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Comparar 15Five y peopleHum 
Productos destacados
Vistazo
Segmentos de Mercado
Mercado medio (56.6% de las reseñas)
Mercado medio (81.8% de las reseñas)
Precios de Nivel de Entrada
$4.00 1 Per employee Por mes
$2 per employee / per month
15Five
Calificación Estelar
(1,859)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (56.6% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
$4.00 1 Per employee Por mes
Prueba Gratuita Disponible
Explorar todos los planes de precios de 4peopleHum
Calificación Estelar
(24)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (81.8% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
$2 per employee / per month
Aprende más sobre peopleHumResumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los revisores de G2 informan que 15Five sobresale en satisfacción del usuario, con una puntuación general significativamente más alta en comparación con peopleHum. Los usuarios aprecian el diseño fácil de usar de la plataforma y cómo hace que el seguimiento de tareas y objetivos sea atractivo y menos abrumador.
- Según las reseñas verificadas, 15Five tiene un número robusto de reseñas recientes, lo que indica una base de usuarios más activa y mejoras continuas. Los usuarios destacan la facilidad de uso de la plataforma y la conveniencia de almacenar notas de uno a uno, lo que mejora su flujo de trabajo diario.
- Los revisores mencionan que aunque ambas plataformas tienen calificaciones de estrellas similares, la puntuación más alta de G2 de 15Five refleja su calidad general y satisfacción del usuario. Los usuarios encuentran la interfaz de 15Five moderna e intuitiva, lo que facilita la gestión de tareas y objetivos.
- Los usuarios dicen que peopleHum destaca en sus funcionalidades integrales de recursos humanos, como revisiones de desempeño y gestión de datos de empleados. Muchos aprecian su interfaz simple, que hace que manejar varias tareas de recursos humanos sea sencillo y eficiente.
- Según comentarios recientes, peopleHum ofrece un precio competitivo de nivel de entrada, lo que lo convierte en una opción atractiva para empresas medianas. Los usuarios elogian sus funciones de asistencia biométrica y la capacidad de gestionar la información de los empleados sin problemas.
- Los revisores de G2 destacan que aunque peopleHum tiene una puntuación más alta en áreas como informes y personalización, las fortalezas de 15Five en experiencia del usuario y soporte lo convierten en una opción preferida para aquellos que buscan una plataforma más atractiva para el compromiso de los empleados.
15Five vs peopleHum
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que peopleHum es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con peopleHum en general.
- Los revisores consideraron que peopleHum satisface mejor las necesidades de su empresa que 15Five.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, 15Five y peopleHum brindan niveles de asistencia similares.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de peopleHum sobre 15Five.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
15Five
Engage
$4.00
1 Per employee Por mes
Encuestas de compromiso con ideas prácticas para mantener a los empleados comprometidos
- ENCUESTAS DE COMPROMISO, INCLUYENDO:
- Tiempo de finalización de 6 minutos
- Comparación
Prueba Gratuita
15Five
Prueba Gratuita Disponible
peopleHum
Prueba Gratuita Disponible
Calificaciones
Cumple con los requisitos
9.1
1,559
9.3
18
Facilidad de uso
9.3
1,574
9.4
18
Facilidad de configuración
8.8
331
9.8
9
Facilidad de administración
8.7
299
9.4
8
Calidad del soporte
9.2
1,029
9.2
18
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
9.1
285
9.8
8
Dirección del producto (% positivo)
8.7
1,548
9.4
18
Características
Núcleo de RRHHOcultar 15 característicasMostrar 15 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Núcleo de RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
7.7
229
9.1
9
7.9
151
9.4
9
Función no disponible
9.8
9
8.6
279
9.8
9
9.2
295
9.8
9
8.1
213
9.8
9
8.4
264
9.6
9
8.3
277
9.8
9
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Autoservicio para empleados
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Administración
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Impuestos
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Integración
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Tiempo y AsistenciaOcultar 14 característicasMostrar 14 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Automatización
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Logística
