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Comparar Tellent Recruitee y Tracker 
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Segmentos de Mercado
Mercado medio (49.5% de las reseñas)
Pequeña empresa (83.7% de las reseñas)
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Tellent Recruitee
Calificación Estelar
(449)4.5 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (49.5% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
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Explorar todos los planes de precios de 4Tracker
Calificación Estelar
(133)4.5 de 5
Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (83.7% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
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Explorar todos los planes de precios de 3Resumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los usuarios informan que Tracker sobresale en Identificación y Sourcing de Candidatos con una puntuación de 8.9, mientras que Recruitee se queda corto con 6.8. Los revisores mencionan que las opciones avanzadas de filtrado y las capacidades de búsqueda de candidatos de Tracker facilitan encontrar el talento adecuado rápidamente.
- Los revisores mencionan que la Calidad del Soporte de Tracker es sobresaliente, con una puntuación de 9.5 en comparación con el 9.0 de Recruitee. Los usuarios dicen que el equipo de soporte de Tracker es receptivo y conocedor, lo que mejora significativamente la experiencia del usuario.
- Los usuarios en G2 destacan las superiores características de Gestión de Candidatos de Tracker, particularmente en Automatización y Evaluaciones de Candidatos, con puntuaciones de 8.4 y 8.7 respectivamente. En contraste, las puntuaciones de Recruitee en estas áreas son más bajas, lo que indica que Tracker proporciona un proceso más optimizado para gestionar candidatos.
- Los revisores mencionan que las capacidades de Branding del Empleador de Tracker tienen una puntuación de 9.1, que es más alta que el 8.3 de Recruitee. Los usuarios informan que Tracker ofrece más opciones personalizables para publicaciones de empleo y branding, permitiendo a las empresas mostrar mejor su cultura y valores.
- Los usuarios de G2 informan que las características de IA Generativa de Tracker, particularmente en Generación de Texto por IA, tienen una puntuación de 7.7, mientras que la puntuación de Recruitee es más baja con 6.8. Los usuarios dicen que las capacidades de IA de Tracker ayudan a redactar descripciones de trabajo y comunicaciones con candidatos de manera más efectiva.
- Los usuarios dicen que las opciones de Personalización de Tracker son robustas, con una puntuación de 8.8, en comparación con el 7.8 de Recruitee. Los revisores mencionan que Tracker permite flujos de trabajo e interfaces de usuario más adaptados, lo cual puede ser crucial para empresas con necesidades específicas.
Tellent Recruitee vs Tracker
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Tellent Recruitee es más fácil de usar, configurar y administrar. Sin embargo, prefirieron hacer negocios en general con Tracker.
- Los revisores consideraron que Tracker satisface mejor las necesidades de su empresa que Tellent Recruitee.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Tracker es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Tracker sobre Tellent Recruitee.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
Tellent Recruitee
Free Trial
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18 días de prueba gratuita
- Igual que en el paquete Avanzado
Tracker
Pro
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1 user/month Por año
INCLUYENDO TODAS LAS FUNCIONES PRINCIPALES
- Todos los CRM y ATS principales
- Funciones de Back Office
- Soporte en vivo para clientes
Prueba Gratuita
Tellent Recruitee
Prueba Gratuita Disponible
Tracker
Prueba Gratuita Disponible
Calificaciones
Cumple con los requisitos
8.7
355
9.0
114
Facilidad de uso
9.3
356
9.0
115
Facilidad de configuración
9.0
224
8.9
71
Facilidad de administración
9.0
225
8.8
69
Calidad del soporte
8.9
321
9.4
112
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
8.9
221
9.3
69
Dirección del producto (% positivo)
9.3
331
9.5
113
Características
Automatización de ReclutamientoOcultar 19 característicasMostrar 19 características
No hay suficientes datos
8.2
83
Funcionalidad de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.7
46
No hay suficientes datos disponibles
8.4
40
No hay suficientes datos disponibles
8.4
45
No hay suficientes datos disponibles
8.8
52
Automatización de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
7.8
166
8.7
60
7.8
123
8.2
52
7.9
124
8.5
46
8.7
186
8.9
57
8.8
182
8.8
61
8.0
153
8.2
53
7.5
166
8.5
60
8.0
180
