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    Con BambooHR, puedes estar seguro de que todo funciona junto para ofrecerte una experiencia todo en uno que elimina ineficiencias. Automatiza funciones clave, tareas e integraciones, todo con una únic

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 58% Mediana Empresa
    • 26% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • BambooHR es una plataforma que ofrece soluciones de gestión de recursos humanos, incluyendo la gestión de datos de empleados, evaluaciones de desempeño e informes de nómina.
    • A los usuarios les gusta el diseño fácil de usar, las características personalizables y el soporte al cliente de primera calidad, y aprecian la capacidad de la plataforma para centralizar toda la información clave de la organización en un solo lugar.
    • Los revisores mencionaron problemas con los informes de nómina y la configuración, limitaciones en la funcionalidad de informes y restricciones en la personalización, así como problemas con las herramientas de evaluación del desempeño de la plataforma y la funcionalidad de la aplicación móvil.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • BambooHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.0
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.8
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.5
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.8
    conformidad
    Promedio: 8.5
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    BambooHR
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    Año de fundación
    2008
    Ubicación de la sede
    Draper, UT
    Twitter
    @bamboohr
    18,068 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,830 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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Con BambooHR, puedes estar seguro de que todo funciona junto para ofrecerte una experiencia todo en uno que elimina ineficiencias. Automatiza funciones clave, tareas e integraciones, todo con una únic

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 58% Mediana Empresa
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Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • BambooHR es una plataforma que ofrece soluciones de gestión de recursos humanos, incluyendo la gestión de datos de empleados, evaluaciones de desempeño e informes de nómina.
  • A los usuarios les gusta el diseño fácil de usar, las características personalizables y el soporte al cliente de primera calidad, y aprecian la capacidad de la plataforma para centralizar toda la información clave de la organización en un solo lugar.
  • Los revisores mencionaron problemas con los informes de nómina y la configuración, limitaciones en la funcionalidad de informes y restricciones en la personalización, así como problemas con las herramientas de evaluación del desempeño de la plataforma y la funcionalidad de la aplicación móvil.
BambooHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.0
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.8
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.5
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.8
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
BambooHR
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2008
Ubicación de la sede
Draper, UT
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    Paylocity ofrece la tecnología más innovadora que reúne a RRHH, Finanzas e IT en una plataforma moderna y fácil de usar para empoderar a los equipos, simplificar procesos y ofrecer resultados reales.

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Controlador
    Industrias
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    Segmento de Mercado
    • 72% Mediana Empresa
    • 20% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
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    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Paylocity es un software de nómina y recursos humanos que ofrece servicios como procesamiento de nómina, gestión del tiempo e incorporación de empleados.
    • Los revisores aprecian la facilidad de uso de Paylocity, sus sólidas capacidades de generación de informes y la disponibilidad del servicio al cliente, que incluye un gerente de cuenta dedicado para asistencia.
    • Los usuarios informaron problemas con la Configuración del Libro Mayor, inconsistencias en el servicio al cliente, dificultades para navegar por ciertas funciones y limitaciones en la aplicación móvil.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Paylocity características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.8
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.3
    Gestión de la organización
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    conformidad
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    Vendedor
    Paylocity
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1997
    Ubicación de la sede
    Schaumburg, IL
    Twitter
    @Paylocity
    4,579 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,773 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Paylocity ofrece la tecnología más innovadora que reúne a RRHH, Finanzas e IT en una plataforma moderna y fácil de usar para empoderar a los equipos, simplificar procesos y ofrecer resultados reales.

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Controlador
Industrias
  • Software de Computadora
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Segmento de Mercado
  • 72% Mediana Empresa
  • 20% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Paylocity es un software de nómina y recursos humanos que ofrece servicios como procesamiento de nómina, gestión del tiempo e incorporación de empleados.
  • Los revisores aprecian la facilidad de uso de Paylocity, sus sólidas capacidades de generación de informes y la disponibilidad del servicio al cliente, que incluye un gerente de cuenta dedicado para asistencia.
  • Los usuarios informaron problemas con la Configuración del Libro Mayor, inconsistencias en el servicio al cliente, dificultades para navegar por ciertas funciones y limitaciones en la aplicación móvil.
Paylocity características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.8
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.3
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.5
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.3
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
Paylocity
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1997
Ubicación de la sede
Schaumburg, IL
Twitter
@Paylocity
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    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Keka es una plataforma global de Operaciones de Personas y Proyectos diseñada para que las empresas en crecimiento alineen equipos, impulsen el rendimiento y optimicen la gestión de recursos humanos,

