# Beste Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal

  *By [Emma Stein](https://research.g2.com/insights/author/emma-stein)*

   Die Planung des medizinischen Personals (manchmal als Rotamanagement in akademischen oder Lehrkrankenhäusern bezeichnet) automatisiert und optimiert den Prozess der Erstellung und Pflege von Dienstplänen für Gesundheitsmitarbeiter. Die Planung des medizinischen Personals ist eine interne Lösung; das ist der Hauptunterschied zur [Patientenplanung-Software](https://www.g2.com/categories/patient-scheduling), die eine externe Lösung darstellt und Patienten ein Portal oder Werkzeug zur Buchung von Terminen mit ihrem Arzt bietet. Gesundheitsorganisationen (unabhängig von ihrer Größe), die Lösungen zur Planung des medizinischen Personals nutzen, reduzieren Reibungen bei der Planung, verwalten Ressourcen effektiv, berücksichtigen Unregelmäßigkeiten bei der Planung oder Verfügbarkeit, steigern die Mitarbeiterzufriedenheit und verbessern die Patientenversorgung. Software zur Planung des medizinischen Personals existiert sowohl als eigenständige Werkzeuge als auch als Funktion einer umfassenden [Software für das Management von Arztpraxen](https://www.g2.com/categories/medical-practice-management).

Um in die Kategorie der Planung des medizinischen Personals aufgenommen zu werden, muss ein Produkt:

- Die Erstellung und Generierung von Dienstplänen automatisieren
- Das Personal über Änderungen an ihren Dienstplänen, Genehmigungen für Urlaubsanträge und alle Aktualisierungen, die ihre Dienstpläne betreffen, benachrichtigen
- Sich in bestehende Krankenhaus- oder Praxisverwaltungslösungen integrieren




  ## How Many Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal Products Does G2 Track?
**Total Products under this Category:** 100

  
## How Does G2 Rank Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal Products?

**Warum Sie den Software-Rankings von G2 vertrauen können:**

- 30 Analysten und Datenexperten
- 2,600+ Authentische Bewertungen
- 100+ Produkte
- Unvoreingenommene Rankings

Die Software-Rankings von G2 basieren auf verifizierten Benutzerbewertungen, strenger Moderation und einer konsistenten Forschungsmethodik, die von einem Team von Analysten und Datenexperten gepflegt wird. Jedes Produkt wird nach denselben transparenten Kriterien gemessen, ohne bezahlte Platzierung oder Einflussnahme durch Anbieter. Während Bewertungen reale Benutzererfahrungen widerspiegeln, die subjektiv sein können, bieten sie wertvolle Einblicke, wie Software in den Händen von Fachleuten funktioniert. Zusammen bilden diese Eingaben den G2 Score, eine standardisierte Methode, um Tools innerhalb jeder Kategorie zu vergleichen.

  
## Which Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal Is Best for Your Use Case?

- **Führer:** [ShiftWizard](https://www.g2.com/de/products/shiftwizard/reviews)
- **Höchste Leistung:** [OnShift](https://www.g2.com/de/products/onshift/reviews)
- **Am einfachsten zu bedienen:** [EasyShifts](https://www.g2.com/de/products/easyshifts/reviews)
- **Top-Trending:** [ShiftWizard](https://www.g2.com/de/products/shiftwizard/reviews)
- **Beste kostenlose Software:** [OnPage](https://www.g2.com/de/products/onpage/reviews)

  
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### Humanity Schedule by TCP

Humanity Schedule von TCP bietet einen flexiblen Ansatz für die Mitarbeitereinsatzplanung, unabhängig davon, wo Ihre Teams arbeiten oder welches Gerät sie verwenden. Humanity Schedule automatisiert die dynamische Planung und Schichtplanung, um Überplanungsprobleme und Personalfehler zu beseitigen, unerwartete Arbeitskosten zu reduzieren und Compliance-Bedenken zu mindern, um ein effizientes, stressfreies Planungserlebnis für Manager und Mitarbeiter gleichermaßen zu schaffen. Mit Humanity Schedule füllen Sie problemlos Abdeckungslücken mit KI-gesteuerter Nachfrageprognose, vermeiden Planungskonflikte mit adaptiven Planungsfähigkeiten und eliminieren manuelle Aufgaben und übermäßige Ausgaben – alles in einer Lösung, die Compliance und Klarheit für jeden Mitarbeiter gewährleistet.



[Website besuchen](https://www.g2.com/de/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list&secure%5Bcategory_id%5D=1732&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=1732&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=1732&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=2917&secure%5Bresource_id%5D=1732&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fde%2Fcategories%2Fmedical-staff-scheduling&secure%5Btoken%5D=aeb54dc956938a90170440eae1528ed1b2fc4e209165ce121f0c487e0b856f41&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Ftcpsoftware.com%2Fproducts%2Fhumanity%2F%3Futm_source%3Dg2%26utm_medium%3Dppl&secure%5Burl_type%5D=custom_url)

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  ## What Are the Top-Rated Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal Products in 2026?
### 1. [ShiftWizard](https://www.g2.com/de/products/shiftwizard/reviews)
  Die Verwaltung der Dienstpläne von Pflegekräften kann eine anspruchsvolle Aufgabe sein – von Langzeitpflegeeinrichtungen bis hin zu nationalen Gesundheitssystemen und überall dazwischen. ShiftWizard™ von HealthStream erleichtert die Dienstplanung und Kommunikation im Gesundheitswesen, sodass Führungskräfte sich auf das konzentrieren können, was wirklich zählt – die Pflege ihrer Patienten. Die Workforce-Management- und Planungs-Lösung von ShiftWizard wurde speziell für Gesundheitsorganisationen entwickelt. Vereinfachen Sie die Planung mit einem robusten, benutzerfreundlichen geführten Navigationssystem. Über 300 Gesundheitseinrichtungen nutzen ShiftWizard, was es zu einer der führenden Lösungen für Workforce-Management und Dienstplanung in der Gesundheitsbranche macht. Es erhält weiterhin Anerkennung für sein modernes Design, die zentrale Entscheidungsunterstützung, die Integrationsmöglichkeiten von Drittanbietern, die Echtzeitproduktivität und das robuste Kommunikationszentrum. Im Jahr 2020 wurde es als KLAS-Kategorie-Führer in der Pflege- und Personalplanung ausgezeichnet. Zukünftige Investitionen in Forschung und Entwicklung, einschließlich eines Fokus auf KI-gesteuerte Datenanalysen, haben neue Meilensteine für Wachstum und Leistung gesetzt. Darüber hinaus hat HealthStream die Support- und Kundenserviceteams erweitert, um ein optimales Kundenerlebnis zu gewährleisten.


  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 403
**How Do G2 Users Rate ShiftWizard?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 8.3/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 8.1/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.2/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind ShiftWizard?**

- **Verkäufer:** [HealthStream](https://www.g2.com/de/sellers/healthstream)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.healthstream.com/
- **Gründungsjahr:** 1990
- **Hauptsitz:** Nashville, TN
- **Twitter:** @HealthStream (2,986 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/14967 (1,315 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Who Uses This:** RN, Krankenschwester
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Medizinische Praxis
  - **Company Size:** 46% Unternehmen, 36% Unternehmen mittlerer Größe


### 2. [Viventium Software](https://www.g2.com/de/products/viventium-software/reviews)
  Viventium ist der vertrauenswürdige Verbündete des Gesundheitswesens für Lohnabrechnung, Personalwesen und Compliance und kombiniert innovative Lösungen mit tiefem Fachwissen in der Gesundheitsbranche. Seine speziell entwickelte cloudbasierte Plattform ist darauf ausgelegt, die Komplexität und Compliance-Herausforderungen zu bewältigen, denen Gesundheitsdienstleister gegenüberstehen, und den Arbeitstag jeden Tag zu vereinfachen. Viventium hilft Organisationen, Pflegepersonal einzustellen und zu halten, das Mitarbeitererlebnis zu verbessern und messbaren Wert zu schaffen. Viventium bedient Kunden in allen 50 Bundesstaaten und unterstützt über 500.000 Mitarbeiter im Gesundheitswesen, sodass Organisationen sich auf das konzentrieren können, was am wichtigsten ist: mitfühlende Pflege zu leisten. Es ist ein neuer Tag mit Viventium. Viventium Produktpalette: - Bewerber-Tracking - Lohnabrechnung - Mitarbeiter-Self-Service und flexible Zahlungsoptionen - Personalwesen - Planung & Zeit - Aufgabenmanagement - Business Intelligence - Leistungsverwaltung und ACA - Lernmanagement Für weitere Informationen besuchen Sie viventium.com.


