Comparar Fetcher y Gem 
Vistazo
Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (50.0% de las reseñas)
Mercado medio (49.2% de las reseñas)
Precios de Nivel de Entrada
Gratis
Prueba gratuita
Fetcher
Calificación Estelar
(28)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (50.0% de las reseñas)
Pros y Contras
Precios de Nivel de Entrada
Gratis
Explorar todos los planes de precios de 3Gem
Calificación Estelar
(276)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (49.2% de las reseñas)
Pros y Contras
Precios de Nivel de Entrada
Prueba gratuita
Prueba Gratuita Disponible
Explorar todos los planes de precios de 5Resumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los revisores de G2 informan que Gem sobresale en la satisfacción general del usuario, reflejado en su mayor puntuación de G2 en comparación con Fetcher. Los usuarios aprecian su capacidad para centralizar los procesos de contratación y obtener candidatos de múltiples canales, haciendo el proceso de reclutamiento más eficiente.
- Los usuarios dicen que la facilidad de uso de Gem es una característica destacada, con muchos resaltando su interfaz intuitiva y su integración sin problemas con los sistemas ATS. Esto permite un seguimiento y revisión efectivos de los candidatos, lo cual es crucial para los equipos de contratación ocupados.
- Según las reseñas verificadas, Fetcher es elogiado por su rápida implementación y plataforma fácil de usar. Los revisores mencionan que permite la rápida adición de prospectos a proyectos, lo que lo convierte en una opción práctica para agencias que buscan cubrir posiciones rápidamente.
- Los revisores mencionan que aunque Fetcher tiene un sistema de soporte sólido, la calidad del soporte de Gem se destaca como excepcional, con usuarios reportando altos niveles de satisfacción. Esto puede ser una ventaja significativa para los equipos que requieren asistencia continua durante sus esfuerzos de reclutamiento.
- Los revisores de G2 destacan que el rendimiento de Gem en la búsqueda e identificación de candidatos es impresionante, con usuarios señalando que proporciona experiencias personalizadas que otras herramientas de IA no tienen. Este enfoque personalizado ayuda a encontrar a los candidatos adecuados de manera más efectiva.
- Los usuarios informan que Fetcher ha tenido un impacto significativo en su eficiencia de búsqueda, con su IA volviéndose más inteligente con el tiempo. Sin embargo, algunos usuarios sienten que las características integrales de Gem y sus calificaciones más altas en áreas como la publicación de empleos y la programación de entrevistas le dan una ventaja en funcionalidad general.
Fetcher vs Gem
- Los revisores consideraron que Gem satisface mejor las necesidades de su empresa que Fetcher.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, Fetcher y Gem brindan niveles de asistencia similares.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Fetcher sobre Gem.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
Fetcher
Starter
Gratis
Para individuos o pequeños equipos con necesidades modestas de búsqueda de talento, o si solo quieres probar la plataforma.
- Base de datos de búsqueda de Fetcher
- Plugin de búsqueda de LinkedIn
- Integraciones de correo electrónico
Gem
Gem for Staffing Agencies
Prueba gratuita
Planes diseñados específicamente para empresas de reclutamiento.
Comienza la prueba de 7 días. Los precios comienzan en $99/usuario/mes.
- Todo en uno: ATS, CRM, Sourcing, Programación y Análisis
- Créditos para encontrar correos electrónicos por usuario mensualmente con una tasa de éxito del 90%+ (correos electrónicos de trabajo y personales)
- Añadir con 1 clic en más de 30 plataformas sociales
Prueba Gratuita
Fetcher
Prueba Gratuita Disponible
Gem
Prueba Gratuita Disponible
Calificaciones
Cumple con los requisitos
8.7
21
9.0
181
Facilidad de uso
9.1
21
9.1
184
Facilidad de configuración
9.0
10
9.2
54
Facilidad de administración
No hay suficientes datos
9.1
35
Calidad del soporte
9.5
20
9.5
167
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
No hay suficientes datos
9.6
35
Dirección del producto (% positivo)
10.0
20
9.3
158
Características
Conceptos básicos de la plataforma
8.6
6
8.9
31
9.3
7
9.1
35
8.8
7
9.4
37
Datos de la plataforma
9.8
7
8.8
30
9.8
7
8.7
37
Contenido de la plataforma
9.0
7
9.3
34
7.3
5
8.3
26
8.1
6
8.3
12
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.1
13
8.9
100
|
Característica Verificada
7.8
10
8.3
27
8.8
10
9.0
84
|
Característica Verificada
9.3
7
8.9
27
7.9
8
9.4
8
Plataforma
8.9
11
8.5
65
|
Característica Verificada
8.9
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.2
11
8.5
53
9.4
11
8.7
58
|
Característica Verificada
9.5
11
8.9
60
|
Característica Verificada
8.7
10
8.7
29
9.4
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.0
10
9.1
64
|
Característica Verificada
