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Deel Payroll und Sage HRMS vergleichen 
Hervorgehobene Produkte
Auf einen Blick
Marktsegmente
Kleinunternehmen (47.0% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (71.0% der Bewertungen)
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Deel Payroll
Sternebewertung
(6,173)4.7 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (47.0% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Kontaktieren Sie uns 1 Employee Pro Monat
Alle 4 Preispläne durchsuchenSage HRMS
Sternebewertung
(34)3.5 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (71.0% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Erfahren Sie mehr über Sage HRMSZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Deel Payroll in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit herausragt und eine deutlich höhere G2-Bewertung im Vergleich zu Sage HRMS aufweist. Benutzer schätzen die Zahlungsgeschwindigkeit der Plattform, die sie als durchweg schnell und zuverlässig empfinden, was ihnen hilft, ihre Finanzen mit Zuversicht zu verwalten.
- Laut verifizierten Bewertungen hat Deel Payroll eine viel größere Benutzerbasis, mit über 5.800 Bewertungen im Vergleich zu 31 bei Sage HRMS. Dieses umfangreiche Feedback deutet darauf hin, dass die Funktionen und die Leistung von Deel Payroll gut getestet und von einer vielfältigen Benutzergruppe vertraut werden.
- Benutzer sagen, dass Sage HRMS eine solide Integration mit anderen Sage-Produkten bietet, insbesondere für Zeiterfassung und Anwesenheit. Bewerter heben die Benutzerfreundlichkeit der Benutzeroberfläche hervor, die den täglichen Betrieb für Teams erleichtert, die seine verschiedenen Funktionen nutzen.
- Rezensenten erwähnen, dass die Benutzererfahrung von Deel Payroll bemerkenswert unkompliziert ist, wobei viele die einfachen Anweisungen und das Fehlen versteckter Gebühren loben. Diese Einfachheit macht es zu einer bequemen Wahl für kleine Unternehmen, die nach einer problemlosen Lohnabrechnungslösung suchen.
- G2-Bewerter heben hervor, dass Sage HRMS zwar Stärken in der Integration und Benutzeroberfläche hat, jedoch bei den allgemeinen Zufriedenheitsmetriken, insbesondere in Bereichen wie Supportqualität und Produktentwicklung, Schwierigkeiten hat. Benutzer haben Bedenken hinsichtlich der Konfigurationsherausforderungen geäußert, denen sie gegenüberstehen, wenn sie versuchen, die Software an ihre spezifischen Bedürfnisse anzupassen.
- Laut aktuellem Feedback bietet Deel Payroll nicht nur eine benutzerfreundliche Erfahrung, sondern auch wettbewerbsfähige Preise ab nur 5,00 $, was es zu einer attraktiven Option für kleine Unternehmen macht. Im Gegensatz dazu ist die Preisstruktur von Sage HRMS weniger klar, was potenzielle Benutzer abschrecken könnte.
Deel Payroll vs Sage HRMS
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Deel Payroll einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Deel Payroll zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Deel Payroll den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Sage HRMS.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Deel Payroll.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Deel Payroll gegenüber Sage HRMS.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Deel Payroll
Self-service or managed US payroll
Kontaktieren Sie uns
1 Employee Pro Monat
Deel US Payroll liefert genaue, automatisierte Gehaltsabrechnungen mit integrierter Compliance und Vorteilsverwaltung.
- Compliance-Expertise und Steuererklärungen, Berechnungen und Zahlungen
- Integration mit Employee Navigator oder Deel Benefits Administration
- Individuelle Gehaltsabrechnungsberichte und Analysedashboards
Sage HRMS
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
Deel Payroll
Keine Informationen zur Testversion verfügbarSage HRMS
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.4
5,734
7.9
29
Einfache Bedienung
9.4
5,889
8.1
29
Einfache Einrichtung
9.3
5,110
8.0
16
Einfache Verwaltung
9.2
554
8.2
19
Qualität der Unterstützung
9.2
4,995
6.9
26
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.3
556
6.9
17
Produktrichtung (% positiv)
9.5
5,780
5.2
29
Funktionen
Kern-HR
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
18
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
16
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
13
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
16
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
14
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
17
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.8
697
6.3
15
8.4
673
6.9
12
9.2
677
7.0
9
9.1
683
8.0
15
9.2
689
8.1
14
9.0
670
7.3
8
8.9
673
6.9
15
9.1
681
6.7
10
Self-Service für Mitarbeiter
9.3
1642
9.0
10
|
Verifizierte Funktion
8.9
1594
8.0
11
|
Verifizierte Funktion
8.9
1616
8.1
7
|
Verifizierte Funktion
Verwaltung
9.3
1573
8.9
17
|
Verifizierte Funktion
8.9
1541
7.7
16
|
Verifizierte Funktion
9.2
1571
9.4
14
|
Verifizierte Funktion
8.9
1525
9.0
14
|
Verifizierte Funktion
8.6
1508
8.5
17
|
Verifizierte Funktion
8.7
1497
9.1
16
|
Verifizierte Funktion
9.1
1503
8.7
10
|
Verifizierte Funktion
8.9
1481
8.8
14
|
Verifizierte Funktion
Funktion nicht verfügbar
9.2
10
|
Verifizierte Funktion
Steuern
8.6
1498
8.8
17
|
Verifizierte Funktion
8.5
1479
7.9
16
|
Verifizierte Funktion
8.5
1461
8.0
14
|
Verifizierte Funktion
Integration
8.7
1445
7.6
9
|
Verifizierte Funktion