  **Average Rating:** 4.7/5.0
  **Total Reviews:** 77
**How Do G2 Users Rate Viventium Software?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.7/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Viventium Software?**

- **Verkäufer:** [Viventium](https://www.g2.com/de/sellers/viventium)
- **Gründungsjahr:** 1991
- **Hauptsitz:** Berkeley Heights, New Jersey
- **Twitter:** @viventium (9,131 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/897154/ (303 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Gesundheit, Wellness und Fitness
  - **Company Size:** 52% Unternehmen mittlerer Größe, 35% Kleinunternehmen


#### What Are Viventium Software's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (26 reviews)
- Hilfreich (21 reviews)
- Kundendienst (17 reviews)
- Lohnabrechnungsmanagement (14 reviews)
- Effizienz (10 reviews)

**Cons:**

- Einarbeitungsprobleme (5 reviews)
- Schlechter Kundensupport (4 reviews)
- Schlechtes Onboarding (4 reviews)
- Technische Probleme (4 reviews)
- Löschschwierigkeit (3 reviews)

### 3. [QGenda Advanced Scheduling for Providers](https://www.g2.com/de/products/qgenda-advanced-scheduling-for-providers/reviews)
  QGenda Advanced Scheduling wurde speziell mit der einzigartigen Herausforderung des Gesundheitswesens im Blick entwickelt. Eine bewährte, funktionsreiche Lösung für alle Fachrichtungen, Abteilungen und Unternehmen, die den Prozess automatisiert, während sie sich an Ihre spezifischen Regeln und Vorlieben der Anbieter hält, die administrative Belastung reduziert und die Zufriedenheit der Anbieter erhöht, während sie eine optimale Patientenversorgung sicherstellt. Advanced Scheduling erstellt in Sekundenschnelle genaue und gerechte Zeitpläne, rationalisiert und automatisiert Anfragen und Tauschanfragen und bietet Einblick in den aktuellsten Zeitplan, was das Leben der Anbieter erleichtert. Unser beratender Ansatz bei der Implementierung geht tief auf Ihre Planungsbedürfnisse ein, um die Gestaltung der perfekten Planlösung für Ihre Organisation sicherzustellen.


  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 164
**How Do G2 Users Rate QGenda Advanced Scheduling for Providers?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 8.5/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 8.7/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.9/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind QGenda Advanced Scheduling for Providers?**

- **Verkäufer:** [QGenda](https://www.g2.com/de/sellers/qgenda)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.QGenda.com
- **Gründungsjahr:** 2006
- **Hauptsitz:** Atlanta, Georgia
- **Twitter:** @QGenda (457 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/587231/ (790 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Who Uses This:** Praxisadministrator, Verwaltungsassistent
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Medizinische Praxis
  - **Company Size:** 46% Unternehmen mittlerer Größe, 32% Kleinunternehmen


#### What Are QGenda Advanced Scheduling for Providers's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (7 reviews)
- Hilfreich (4 reviews)
- Navigationserleichterung (3 reviews)
- Anpassung (2 reviews)
- Einfacher Zugang (2 reviews)

**Cons:**

- Schwierige Navigation (2 reviews)
- Komplexe Einrichtung (1 reviews)
- Verzögerte Antworten (1 reviews)
- Schwieriges Lernen (1 reviews)
- Ineffiziente Prozesse (1 reviews)

### 4. [OnShift](https://www.g2.com/de/products/onshift/reviews)
  Von der Rekrutierung bis zur Bindung und allem dazwischen transformiert die Human-Capital-Management-Softwareplattform von OnShift die Beziehung zwischen Gesundheitsorganisationen und ihren Mitarbeitern. Unser innovativer Ansatz für Rekrutierung, Einstellung, Personalmanagement, Bezahlung und Engagement fördert eine Kultur, in der Menschen gerne arbeiten möchten. Tausende von Senior-Care-Organisationen verlassen sich auf die Software von OnShift, um die Fluktuationsraten drastisch zu senken, Kosten zu reduzieren und die Qualität und Kontinuität der Pflege zu verbessern. Wir konzentrieren uns darauf, das Mitarbeitererlebnis neu zu definieren, während wir Managern umsetzbare Daten und Einblicke während der gesamten Mitarbeiterreise bieten – alles von einer einheitlichen Softwareplattform aus. Speziell entwickelt für post-akute und Senior-Living-Organisationen, bietet die integrierte Software-Suite von OnShift: • Talentakquise - Bewerber-Tracking-System, automatisierte Hintergrundüberprüfungen, elektronische Einarbeitung & Einstellungsanalysen • Personalmanagement - Mitarbeitereinsatzplanung, Personalmanagement, Überstundenüberwachung & Kommunikationssystem • Mitarbeiterengagement & Bindung - Mitarbeiterumfragen, Leistungsüberwachung, automatisiertes Belohnungssystem, Nachverfolgung neuer Mitarbeiter, finanzielle Wellness & frühzeitiger Zugang zum Lohn für Mitarbeiter • Berichterstattung & Compliance - Überstundenverfolgung, Überwachungen von Zeitdiebstahl, Mitarbeiterauslastung, Einstellungsanalysen & journalbasierte Berichterstattung zur Lohnabrechnung


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 40
**How Do G2 Users Rate OnShift?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.5/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind OnShift?**

- **Verkäufer:** [OnShift](https://www.g2.com/de/sellers/onshift)
- **Gründungsjahr:** 2008
- **Hauptsitz:** Cleveland, OH
- **Twitter:** @OnShift (729 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/1105660/ (102 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen
  - **Company Size:** 68% Unternehmen mittlerer Größe, 20% Kleinunternehmen


#### What Are OnShift's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (11 reviews)
- Navigationserleichterung (4 reviews)
- Hilfreich (3 reviews)
- Zeitersparnis (3 reviews)
- Berichterstattung (2 reviews)

**Cons:**

- Benachrichtigungsprobleme (2 reviews)
- Softwarefehler (2 reviews)
- Komplexe Einrichtung (1 reviews)
- Datenintegration (1 reviews)
- Schwierige Anpassung (1 reviews)

### 5. [symplr Workforce](https://www.g2.com/de/products/symplr-workforce/reviews)
  symplr Workforce ist eine Lösung für das Management von Arbeitskräften im Gesundheitswesen, die Zeit- und Anwesenheitserfassung, Personalplanung und Terminplanung für Krankenhäuser und Gesundheitssysteme zentralisiert. Die Plattform ist darauf ausgelegt, Organisationen bei der Verwaltung von Arbeitsabläufen zu unterstützen, indem sie komplexe Lohnrichtlinien automatisiert, Zeit- und Planungsdaten konsolidiert und genaue Gehaltsabrechnungsprozesse unterstützt. Sie dient klinischen und nicht-klinischen Abteilungen, die zuverlässige Zeiterfassung, konsistente Planungsverwaltung und Werkzeuge benötigen, die manuelle Anpassungen während des Abrechnungszeitraums reduzieren. Die konfigurierbare Regel-Engine des Systems wendet Gewerkschafts-, Landes- und Organisationslohnrichtlinien an – einschließlich Schichtdifferentialen, Prämien und Ausnahmen – um Genauigkeit und Konsistenz zu gewährleisten. Manager und Gehaltsabrechnungsteams können Überstunden- oder Prämienlohnexpositionen identifizieren, bevor sie auftreten, Ausnahmen überprüfen und geplante mit tatsächlicher Personalbesetzung oder Produktivität anhand verfügbarer Arbeitsberichte vergleichen. Diese Fähigkeiten unterstützen Kostensenkungsmaßnahmen und effizientere Gehaltsabrechnungszyklen. Für Personal- und Planungsabläufe bietet symplr Workforce Funktionen wie die Erstellung von Dienstplänen, Schichtwechsel, Selbstplanung innerhalb von Leitplanken und mobilen Zugang für Mitarbeiter. Das Personal kann sich ein- oder ausstempeln, Dienstpläne einsehen, Anfragen einreichen und an genehmigten Schichtabläufen über mobile Tools teilnehmen. Manager können die Arbeitsaktivität in Echtzeit überwachen, Dienstpläne innerhalb der organisatorischen Regeln ausgleichen und Anpassungen basierend auf den Abteilungsbedürfnissen vornehmen. Während fortschrittliche Prognosen und prädiktive Planung durch Smart Square®, die separate Planungssoftware von symplr, bereitgestellt werden, können Gesundheitssysteme je nach ihren betrieblichen Anforderungen beide Produkte innerhalb ihrer umfassenderen Strategie für das Management von Arbeitskräften verwenden. symplr Workforce selbst konzentriert sich auf genaue Zeiterfassung, Anwendung von Lohnrichtlinien, tägliches Planungsmanagement und Sichtbarkeit von Arbeitsindikatoren. Fähigkeiten umfassen: Automatisierte Zeit- und Anwesenheitsverarbeitung mit komplexen Lohnregeln Sichtbarkeit von Überstunden und Prämienlohn Planungs- und Personalabläufe mit mobilem Selbstbedienungsservice Ausnahmemanagement und Arbeitsberichterstattung Unterstützung für multifunktionale und variable Personalmodelle symplr Workforce ist darauf ausgelegt, Gesundheitsorganisationen dabei zu helfen, Arbeitsprozesse zu rationalisieren und die Genauigkeit der Gehaltsabrechnung in unterschiedlichen betrieblichen Umgebungen aufrechtzuerhalten.


