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Los revisores de G2 informan que Asana sobresale en la satisfacción general del usuario, ostentando un puntaje G2 significativamente más alto en comparación con JOP. Los usuarios aprecian su interfaz intuitiva, afirmando que es "súper fácil" de usar y ofrece "tantas opciones para personalizar según nuestras necesidades del proyecto".
Los usuarios dicen que el proceso de implementación de Asana es rápido y sencillo, con muchos destacando el "asistente de incorporación intuitivo" que ayuda a los equipos a comenzar de manera eficiente. En contraste, JOP, aunque es elogiado por su claridad en el establecimiento de objetivos, tiene menos reseñas recientes, lo que puede indicar menos compromiso de los usuarios.
Los revisores mencionan que la capacidad de Asana para organizar tareas y proyectos es una característica destacada, con usuarios encontrándolo útil para mantener todo en un solo lugar por equipo, lista y prioridad. JOP, por otro lado, se destaca por simplificar el proceso de contratación, pero puede no ofrecer el mismo nivel de capacidades de gestión de proyectos.
Según las reseñas verificadas, la calidad del soporte de Asana está altamente calificada, con usuarios señalando la capacidad de respuesta y la utilidad del equipo de soporte. JOP también recibe comentarios positivos por su soporte, pero la base de usuarios más grande de Asana puede proporcionar una experiencia de soporte más robusta en general.
Los usuarios destacan que aunque ambas plataformas tienen características sólidas para la alineación del equipo, las extensas opciones de personalización y capacidades de seguimiento de proyectos de Asana lo convierten en una opción preferida para pequeñas empresas. El enfoque de JOP en clientes de mercado medio puede limitar su atractivo para equipos más pequeños que buscan flexibilidad.
Los revisores aprecian las características únicas de JOP como el módulo "muro de alegría", que fomenta el compromiso y las actualizaciones del equipo. Sin embargo, la gama más amplia de funcionalidades de Asana y sus mayores calificaciones de satisfacción sugieren que puede ser una solución más completa para equipos que necesitan herramientas versátiles de gestión de proyectos.
Asana vs JOP
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que JOP es más fácil de usar. Sin embargo, Asana es más fácil de configurar y administrar. Además, prefirieron hacer negocios en general con Asana.
Los revisores consideraron que JOP satisface mejor las necesidades de su empresa que Asana.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que JOP es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de JOP sobre Asana.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
Asana
Personal
Gratis
2 Users
Para una o dos personas que gestionan proyectos personales.
JOP significa Alegría de Actuar. Es una plataforma OKR basada en SaaS que ayuda a las empresas a ganar fortaleciendo 3 áreas cruciales:
-Vincular la...Leer más
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