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Ejecutivo de Recursos Humanos
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 73% Mediana Empresa
    • 21% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Keka es una plataforma de software que simplifica las operaciones de recursos humanos, incluyendo la nómina, la asistencia y la gestión de permisos, y ofrece una gama de características para el compromiso de los empleados y la gestión de datos de recursos humanos.
    • Los revisores aprecian la interfaz fácil de usar, la facilidad de implementación, la variedad de funciones y el soporte al cliente receptivo, con mención especial al módulo de nómina sin problemas, el panel de control intuitivo y la conveniencia de tener todas las tareas relacionadas con RRHH en un solo lugar.
    • Los usuarios mencionaron problemas ocasionales con la interfaz de usuario, demoras en la respuesta del soporte al cliente, complejidades en la configuración inicial para nuevos administradores, errores ocasionales del sistema y limitaciones en la aplicación móvil en comparación con la versión de escritorio.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Keka características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.8
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.8
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.6
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.5
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2015
    Ubicación de la sede
    Seattle, US
    Twitter
    @kekahr_official
    1,150 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
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    1,204 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Keka es una plataforma global de Operaciones de Personas y Proyectos diseñada para que las empresas en crecimiento alineen equipos, impulsen el rendimiento y optimicen la gestión de recursos humanos,

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Ejecutivo de Recursos Humanos
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 73% Mediana Empresa
  • 21% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Keka es una plataforma de software que simplifica las operaciones de recursos humanos, incluyendo la nómina, la asistencia y la gestión de permisos, y ofrece una gama de características para el compromiso de los empleados y la gestión de datos de recursos humanos.
  • Los revisores aprecian la interfaz fácil de usar, la facilidad de implementación, la variedad de funciones y el soporte al cliente receptivo, con mención especial al módulo de nómina sin problemas, el panel de control intuitivo y la conveniencia de tener todas las tareas relacionadas con RRHH en un solo lugar.
  • Los usuarios mencionaron problemas ocasionales con la interfaz de usuario, demoras en la respuesta del soporte al cliente, complejidades en la configuración inicial para nuevos administradores, errores ocasionales del sistema y limitaciones en la aplicación móvil en comparación con la versión de escritorio.
Keka características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.8
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.8
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.6
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.5
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2015
Ubicación de la sede
Seattle, US
Twitter
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Página de LinkedIn®
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    greytHR es un sistema integral de gestión de recursos humanos (HRMS) diseñado para simplificar funciones complejas, recurrentes y esenciales de recursos humanos y nómina de manera conforme y segura. E

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Recursos Humanos
    Industrias
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    Segmento de Mercado
    • 64% Mediana Empresa
    • 24% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • greytHR es una plataforma de software que gestiona funciones básicas de recursos humanos como nómina, asistencia, permisos y autoservicio de empleados.
    • Los revisores mencionan frecuentemente la interfaz fácil de usar, la capacidad de agilizar las tareas administrativas y la conveniencia de tener todas las funciones relacionadas con RRHH en un solo lugar.
    • Los usuarios mencionaron tiempos de respuesta ocasionalmente lentos del soporte al cliente, opciones limitadas de personalización para los informes y fallos ocasionales en la aplicación móvil.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • greytHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.7
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.8
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.6
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.5
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1994
    Ubicación de la sede
    Bangalore
    Twitter
    @greythr2
    1,115 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,012 empleados en LinkedIn®
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greytHR es un sistema integral de gestión de recursos humanos (HRMS) diseñado para simplificar funciones complejas, recurrentes y esenciales de recursos humanos y nómina de manera conforme y segura. E

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Recursos Humanos
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 64% Mediana Empresa
  • 24% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • greytHR es una plataforma de software que gestiona funciones básicas de recursos humanos como nómina, asistencia, permisos y autoservicio de empleados.
  • Los revisores mencionan frecuentemente la interfaz fácil de usar, la capacidad de agilizar las tareas administrativas y la conveniencia de tener todas las funciones relacionadas con RRHH en un solo lugar.
  • Los usuarios mencionaron tiempos de respuesta ocasionalmente lentos del soporte al cliente, opciones limitadas de personalización para los informes y fallos ocasionales en la aplicación móvil.
greytHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.7
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.8
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.6
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.5
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1994
Ubicación de la sede
Bangalore
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(756)4.4 de 5
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    Personio es la plataforma de RRHH inteligente que ayuda a cada equipo de RRHH a trabajar de manera más inteligente para que puedas centrarte en el trabajo significativo que amas. Nuestras automatizac