  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 57
**How Do G2 Users Rate symplr Workforce?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.0/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.6/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind symplr Workforce?**

- **Verkäufer:** [symplr](https://www.g2.com/de/sellers/symplr)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.symplr.com
- **Gründungsjahr:** 2006
- **Hauptsitz:** Houston, Texas
- **Twitter:** @symplr (944 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/symplr/ (1,831 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen
  - **Company Size:** 54% Unternehmen, 26% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are symplr Workforce's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (8 reviews)
- Integrationen (5 reviews)
- Effizienz (4 reviews)
- Zentralisierung (3 reviews)
- Anpassung (3 reviews)

**Cons:**

- Langsame Leistung (3 reviews)
- Komplexe Einrichtung (2 reviews)
- Schwierige Anpassung (2 reviews)
- Schlechte Umsetzung (2 reviews)
- Schlechte Berichterstattung (2 reviews)

### 6. [EasyShifts](https://www.g2.com/de/products/easyshifts/reviews)
  Das ursprüngliche Planungsprogramm für das Gesundheitswesen. Vor 15 Jahren von einer Krankenschwester entwickelt, wächst und passt sich EasyShifts weiterhin den einzigartigen Planungsbedürfnissen im Gesundheitswesen an. Erstellen Sie Ihren eigenen Pool von Springerkräften, integrieren Sie die Selbstplanung und halten Sie Ihr Personal zufrieden. Machen Sie dies und mehr mit EasyShifts! Live-Pläne für Ihre Mitarbeiter jederzeit verfügbar Geben Sie den Mitarbeitern rund um die Uhr Zugriff auf den Plan und verbessern Sie die Work-Life-Balance. Sie können ganze oder teilweise Schichten übernehmen, Schichten mit Kollegen tauschen, Freizeit beantragen, Verfügbarkeit verwalten und mehr! Aus der Perspektive eines Pflegepersonals entworfen, ist es sowohl für Manager als auch für Mitarbeiter einfach zu bedienen. Verbessern Sie die Mitarbeiterbindung, indem Sie Engagement und Zufriedenheit steigern! Träume der Planer werden wahr Erstellen Sie wöchentliche Pläne basierend auf einer benutzerdefinierten Vorlage mit nur einem Klick! Sie haben die volle Kontrolle über hochgradig anpassbare Vorlagen und wöchentliche Pläne, die für das Gesundheitswesen entwickelt wurden. Bewältigen Sie kurzfristige Krankmeldungen mit sofortigen Benachrichtigungen, kontrollieren Sie Überstunden einfach, behalten Sie alle Aktivitäten im Blick und erstellen Sie Berichte nach Belieben. Funktionen: - Einhaltung von Gewerkschafts- und Arbeitsgesetzen - Erstellen Sie Gehaltsabrechnungen, Anwesenheits- und andere Berichte einfach. - Verfolgen Sie PTO, Anwesenheit, Abwesenheiten - In-App-Kommunikationstools - Eingebaute Integrationen für ADP, PointClickCare, Eldermark und mehr - Eingebaute GPS-Zeituhr - Verfolgen Sie Zertifizierungs- und Lizenzinformationen - Selbstplanungs- und Hybridplanungstools enthalten


  **Average Rating:** 4.7/5.0
  **Total Reviews:** 38
**How Do G2 Users Rate EasyShifts?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.8/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.4/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.4/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.7/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind EasyShifts?**

- **Verkäufer:** [EasyShifts, LLC](https://www.g2.com/de/sellers/easyshifts-llc)
- **Gründungsjahr:** 2007
- **Hauptsitz:** Appleton, US
- **Twitter:** @easyshifts (11 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/1783827 (9 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen
  - **Company Size:** 50% Kleinunternehmen, 37% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are EasyShifts's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (6 reviews)
- Planungserleichterung (6 reviews)
- Intuitiv (4 reviews)
- Kommunikationseffizienz (3 reviews)
- Schichtmanagement (3 reviews)

**Cons:**

- Probleme mit der mobilen App (2 reviews)
- Schwierige Einrichtung (1 reviews)
- Verbesserung nötig (1 reviews)
- Anmeldeprobleme (1 reviews)
- Planungsprobleme (1 reviews)

### 7. [Humanity Schedule by TCP](https://www.g2.com/de/products/humanity-schedule-by-tcp/reviews)
  Humanity Schedule von TCP bietet einen flexiblen Ansatz für die Mitarbeitereinsatzplanung, unabhängig davon, wo Ihre Teams arbeiten oder welches Gerät sie verwenden. Humanity Schedule automatisiert die dynamische Planung und Schichtplanung, um Überplanungsprobleme und Personalfehler zu beseitigen, unerwartete Arbeitskosten zu reduzieren und Compliance-Bedenken zu mindern, um ein effizientes, stressfreies Planungserlebnis für Manager und Mitarbeiter gleichermaßen zu schaffen. Mit Humanity Schedule füllen Sie problemlos Abdeckungslücken mit KI-gesteuerter Nachfrageprognose, vermeiden Planungskonflikte mit adaptiven Planungsfähigkeiten und eliminieren manuelle Aufgaben und übermäßige Ausgaben – alles in einer Lösung, die Compliance und Klarheit für jeden Mitarbeiter gewährleistet.


  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 1,053
**How Do G2 Users Rate Humanity Schedule by TCP?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.9/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 7.7/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 7.8/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 9.0/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Humanity Schedule by TCP?**

- **Verkäufer:** [TCP Software](https://www.g2.com/de/sellers/tcp-software)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.tcpsoftware.com/
- **Gründungsjahr:** 1988
- **Hauptsitz:** Plano, US
- **Twitter:** @tcpsoftware (451 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/2644323/ (1,455 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Who Uses This:** General Manager, Manager
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Einzelhandel
  - **Company Size:** 48% Unternehmen mittlerer Größe, 38% Kleinunternehmen


#### What Are Humanity Schedule by TCP's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (18 reviews)
- Planungserleichterung (15 reviews)
- Planung (14 reviews)
- Einfach (10 reviews)
- Intuitiv (8 reviews)

**Cons:**

- Planungsprobleme (7 reviews)
- Lernkurve (5 reviews)
- Fehlende Funktionen (5 reviews)
- Langsames Laden (5 reviews)
- Komplexität (4 reviews)

### 8. [Shift Admin, a QGenda Company](https://www.g2.com/de/products/shift-admin-a-qgenda-company/reviews)
  Als zweifacher KLAS-Kategorieführer für die Arztplanung automatisiert Shift Admin die Erstellung von Dienstplänen und vereinfacht das Management von Dienstplänen. Die intuitive, webbasierte Benutzeroberfläche optimiert die Prozesse im Zusammenhang mit Dienstplananfragen, Gehaltsabrechnung, Dienstplanteilung und Regelanwendung. Durch die Nutzung des robustesten Planungsalgorithmus der Welt kann Shift Admin maßgeschneiderte Regeln für selbst die kompliziertesten Planungsanforderungen erstellen, Dienstpläne ohne Lücken generieren und Nächte, Wochenenden und Schichten nach Bedarf gleichmäßig verteilen.


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 19
**How Do G2 Users Rate Shift Admin, a QGenda Company?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 9.2/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Shift Admin, a QGenda Company?**

- **Verkäufer:** [Shift Administrators](https://www.g2.com/de/sellers/shift-administrators-5196f496-ac99-4044-8c87-e594afe7ca0b)
- **Gründungsjahr:** 2007
- **Hauptsitz:** Columbia, South Carolina
- **Twitter:** @shiftadmin (231 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/15543013/ (7 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Medizinische Praxis
  - **Company Size:** 53% Kleinunternehmen, 37% Unternehmen mittlerer Größe


### 9. [CentralReach](https://www.g2.com/de/products/centralreach/reviews)
  CentralReach ist eine EMR-, Praxismanagement- und klinische Plattform für Applied Behavior Analysis (ABA)-Praxen und andere, die Autismus- und intellektuelle sowie entwicklungsbedingte Behinderungen (IDD) betreuen. Das webbasierte, HIPAA-konforme System integriert Aufnahme, Terminplanung, Abrechnung, Forderungsmanagement, mobile Datenerfassung, Fortschrittsüberwachung, Dokumentation, Business Intelligence und Analyselösungen und mehr. CentralReach kombiniert mit Autismus- und IDD-Bewertungen, einem Lernmanagementsystem, Abrechnungsdiensten und einer Präzisionslehrlösung. Große und mittelgroße Organisationen sind in der Lage, mehr Klienten mit zeitsparenden Effizienzen und Integrationen in der All-in-One CentralReach-Plattform zu betreuen. Schützen Sie PHI mit HIPAA-konformer Klientenaufnahme und Dateispeicherung; maximieren Sie Erstattungen mit leistungsstarker Terminplanung, um alle autorisierten Behandlungsstunden zu liefern; verbessern Sie den RCM-Cashflow über Abrechnung, Forderungsbereinigung, Clearinghouse-Integration, Zahlungsverbuchung, Rechnungsstellung, Kreditkartenverarbeitung und sekundäre sowie tertiäre Versicherungsabrechnung; und nutzen Sie Business-Intelligence-Berichte und Analysen, um das Geschäftswachstum voranzutreiben. Therapiepraxen wählen CentralReach, um die Betreuung zu verbessern. Die Datenerfassungs- und Programmmanagementlösung unterstützt eine effektive Mitarbeiterüberwachung, häufige Klientenfortschrittsüberwachung und Fernelterntraining sowie Videomodellierung. Automatisierungen ermöglichen es Klinikern, weniger Zeit mit Dokumentation und Verwaltung zu verbringen und mehr Zeit mit Klienten, und die enthaltene CR Mobile App unterstützt die durchgängige Betreuung, offline oder online.


