DigiSME no es la única opción para Software de Recursos Humanos Central. Explora otras opciones y alternativas competidoras. Software de Recursos Humanos Central es una tecnología ampliamente utilizada, y muchas personas están buscando soluciones de software mejor valorado, confiable con tiempo, asistencia y pto, gestión de gastos, y conformidad. Otros factores importantes a considerar al investigar alternativas a DigiSME incluyen facilidad de uso y fiabilidad. La mejor alternativa general a DigiSME es UKG Ready. Otras aplicaciones similares a DigiSME son HROne, Keka, Paychex, y Paycom. Se pueden encontrar DigiSME alternativas en Software de Recursos Humanos Central pero también pueden estar en Software de HCM o en Software de nómina.
Diseñado para pequeñas empresas donde todos desempeñan múltiples funciones, UKG Ready® es la solución integral de recursos humanos que guía y empodera a su personal para facilitar su día a día. Desde recursos humanos y nómina hasta talento y tiempo, somos el socio que está de su lado apoyando su éxito y brindándole las herramientas, el apoyo y el tiempo necesarios para centrarse en el crecimiento y marcar la diferencia.
Una solución completa de HRMS que ahorra esfuerzos de recursos humanos al automatizar tareas tediosas y gestionar todo el ciclo de vida del empleado.
Keka es un software moderno de recursos humanos y nómina para pequeñas y medianas empresas que gestionan el compromiso de los empleados, tiene seguimiento de tiempo, gestión de asistencia y sistema de gestión de permisos.
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
isolved HCM es una empresa de tecnología de gestión de capital humano líder en la industria que reúne las funciones clave de la fuerza laboral en una plataforma robusta y fácil de usar, isolved. isolved, ahora con Mojo, facilita a los equipos construir conexiones y desatar la innovación. La plataforma HCM gestiona todas las funciones críticas, incluyendo nómina, recursos humanos, tiempo y asistencia, y beneficios, entregados desde una sola aplicación. Las herramientas y características integradas incluidas con Mojo aumentan el compromiso, la colaboración y el rendimiento, incluyendo evaluaciones de 360 grados, encuestas, objetivos y feeds de elogios/compartir ideas.
Dayforce es una aplicación única basada en la nube para HCM.
HR Plus (anteriormente Zenefits) es una solución de organización de servicios administrativos (ASO) de TriNet diseñada para ayudar a las pequeñas y medianas empresas (PYMES) a ahorrar tiempo y mantenerse en cumplimiento con el apoyo dedicado de recursos humanos y nómina, combinado con una plataforma tecnológica moderna y todo en uno.
Un sistema único y moderno para su nómina, beneficios, recursos humanos y TI.
La suite de productos integral de Paylocity ofrece una plataforma unificada para que los profesionales tomen decisiones estratégicas en las áreas de beneficios, recursos humanos básicos, nómina, talento y gestión de la fuerza laboral, mientras cultivan un lugar de trabajo moderno y mejoran el compromiso de los empleados.