    Usuarios
    • Director Ejecutivo
    • Gerente de RRHH
    Industrias
    • Software de Computadora
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 60% Mediana Empresa
    • 27% Pequeña Empresa
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Personio características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.5
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.5
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.2
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.1
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Personio
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2015
    Ubicación de la sede
    München, Bayern
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,803 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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Personio es la plataforma de RRHH inteligente que ayuda a cada equipo de RRHH a trabajar de manera más inteligente para que puedas centrarte en el trabajo significativo que amas. Nuestras automatizac

Usuarios
  • Director Ejecutivo
  • Gerente de RRHH
Industrias
  • Software de Computadora
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 60% Mediana Empresa
  • 27% Pequeña Empresa
Personio características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.5
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.5
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.2
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.1
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
Personio
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2015
Ubicación de la sede
München, Bayern
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
1,803 empleados en LinkedIn®
(1,273)3.9 de 5
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  • Resumen
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  • Descripción del Producto
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    Paycor, una empresa de Paychex, ofrece la plataforma de Gestión de Capital Humano (HCM) más completa, flexible e innovadora del mercado. Paycor unifica los datos de los empleados en un solo sistema mi

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
    Segmento de Mercado
    • 73% Mediana Empresa
    • 17% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Paycor es una plataforma integral que ofrece funciones como nómina, administración de beneficios, gestión del rendimiento y gestión del aprendizaje.
    • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, la integración perfecta de diferentes módulos y la variedad de funciones que ofrece, incluyendo informes personalizados y la capacidad de gestionar todos los elementos de los empleados en un solo lugar.
    • Los revisores señalaron problemas con los tiempos de respuesta del servicio al cliente, fallos del sistema, limitaciones en la personalización y problemas con ciertas funciones como el control de tiempo y la biblioteca de documentos.
  • Satisfacción del Usuario
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  • Paycor características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    7.7
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    7.5
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    7.8
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.5
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Paycor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1990
    Ubicación de la sede
    Cincinnati, OH
    Twitter
    @PaycorInc
    3,862 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    2,764 empleados en LinkedIn®
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Paycor, una empresa de Paychex, ofrece la plataforma de Gestión de Capital Humano (HCM) más completa, flexible e innovadora del mercado. Paycor unifica los datos de los empleados en un solo sistema mi

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Atención hospitalaria y sanitaria
  • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
Segmento de Mercado
  • 73% Mediana Empresa
  • 17% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Paycor es una plataforma integral que ofrece funciones como nómina, administración de beneficios, gestión del rendimiento y gestión del aprendizaje.
  • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, la integración perfecta de diferentes módulos y la variedad de funciones que ofrece, incluyendo informes personalizados y la capacidad de gestionar todos los elementos de los empleados en un solo lugar.
  • Los revisores señalaron problemas con los tiempos de respuesta del servicio al cliente, fallos del sistema, limitaciones en la personalización y problemas con ciertas funciones como el control de tiempo y la biblioteca de documentos.
Paycor características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
7.7
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
7.5
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
7.8
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.5
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
Paycor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1990
Ubicación de la sede
Cincinnati, OH
Twitter
@PaycorInc
3,862 seguidores en Twitter
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www.linkedin.com
2,764 empleados en LinkedIn®
(606)4.4 de 5
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Precio de Entrada:£22.00
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

    Breathe es un tipo de solución de software de gestión de recursos humanos diseñada para ayudar a los usuarios a optimizar sus procesos principales de personal en línea. Específicamente adaptado para p

    Usuarios
    • Director
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
    • Construcción
    Segmento de Mercado
    • 73% Pequeña Empresa
    • 25% Mediana Empresa
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Breathe características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.7
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.4
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.2
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.6
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
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    Vendedor
    Breathe
    Año de fundación
    1996
    Ubicación de la sede
    Horsham, West Sussex
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    115 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Breathe es un tipo de solución de software de gestión de recursos humanos diseñada para ayudar a los usuarios a optimizar sus procesos principales de personal en línea. Específicamente adaptado para p