  **Average Rating:** 3.7/5.0
  **Total Reviews:** 60
**How Do G2 Users Rate CentralReach?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.8/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 8.9/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 8.9/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 7.4/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind CentralReach?**

- **Verkäufer:** [CentralReach](https://www.g2.com/de/sellers/centralreach)
- **Gründungsjahr:** 2010
- **Hauptsitz:** Fort Lauderdale, Florida
- **Twitter:** @CentralReach (1,507 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/3038501/ (388 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Psychische Gesundheitspflege, Individuelle & Familien-Dienstleistungen
  - **Company Size:** 63% Unternehmen mittlerer Größe, 25% Kleinunternehmen


### 10. [OnPage](https://www.g2.com/de/products/onpage/reviews)
  Das OnPage-System für kritische Kommunikation und Vorfallbenachrichtigungsmanagement ermöglicht eine schnelle Lösung von kritischen IT-, Gesundheits- oder IoT-Vorfällen durch effiziente, HIPAA-sichere Kommunikation. Mit OnPage sind Gesundheitsorganisationen und IT-Teams in der Lage, ihre Ereigniserkennung und -reaktion mit einer fortschrittlichen, sicheren Plattform für kritische Kommunikation und Zusammenarbeit erheblich zu verbessern. Durch die Vereinigung von Automatisierung, sicherer Nachrichtenübermittlung, Zusammenarbeit, Massenkommunikation und Echtzeitanalysen unterstützt die speziell entwickelte Plattform von OnPage komplexe Arbeitsabläufe mit unübertroffener Präzision und stellt sicher, dass dringende Warnungen niemals übersehen werden. Für Gesundheitsorganisationen bietet OnPage eine All-in-One, HIPAA-konforme Plattform für klinische Kommunikation und Zusammenarbeit, die darauf ausgelegt ist, Reaktionszeiten zu beschleunigen, die Koordination zu verbessern, Patientenergebnisse zu optimieren, das Situationsbewusstsein zu erhöhen und Risiken zu reduzieren. Für IT-Teams bietet OnPage eine automatisierte Plattform für Vorfallbenachrichtigungsmanagement und Bereitschaftsplanung, die die Vorfallreaktion optimiert, indem sie hartnäckige Echtzeitwarnungen an die richtigen Bereitschaftsingenieure liefert, die mittlere Lösungszeit verkürzt, die Betriebseffizienz steigert und Massenbenachrichtigungen ermöglicht, um das größere Ökosystem während kritischer Ereignisse informiert zu halten. Die Lösungen von OnPage werden in verschiedenen Branchen weit verbreitet eingesetzt, darunter Gesundheitswesen, IT und Managed Services, Fertigung und Außendienst. Gegründet im Jahr 2011, ist OnPage als Women’s Business Enterprise (WBE) vom Center for Women & Enterprise zertifiziert, einem regionalen Partner des Women’s Business Enterprise National Council, und setzt sich aktiv für Unternehmen in Frauenbesitz ein, um wirkungsvolle Veränderungen voranzutreiben.


  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 306
**How Do G2 Users Rate OnPage?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.0/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 6.0/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 4.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 6.4/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind OnPage?**

- **Verkäufer:** [OnPage](https://www.g2.com/de/sellers/onpage)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.onpage.com/
- **Gründungsjahr:** 1997
- **Hauptsitz:** Waltham, MA
- **Twitter:** @On_Page (1,062 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/22552/ (38 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Who Uses This:** Arzt, Eigentümer
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Informationstechnologie und Dienstleistungen
  - **Company Size:** 53% Kleinunternehmen, 30% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are OnPage's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (22 reviews)
- Benachrichtigungen (11 reviews)
- Einfache Einrichtung (7 reviews)
- Zuverlässigkeit (7 reviews)
- Einrichtung erleichtern (7 reviews)

**Cons:**

- Benachrichtigungsprobleme (10 reviews)
- Tonprobleme (6 reviews)
- Rufprobleme (4 reviews)
- Nicht benutzerfreundlich (4 reviews)
- Verzögerungen (3 reviews)

### 11. [Axxess Home Health](https://www.g2.com/de/products/axxess-axxess-home-health/reviews)
  Axxess ist der führende Technologie-Innovator für Gesundheitsversorgung zu Hause und bietet eine vollständige Suite von Softwarelösungen für Organisationen im Bereich der häuslichen Gesundheit, Pflege und Hospiz weltweit. Die vollständige Suite von Axxess umfasst elektronische Krankenakten, Personalsoftware, mobile elektronische Besuchsverifizierung, Consumer Assessment of Healthcare Providers and Systems (CAHPS) Umfragen, Revenue Cycle Management und Direct Data Entry Abrechnungslösungen und bietet zudem Produkte für häusliche Pflege und Hospiz. Axxess Home Health, eine skalierbare Software für elektronische Krankenakten und mobile App, die von mehr als 8.000 Organisationen genutzt wird, verwaltet Personalwesen, Verwaltung, Betrieb, Planung, klinische Bedürfnisse und Abrechnung über eine Single-Sign-On-Lösung und mehr als 40 interoperable Integrationen—ermöglicht die Annahme elektronischer Überweisungen, die Verfolgung von Arztanordnungen und mehr. Dieses cloudbasierte, HIPAA-konforme System ist sicher auf allen Geräten zugänglich, einschließlich iOS und Android. Die elektronische Besuchsverifizierung am Pflegeort gewährleistet die Einhaltung der Vorschriften, und die Messaging-Funktion erleichtert die Koordination der Pflege zwischen Büro- und Außendienstmitarbeitern. Berichte und ein Patient-Driven Groupings Model (PDGM) Tool zeigen wichtige Leistungsindikatoren, wie potenzielle Low-Utilization Payment Adjustments (LUPAs), Risiko einer Hospitalisierung, Request for Anticipated Payment (RAP) Alterung und Bruttomarge zur Unterstützung der Entscheidungsfindung. Zentralisierte Planung, anpassbare Dashboards und Warnungen optimieren das Management von Abläufen. Echtzeitvalidierungen, ein OASIS-Scrubber, Notizvorlagen und ein interaktiver Wundmanager im klinischen Arbeitsablauf verkürzen die Dokumentations- und Qualitätssicherungszeiten. Führen Sie Medicare-Berechtigungsprüfungen durch, führen Sie PECOS-Bestätigungen aus und automatisieren Sie die Einreichung von Ansprüchen. Maximieren Sie die Einnahmen durch künstliche Intelligenz und prädiktive Einblicke, die Inkonsistenzen identifizieren, um sie zu lösen und saubere Ansprüche zu erhöhen.


  **Average Rating:** 3.9/5.0
  **Total Reviews:** 97
**How Do G2 Users Rate Axxess Home Health?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 7.2/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 7.7/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 7.1/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 7.4/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Axxess Home Health?**

- **Verkäufer:** [Axxess](https://www.g2.com/de/sellers/axxess)
- **Unternehmenswebsite:** https://www.axxess.com
- **Gründungsjahr:** 2007
- **Hauptsitz:** Dallas, Texas
- **Twitter:** @Axxess (2,451 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/axxess-consult/ (1,100 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Gesundheit, Wellness und Fitness
  - **Company Size:** 67% Kleinunternehmen, 32% Unternehmen mittlerer Größe


### 12. [TigerConnect Clinical Collaboration Platform](https://www.g2.com/de/products/tigerconnect-clinical-collaboration-platform/reviews)
  TigerConnect ist die sichere, einheitliche Kommunikations- und Workflow-Plattform, die Gesundheitsorganisationen dabei hilft, schnellere und qualitativ hochwertigere Pflege zu leisten. Über 7.000 Akut-, Postakut- und ambulante Pflegeeinrichtungen verlassen sich auf unsere benutzerfreundliche, cloudbasierte, HIPAA-konforme und HITRUST-zertifizierte Lösung mit 99,995 % Betriebszeit, um die Workflow-Effizienz, die Patientenergebnisse und die Zufriedenheit der Anbieter zu verbessern. Mit der Fähigkeit, sich in Ihre bestehenden Systeme zu integrieren, und einer vielfältigen Produktpalette, die rollenbasierte Nachrichtenübermittlung, Sprach- und Videoanrufe, Patientenengagement, Bereitschaftsplanung und Alarmmanagement umfasst, können Sie eine größere Workflow-Effizienz in einer Vielzahl von Pflegeumgebungen – Notaufnahme, stationär, OP, postakut und mehr – erreichen, indem Sie sicherstellen, dass die richtigen Informationen zur richtigen Zeit an die richtigen Personen gelangen. Seit 2010 spiegelt sich das Engagement von TigerConnect für den Erfolg der Kunden in unseren erfahrenen Teams für klinische, Implementierungs- und Kundenunterstützung wider, die direkt mit den Kunden in jeder Phase zusammenarbeiten, um die Akzeptanz zu fördern, die Ergebnisse zu verbessern und den höchstmöglichen ROI zu erzielen. \*Einzelne Produkte waren früher bekannt als TigerText Essentials und TigerFlow\*


