Top 10 Alternativas y Competidores de Mindscope

10 Principales alternativas a Mindscope recientemente reseñadas por la comunidad de G2

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Ceipal ATS
Por Ceipal
4.7/5
(1,491)
Descripción del producto
Ceipal ATS es un Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) completamente escalable e integrado que ayuda a identificar rápidamente las vacantes, a obtener y evaluar candidatos de manera rápida, y luego a colocarlos y a integrarlos digitalmente sin esfuerzo. Está diseñado para ofrecer un mejor valor, candidatos superiores y más contrataciones.
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Categorías en común con Mindscope:
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

Avionté
Por Avionté
4.3/5
(399)
Descripción del producto
Avionté ofrece el software de personal más completo de la industria, con múltiples verticales para las áreas de oficina frontal y trasera, diseñado para el personal temporal y permanente.
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Categorías en común con Mindscope:
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

ClearCompany
Por ClearCompany
4.6/5
(502)
Descripción del producto
ClearCompany es una plataforma de talento unificada que ayuda a las organizaciones a contratar más rápido, desarrollar a su personal y apoyar el crecimiento de la fuerza laboral con claridad y confianza. Diseñada para fuerzas laborales modernas, incluyendo salud, comercio minorista, hospitalidad, manufactura, ingeniería, educación y grandes equipos sin escritorio o distribuidos, ClearCompany conecta reclutamiento, incorporación, aprendizaje, rendimiento, compromiso y compensación en una plataforma centralizada.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

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Zoho Recruit
Por Zoho
4.4/5
(1,835)
Descripción del producto
Zoho Recruit lleva la contratación interna a un nivel completamente nuevo. Haga su trabajo sencillo al obtener, rastrear y contratar su talento, todo desde un solo lugar.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

JobDiva
Por JobDiva
4.7/5
(1,827)
Descripción del producto
Job Diva es un proveedor de servicio completo de la solución de reclutamiento y seguimiento de candidatos JobDiva de extremo a extremo para organizaciones de personal grandes y medianas.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

SAP SuccessFactors HCM
Por SAP
4.1/5
(1,623)
Descripción del producto
SAP SuccessFactors HCM ayuda a las organizaciones a alinear la estrategia con los objetivos y gestionar el rendimiento de las personas para asegurar la ejecución y los resultados. La ejecución es la diferencia.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

Rippling
Por Rippling
4.8/5
(12,187)
Descripción del producto
Optimiza tu negocio con la plataforma todo en uno de Rippling para RRHH, TI, nómina y gestión de gastos. Simplifica TI con la gestión de dispositivos, acceso a software y monitoreo de cumplimiento, todo desde un solo panel. Gestiona sin esfuerzo todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación hasta la administración de beneficios. Automatiza tareas de RRHH, asegura el cumplimiento y agiliza las aprobaciones. Disfruta de nóminas puntuales, visibilidad financiera en tiempo real y políticas de gasto dinámicas. Rippling empodera a tu negocio para ahorrar tiempo, reducir costos y mejorar la eficiencia, permitiéndote enfocarte en el crecimiento. Experimenta el poder de la gestión unificada con Rippling hoy.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

Paycom
Por Paycom
4.5/5
(6,209)
Descripción del producto
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)

Deel Hire
Por Deel
4.8/5
(5,761)
Descripción del producto
Deel ofrece servicios EOR seguros y confiables en más de 150 países. No es necesario abrir una entidad: contrataremos y daremos de alta rápidamente a los empleados en tu nombre, con soluciones de nómina, impuestos y cumplimiento integradas en la misma plataforma de recursos humanos todo en uno.
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Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)