Usuarios
  • Director
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
  • Construcción
Segmento de Mercado
  • 73% Pequeña Empresa
  • 25% Mediana Empresa
Breathe características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.7
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.4
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.2
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.6
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
Breathe
Año de fundación
1996
Ubicación de la sede
Horsham, West Sussex
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
115 empleados en LinkedIn®
(803)4.3 de 5
Optimizado para una respuesta rápida
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    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Employment Hero es un Sistema Operativo (OS) de Empleo impulsado por IA que unifica el reclutamiento, los recursos humanos, la nómina y los beneficios en una infraestructura automatizada para PYMEs y

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente de Finanzas
    Industrias
    • Construcción
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 52% Mediana Empresa
    • 38% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Employment Hero es una plataforma que combina varios programas en una sola plataforma para agilizar y simplificar las operaciones comerciales.
    • A los usuarios les gusta la facilidad de navegación, la capacidad de solicitar permisos y verificar recibos de sueldo simultáneamente, y la integración perfecta de la plataforma en el uso diario.
    • Los usuarios experimentaron problemas con la configuración debido a la asistencia de terceros, la falta de soporte inmediato después de unirse y las limitaciones en algunas funciones.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Employment Hero características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    7.8
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.1
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.0
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2014
    Ubicación de la sede
    Sydney, New South Wales, Australia
    Twitter
    @EmploymentHero
    13,095 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,775 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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Employment Hero es un Sistema Operativo (OS) de Empleo impulsado por IA que unifica el reclutamiento, los recursos humanos, la nómina y los beneficios en una infraestructura automatizada para PYMEs y

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente de Finanzas
Industrias
  • Construcción
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 52% Mediana Empresa
  • 38% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Employment Hero es una plataforma que combina varios programas en una sola plataforma para agilizar y simplificar las operaciones comerciales.
  • A los usuarios les gusta la facilidad de navegación, la capacidad de solicitar permisos y verificar recibos de sueldo simultáneamente, y la integración perfecta de la plataforma en el uso diario.
  • Los usuarios experimentaron problemas con la configuración debido a la asistencia de terceros, la falta de soporte inmediato después de unirse y las limitaciones en algunas funciones.
Employment Hero características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
7.8
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.1
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.0
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2014
Ubicación de la sede
Sydney, New South Wales, Australia
Twitter
@EmploymentHero
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  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
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    SAP SuccessFactors HCM es una suite global de recursos humanos en la nube impulsada por IA, diseñada para ayudar a las organizaciones a prosperar en un mundo en constante cambio. Con más de 100 locali

    Usuarios
    • Consultor
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 69% Empresa
    • 23% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • SAP SuccessFactors is a unified platform for HR-related tasks, providing features for tracking employee data, managing leave requests, and facilitating learning and development.
    • Users like the platform's comprehensive coverage of HR needs, its strong integration capabilities, and the convenience of having all HR-related tasks and information in one place.
    • Reviewers experienced issues with the platform's user interface, finding it complex and not intuitive, and reported performance issues with slow loading times and occasional system crashes.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • SAP SuccessFactors características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    7.7
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.6
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    7.8
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.9
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    SAP
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1972
    Ubicación de la sede
    Walldorf
    Twitter
    @SAP
    297,340 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    138,451 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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SAP SuccessFactors HCM es una suite global de recursos humanos en la nube impulsada por IA, diseñada para ayudar a las organizaciones a prosperar en un mundo en constante cambio. Con más de 100 locali

Usuarios
  • Consultor
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 69% Empresa
  • 23% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • SAP SuccessFactors is a unified platform for HR-related tasks, providing features for tracking employee data, managing leave requests, and facilitating learning and development.
  • Users like the platform's comprehensive coverage of HR needs, its strong integration capabilities, and the convenience of having all HR-related tasks and information in one place.
  • Reviewers experienced issues with the platform's user interface, finding it complex and not intuitive, and reported performance issues with slow loading times and occasional system crashes.
SAP SuccessFactors características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
7.7
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.6
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
7.8
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.9
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
SAP
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1972
Ubicación de la sede
Walldorf
Twitter
@SAP
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    Zoho People es un software de recursos humanos basado en la nube diseñado para ayudar a las empresas a optimizar y automatizar sus procesos de recursos humanos, desde la incorporación hasta la desvinc