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 195
**How Do G2 Users Rate TigerConnect Clinical Collaboration Platform?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 9.2/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.4/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.1/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 9.3/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind TigerConnect Clinical Collaboration Platform?**

- **Verkäufer:** [TigerConnect](https://www.g2.com/de/sellers/tigerconnect)
- **Gründungsjahr:** 2010
- **Hauptsitz:** Santa Monica, CA
- **Twitter:** @TigerConnect (3,940 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/tigerconnect/ (305 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen, Medizinische Praxis
  - **Company Size:** 37% Unternehmen mittlerer Größe, 33% Unternehmen


#### What Are TigerConnect Clinical Collaboration Platform's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (2 reviews)
- Barrierefreiheit (1 reviews)
- Chat-Kommunikation (1 reviews)
- Effizienz (1 reviews)
- HIPAA-Konformität (1 reviews)

**Cons:**

- Fehlende Funktionen (1 reviews)

### 13. [ExpertBox](https://www.g2.com/de/products/expertbox/reviews)
  ExpertBox ist eine durchgängige HIPAA-konforme Telemedizin-Software, die es Ihnen ermöglicht, erstklassige Telemedizin-Dienstleistungen anzubieten, Ihren Arbeitsablauf zu automatisieren, administrative Aufgaben zu reduzieren, papierlos zu arbeiten, Ihre Praxis nahtlos zu verwalten und langfristige Beziehungen zu Ihren Patienten aufzubauen. Mit ExpertBox können Sie: -Verwalten Sie Ihre Verfügbarkeit -Lassen Sie Patienten rund um die Uhr online Termine bei Ihnen buchen -Erhalten Sie Patientendaten im Voraus -Bieten Sie virtuelle Pflege über HD-Videoanrufe an -Bewältigen Sie kritische Probleme unterwegs per Chat -Verwalten Sie patientenbezogene Daten und Dokumente -Übernehmen Sie die Kontrolle über Ihr Personal -Senden Sie automatisierte Terminerinnerungen an Patienten -Senden Sie anpassbare automatisierte Rechnungen -Lassen Sie Ihre Patienten Dienstleistungsvereinbarungen vor Terminen unterzeichnen -Erhalten Sie Online-Zahlungen -Zugriff auf Ihre Finanzhistorie -Sammeln Sie Feedback von Ihren Patienten


  **Average Rating:** 4.2/5.0
  **Total Reviews:** 11
**How Do G2 Users Rate ExpertBox?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 6.7/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 10.0/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind ExpertBox?**

- **Verkäufer:** [GO CONSULTED](https://www.g2.com/de/sellers/go-consulted)
- **Gründungsjahr:** 2007
- **Hauptsitz:** Newark, Delaware
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/go-consulting-services/ (15 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 73% Unternehmen mittlerer Größe, 27% Kleinunternehmen


#### What Are ExpertBox's Pros and Cons?

**Pros:**

- Benutzerfreundlichkeit (1 reviews)
- Einfache Integration (1 reviews)
- Planungserleichterung (1 reviews)

**Cons:**

- Fehler (1 reviews)
- Schlechte Gesprächsqualität (1 reviews)

### 14. [ScheduleReady](https://www.g2.com/de/products/scheduleready/reviews)
  Cloud-basierte Software zur Planung von medizinischem Personal, die Zeitpläne basierend auf Kompetenz und unterschiedlichen Schichtrotationen automatisiert.


  **Average Rating:** 3.8/5.0
  **Total Reviews:** 7
**How Do G2 Users Rate ScheduleReady?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 8.3/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 6.7/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind ScheduleReady?**

- **Verkäufer:** [Maplewood Software](https://www.g2.com/de/sellers/maplewood-software)
- **Hauptsitz:** N/A
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/10034846 (2 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 71% Unternehmen, 29% Unternehmen mittlerer Größe


### 15. [NurseGrid Manager](https://www.g2.com/de/products/nursegrid-manager/reviews)
  Nursegrid Manager vereinfacht die Planung und Kommunikation mit Ihrem Pflege- und Klinikpersonal. Alles auf der #1 mobilen App für Krankenschwestern - Nursegrid. Beginnen Sie eine 30-tägige kostenlose Testversion. Beseitigen Sie Tabellenkalkulationen und endlose Nachrichten nur, um Ihr Klinikteam zu planen. Nursegrid Manager macht es einfach, einen Zeitplan zu erstellen, offene Schichten zu besetzen und Änderungen sofort zu kommunizieren. Es ist perfekt für Abteilungen, kleine Gesundheitseinrichtungen und klinische Praxen. Für Teams von 2 bis 250. Funktionen von Nursegrid Manager: - Zeitplanerstellung und Hochladen - Selbstplanung - Benachrichtigungen und Genehmigungen für offene Schichten - Verwaltung von Tauschen und Abgaben - Planung nach Position und Abdeckungsanforderungen - Und vieles mehr... Ihr Pflegeteam wird es lieben, dass Sie Nursegrid Manager verwenden, da es nahtlos mit Nursegrid verbunden ist. Die #1 bewertete App für Krankenschwestern, die von über 600.000+ Krankenschwestern geliebt und vertraut wird, um ihr #Nurselife zu verwalten.


  **Average Rating:** 4.9/5.0
  **Total Reviews:** 6
**How Do G2 Users Rate NurseGrid Manager?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 10.0/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 10.0/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind NurseGrid Manager?**

- **Verkäufer:** [HealthStream](https://www.g2.com/de/sellers/healthstream)
- **Gründungsjahr:** 1990
- **Hauptsitz:** Nashville, TN
- **Twitter:** @HealthStream (2,986 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/14967 (1,315 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Eigentum:** NASDAQ: HSTM

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen
  - **Company Size:** 67% Unternehmen, 17% Kleinunternehmen


### 16. [Inovalon Schedule Management](https://www.g2.com/de/products/inovalon-schedule-management/reviews)
  Inovalon Schedule Management is a cloud-based software solution designed to optimize staff scheduling and human capital management within healthcare organizations. By automating and streamlining scheduling processes, it helps reduce labor costs, prevent overtime, decrease employee turnover, and enhance overall scheduling efficiency. This allows healthcare providers to focus more on delivering quality patient care. Key Features and Functionality: - Online Staff Scheduling: Facilitates point-and-click scheduling, template-based shifts, and last-minute availability adjustments. - PowerScheduler: Offers dynamic schedule views in various formats, providing managers with critical decision-making information down to the employee level. - SupervisorView: Enables supervisors to oversee patient flow and allocate resources effectively by displaying staffing and census data across care areas on a single screen. - Open Shift Management: Engages staff collaboratively to fill open shifts, allowing qualified employees to request shifts and managers to approve or decline based on factors like overtime and seniority. - xPPD/HPPD Staffing: Automates staffing calculations based on defined ratios, ensuring appropriate staffing levels in relation to patient census. - AutoScheduler: Utilizes rules-based algorithms to fill schedule gaps quickly and fairly, considering employee availability and seniority. - TeamScheduler: Simplifies the scheduling of teams or pods, streamlining management and adjustments for groups that work together regularly. - Credentialer®: Tracks staff credentials, certifications, and licenses, providing alerts for expirations and the ability to upload related documents. - Integration Engine: Ensures seamless data synchronization between HR, scheduling, and time & attendance systems, reducing redundant data entry and updates. Primary Value and Solutions Provided: Inovalon Schedule Management addresses critical challenges in healthcare staffing by automating and optimizing scheduling processes. It reduces administrative burdens, minimizes labor costs, and enhances staff satisfaction by providing predictable schedules and reducing last-minute changes. The platform's comprehensive tools ensure consistent shift coverage, improve communication, and maintain compliance with staffing ratios. By integrating with third-party agency management, it also streamlines the use of temporary staff, reducing associated costs by up to 25%. Overall, the solution empowers healthcare organizations to deliver superior patient care through efficient and effective workforce management.


