Top 10 Alternativas e Concorrentes da Fountain

Principais Alternativas de 10 para Fountain Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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ICIMS
Por ICIMS
4.2/5
(990)
Descrição do Produto
iCIMS é um provedor líder de tecnologia de aquisição de talentos que permite que organizações em todo o mundo construam equipes vencedoras. Por mais de 20 anos, iCIMS tem estado na vanguarda da transformação da aquisição de talentos. iCIMS capacita milhares de organizações em todo o mundo com as ferramentas certas para atender às suas necessidades em evolução ao longo da jornada de talentos e impulsionar o sucesso nos negócios. Sua plataforma de contratação com inteligência artificial é projetada para melhorar a eficiência, reduzir os custos de recrutamento e criar experiências excepcionais para candidatos e recrutadores.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, ICIMS é:
Melhor em atender aos requisitos
Categorias em comum com Fountain:
Automação de Recrutamento
Integração
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Marketing de Recrutamento
Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos

Zoho Recruit
Por Zoho
4.4/5
(1,835)
Descrição do Produto
Zoho Recruit leva o recrutamento interno a um nível totalmente novo. Torne seu trabalho descomplicado ao buscar, rastrear e contratar seu talento - tudo de um só lugar.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, Zoho Recruit é:
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Mais fácil de configurar
Categorias em comum com Fountain:
Automação de Recrutamento
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Marketing de Recrutamento
Plataformas de Recrutamento

ClearCompany
Por ClearCompany
4.6/5
(503)
Descrição do Produto
ClearCompany é uma plataforma de talentos unificada que ajuda as organizações a contratar mais rapidamente, desenvolver suas pessoas e apoiar o crescimento da força de trabalho com clareza e confiança. Projetada para forças de trabalho modernas — incluindo saúde, varejo, hospitalidade, manufatura, engenharia, educação e grandes equipes sem mesa ou distribuídas — a ClearCompany conecta recrutamento, integração, aprendizado, desempenho, engajamento e compensação em uma plataforma centralizada.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, ClearCompany é:
Mais utilizável
Melhor em atender aos requisitos
Melhor em suporte
Categorias em comum com Fountain:
Integração
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Marketing de Recrutamento
Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos
Plataformas de Recrutamento

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Paradox
Por Paradox
4.6/5
(40)
Descrição do Produto
Olivia, a assistente de IA conversacional da Paradox, ajuda recrutadores e equipes de contratação a passarem mais tempo com as pessoas, automatizando o trabalho administrativo de recrutamento, como triagem, agendamento de entrevistas e resposta a perguntas dos candidatos. Ao contrário de um chatbot de recrutamento tradicional, Olivia atua como o principal ponto de comunicação para o candidato durante todo o processo de contratação e cria uma experiência mais eficiente — devolvendo horas aos recrutadores e equipes de contratação a cada semana. A Paradox trabalha com equipes de aquisição de talentos para resolver contratações em grande volume, contratações de alta habilidade — e tudo mais. Desde a sua fundação, a Paradox conquistou a confiança de mais de 200 clientes, incluindo algumas das maiores marcas e franquias do mundo.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, Paradox é:
Melhor em suporte
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Categorias em comum com Fountain:
Automação de Recrutamento
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)

Greenhouse
Por Greenhouse Software
4.4/5
(3,855)
Descrição do Produto
A plataforma foi construída para ajudá-lo a melhorar no recrutamento. Encontre talentos melhores, conduza entrevistas mais significativas e obtenha os dados de que precisa para melhorar seu processo e tomar as decisões certas, mais rapidamente.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, Greenhouse é:
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Mais fácil de configurar
Categorias em comum com Fountain:
Integração
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Marketing de Recrutamento
Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos
Plataformas de Recrutamento

Phenom Applied AI
Por Phenom
4.3/5
(430)
Descrição do Produto
Com o Phenom, os candidatos encontram e escolhem o emprego certo mais rapidamente, os funcionários desenvolvem suas habilidades e evoluem, os recrutadores tornam-se extremamente produtivos, os profissionais de marketing de talentos se envolvem com extrema eficiência, os líderes de talentos otimizam os processos de contratação e integração, os gerentes constroem equipes de alto desempenho, o RH alinha o desenvolvimento dos funcionários com os objetivos da empresa, e o HRIT integra facilmente a tecnologia de RH existente para criar uma infraestrutura holística.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, Phenom Applied AI é:
Mais fácil de fazer negócios com
Melhor em atender aos requisitos
Mais utilizável
Categorias em comum com Fountain:
Automação de Recrutamento
Integração
Marketing de Recrutamento
Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos

JazzHR
Por Employ
4.4/5
(852)
Descrição do Produto
JazzHR é um software de recrutamento SaaS para encontrar talentos, fazer triagens de forma rápida e precisa, realizar entrevistas eficazes e fazer ótimas contratações.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, JazzHR é:
Mais fácil de configurar
Mais utilizável
Melhor em atender aos requisitos
Categorias em comum com Fountain:
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Marketing de Recrutamento
Plataformas de Recrutamento

Sense
Por Sense
4.5/5
(565)
Descrição do Produto
Recrutar, reter e redistribuir talentos de ponta com ferramentas robustas de comunicação e análise. Superar, superar e encantar a concorrência.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, Sense é:
Mais fácil de configurar
Mais utilizável
Melhor em atender aos requisitos
Categorias em comum com Fountain:
Automação de Recrutamento
Marketing de Recrutamento
Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos

Workday HCM
Por Workday
4.1/5
(1,496)
Descrição do Produto
O Workday HCM ajuda os clientes a dominar a transição para uma nova era de trabalho, reinventando o trabalho, desbloqueando o engajamento e executando para o crescimento com uma base segura. É um conjunto abrangente e global de RH, incluindo RH central, talentos e benefícios, tudo projetado para ajudar as empresas a fazer a transição com confiança. O Workday HCM é adaptável, flexível, escalável e global, e inclui o Workday Skills Cloud para estratégias de talentos orientadas por dados. O Workday AI, incorporado na arquitetura do Workday e aproveitando mais de 600 bilhões de transações, ajuda os clientes a reinventar o trabalho. O Workday fornece dados limpos e coerentes e é transparente sobre seus modelos de ML, garantindo controle humano sobre as decisões finais para elevar as capacidades humanas em finanças e RH. O Workday ajuda as empresas a desbloquear o engajamento ao capacitar funcionários e gerentes com experiências simplificadas e unificadas, levando a um aumento na retenção e no desempenho. Também permite que as organizações executem para o crescimento ao fornecer uma base unificada e extensível que automatiza processos e gerencia proativamente a conformidade, tornando o RH mais estratégico.
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Os revisores dizem que em comparação com Fountain, Workday HCM é:
Melhor em atender aos requisitos
Mais caro
Categorias em comum com Fountain:
Integração
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)