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Ingeniero de software
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 57% Mediana Empresa
    • 30% Pequeña Empresa
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Zoho People características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    8.5
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    9.0
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.8
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.7
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Zoho
    Año de fundación
    1996
    Ubicación de la sede
    Austin, TX
    Twitter
    @Zoho
    136,812 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    29,794 empleados en LinkedIn®
    Teléfono
    +1 (888) 900-9646
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Zoho People es un software de recursos humanos basado en la nube diseñado para ayudar a las empresas a optimizar y automatizar sus procesos de recursos humanos, desde la incorporación hasta la desvinc

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Ingeniero de software
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 57% Mediana Empresa
  • 30% Pequeña Empresa
Zoho People características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
8.5
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
9.0
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.8
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.7
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
Zoho
Año de fundación
1996
Ubicación de la sede
Austin, TX
Twitter
@Zoho
136,812 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
29,794 empleados en LinkedIn®
Teléfono
+1 (888) 900-9646
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    Expandir/Contraer Resumen
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    Asanify es la solución de gestión de RRHH y nómina de extremo a extremo, especialmente adecuada para satisfacer las necesidades de empresas globales de rápido crecimiento. Asanify también te proporcio

    Usuarios
    • Desarrollador Asociado
    • Ejecutivo Senior
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Atención hospitalaria y sanitaria
    Segmento de Mercado
    • 61% Pequeña Empresa
    • 39% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Asanify es un software que proporciona una plataforma para gestionar varios procesos de recursos humanos como asistencia, permisos, nómina y contratación.
    • A los usuarios les gusta la simplicidad y la facilidad de uso de Asanify, apreciando características como la fácil navegación, el procesamiento de nómina con un solo clic y la capacidad de manejar tareas como la gestión de permisos, el seguimiento de gastos y el almacenamiento de documentos.
    • Los usuarios experimentaron problemas técnicos ocasionales con Asanify, como que la aplicación se bloqueaba, y expresaron el deseo de que la aplicación estuviera disponible en la Play Store.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Asanify AI características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.5
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    9.8
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    9.6
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    9.7
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Año de fundación
    2019
    Ubicación de la sede
    Kolkata, WEST BENGAL
    Twitter
    @asanifyhq
    21 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    30 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
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Asanify es la solución de gestión de RRHH y nómina de extremo a extremo, especialmente adecuada para satisfacer las necesidades de empresas globales de rápido crecimiento. Asanify también te proporcio

Usuarios
  • Desarrollador Asociado
  • Ejecutivo Senior
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Atención hospitalaria y sanitaria
Segmento de Mercado
  • 61% Pequeña Empresa
  • 39% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Asanify es un software que proporciona una plataforma para gestionar varios procesos de recursos humanos como asistencia, permisos, nómina y contratación.
  • A los usuarios les gusta la simplicidad y la facilidad de uso de Asanify, apreciando características como la fácil navegación, el procesamiento de nómina con un solo clic y la capacidad de manejar tareas como la gestión de permisos, el seguimiento de gastos y el almacenamiento de documentos.
  • Los usuarios experimentaron problemas técnicos ocasionales con Asanify, como que la aplicación se bloqueaba, y expresaron el deseo de que la aplicación estuviera disponible en la Play Store.
Asanify AI características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.5
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
9.8
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
9.6
Rendimiento
Promedio: 8.6
9.7
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Año de fundación
2019
Ubicación de la sede
Kolkata, WEST BENGAL
Twitter
@asanifyhq
21 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
30 empleados en LinkedIn®
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Optimizado para una respuesta rápida
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Precio de Entrada:$4.00
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  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Zelt es el moderno sistema de gestión de recursos humanos todo en uno que simplifica las operaciones de personal al unificar RRHH, Nómina e IT en una sola plataforma. Una única fuente de verdad para l

    Usuarios
    • Director Ejecutivo
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 30% Pequeña Empresa
    • 23% Mediana Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Zelt es una plataforma de recursos humanos diseñada para agilizar procesos de RRHH como la incorporación, la gestión de permisos, la gestión de contratos y los flujos de trabajo.
    • A los revisores les gusta la facilidad de uso, la funcionalidad integral, el soporte al cliente receptivo y la capacidad de automatizar y centralizar varias tareas de recursos humanos, ahorrando tiempo y esfuerzo significativos.
    • Los revisores experimentaron problemas con la aplicación móvil, la falta de ciertas características y personalización, fallos ocasionales con las actualizaciones y desafíos con la configuración inicial en ciertas regiones.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Zelt características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.2
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    8.9
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    8.9
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    8.4
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    Zelt
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    2016
    Ubicación de la sede
    Belgravia, London, England
    Twitter
    @zelthq
    39 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    41 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
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Zelt es el moderno sistema de gestión de recursos humanos todo en uno que simplifica las operaciones de personal al unificar RRHH, Nómina e IT en una sola plataforma. Una única fuente de verdad para l