  **Average Rating:** 4.7/5.0
  **Total Reviews:** 5
**How Do G2 Users Rate Inovalon Schedule Management?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 10.0/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.3/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Inovalon Schedule Management?**

- **Verkäufer:** [Inovalon](https://www.g2.com/de/sellers/inovalon)
- **Hauptsitz:** Bowie, Maryland, United States
- **Twitter:** @InovalonInc (1,524 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/inovalon/about/ (3,299 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 40% Unternehmen, 40% Unternehmen mittlerer Größe


### 17. [AdaCare](https://www.g2.com/de/products/adacare/reviews)
  AdaCare ist eine Lösung für häusliche Gesundheitsversorgung, die Ihnen bei der Verwaltung Ihrer Terminplanung mit Personalmanagement, Verbindung zu Pflegekräften über das Web, Marketing, Terminplanung, Telefonie und mehr hilft.


  **Average Rating:** 4.0/5.0
  **Total Reviews:** 4
**How Do G2 Users Rate AdaCare?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind AdaCare?**

- **Verkäufer:** [Neurosoftware](https://www.g2.com/de/sellers/neurosoftware)
- **Gründungsjahr:** 2001
- **Hauptsitz:** Indialantic, US
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/neurosoftware (3 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Kleinunternehmen, 50% Unternehmen mittlerer Größe


### 18. [Covr](https://www.g2.com/de/products/covr/reviews)
  Software für Pflegeeinrichtungen, entwickelt von Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Expertentechnologen. Covr hilft Ihnen, Ihre Belegschaft auf neue Weise zu verwalten. Planen Sie Mitarbeiter basierend auf Vorschlägen, die Ihr Budget, staatliche und bundesstaatliche Vorschriften sowie Ihren bestehenden Zeitplan synthetisieren. Erstellen Sie Berichte, die Personalquoten analysieren, Überstunden verfolgen, den Einsatz von Agenturen überwachen, Bonuszahlungen aufzeichnen, die Einhaltung der Mittagspause überwachen und vieles mehr. Senden Sie individuelle oder Massenmitteilungen an Ihre Mitarbeiter für Dinge wie Unternehmensankündigungen, Koordination von Schichtzuweisungen und um sie auf dem Laufenden zu halten. Wählen Sie aus unserer Bibliothek von Fragebögen oder erstellen Sie Ihre eigenen, um das Engagement der Mitarbeiter zu fördern. Die Ergebnisse kommen in Echtzeit zurück, sodass Sie das Engagement und das Wohlbefinden im Blick behalten können.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 4
**How Do G2 Users Rate Covr?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.9/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Covr?**

- **Verkäufer:** [Covr](https://www.g2.com/de/sellers/covr-aba970ac-85c4-4241-b567-d9e1706478c0)
- **Gründungsjahr:** 2015
- **Hauptsitz:** Springville, US
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/covr-care/ (45 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 75% Unternehmen mittlerer Größe, 25% Unternehmen


### 19. [Healthcare VMS](https://www.g2.com/de/products/healthcare-vms/reviews)
  ShiftWise bietet umfassende Lösungen für das Management von Zeitarbeitskräften im Gesundheitswesen über proprietäre webbasierte Anwendungen, maßgeschneiderte Personalbeschaffung und beratende Unterstützungsdienste. Automatisieren Sie alle Aspekte des Managementprozesses der Zeitarbeitskräfte der Kunden.


  **Average Rating:** 4.0/5.0
  **Total Reviews:** 4
**How Do G2 Users Rate Healthcare VMS?**

- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 9.2/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 9.2/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 8.3/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Healthcare VMS?**

- **Verkäufer:** [ShiftWise](https://www.g2.com/de/sellers/shiftwise)
- **Gründungsjahr:** 2002
- **Hauptsitz:** Portland, US
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/shiftwise (34 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Unternehmen mittlerer Größe, 25% Unternehmen


### 20. [Access PeoplePlanner](https://www.g2.com/de/products/access-peopleplanner/reviews)
  Access PeoplePlanner ist eine integrierte Lösung für das Management von häuslicher Pflege, die ein umfassendes cloudbasiertes Dienstplanungs-System mit Echtzeitzugriff auf Informationen unterwegs bietet.


  **Average Rating:** 2.3/5.0
  **Total Reviews:** 3
**How Do G2 Users Rate Access PeoplePlanner?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 3.3/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Access PeoplePlanner?**

- **Verkäufer:** [The Access Group](https://www.g2.com/de/sellers/the-access-group-c8efff47-00e5-4546-a552-82de6e4cb43b)
- **Gründungsjahr:** 1991
- **Hauptsitz:** Loughborough, Leicestershire
- **Twitter:** @theaccessgroup (4,212 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/403139/ (7,163 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 33% Unternehmen, 33% Unternehmen mittlerer Größe


### 21. [CalendarSpots.com](https://www.g2.com/de/products/calendarspots-com/reviews)
  CalendarSpots.com ist eine benutzerfreundliche Online-Terminplanungssoftware für Einzelpraktiker und Unternehmen jeder Größe.


  **Average Rating:** 3.5/5.0
  **Total Reviews:** 4

**Who Is the Company Behind CalendarSpots.com?**

- **Verkäufer:** [CalendarSpots.com](https://www.g2.com/de/sellers/calendarspots-com)
- **Hauptsitz:** Montreal, CA
- **Twitter:** @calendarspots (1,979 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/5260336/ (1 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 75% Kleinunternehmen, 25% Unternehmen mittlerer Größe


### 22. [Kimedics](https://www.g2.com/de/products/kimedics/reviews)
  Kimedics ist ein Softwareunternehmen für das Management von Gesundheitsarbeitskräften, das 2018 gegründet wurde und seinen Hauptsitz in Nashville, TN, hat. Unser kleines, aber starkes Team verfügt über jahrzehntelange kombinierte Erfahrung in Gesundheitsbetrieb, Technologie und Personalwesen. Kimedics bietet eine cloudbasierte Plattform, die speziell für Gesundheitsorganisationen entwickelt wurde, um ihre erweiterte Belegschaft von Ärzten und Pflegepersonal zu optimieren. Zu den Hauptmerkmalen gehören Schichtmanagement, Zeiterfassung, Lohnabrechnungsintegration, Nachverfolgung von Qualifikationen, Aufgaben-Workflows, Benachrichtigungen, Analyse-Dashboards und mobiler Zugriff. Die Plattform bietet eine einzige Lösung zur Verwaltung sowohl interner Mitarbeiter als auch externer Auftragnehmer, wodurch Onboarding, Planung, Stundenzettel und Rechnungsstellung vereinfacht werden. Durch die Zentralisierung von Personaldaten und Workflows ermöglicht Kimedics Gesundheitsgruppen, die administrative Belastung zu reduzieren, die Besetzungsquoten zu verbessern, bestehende Ressourcen zu maximieren und Arbeitskosten zu senken. Letztendlich zielt Kimedics darauf ab, Gesundheitsorganisationen zu befähigen, eine bessere Patientenversorgung zu bieten, indem die Sichtbarkeit, Effizienz und Zusammenarbeit zwischen Administratoren, Anbietern und Partnern radikal verbessert wird.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 2
**How Do G2 Users Rate Kimedics?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Kimedics?**

- **Verkäufer:** [Kimedics](https://www.g2.com/de/sellers/kimedics)
- **Gründungsjahr:** 2018
- **Hauptsitz:** Nashville, US
- **Twitter:** @kimedics (10 Twitter-Follower)
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/kimedics/ (25 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Unternehmen mittlerer Größe


### 23. [PracticeAdmin](https://www.g2.com/de/products/practiceadmin-practiceadmin/reviews)
  ProviderSuite besteht aus zwei hochkapazitiven Programmen, ScheduleManager und BillingManager. Es bietet Ihnen leistungsstarke Funktionen und Vorteile, die Ihren Umsatz steigern und Abrechnungsfehler reduzieren.


  **Average Rating:** 3.8/5.0
  **Total Reviews:** 2
**How Do G2 Users Rate PracticeAdmin?**

- **Daten zur Personalbesetzung:** 8.3/10 (Category avg: 8.6/10)

**Who Is the Company Behind PracticeAdmin?**

- **Verkäufer:** [PracticeAdmin](https://www.g2.com/de/sellers/practiceadmin)
- **Gründungsjahr:** 2000
- **Hauptsitz:** Peachtree Corners, GA
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/801149 (6 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Unternehmen, 50% Kleinunternehmen


### 24. [Spok](https://www.g2.com/de/products/spok/reviews)
  Spok, Inc., eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Spok Holdings, Inc. (NASDAQ: SPOK), mit Hauptsitz in Plano, Texas, ist stolz darauf, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Gesundheitskommunikation zu sein. Wir liefern klinische Informationen an Pflegeteams, wann und wo sie am wichtigsten sind, um die Patientenergebnisse zu verbessern. Führende Krankenhäuser verlassen sich auf die Spok Care Connect®-Plattform, um Arbeitsabläufe für Kliniker zu optimieren und die administrative Compliance zu unterstützen. Spok ermöglicht intelligentere, schnellere klinische Kommunikation.


