Top 10 Sora Alternativen & Wettbewerber

Top 10 Alternativen zu Sora kürzlich von der G2-Community überprüft

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Sapling
Von Kallidus Ltd
4.3/5
(390)
Produktbeschreibung
Sapling ermöglicht es Unternehmen, ein einfaches, intuitives und konsistentes Mitarbeiter-Onboarding-Erlebnis bereitzustellen.
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Gemeinsame Kategorien mit Sora:
Einarbeitung

Rippling
Von Rippling
4.8/5
(11,427)
Produktbeschreibung
Optimieren Sie Ihr Unternehmen mit der All-in-One-Plattform von Rippling für HR, IT, Gehaltsabrechnung und Ausgabenmanagement. Vereinfachen Sie die IT mit Gerätemanagement, Softwarezugriff und Compliance-Überwachung, alles von einem Dashboard aus. Verwalten Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zur Leistungsverwaltung. Automatisieren Sie HR-Aufgaben, stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher und vereinfachen Sie Genehmigungen. Genießen Sie pünktliche Gehaltsabrechnungen, Echtzeit-Finanztransparenz und dynamische Ausgabenrichtlinien. Rippling befähigt Ihr Unternehmen, Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern, sodass Sie sich auf Wachstum konzentrieren können. Erleben Sie die Kraft des einheitlichen Managements mit Rippling noch heute.
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Gemeinsame Kategorien mit Sora:
Einarbeitung
Mitarbeiterplanung

Greenhouse
Von Greenhouse Software
4.4/5
(3,797)
Produktbeschreibung
Die Plattform wurde entwickelt, um Ihnen zu helfen, besser im Recruiting zu werden. Finden Sie bessere Talente, führen Sie bedeutungsvollere Interviews und erhalten Sie die Daten, die Sie benötigen, um Ihren Prozess zu verbessern und schnellere, richtige Entscheidungen zu treffen.
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Einarbeitung

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Paycom
Von Paycom
4.5/5
(5,287)
Produktbeschreibung
Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.
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Einarbeitung
Mitarbeiterplanung

isolved
Von isolved HCM
4.3/5
(1,279)
Produktbeschreibung
isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.
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Einarbeitung
Mitarbeiterplanung

Dayforce
Von Dayforce
4.2/5
(947)
Produktbeschreibung
Dayforce ist eine cloudbasierte Einzelanwendung für HCM.
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Gemeinsame Kategorien mit Sora:
Einarbeitung
Mitarbeiterplanung

Fingercheck
Von Fingercheck
4.7/5
(352)
Produktbeschreibung
Fingercheck's HR-Software ist ideal für kleine bis mittelgroße Unternehmen, die eine optimierte Zeiterfassungs- und Gehaltsabrechnungslösung benötigen. Ihr Online-System ist darauf ausgelegt, das Erfassen von Arbeitsstunden und die Gehaltsabrechnung zu einem mühelosen Prozess zu machen, da sich Mitarbeiter problemlos von überall einloggen und auf alle ihre Informationen online zugreifen können.
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Einarbeitung
Mitarbeiterplanung

Gusto
Von Gusto
4.6/5
(8,835)
Produktbeschreibung
Lohnabrechnung, Sozialleistungen und Personalwesen erfrischend einfach gemacht.
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Einarbeitung

Paylocity
Von Paylocity
4.5/5
(5,185)
Produktbeschreibung
Die umfassende Produktpalette von Paylocity bietet eine einheitliche Plattform für Fachleute, um strategische Entscheidungen in den Bereichen Leistungen, Kern-HR, Gehaltsabrechnung, Talent- und Personalmanagement zu treffen, während ein modernes Arbeitsumfeld gefördert und die Mitarbeiterbindung verbessert wird.
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Einarbeitung