Top 10 Efficient Hire Alternativen & Wettbewerber

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Suchen Sie nach Alternativen oder Wettbewerbern zu Efficient Hire? Onboarding-Software ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach anspruchsvoll, zeitersparend-Softwarelösungen mit formular-bibliothek und self-service-portal. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Efficient Hire zu berücksichtigen sind, beinhalten documents. Die beste Gesamtalternative zu Efficient Hire ist Jobvite. Andere ähnliche Apps wie Efficient Hire sind Workday HCM, UKG Pro, Dayforce, und isolved. Efficient Hire Alternativen finden Sie in Onboarding-Software, aber sie könnten auch in Kern-HR-Software oder Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) sein.

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Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Efficient Hire

Jobvite
Workday HCM
UKG Pro
Dayforce
isolved
Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)
Greenhouse
Rippling

Top 10 Alternativen zu Efficient Hire kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Efficient Hire im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Restaurants, Informationstechnologie und Dienstleistungen, und Immobilien überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.

Jobvite

Von Employ

4/5

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Produktbeschreibung

Gemeinsame Kategorien mit Efficient Hire:

Von Workday

Produktbeschreibung

Workday HCM hilft Kunden, den Übergang in eine neue Ära der Arbeit zu meistern, indem es die Arbeit neu erfindet, Engagement freisetzt und Wachstum mit einer sicheren Grundlage umsetzt. Es ist eine umfassende, globale HR-Suite, die Kern-HR, Talent und Benefits umfasst, alles darauf ausgelegt, Unternehmen den Übergang mit Zuversicht zu ermöglichen. Workday HCM ist anpassungsfähig, flexibel, skalierbar und global und beinhaltet die Workday Skills Cloud für datengesteuerte Talentstrategien. Workday AI, eingebettet in die Workday-Architektur und nutzend über 600 Milliarden Transaktionen, hilft Kunden, die Arbeit neu zu erfinden. Workday bietet saubere, kohärente Daten und ist transparent über seine ML-Modelle, um menschliche Kontrolle über endgültige Entscheidungen zu gewährleisten und menschliche Fähigkeiten in Finanzen und HR zu erhöhen. Workday hilft Unternehmen, Engagement freizusetzen, indem es Mitarbeitern und Managern vereinfachte, einheitliche Erlebnisse bietet, was zu erhöhter Bindung und Leistung führt. Es ermöglicht Organisationen auch, Wachstum umzusetzen, indem es eine einheitliche, erweiterbare Grundlage bietet, die Prozesse automatisiert und proaktiv Compliance verwaltet, wodurch HR strategischer wird.

Gemeinsame Kategorien mit Efficient Hire:

Von UKG

Produktbeschreibung

Entwickelt für Organisationen, die vielfältige Belegschaften und Kulturen des Vertrauens und der Zugehörigkeit priorisieren, stellt UKG Pro® Menschen in den Mittelpunkt Ihrer Strategie. Von HR und komplexer Gehaltsabrechnung bis hin zu talent- und branchenorientiertem Workforce Management (WFM) antizipiert unsere umfassende Human Capital Management-Lösung (HCM) die Bedürfnisse der Menschen über die Arbeit hinaus. Wir arbeiten mit Ihnen in jedem Schritt zusammen, um bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen und großartige Arbeitsplätze für alle zu schaffen.

Gemeinsame Kategorien mit Efficient Hire:

Einarbeitung

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isolved

Von isolved HCM

4.3/5

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Produktbeschreibung

isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.

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