  **Average Rating:** 3.8/5.0
  **Total Reviews:** 12
**How Do G2 Users Rate Spok?**

- **War the product ein guter Geschäftspartner?:** 7.8/10 (Category avg: 8.8/10)
- **Arbeitsstatus des Mitarbeiters:** 10.0/10 (Category avg: 8.7/10)
- **Daten zur Personalbesetzung:** 10.0/10 (Category avg: 8.6/10)
- **Mobiler Zugriff:** 10.0/10 (Category avg: 8.3/10)

**Who Is the Company Behind Spok?**

- **Verkäufer:** [Spok](https://www.g2.com/de/sellers/spok)
- **Gründungsjahr:** 1984
- **Hauptsitz:** Plano, TX
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/34434/ (460 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)
- **Eigentum:** NASDAQ:SPOK
- **Gesamterlös (USD Mio):** $148

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Krankenhaus & Gesundheitswesen
  - **Company Size:** 75% Unternehmen, 17% Kleinunternehmen


### 25. [Amtelco Secure Messages](https://www.g2.com/de/products/amtelco-secure-messages/reviews)
  Eine schnelle klinische Messaging-App, die HIPAA-konform ist und es Gesundheitsfachkräften, Callcentern und Unternehmen ermöglicht, nahtlos zu kommunizieren. Spart Zeit der Organisationen, verbessert die Datensicherheit und erhöht Vertrauen und Produktivität.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 1

**Who Is the Company Behind Amtelco Secure Messages?**

- **Verkäufer:** [Amtelco](https://www.g2.com/de/sellers/amtelco-e46b3c37-6df9-4908-9af2-d1faaf3b6b42)
- **Gründungsjahr:** 1976
- **Hauptsitz:** McFarland, US
- **LinkedIn®-Seite:** https://www.linkedin.com/company/amtelco/ (138 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Unternehmen mittlerer Größe


#### What Are Amtelco Secure Messages's Pros and Cons?

**Pros:**

- Planung (1 reviews)
- Sicherheit (1 reviews)
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    ## What Is Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal?
  [Gesundheitsbetriebssoftware](https://www.g2.com/de/categories/health-care-operations)
  ## What Software Categories Are Similar to Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal?
    - [HIPAA-konforme Messaging-Software](https://www.g2.com/de/categories/hipaa-compliant-messaging)
    - [Gesundheitswesen HR-Software](https://www.g2.com/de/categories/healthcare-hr)

  
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## How Do You Choose the Right Software zur Dienstplanung für medizinisches Personal?

### Was Sie über Software zur Planung von medizinischem Personal wissen sollten

### Was ist Software zur Planung von medizinischem Personal?

Wenn Krankenhäuser, Tierkliniken und Gesundheitseinrichtungen Planungssoftware (zusammen mit anderen Workflow- und Workforce-Management-Lösungen) einführen, unternehmen sie bewusste Schritte, um einen Überblick über die Personalstärke zu gewinnen, Arbeitskosten zu senken und Reibungsverluste bei der Erstellung von Dienstplänen zu minimieren. Die Planung war historisch gesehen eine manuelle Aufgabe, eine intensive, zeitaufwändige Tätigkeit, die schwer aktuell zu halten ist und bei der kurzfristige Änderungen schwer zu berücksichtigen sind. Einige Gründe, warum die medizinische Planung so komplex ist, sind die 24/7-Verfügbarkeit von Krankenhäusern, ungeplante persönliche Notfälle, kurzfristige Patientennotfälle und Anforderungen an die Zertifizierung des Personals.

Der bedeutendste Vorteil, den Software zur Planung von medizinischem Personal sowohl Managern als auch Gesundheitsfachleuten bietet, ist die Automatisierung. Automatisierung vereinfacht Aufgaben wie die Überwachung der Einhaltung von Vorschriften und die Überwachung von Überstunden und Abwesenheiten erheblich. Darüber hinaus wirkt sich die Automatisierung eines so wichtigen Aspekts der Arbeit positiv auf das Glück und die Zufriedenheit der medizinischen Fachkräfte aus. Sowohl Manager als auch Mitarbeiter vermeiden den mühsamen Prozess der Schichtzuweisung, reduzieren unerwünschte Überstunden und Nichterscheinen und erhalten einen 360-Grad-Überblick über die Dienstpläne und Konflikte ihrer Kollegen.

Wichtige Vorteile der Software zur Planung von medizinischem Personal

- Optimierung und Automatisierung von Personalpraktiken
- Verbesserte Kommunikation mit und Benachrichtigung der Mitarbeiter
- Verbesserung sowohl des Mitarbeiterengagements als auch der Moral
- Reduzierung der Arbeitskosten
- Einhaltung von Arbeitsgesetzen und medizinischen Zertifizierungen

**Unterschiede zwischen der Planung von medizinischem Personal und der Terminplanung von Patienten**

Die Planung von medizinischem Personal sorgt für effiziente Personalstärken in einem Krankenhaus oder einer medizinischen Praxis. Einige Softwarelösungen zur Planung von medizinischem Personal bieten sogar ein integriertes Zeiterfassungsmodul, das die Überwachung und Nachverfolgung des Personals erleichtert, ohne dass sie sich manuell ein- und ausstempeln müssen. Einige Lösungen zur Planung von medizinischem Personal ermöglichen Selbstbedienung, sodass Mitarbeiter ihre Schichten selbst planen und tauschen können. Es gibt zwei Endziele bei der Planung von medizinischem Personal: die Entlastung der Administratoren und Manager von planungsbezogenen Aufgaben und die Verbesserung der Work-Life-Balance von Gesundheitsfachleuten.

Die Terminplanung von Patienten hingegen ermöglicht es den Patienten, ihre Termine in ihrer eigenen Zeit über den für sie am besten geeigneten Kanal zu vereinbaren. Anstatt in der Warteschleife zu hängen, um telefonisch einen physischen Untersuchungstermin zu vereinbaren, ermöglicht die Terminplanungssoftware den Patienten, einfach online auf das Portal der Praxis zu gehen und das gewünschte Datum, die Uhrzeit und den Arzt auszuwählen. Die Terminplanungssoftware wird auch als "medizinische Planung" bezeichnet. Die medizinische Planungssoftware kann Anbieter und Patienten basierend auf relevanten Diagnose- und Behandlungstypen zusammenbringen und sogar medizinisches Fachpersonal für Notfälle entsenden.

### Warum Software zur Planung von medizinischem Personal verwenden?

**Selbstplanung —** Die Selbstplanung verringert das Eingreifen des Managers und ermöglicht es dem Personal, bei der Erstellung von Dienstplänen mitzuwirken, die für sie funktionieren. Darüber hinaus erleichtert die Selbstbedienungssoftware zur Planung von medizinischem Personal den Schichttausch, da Manager nicht mehr der Mittelsmann sein müssen, der kurzfristige Schichtänderungen über erschöpfende, manuelle Kommunikation koordiniert. Durch die Verringerung der willkürlichen Zuweisung von Schichten unterstützen Praxen transparente und faire Planungspraktiken. Die Selbstplanung führt auch zu einer Reduzierung von Nichterscheinen und Überstunden, da die Mitarbeiter eher Dienstpläne erhalten, die ihren Bedürfnissen und Vorlieben entsprechen, sowie aktualisierte, Echtzeit-Benachrichtigungen über ihre Schichten erhalten.

**Einsparungen bei Arbeitskosten —** Lösungen zur Planung von medizinischem Personal verkürzen die Zeit, die für die Erstellung und Pflege von Dienstplänen benötigt wird, erheblich und minimieren die Mitarbeiterfluktuation. Mitarbeiter, die das Gefühl haben, dass ihre Planungspräferenzen berücksichtigt werden und dass sie nicht übermäßig belastet werden, erleben weniger Burnout. Weniger Burnout bedeutet weniger Fluktuation, was weniger Ausgaben für Rekrutierung, Einarbeitung und Schulung neuer Mitarbeiter bedeutet. Darüber hinaus können Manager aktiv unnötige Überstunden und Ausgaben mit einer genauen Planung sowohl des Personals als auch der Ressourcen eindämmen.

**Verbesserte Versorgung —** Ein zusätzlicher Vorteil einer effizienten Planung von medizinischem Personal ist die verbesserte Versorgung der Patienten und eine Steigerung der Patientenzufriedenheit. Wenn der richtige Arzt eingeplant ist, reduzieren Krankenhäuser und Kliniken die Wartezeiten der Patienten, können schneller auf Rückrufe und Nachverfolgungen reagieren und können Patientendaten genau erfassen, um den Umsatzzyklus zu verwalten.

**Anpassung —** Nicht alle Gesundheitseinrichtungen arbeiten gleich. Während große Krankenhäuser einen großen Pool an medizinischem Personal verwalten, müssen Pflegeheime die Dienstpläne sowohl des internen Personals als auch der auf Abruf bereitstehenden Fachkräfte jonglieren, die in die Einrichtung entsandt werden. Intelligente, automatisierte Software zur Planung von medizinischem Personal adressiert diese Herausforderungen, indem sie die Notwendigkeit erkennt, Personal basierend auf spezifischen Fähigkeiten, Zertifizierungen, Arbeitsplänen und anderen Präferenzen zuzuweisen.