Usuarios
  • Director Ejecutivo
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 30% Pequeña Empresa
  • 23% Mediana Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Zelt es una plataforma de recursos humanos diseñada para agilizar procesos de RRHH como la incorporación, la gestión de permisos, la gestión de contratos y los flujos de trabajo.
  • A los revisores les gusta la facilidad de uso, la funcionalidad integral, el soporte al cliente receptivo y la capacidad de automatizar y centralizar varias tareas de recursos humanos, ahorrando tiempo y esfuerzo significativos.
  • Los revisores experimentaron problemas con la aplicación móvil, la falta de ciertas características y personalización, fallos ocasionales con las actualizaciones y desafíos con la configuración inicial en ciertas regiones.
Zelt características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.2
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
8.9
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
8.9
Rendimiento
Promedio: 8.6
8.4
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
Zelt
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2016
Ubicación de la sede
Belgravia, London, England
Twitter
@zelthq
39 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
41 empleados en LinkedIn®
Precio de Entrada:£3.00
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
    ¿Cómo se determinan estas?Información
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    Access PeopleHR Suite es el software de recursos humanos impulsado por IA de confianza en el Reino Unido, diseñado específicamente para pequeñas y medianas empresas. Confiado por más de 7,000 organiza

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Gerente
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Servicios Financieros
    Segmento de Mercado
    • 62% Mediana Empresa
    • 19% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • Access PeopleHR is a platform used for HR management, including tasks such as leave management, performance tracking, and employee data storage.
    • Reviewers appreciate the platform's user-friendly interface, clear features, and the ability to manage and track various HR-related tasks in one central place.
    • Users experienced issues with the platform's reporting and customization features, finding them limited, and some found the navigation unintuitive and the platform occasionally glitchy.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • Access PeopleHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    7.8
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    7.4
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    7.7
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    7.4
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Sitio web de la empresa
    Año de fundación
    1991
    Ubicación de la sede
    Loughborough, Leicestershire
    Twitter
    @theaccessgroup
    4,148 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    7,071 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

Access PeopleHR Suite es el software de recursos humanos impulsado por IA de confianza en el Reino Unido, diseñado específicamente para pequeñas y medianas empresas. Confiado por más de 7,000 organiza

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Gerente
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Servicios Financieros
Segmento de Mercado
  • 62% Mediana Empresa
  • 19% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • Access PeopleHR is a platform used for HR management, including tasks such as leave management, performance tracking, and employee data storage.
  • Reviewers appreciate the platform's user-friendly interface, clear features, and the ability to manage and track various HR-related tasks in one central place.
  • Users experienced issues with the platform's reporting and customization features, finding them limited, and some found the navigation unintuitive and the platform occasionally glitchy.
Access PeopleHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
7.8
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
7.4
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
7.7
Rendimiento
Promedio: 8.6
7.4
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
1991
Ubicación de la sede
Loughborough, Leicestershire
Twitter
@theaccessgroup
4,148 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
7,071 empleados en LinkedIn®
Precio de Entrada:A partir de $2.00
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  • Descripción del Producto
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    PeopleForce es una plataforma de recursos humanos todo en uno diseñada para automatizar y optimizar la gestión de recursos humanos para pequeñas y medianas empresas (PYMES) y organizaciones. Esta solu

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    • Generalista de Recursos Humanos
    Industrias
    • Tecnología de la información y servicios
    • Software de Computadora
    Segmento de Mercado
    • 55% Mediana Empresa
    • 44% Pequeña Empresa
    Sentimiento del Usuario
    ¿Cómo se determinan estas?Información
    Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
    • PeopleForce es una plataforma de gestión de recursos humanos que automatiza varios procesos de RRHH como el reclutamiento, la incorporación y la gestión del rendimiento.
    • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, las opciones de personalización y la capacidad de automatizar tareas repetitivas, lo que ahorra tiempo y simplifica las operaciones de recursos humanos.
    • Los revisores experimentaron problemas con ciertas funciones que eran demasiado básicas, la falta de personalización en algunas áreas y dificultades para ver empleados o candidatos archivados.
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • PeopleForce características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.4
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    9.2
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    9.1
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    9.1
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    PeopleForce
    Año de fundación
    2018
    Ubicación de la sede
    Kyiv, UA
    Twitter
    @peopleforcehrm
    324 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    139 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

