
9.5
94
7.7
196
9.6
98
8.3
227
9.6
86
7.9
185
9.6
98
8.2
203
Piattaforma
9.6
629
7.8
2230
9.6
591
7.9
2121
9.6
579
7.5
1937
9.7
576
8.3
2179
9.7
588
8.6
2156
9.6
565
7.1
2044
9.5
572
7.4
2159
9.6
567
7.7
2151
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
9.8
69
6.4
162
9.7
69
6.7
160
9.7
63
Funzionalità non disponibile
AI agentico - Onboarding
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
7.9
420
Dati insufficienti
8.1
429
Dati insufficienti
8.2
439
Dati insufficienti
7.9
398
Dati insufficienti
8.5
453
Dati insufficienti
8.4
450
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
8.2
430
Dati insufficienti
7.8
401
Dati insufficienti
7.4
369
Dati insufficienti
8.0
417
Dati insufficienti
8.2
429
Dati della piattaforma
Dati insufficienti
7.7
414
Dati insufficienti
8.0
397
Dati insufficienti
8.0
412
Piattaforma
9.6
629
7.8
2230
9.6
591
7.9
2121
9.6
579
7.5
1937
9.7
576
8.3
2179
9.7
588
8.6
2156
9.6
565
7.1
2044
9.5
572
7.4
2159
9.6
567
7.7
2151
Reclutamento e Inserimento
9.7
360
8.4
1245
Dati insufficienti
8.2
476
Nozioni di base sulla piattaforma
9.7
313
8.3
292
9.8
315
8.8
304
9.7
315
8.6
303
Contenuto della piattaforma
9.8
307
8.0
284
9.8
313
8.4
298
9.7
310
8.0
287
9.7
311
8.3
291
Prestazioni della piattaforma
9.8
313
8.3
295
9.7
308
8.1
289
9.7
307
8.0
300
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
9.8
307
8.4
305
9.8
302
7.6
288
Categorie
Categorie
Categorie condivise
100Hires e Greenhouse sono categorizzati comeGestione delle Relazioni con i Candidati, Marketing del reclutamento, e Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Categorie uniche
100Hires è categorizzato comeGestione della Descrizione del Lavoro, Personale, e Automazione del Reclutamento
Greenhouse è categorizzato comeInserimento, Reclutamento della diversità, e Piattaforme di Reclutamento
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
100Hires
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Greenhouse
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Personale e Reclutamento
25.8%
Risorse Umane
17.6%
Tecnologia dell'informazione e servizi
12.2%
Software per computer
5.5%
Consulenza
2.7%
Altro
36.2%
Software per computer
18.7%
Tecnologia dell'informazione e servizi
16.0%
Servizi Finanziari
5.7%
Marketing e Pubblicità
4.4%
Personale e Reclutamento
4.4%
Altro
50.7%
Discussioni
A cosa serve 100Hires?
2 Commenti
UD
100Hires è utilizzato per aiutare le aziende ad assumere i candidati giusti gestendo le offerte di lavoro, le candidature e il processo di reclutamento in un...Leggi di più
100Hires non ha più discussioni con risposte
Greenhouse è un CRM?
6 Commenti
JC
È principalmente un software di reclutamento progettato per aiutare le organizzazioni a semplificare i loro processi di assunzione.Leggi di più
Come si utilizza Greenhouse per acquisire informazioni sullo stato di immigrazione e avvisare il reparto Risorse Umane della necessità di sponsorizzare un visto?
4 Commenti
JD
Ci sono diversi tipi di status di immigrazione che l'USCIS può concedere, tra cui la residenza permanente, la residenza temporanea, lo status di asilo e lo...Leggi di più
Che cos'è il reclutamento di serre?
3 Commenti
JR
Un sistema di tracciamento dei candidati per aiutare le organizzazioni a gestire le attività di reclutamentoLeggi di più
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