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Confronta Global Expansion e Horizons 
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A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (40.6% delle recensioni)
Piccola Impresa (46.4% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
A partire da $850.00 1 x Full-time employee Al mese
A partire da $299.00 1 Employee Al mese
Global Expansion
Valutazione a Stelle
(145)4.9 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (40.6% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $850.00 1 x Full-time employee Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 4Horizons
Valutazione a Stelle
(335)4.7 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (46.4% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $299.00 1 Employee Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Horizons eccelle nell'esperienza utente, con molti che lodano la sua interfaccia semplice e la facilità di navigazione. Gli utenti apprezzano di poter accedere alla piattaforma sui loro telefoni, rendendola comoda per la gestione in movimento.
- Secondo le recensioni verificate, Global Expansion brilla nella gestione delle buste paga, con gli utenti che evidenziano la sua funzionalità senza intoppi per gestire i compiti di busta paga. Questa caratteristica è particolarmente vantaggiosa per le aziende che cercano di ottimizzare le loro operazioni finanziarie oltre confine.
- Gli utenti dicono che Horizons offre supporto rapido e diretto, che è un vantaggio significativo per coloro che necessitano di assistenza immediata. I revisori hanno notato la reattività del team di supporto, migliorando la loro soddisfazione complessiva con il servizio.
- I revisori menzionano che mentre Global Expansion è efficace per gestire la crescita internazionale, potrebbe non essere così user-friendly come Horizons. Alcuni utenti hanno espresso che la piattaforma può essere complessa a volte, il che potrebbe ostacolare l'usabilità quotidiana per i team più piccoli.
- I revisori di G2 evidenziano che Horizons ha un prezzo di ingresso più conveniente rispetto a Global Expansion, rendendolo un'opzione più accessibile per le piccole imprese. Questo vantaggio di prezzo consente alle aziende più piccole di sfruttare servizi di qualità senza spendere troppo.
- Secondo i feedback recenti, entrambe le piattaforme ricevono voti alti per l'implementazione, ma Horizons si distingue per il suo processo di onboarding intuitivo. Gli utenti hanno notato che iniziare con Horizons è semplice, il che è cruciale per le aziende desiderose di partire rapidamente.
Global Expansion vs Horizons
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Global Expansion più facile da usare, configurare e fare affari nel complesso. Tuttavia, i recensori hanno preferito la facilità di amministrazione con Horizons.
- I revisori hanno ritenuto che Global Expansion soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Horizons.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Global Expansion sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Global Expansion rispetto a Horizons.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Global Expansion
Hire full-time employees in 214 countries and territories
A partire da $850.00
1 x Full-time employee Al mese
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Horizons
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A partire da $299.00
1 Employee Al mese
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Prova Gratuita
Global Expansion
Nessuna informazione sulla prova disponibileHorizons
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
9.5
113
9.3
280
Facilità d'uso
9.6
120
9.4
287
Facilità di installazione
9.8
101
9.4
244
Facilità di amministrazione
9.0
41
9.2
49
Qualità del supporto
9.7
113
9.1
273
the product è stato un buon partner negli affari?
9.7
62
9.0
64
Direzione del prodotto (% positivo)
9.9
120
9.4
272
Caratteristiche per Categoria
Conformità
9.5
10
9.2
17
9.2
8
9.2
17
9.3
9
9.5
17
Piattaforma
8.7
10
9.2
17
9.7
10
9.4
16
9.3
10
9.7
17
Supporto
9.0
10
9.2
17
9.5
10
9.2
16
9.7
10
9.4
16
9.4
9
9.5
16
9.6
9
9.6
16
9.6
8
9.4
16
9.6
9
9.6
16
Elaborazione
9.6
9
Dati insufficienti
9.6
8
Dati insufficienti
9.8
8
Dati insufficienti
9.2
8
Dati insufficienti
Conformità
9.4
8
Dati insufficienti
9.8
8
Dati insufficienti
9.8
8
Dati insufficienti
Integrazione
9.4
9
Dati insufficienti
9.8
7
Dati insufficienti
9.5
7
Dati insufficienti
Segnalazione
9.6
8
Dati insufficienti
9.8
7
Dati insufficienti
10.0
7
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
9.7
5
Dati insufficienti
9.7
5
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
9.7
5
Dati insufficienti
9.7
5
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
9.3
5
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
9.7
5
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
9.3
5
Dati insufficienti
Gestione dei ContrattistiNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.9
46
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
8.8
44
Dati insufficienti
9.1
45
Dati insufficienti
8.8
44
Prestazioni della piattaforma
Dati insufficienti
8.9
44
Dati insufficienti
8.9
44
Funzionalità della piattaforma
Dati insufficienti
9.1
44
Dati insufficienti
9.0
44
Dati insufficienti
9.2
44
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
9.3
43
Dati insufficienti
8.9
44
Dati insufficienti
8.8
43
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
8.4
28
Compatibilità
9.4
90
8.3
159
9.3
87
8.6
157
9.5
86
8.1
155
Benefici
9.0
86
7.8
151
9.3
84
8.3
154
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di Occupazione Globale (GEP)Nascondi 5 CaratteristicheMostra 5 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.9
81
Caratteristiche intermedie del GEP
Dati insufficienti
9.2
79
Dati insufficienti
8.7
78
Altre caratteristiche GEP
Dati insufficienti
8.9
78
Dati insufficienti
8.7
77
Dati insufficienti
8.9
79
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Global Expansion e Horizons sono categorizzati comeDatore di lavoro registrato (EOR), Fornitori di PEO, e Piattaforme di Occupazione Globale (GEP)
Categorie uniche
Global Expansion è categorizzato comeStipendi Multi-Paese e Conformità HR
Horizons è categorizzato comeGestione dei Contrattisti
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Global Expansion
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Horizons
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Tecnologia dell'informazione e servizi
46.9%
Personale e Reclutamento
5.6%
Risorse Umane
5.6%
Software per computer
4.9%
Servizi Informativi
4.2%
Altro
32.9%
Software per computer
13.1%
Tecnologia dell'informazione e servizi
8.1%
Consulenza
4.7%
Marketing e Pubblicità
4.7%
Compagnie aeree/Aviazione
4.7%
Altro
64.8%
Alternative
Discussioni
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