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Gestión
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Monitoreo
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Objetivos y Resultados Clave (OKR)Ocultar 10 característicasMostrar 10 características
8.6
249
No hay suficientes datos
comunicación
9.2
209
No hay suficientes datos disponibles
9.1
190
No hay suficientes datos disponibles
8.7
136
No hay suficientes datos disponibles
8.5
159
No hay suficientes datos disponibles
Creación de objetivos
9.0
186
No hay suficientes datos disponibles
9.0
198
No hay suficientes datos disponibles
8.4
118
No hay suficientes datos disponibles
9.0
179
No hay suficientes datos disponibles
AI Agente - Objetivos y Resultados Clave (OKR)
7.3
15
No hay suficientes datos disponibles
7.2
15
No hay suficientes datos disponibles
Gestión del RendimientoOcultar 13 característicasMostrar 13 características
8.5
203
No hay suficientes datos
Evaluaciones de rendimiento
8.8
149
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
139
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
152
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Metas
8.9
178
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
159
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Comentarios
9.0
175
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.7
159
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
176
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
166
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Datos
8.4
152
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.4
144
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
IA Agente - Gestión del Rendimiento
7.4
39
No hay suficientes datos disponibles
7.5
38
No hay suficientes datos disponibles
Gestión del TalentoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Experiencia del empleadoOcultar 10 característicasMostrar 10 características
8.0
27
No hay suficientes datos
Core Features - Employee Experience Software
7.9
25
No hay suficientes datos disponibles
8.2
26
No hay suficientes datos disponibles
People Analytics - Employee Experience Software
7.9
24
No hay suficientes datos disponibles
8.5
24
No hay suficientes datos disponibles
Advanced Features - Employee Experience Software
7.8
23
No hay suficientes datos disponibles
8.3
22
No hay suficientes datos disponibles
7.8
21
No hay suficientes datos disponibles
Employee Improvement - Employee Experience Software
8.8
23
No hay suficientes datos disponibles
7.5
23
No hay suficientes datos disponibles
7.7
22
No hay suficientes datos disponibles
Conceptos básicos de la plataforma
Función no disponible
9.5
14
8.8
742
9.6
13
8.1
131
9.4
14
Contenido de la plataforma
9.0
716
9.9
14
8.9
628
10.0
13
8.9
803
9.9
14
8.5
128
9.4
13
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.8
561
9.5
14
8.9
803
9.9
14
9.4
975
9.8
14
8.9
573
9.8
14
Plataforma
7.7
229
9.1
9
7.9
151
9.4
9
Función no disponible
9.8
9
8.6
279
9.8
9
9.2
295
9.8
9
8.1
213
9.8
9
8.4
264
9.6
9
8.3
277
9.8
9
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
15Five y peopleHum está categorizado como Compromiso de los empleados
Categorías Únicas
15Five está categorizado como Gestión del Rendimiento, Objetivos y Resultados Clave (OKR), y Experiencia del empleado
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
15Five
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
peopleHum
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Software informático
16.5%
Tecnología de la Información y Servicios
11.5%
Marketing y Publicidad
9.3%
Internet
7.6%
Servicios financieros
4.8%
Otro
50.3%
Tecnología de la Información y Servicios
27.3%
Software informático
18.2%
Investigación
9.1%
Marketing y Publicidad
9.1%
Dotación de personal y reclutamiento
4.5%
Otro
31.8%
Principales Alternativas
Discusiones
¿Cuál es la estructura de costos para implementar este servicio en una organización?
2 Comentarios
NM
Es una solución alojada, por lo que los precios son según la tabla en su sitio web.Leer más
Todavía no hemos llegado a la función de gestión del rendimiento. ¿Cuál es la mejor manera de utilizar el enfoque de 360 grados en 15Five?
2 Comentarios
MS
Hola Alina, gracias por tu pregunta. Esta es difícil de responder aquí. Podrías encontrar algo de ayuda en este FAQ, pero si lo deseas, puedo conectarte con...Leer más
¿Para qué se utiliza 15Five?
2 Comentarios
AG
plataforma de gestión del rendimiento que ayuda a los gerentes a entender cómo están trabajando sus empleadosLeer más
peopleHum no tiene más discusiones con respuestas
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