8.6
59
Dotación de personalOcultar 12 característicasMostrar 12 características
No hay suficientes datos
8.5
27
Gestión de candidatos
No hay suficientes datos disponibles
8.4
25
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
27
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.4
27
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.7
26
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
24
|
Característica Verificada
comunicación
No hay suficientes datos disponibles
8.5
24
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
26
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
27
|
Característica Verificada
Onboarding
No hay suficientes datos disponibles
8.1
24
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.8
23
Analytics
No hay suficientes datos disponibles
8.3
26
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.2
27
|
Característica Verificada
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
IA generativa
7.5
8
6.4
12
Plataforma de Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Inteligencia Artificial para Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataformas de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 26 característicasMostrar 26 características
8.1
278
8.5
91
Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Abastecimiento
7.8
179
8.5
82
8.1
211
8.3
67
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes
8.8
227
8.5
69
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
7.8
166
8.7
60
7.8
123
8.2
52
7.9
124
8.5
46
8.7
186
8.9
57
8.8
182
8.8
61
8.0
153
8.2
53
7.5
166
8.5
60
8.0
180
8.6
59
IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Conceptos básicos de la plataforma
8.0
66
|
Característica Verificada
8.0
22
9.1
86
|
Característica Verificada
8.7
27
8.4
66
|
Característica Verificada
8.5
23
Contenido de la plataforma
8.1
65
|
Característica Verificada
8.3
23
8.8
76
|
Característica Verificada
8.8
25
8.3
75
|
Característica Verificada
8.9
24
8.3
69
|
Característica Verificada
8.3
23
Rendimiento de la plataforma
8.6
74
|
Característica Verificada
8.5
25
8.6
74
8.2
24
8.1
81
8.3
27
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.6
86
|
Característica Verificada
8.4
26
8.4
75
|
Característica Verificada
8.2
26
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
Tellent Recruitee y Tracker está categorizado como Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS), Marketing de Reclutamiento, y Plataformas de Reclutamiento
Categorías Únicas
Tellent Recruitee no tiene categorías únicas
Tracker está categorizado como Dotación de personal y Automatización de Reclutamiento
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
Tellent Recruitee
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Tracker
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Tecnología de la Información y Servicios
18.1%
Software informático
16.0%
Dotación de personal y reclutamiento
6.0%
Recursos humanos
4.9%
Consultoría de Gestión
3.7%
Otro
51.2%
Dotación de personal y reclutamiento
65.9%
Tecnología de la Información y Servicios
12.4%
Servicios Legales
2.3%
Recursos humanos
2.3%
Consultoría de Gestión
1.6%
Otro
15.5%
Principales Alternativas
Discusiones
¿Cómo funciona Recruitee?
2 Comentarios
TP
He reclutado profesionalmente durante más de 20 años y he utilizado muchos sistemas ATS. Recruitee es, con mucho, el ATS más eficiente, intuitivo y efectivo...Leer más
¿Alguien más está tan frustrado como nosotros con el comportamiento de RECRUITEE al de repente más que duplicar el precio por lo mismo? ¿Alguien puede recomendar un socio ATS más confiable?
1 Comentario
WM
Tampoco me hizo gracia... Pero cuando se trata de 'relación calidad-precio' y experiencia del usuario, siguen siendo los mejores que hay.Leer más
¿Cómo ves el desarrollo futuro de la herramienta?
1 Comentario
Respuesta Oficial de Tellent Recruitee
Hola Iain,
¡Esta es una gran pregunta!
En Recruitee, estamos muy enfocados en la contratación colaborativa.
Esto significa que continuaremos desarrollando...Leer más
¿Es el sistema fiable? ¿Hay algún tiempo de inactividad?
3 Comentarios
VT
Nunca hemos tenido ningún tiempo de inactividad con él en absoluto. Es extremadamente confiable.Leer más
¿Cómo manejas la migración de datos?
1 Comentario
Respuesta Oficial de Tracker
Podemos hacer todo, desde cargar hojas de cálculo de datos simples, cargar currículums en masa, hasta migraciones personalizadas desde todos los sistemas...Leer más
Do you do training?
1 Comentario
Respuesta Oficial de Tracker
La formación está incluida tanto en nuestros paquetes premier como en los profesionales. Tenemos entrenamientos prácticos en equipo y sesiones de preguntas y...Leer más
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