Top 10 Learn Amp Alternativen & Wettbewerber

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Entdecken Sie die besten Alternativen zu Learn Amp für Benutzer, die neue Softwarefunktionen benötigen oder verschiedene Lösungen ausprobieren möchten. Lernplattformen (LXP) ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach einfach verwaltet, zeitersparend-Softwarelösungen mit bereitstellung und nachverfolgung von inhalten, speicherung und verwaltung von inhalten, und inhaltsbibliotheken. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Learn Amp zu berücksichtigen sind, beinhalten content und features. Die beste Gesamtalternative zu Learn Amp ist Docebo. Andere ähnliche Apps wie Learn Amp sind Bridge, 360Learning, Absorb LMS, und TalentLMS. Learn Amp Alternativen finden Sie in Lernplattformen (LXP), aber sie könnten auch in Unternehmens-Lernmanagementsysteme oder Leistungsmanagementsysteme sein.

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Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Learn Amp

Docebo
Bridge
360Learning
Absorb LMS
TalentLMS
Continu
Lattice
Cornerstone Learning

Top 10 Alternativen zu Learn Amp kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Learn Amp im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Freizeit, Reisen & Tourismus, Immobilien, und Gewerbeimmobilien überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.

Docebo

Von Docebo Inc.

4.3/5

(746)

Produktbeschreibung

Docebo ist eine KI-gestützte Lernplattform, die darauf ausgelegt ist, kontinuierliches Lernen für Mitarbeiter, Partner und Kunden zu unterstützen. Mehr als 3.900 Organisationen nutzen Docebo, um Onboarding, Befähigung, Compliance und Kundenschulung von einer einzigen Plattform aus bereitzustellen. Lernerfahrungen werden in großem Maßstab personalisiert, wobei KI die Inhaltsentdeckung, Empfehlungen und Automatisierung verbessert, um die manuelle Verwaltung zu reduzieren. Mit einblickbasierten Fähigkeiten, flexibler Bereitstellung und integrierter Analytik hilft Docebo Organisationen, das Lernen an sich entwickelnde Rollen und Geschäftsziele anzupassen, sodass Menschen nie aufhören zu lernen, während sich die Arbeit verändert.

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass Docebo ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Lernplattformen (LXP)

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

Schulungsverwaltungssysteme

Bridge

Von Bridge

4.2/5

(381)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass Bridge ist:

Teurer

Langsamer, um den roi zu erreichen

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Lernplattformen (LXP)

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

Mitarbeiterengagement

Von 360Learning

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass 360Learning ist:

Teurer

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Lernplattformen (LXP)

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

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TalentLMS

Von Epignosis LLC

4.6/5

(793)

Produktbeschreibung

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

Schulungsverwaltungssysteme

Continu

Von Continu

4.6/5

(715)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass Continu ist:

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Lernplattformen (LXP)

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

Schulungsverwaltungssysteme

Lattice

Von Lattice

4.7/5

(4,048)

Produktbeschreibung

Lattice ist die Plattform für Personalmanagement, die alle Werkzeuge, Arbeitsabläufe und Erkenntnisse vereint, um Organisationen dabei zu helfen, engagierte und leistungsstarke Mitarbeiter in einer erfolgreichen Unternehmenskultur zu entwickeln. Durch die Kombination von kontinuierlichem Leistungsmanagement, Mitarbeiterbefragungen, Vergütungsmanagement und Karriereentwicklungstools in einer vernetzten Lösung kann Lattice leistungsstarke Personalanalysen liefern, die von HR- und Personalteams genutzt werden, um wirkungsvolle Geschäftsergebnisse zu erzielen. Bei Lattice haben wir die Mission, Arbeit sinnvoller zu gestalten. Wenn Sie einen Einfluss haben möchten und begeistert davon sind, wie Personalstrategien Geschäftsstrategien vorantreiben können, dann möchten wir Sie. Wir stellen für eine Reihe von Positionen ein! Erfahren Sie mehr über den Beitritt zu unserem Team hier: https://lattice.com/careers/ oder kontaktieren Sie uns unter hello@lattice.com.

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass Lattice ist:

Teurer

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Mitarbeiterengagement

Karrieremanagement

Leistungsmanagement

Cornerstone Learning

Von Cornerstone OnDemand

4.1/5

(516)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass Cornerstone Learning ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Lernplattformen (LXP)

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

Workday HCM

Von Workday

4.1/5

(1,450)

Produktbeschreibung

Workday HCM hilft Kunden, den Übergang in eine neue Ära der Arbeit zu meistern, indem es die Arbeit neu erfindet, Engagement freisetzt und Wachstum mit einer sicheren Grundlage umsetzt. Es ist eine umfassende, globale HR-Suite, die Kern-HR, Talent und Benefits umfasst, alles darauf ausgelegt, Unternehmen den Übergang mit Zuversicht zu ermöglichen. Workday HCM ist anpassungsfähig, flexibel, skalierbar und global und beinhaltet die Workday Skills Cloud für datengesteuerte Talentstrategien. Workday AI, eingebettet in die Workday-Architektur und nutzend über 600 Milliarden Transaktionen, hilft Kunden, die Arbeit neu zu erfinden. Workday bietet saubere, kohärente Daten und ist transparent über seine ML-Modelle, um menschliche Kontrolle über endgültige Entscheidungen zu gewährleisten und menschliche Fähigkeiten in Finanzen und HR zu erhöhen. Workday hilft Unternehmen, Engagement freizusetzen, indem es Mitarbeitern und Managern vereinfachte, einheitliche Erlebnisse bietet, was zu erhöhter Bindung und Leistung führt. Es ermöglicht Organisationen auch, Wachstum umzusetzen, indem es eine einheitliche, erweiterbare Grundlage bietet, die Prozesse automatisiert und proaktiv Compliance verwaltet, wodurch HR strategischer wird.

Rezensenten sagen im Vergleich zu Learn Amp, dass Workday HCM ist:

Teurer

Langsamer, um den roi zu erreichen

Gemeinsame Kategorien mit Learn Amp:

Unternehmens-Lernmanagementsysteme

Karrieremanagement

Leistungsmanagement