PeopleForce es una plataforma de recursos humanos todo en uno diseñada para automatizar y optimizar la gestión de recursos humanos para pequeñas y medianas empresas (PYMES) y organizaciones. Esta solu

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
  • Generalista de Recursos Humanos
Industrias
  • Tecnología de la información y servicios
  • Software de Computadora
Segmento de Mercado
  • 55% Mediana Empresa
  • 44% Pequeña Empresa
Sentimiento del Usuario
¿Cómo se determinan estas?Información
Estas ideas, actualmente en beta, se recopilan a partir de reseñas de usuarios y se agrupan para mostrar una visión general del software.
  • PeopleForce es una plataforma de gestión de recursos humanos que automatiza varios procesos de RRHH como el reclutamiento, la incorporación y la gestión del rendimiento.
  • A los usuarios les gusta la interfaz fácil de usar de la plataforma, las opciones de personalización y la capacidad de automatizar tareas repetitivas, lo que ahorra tiempo y simplifica las operaciones de recursos humanos.
  • Los revisores experimentaron problemas con ciertas funciones que eran demasiado básicas, la falta de personalización en algunas áreas y dificultades para ver empleados o candidatos archivados.
PeopleForce características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.4
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
9.2
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
9.1
Rendimiento
Promedio: 8.6
9.1
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
PeopleForce
Año de fundación
2018
Ubicación de la sede
Kyiv, UA
Twitter
@peopleforcehrm
324 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
139 empleados en LinkedIn®
(187)4.4 de 5
Guardar en Mis Listas
Precio de Entrada:Gratis
  • Resumen
    Expandir/Contraer Resumen
  • Descripción del Producto
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    WebHR es un software de recursos humanos todo en uno y social que cubre todo, desde "Contratar" hasta "Retirar" para el activo más importante de tu empresa: tus empleados. WebHR facilitará a tu equip

    Usuarios
    • Gerente de Recursos Humanos
    Industrias
    • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
    • Tecnología de la información y servicios
    Segmento de Mercado
    • 68% Mediana Empresa
    • 30% Pequeña Empresa
  • Satisfacción del Usuario
    Expandir/Contraer Satisfacción del Usuario
  • WebHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
    9.1
    Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
    Promedio: 8.7
    9.1
    Gestión de la organización
    Promedio: 8.6
    9.1
    Rendimiento
    Promedio: 8.6
    9.0
    conformidad
    Promedio: 8.5
  • Detalles del vendedor
    Expandir/Contraer Detalles del vendedor
  • Detalles del vendedor
    Vendedor
    WebHR
    Año de fundación
    2016
    Ubicación de la sede
    39111 Paseo Padre Parkway, Fremont, California, 94538, USA
    Twitter
    @webhrco
    4,151 seguidores en Twitter
    Página de LinkedIn®
    www.linkedin.com
    59 empleados en LinkedIn®
Descripción del Producto
¿Cómo se determinan estas?Información
Esta descripción es proporcionada por el vendedor.

WebHR es un software de recursos humanos todo en uno y social que cubre todo, desde "Contratar" hasta "Retirar" para el activo más importante de tu empresa: tus empleados. WebHR facilitará a tu equip

Usuarios
  • Gerente de Recursos Humanos
Industrias
  • Gestión de organizaciones sin fines de lucro
  • Tecnología de la información y servicios
Segmento de Mercado
  • 68% Mediana Empresa
  • 30% Pequeña Empresa
WebHR características y calificaciones de usabilidad que predicen la satisfacción del usuario
9.1
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
Promedio: 8.7
9.1
Gestión de la organización
Promedio: 8.6
9.1
Rendimiento
Promedio: 8.6
9.0
conformidad
Promedio: 8.5
Detalles del vendedor
Vendedor
WebHR
Año de fundación
2016
Ubicación de la sede
39111 Paseo Padre Parkway, Fremont, California, 94538, USA
Twitter
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Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
59 empleados en LinkedIn®