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Comparar ExponentHR y TriNet 
Productos destacados
Vistazo
Segmentos de Mercado
Mercado medio (62.5% de las reseñas)
Pequeña empresa (59.9% de las reseñas)
Precios de Nivel de Entrada
No hay precios disponibles
No hay precios disponibles
ExponentHR
Calificación Estelar
(16)3.8 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (62.5% de las reseñas)
Pros & Cons
No hay suficientes datos
Precios de Nivel de Entrada
No hay precios disponibles
Aprende más sobre ExponentHRTriNet
Calificación Estelar
(753)4.0 de 5
Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (59.9% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
No hay precios disponibles
Aprende más sobre TriNetResumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los revisores de G2 informan que TriNet se destaca por ofrecer una plataforma integral para gestionar todo el ciclo de vida del empleado, desde la incorporación hasta la desvinculación. Los usuarios aprecian el procesamiento eficiente de nóminas y los sólidos beneficios para empleados, que se destacan como fortalezas significativas del software.
- Los usuarios dicen que ExponentHR se destaca por su interfaz fácil de usar, lo que facilita la navegación tanto para la gestión como para los empleados de primera línea. Los revisores mencionan que acceder a los saldos de licencias y formularios W2 es sencillo, lo que mejora la experiencia general del usuario.
- Según las reseñas verificadas, el soporte al cliente de TriNet es una ventaja notable, con muchos usuarios elogiando la función de chat que los conecta con personas reales para obtener asistencia inmediata. Este acceso rápido a la ayuda se considera un gran beneficio para los usuarios que necesitan respuestas oportunas.
- Los revisores mencionan que, aunque ExponentHR es fácil de usar, puede que no ofrezca la misma profundidad de funciones que TriNet. Los usuarios han notado que simplifica la gestión de asistencia, pero algunos sienten que carece de las herramientas integrales disponibles en la plataforma todo en uno de TriNet.
- Los revisores de G2 destacan que ambas plataformas reciben comentarios positivos por su facilidad de uso, con TriNet y ExponentHR obteniendo puntuaciones similares en esta área. Sin embargo, las calificaciones de satisfacción general más altas de TriNet sugieren que los usuarios lo encuentran más efectivo para satisfacer sus necesidades.
- Los usuarios informan que las sólidas características de cumplimiento de TriNet son una ventaja significativa, ayudando a las empresas a navegar eficazmente por regulaciones complejas. En contraste, aunque ExponentHR también ofrece herramientas de cumplimiento, los usuarios sienten que TriNet proporciona una solución más robusta en esta área crítica.
ExponentHR vs TriNet
- Los revisores consideraron que ExponentHR satisface mejor las necesidades de su empresa que TriNet.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, ExponentHR y TriNet brindan niveles de asistencia similares.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de ExponentHR sobre TriNet.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
ExponentHR
No hay precios disponiblesTriNet
No hay precios disponiblesPrueba Gratuita
ExponentHR
No hay información de prueba disponibleTriNet
No hay información de prueba disponibleCalificaciones
Cumple con los requisitos
8.9
11
8.4
652
Facilidad de uso
8.2
12
8.2
658
Facilidad de configuración
No hay suficientes datos
8.0
408
Facilidad de administración
No hay suficientes datos
8.2
450
Calidad del soporte
8.0
10
8.0
607
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
No hay suficientes datos
8.2
450
Dirección del producto (% positivo)
8.1
12
7.3
646
Características
Núcleo de RRHH
8.5
10
8.0
259
9.2
10
7.8
259
8.3
5
6.5
164
No hay suficientes datos disponibles
7.7
223
8.6
7
8.4
267
8.9
9
8.6
312
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
6.3
62
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
6.7
225
No hay suficientes datos disponibles
6.6
163
No hay suficientes datos disponibles
6.6
156
No hay suficientes datos disponibles
8.1
288
9.0
5
8.1
280
No hay suficientes datos disponibles
7.9
226
No hay suficientes datos disponibles
7.6
290
7.3
5
8.1
290
Informes de gastos
No hay suficientes datos disponibles
8.1
127
No hay suficientes datos disponibles
7.4
90
No hay suficientes datos disponibles
7.3
90
No hay suficientes datos disponibles
8.1
113
No hay suficientes datos disponibles
8.6
113
No hay suficientes datos disponibles
8.1
52
No hay suficientes datos disponibles
6.6
20
AI Agente - Gestión de Gastos
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Gestión de viajes
No hay suficientes datos disponibles
7.9
38
No hay suficientes datos disponibles
7.7
38
No hay suficientes datos disponibles
8.0
39
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Facturación de clientes
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Móvil
No hay suficientes datos disponibles
8.4
100
No hay suficientes datos disponibles
8.1
78
No hay suficientes datos disponibles
7.7
40
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
6.9
19
Administración
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Administración
No hay suficientes datos disponibles
7.4
110
No hay suficientes datos disponibles
7.3
109
No hay suficientes datos disponibles
7.7
107
No hay suficientes datos disponibles
7.8
109
No hay suficientes datos disponibles
8.1
130
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
7.4
136
No hay suficientes datos disponibles
6.5
93
No hay suficientes datos disponibles
7.1
83
No hay suficientes datos disponibles
7.9
136
No hay suficientes datos disponibles
7.8
113
No hay suficientes datos disponibles
6.5
81
Autoservicio para empleados
No hay suficientes datos disponibles
8.6
411
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.3
398
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.2
307
|
Característica Verificada
Administración
No hay suficientes datos disponibles
8.7
383
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.8
