KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass Asana in der Benutzererfahrung herausragt, wobei viele seine intuitive Benutzeroberfläche und Anpassungsoptionen loben. Benutzer schätzen, wie einfach es ist, Projekte nach Team, Liste und Priorität zu organisieren, was es zu einer bevorzugten Wahl für das effektive Management mehrerer Projekte macht.
Laut verifizierten Bewertungen zeichnet sich WorkBoard durch seinen Fokus auf die Definition und Verfolgung von Unternehmenszielen aus. Benutzer heben seine Fähigkeit hervor, Teammitglieder mit übergeordneten Strategien in Einklang zu bringen, um sicherzustellen, dass alle auf gemeinsame Ziele hinarbeiten, was die Gesamtproduktivität steigert.
Benutzer sagen, dass der Implementierungsprozess von Asana schnell und unkompliziert ist, wobei viele den hilfreichen Onboarding-Assistenten erwähnen, der den Einstieg vereinfacht. Diese einfache Einrichtung ist ein bedeutender Vorteil für Teams, die ein neues Tool ohne umfangreiche Schulung einführen möchten.
Rezensenten erwähnen, dass, obwohl WorkBoard robuste Funktionen zur Zielverfolgung bietet, es eine kleinere Benutzerbasis hat, was die Verfügbarkeit von Community-Unterstützung und gemeinsamen Ressourcen im Vergleich zur größeren Asana-Community einschränken könnte.
G2-Bewerter heben hervor, dass die Gesamtzufriedenheitsbewertungen von Asana deutlich höher sind, was einen breiteren Konsens über seine Effektivität und Benutzerfreundlichkeit widerspiegelt. Viele Benutzer äußern, dass es mehr Funktionen hat, als sie nutzen, was auf ein reichhaltiges Toolset hinweist, das unterschiedliche Projektbedürfnisse abdecken kann.
Laut aktuellem Feedback wird die Qualität des Supports von WorkBoard hoch bewertet, wobei Benutzer die reaktionsschnelle Unterstützung schätzen, die sie erhalten. Dies ist besonders vorteilhaft für Organisationen, die fortlaufende Unterstützung benötigen, um ihre strategischen Ziele effektiv zu navigieren.
Asana vs WorkBoard
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten sie gleich einfach zu verwenden und zu verwalten. Allerdings ist Asana einfacher einzurichten, während WorkBoard insgesamt einfacher Geschäfte zu tätigen ist.
Die Gutachter waren der Meinung, dass WorkBoard den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Asana.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter WorkBoard.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von WorkBoard gegenüber Asana.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Asana
Personal
Kostenlos
2 Users
Für eine bis zwei Personen, die persönliche Projekte verwalten.
Ja. Aber mit eingeschränkter Funktionalität für nur 3 Projekte.Mehr erfahren
What software did you find useful outside of work?
7 Kommentare
FB
<p>Ich habe festgestellt, dass Passwort-Manager im persönlichen und beruflichen Leben wirklich hilfreich sind. Zum Beispiel: 1password</p>Mehr erfahren
Können Sie die auf einzelne Aufgaben oder auf Projektebene verbrachte Zeit verfolgen?
1 Kommentar
AS
Workboard hat keine Funktion zur Zeiterfassung oder Projektstundenverfolgung, da der Hauptzweck darin besteht, Ziele zu verfolgen, anstatt Projekte. Projekte...Mehr erfahren
WorkBoard hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
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