Gestión de Relaciones con CandidatosOcultar 19 característicasMostrar 19 características
No hay suficientes datos
8.8
149
Básico
No hay suficientes datos disponibles
9.1
89
No hay suficientes datos disponibles
8.8
79
No hay suficientes datos disponibles
9.0
88
Funcionalidad adicional
No hay suficientes datos disponibles
9.0
89
No hay suficientes datos disponibles
8.8
69
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Contenido
No hay suficientes datos disponibles
9.2
88
No hay suficientes datos disponibles
8.6
68
Reclutamiento e incorporación
9.1
13
8.9
100
|
Característica Verificada
7.0
11
7.9
67
8.8
10
9.0
84
|
Característica Verificada
Plataforma
8.9
11
8.5
65
|
Característica Verificada
8.9
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.2
11
8.5
53
9.4
11
8.7
58
|
Característica Verificada
9.5
11
8.9
60
|
Característica Verificada
8.7
10
8.7
29
9.4
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.0
10
9.1
64
|
Característica Verificada
Conceptos básicos de la plataforma
9.4
8
8.9
37
9.1
9
9.1
42
8.5
10
9.0
41
9.3
10
9.2
41
Datos de la plataforma
8.9
9
8.4
39
9.7
10
9.0
43
9.3
9
8.8
40
9.0
10
9.0
41
Funcionalidad de la plataforma
9.2
10
8.9
46
Función no disponible
Función no disponible
9.3
10
8.5
42
9.0
10
Función no disponible
9.5
10
9.0
44
Función no disponible
Función no disponible
Función no disponible
Función no disponible
Agente AI - Inteligencia de Talento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Funcionalidad de la plataforma
9.1
13
8.9
100
|
Característica Verificada
7.8
10
8.3
27
7.0
11
7.9
67
8.8
10
9.0
84
|
Característica Verificada
Automatización de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
9.5
7
No hay suficientes datos disponibles
9.5
7
No hay suficientes datos disponibles
8.8
8
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
9.5
7
No hay suficientes datos disponibles
9.3
7
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Plataforma
8.9
11
8.5
65
|
Característica Verificada
8.9
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.2
11
8.5
53
9.4
11
8.7
58
|
Característica Verificada
9.5
11
8.9
60
|
Característica Verificada
8.7
10
8.7
29
9.4
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.0
10
9.1
64
|
Característica Verificada
Gestión del TalentoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agente AI - Tienda SAP
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 26 característicasMostrar 26 características
No hay suficientes datos
8.8
87
Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Abastecimiento
No hay suficientes datos disponibles
9.4
22
No hay suficientes datos disponibles
8.9
20
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes
No hay suficientes datos disponibles
8.4
23
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
8.9
11
8.5
65
|
Característica Verificada
8.9
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.2
11
8.5
53
9.4
11
8.7
58
|
Característica Verificada
9.5
11
8.9
60
|
Característica Verificada
8.7
10
8.7
29
9.4
11
8.9
62
|
Característica Verificada
9.0
10
9.1
64
|
Característica Verificada
IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
Fetcher y Gem está categorizado como Inteligencia de Talento, Automatización de Reclutamiento, y Diversidad en Reclutamiento
Categorías Únicas
Fetcher no tiene categorías únicas
Gem está categorizado como Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS), Gestión de Relaciones con Candidatos, y Tienda SAP
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
Fetcher
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Gem
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Software informático
28.6%
Marketing y Publicidad
7.1%
Alimentos y bebidas
7.1%
Banca
3.6%
Ingeniería Civil
3.6%
Otro
50.0%
Software informático
26.4%
Dotación de personal y reclutamiento
19.9%
Tecnología de la Información y Servicios
13.0%
Servicios financieros
6.1%
Recursos humanos
3.7%
Otro
30.9%
Principales Alternativas
Discusiones
¿Para qué se utiliza Fetcher?
1 Comentario
Respuesta Oficial de Fetcher
Fetcher se utiliza para obtener talento de manera eficiente para empresas de todos los tamaños. Puedes autoabastecerte o utilizar nuestro equipo de...Leer más
Fetcher no tiene más discusiones con respuestas
Gem no tiene discusiones con respuestas
¿Buscas información sobre software?
Con más de 3 millones de reseñas, podemos proporcionar los detalles específicos que te ayudarán a tomar una decisión informada de compra de software para tu negocio. Encontrar el producto adecuado es importante, permítenos ayudarte.
Tus informes sobre software y servicios son valiosos.
Tus colegas acuden a G2 para obtener una visión interna de y otras soluciones empresariales. Aportar perspectivas sobre ayudará a otros a elegir la solución correcta basada en experiencias reales de usuarios.
o continuar con
Al proceder, aceptas nuestro Términos de uso y Política de privacidad