323
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
406
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.6
236
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
362
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.1
220
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
298
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
308
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.7
327
|
Característica Verificada
Impuestos
No hay suficientes datos disponibles
8.6
354
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.6
327
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.7
317
|
Característica Verificada
Integración
No hay suficientes datos disponibles
7.1
190
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.3
190
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.3
183
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.7
216
|
Característica Verificada
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
7.8
382
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.3
378
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
378
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.4
360
|
Característica Verificada
Proveedores de PEOOcultar 13 característicasMostrar 13 características
No hay suficientes datos
7.8
186
conformidad
No hay suficientes datos disponibles
8.1
160
No hay suficientes datos disponibles
7.4
104
No hay suficientes datos disponibles
7.8
120
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
7.9
163
No hay suficientes datos disponibles
7.8
149
No hay suficientes datos disponibles
8.3
168
Apoyo
No hay suficientes datos disponibles
7.8
153
No hay suficientes datos disponibles
7.7
159
No hay suficientes datos disponibles
7.5
144
No hay suficientes datos disponibles
7.9
146
No hay suficientes datos disponibles
7.7
146
No hay suficientes datos disponibles
7.8
181
No hay suficientes datos disponibles
7.9
172
Gestión del RendimientoOcultar 13 característicasMostrar 13 características
No hay suficientes datos
7.5
39
Evaluaciones de rendimiento
No hay suficientes datos disponibles
7.9
30
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.9
31
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.7
29
|
Característica Verificada
Metas
No hay suficientes datos disponibles
7.5
30
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
6.9
28
|
Característica Verificada
Comentarios
No hay suficientes datos disponibles
7.8
31
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.4
31
No hay suficientes datos disponibles
7.3
28
No hay suficientes datos disponibles
7.1
29
Datos
No hay suficientes datos disponibles
7.7
34
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.5
33
|
Característica Verificada
IA Agente - Gestión del Rendimiento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Gestión del TalentoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Contabilidad y FinanzasOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agente AI - Contabilidad y Finanzas
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataformas Globales de Empleo (GEP)Ocultar 5 característicasMostrar 5 características
No hay suficientes datos
6.4
6
Características intermedias de GEP
No hay suficientes datos disponibles
6.4
6
No hay suficientes datos disponibles
6.4
6
Otras características de GEP
No hay suficientes datos disponibles
6.9
6
No hay suficientes datos disponibles
6.4
6
No hay suficientes datos disponibles
5.8
6
Seguimiento del tiempoOcultar 18 característicasMostrar 18 características
No hay suficientes datos
7.5
169
Seguimiento de tiempo
No hay suficientes datos disponibles
7.9
114
No hay suficientes datos disponibles
7.4
93
No hay suficientes datos disponibles
7.4
75
Facturación de clientes
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Seguimiento de tiempo móvil
No hay suficientes datos disponibles
7.8
103
Administración
No hay suficientes datos disponibles
7.4
110
No hay suficientes datos disponibles
7.3
109
No hay suficientes datos disponibles
7.7
107
No hay suficientes datos disponibles
7.8
109
No hay suficientes datos disponibles
8.1
130
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
7.4
136
No hay suficientes datos disponibles
6.5
93
No hay suficientes datos disponibles
7.1
83
No hay suficientes datos disponibles
7.9
136
No hay suficientes datos disponibles
7.8
113
No hay suficientes datos disponibles
6.5
81
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
ExponentHR y TriNet está categorizado como Núcleo de RRHH
Categorías Únicas
ExponentHR no tiene categorías únicas
TriNet está categorizado como Plataformas Globales de Empleo (GEP), Proveedores de PEO, Seguimiento del tiempo, Nómina, Gestión del Rendimiento, y Gestión de Gastos
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
ExponentHR
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
TriNet
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Hospital y atención médica
25.0%
Marketing y Publicidad
18.8%
Utilidades
6.3%
Supermercados
6.3%
Dotación de personal y reclutamiento
6.3%
Otro
37.5%
Tecnología de la Información y Servicios
12.0%
Software informático
11.8%
Gestión de organizaciones sin fines de lucro
6.0%
Servicios financieros
5.8%
Marketing y Publicidad
4.1%
Otro
60.3%
Discusiones
ExponentHR no tiene discusiones con respuestas
Proceso de finalización de una nómina.
4 Comentarios
CS
Antes de enviar una nómina. Recomiendo imprimir la cuadrícula tal como se ingresó... y asegurarse de tener los totales guardados. Hacemos esto a través de...Leer más
¿Por qué es beneficioso trabajar con una Organización Profesional de Empleadores?
3 Comentarios
CS
Para una empresa más pequeña, ofrecen mejores soluciones de atención médica y precios. Sin embargo, creo que su falta de conocimiento sobre las reglas de...Leer más
¿Qué soporte al cliente ofrece TriNet?
3 Comentarios
CS
TriNet descontinuó su programa de representantes de clientes en 2020 o a principios de 2021.
TriNet ofrece soporte telefónico (espere largos tiempos de...Leer más
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