8.8
1437
7.0
10
|
Verifizierte Funktion
8.8
1427
7.5
10
|
Verifizierte Funktion
8.8
1428
8.3
12
|
Verifizierte Funktion
Plattform
9.1
1466
7.4
16
|
Verifizierte Funktion
9.1
1449
8.9
17
|
Verifizierte Funktion
9.2
1476
8.4
16
|
Verifizierte Funktion
9.1
1432
8.1
13
|
Verifizierte Funktion
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
8
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
6
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
5
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
6.1
6
Nicht genügend Daten verfügbar
5.7
5
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
8
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
6
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
5
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
6.1
6
Nicht genügend Daten verfügbar
6.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
5.7
5
Nicht genügend Daten verfügbar
5.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.8
697
6.3
15
8.4
673
6.9
12
9.2
677
7.0
9
9.1
683
8.0
15
9.2
689
8.1
14
9.0
670
7.3
8
8.9
673
6.9
15
9.1
681
6.7
10
Mehrländer-Gehaltsabrechnung13 Funktionen ausblenden13 Funktionen anzeigen
9.1
1,932
Nicht genügend Daten
Verarbeitung
9.4
1840
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1646
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1649
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1637
Nicht genügend Daten verfügbar
Beachtung
9.2
1651
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
1658
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1607
Nicht genügend Daten verfügbar
Integration
8.9
1586
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
1595
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1561
Nicht genügend Daten verfügbar
Reporting
9.0
1567
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
1586
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1621
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.9
219
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
211
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
215
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
221
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
213
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
211
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
213
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
215
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
217
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
208
Nicht genügend Daten verfügbar
Benchmarking und Eigenkapital - Vergütungsmanagement
8.7
201
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
200
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
200
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.8
697
6.3
15
8.4
673
6.9
12
9.2
677
7.0
9
9.1
683
8.0
15
9.2
689
8.1
14
9.0
670
7.3
8
8.9
673
6.9
15
9.1
681
6.7
10
Grundlagen der Plattform
9.4
2771
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
2734
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Administration
9.1
2580
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
2624
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
2603
Nicht genügend Daten verfügbar
Zahlungsinhalte der Plattform
9.4
2645
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
2642
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
2650
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundfunktionen
8.9
25
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
31
Nicht genügend Daten verfügbar
Risikominderung
8.9
28
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
27
Nicht genügend Daten verfügbar
Analytics
9.1
30
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
24
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.8
697
6.3
15
8.4
673
6.9
12
9.2
677
7.0
9
9.1
683
8.0
15
9.2
689
8.1
14
9.0
670
7.3
8
8.9
673
6.9
15
9.1
681
6.7
10
Funktionen der Workforce-Management-Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Deel Payroll und Sage HRMS sind kategorisiert als Gehaltsabrechnung
Einzigartige Kategorien
Deel Payroll ist kategorisiert als Auftragnehmerzahlungen, Mehrländer-Gehaltsabrechnung, Vergütungsmanagement, und Entgeltgleichheit
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Deel Payroll
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Sage HRMS
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
17.1%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
14.2%
Übersetzung und Lokalisierung
4.9%
Marketing und Werbung
4.4%
Verbraucherdienstleistungen
4.2%
Andere
55.2%
Einzelhandel
9.7%
Personalwesen
9.7%
hoch- und tiefbau
9.7%
Personalbeschaffung und Rekrutierung
6.5%
Non-Profit-Organisationsmanagement
6.5%
Andere
58.1%
Diskussionen
What is deel app?
6 Kommentare
OE
Es ist eine Software für das Vertragsmanagement, eine Software für die Einhaltung von HR-Vorschriften und sogar eine Software für die Bezahlung von...Mehr erfahren
Wie funktioniert Deel für Auftragnehmer?
6 Kommentare
FA
Ich war ein Auftragnehmer, der Deel (ein Unternehmen mit Sitz in Kanada, ich bin in Spanien ansässig) nutzte, und es hat gut funktioniert :)Mehr erfahren
Ist es Teil der EU?
5 Kommentare
Offizielle Antwort von Deel Payroll
Hallo,
Ja, das sind wir!
Sie können Mitarbeiter in über 100 Ländern einstellen, in denen Sie keine Niederlassungen haben.Mehr erfahren
Sage HRMS hat keine Diskussionen mit Antworten
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