### Wer nutzt Software zur Planung von medizinischem Personal?

**HR und Manager —** Manager und HR-Profis verbringen unzählige Stunden damit, Dienstpläne zu erstellen und sie mit dem vorhandenen Personal und einer Vielzahl von Faktoren, einschließlich Fachgebieten, Gehaltsstufen und Verfügbarkeit, abzugleichen. Das Management ist die Anlaufstelle für alle medizinischen Fachkräfte, die Änderungen im Dienstplan und Urlaub beantragen, sodass sie stark von einer Lösung profitieren, die alle Zuweisungen automatisiert. Darüber hinaus kann das HR-Team Org-Daten nutzen, um Rotationen zu optimieren, Roster-Informationen genau zu pflegen und die Gehaltsabrechnung zu verbessern.

**Krankenschwestern, Kliniker und Ärzte —** Jeder medizinische Fachmann, der dem Modell X Stunden an/Y Stunden aus folgen muss, ist stark auf aktuelle und genaue Dienstpläne angewiesen. Echtzeit- und mobile Planung eliminiert Planungsfehler, Probleme und Missverständnisse. Effektive Software zur Planung von medizinischem Personal führt zu Transparenz, Verantwortlichkeit und einem tatsächlichen Gleichgewicht zwischen Arbeit und Leben.

**Empfangsmitarbeiter und Telefonisten —** Sowohl Empfangsmitarbeiter als auch Telefonisten profitieren von einer genauen, cloudbasierten Planung von medizinischem Personal. In Dispositionsszenarien eliminiert das Wissen, welches Personal und Notfallpersonal tatsächlich im Dienst ist, Fehler in der Disposition. Innerhalb einer Gesundheitseinrichtung können Empfangsmitarbeiter Anrufe besser weiterleiten und Personal benachrichtigen, wenn sie wissen, dass der von ihnen referenzierte Dienstplan der aktuellste ist.

### Funktionen der Software zur Planung von medizinischem Personal

**Mitarbeiterdatenbank —** Die Software zur Planung von medizinischem Personal bietet eine zentrale Datenbank mit Mitarbeiterinformationen. Diese Datenbank, ob sie von der Software angeboten wird oder die Software eine nahtlose Integration mit Ihrer bestehenden Datenbank bietet, ist wichtig, da sie genaue Anbieterinformationen aufzeichnet, speichert und pflegt. Um effektiv zu sein, berücksichtigt die Software zur Planung von medizinischem Personal automatisch Faktoren wie Qualifikationen, Dienstalter, Kompetenzen, Compliance-Anforderungen und Sicherheitsstufen bei der Festlegung von Planungsrichtlinien.

**Mitarbeiterüberwachung —** Alle Softwarelösungen zur Planung von medizinischem Personal können die Aktivitäten der Mitarbeiter in irgendeiner Weise überwachen. Selbst die grundlegendste Planungssoftware kann die freien Tage, bezahlten Urlaubstage und Überstunden der Mitarbeiter verfolgen und speichern. Fortgeschrittenere Planungssoftware kann diese Metriken analysieren, um dem HR-Bereich Kontext zu geben, Personalinformationen intelligent abzugleichen und Patienten- oder Anbietertendenzen zu identifizieren.

**Anpassung —** Eine flexible, anpassbare Planungssoftware kann am besten mit den Komplexitäten umgehen, die zur Optimierung der Belegschaft berücksichtigt werden müssen. Es geht nicht nur darum, ob eine Planungssoftware skalierbar ist, sondern ob das Tool alle planungsrelevanten Präferenzen, Rotationen und kurzfristigen Updates aushalten kann. Die Schichten von Gesundheitsfachleuten sind nicht statisch; sie ändern sich ständig in jedem Schichtzeitraum.

**Managerberechtigungen —** Während die Software zur Planung von medizinischem Personal tatsächlich die Aufsicht der Manager auf individueller Basis reduziert, stattet die Software Manager mit einem zusätzlichen Paar Augen aus. Einige Planungssoftware erfordert die Festlegung von Managerberechtigungen, die den Mitarbeitern die Freiheit der Wahl und Präferenzen in ihren Dienstplänen geben, aber die Aufsicht über Genehmigungsprozesse beibehalten.

**Analytik —** Software zur Planung von medizinischem Personal, die in der Lage ist, gesammelte Daten von Ärzten und Anbietern zu analysieren, stattet das Management und die Administratoren mit Prognosedaten aus. Analytik ermöglicht auch die Optimierung der Ressourcenzuweisung für notwendige Termine, Operationen und andere klinische Dienstleistungen.

**Mobiler Zugriff —** Gesundheitsfachleute sind von Natur aus mobil. Sie sind ständig auf den Beinen, sei es bei der Arbeit oder außerhalb der Arbeit. Eine Planungssoftware, die nur über einen Desktop-Computer oder ein internes Loggingsystem zugänglich ist, wird ihrem Effizienzthema nicht gerecht. Mobile Funktionalität ist daher ein wichtiges Merkmal, das das Personal weiterhin befähigen und benachrichtigen kann. Lösungen, die einfach auf persönlichen Laptops und mobilen Geräten zugänglich sind (und verschlüsselt bleiben), ermöglichen es Gesundheitsfachleuten, Anfragen zu stellen, Benachrichtigungen und Erinnerungen zu erhalten und miteinander zu kommunizieren.

### Trends im Zusammenhang mit Software zur Planung von medizinischem Personal

**Prädiktive Analytik —** Software zur Planung von medizinischem Personal konzentriert sich bereits auf die Automatisierung von Aufgaben und das Sammeln von Daten. Gehen Sie einen Schritt weiter, und die Software wird prädiktive Analytik nutzen, um die Patientennachfrage und den Personalbedarf vorherzusagen. Lösungen für das Management der Gesundheitsarbeitskräfte aller Art können von der Datenanalyse, dem Datenmodellieren und der Algorithmenbildung der prädiktiven Analytik profitieren. Prädiktive Analytik kann die Personalplanung optimieren, indem sie historische Personaldaten genau analysiert und präzise Planungs- und Schichtmanagementfunktionen sicherstellt.

**Integration mit Patientenakten —** Jede Gesundheitslösung profitiert von der Speicherung, Verwaltung und Nutzung von Daten. Derzeit erfordern die meisten Lösungen zur Planung von medizinischem Personal und [EHR-Software](https://www.g2.com/categories/ehr) eine Integration mit einem medizinischen Praxismanagement, bevor sie Daten zwischen diesen beiden Systemen austauschen können. Eine wachsende Anzahl von Planungsprodukten interagiert direkt mit EHRs, dank der Meaningful Use-Regelungen, was dazu führt, dass Lösungen zur Planung von medizinischem Personal auf erfasste Patientendaten zurückgreifen, um Patienten-Termine mit Anbietern bestmöglich zu koordinieren. Darüber hinaus führen Integrationen mit EHRs dazu, dass Patienten schneller Zugang zu Pflegeanbietern erhalten.

### Potenzielle Probleme mit Software zur Planung von medizinischem Personal

**Prädiktive Analytik —** Prädiktive Analytik erfordert gute Daten, um am effektivsten zu sein. Das bedeutet, dass die Daten, die in eine Lösung zur Planung von medizinischem Personal eingespeist werden, die von prädiktiver Analytik-Technologie angetrieben wird, aktuell sein müssen, was eine aktive Beteiligung der Endbenutzer an der Lösung erfordert. Gesundheitsfachleute müssen voll und ganz auf eine Lösung setzen, damit die Praxis von ihren Prognose- und Analysevorteilen profitieren kann.

**Variabilität —** Zusätzlich zu den gleichen Problemen, die eine effektive prädiktive Analytik-Technologie erfordert, gibt es zu viel Variabilität, die die Effektivität der Software zur Planung von medizinischem Personal negativ beeinflussen kann. Während Planungssoftware Aufgaben automatisiert und menschliche Fehler reduziert, beseitigt sie diese nicht vollständig. Gesundheitsfachleute haben immer noch (und erwarten es möglicherweise) ein Mitspracherecht bei der Erstellung ihrer Dienstpläne, was eine Kommunikation hin und her erfordert. Darüber hinaus möchte jeder, dass seine Anfragen und Präferenzen berücksichtigt werden, aber diese Präferenzen können planungsbedingte Kopfschmerzen verursachen. Eine Software kann misskommunizierte Informationen nicht entwirren. Das Beste, was sie tun kann, ist, Warnungen zu senden und jeden Schichttausch zu erleichtern oder auf kollidierende Dienstpläne hinzuweisen.

**Unintuitive Anwendungen —** Trotz der Tatsache, dass Planungssoftware mobilefreundliche Anwendungen bietet, sind ihre Schnittstellen möglicherweise nicht immer für den medizinischen Fachmann optimiert, der an die optimierte Benutzererfahrung anderer Verbraucheranwendungen gewöhnt ist. Wenn Anwendungen und Lösungen schwer zu bedienen sind oder ein Ringen erfordern, neigen Endbenutzer dazu, sie nicht so oft zu nutzen, wie sie sollten. Dieses Problem wird verstärkt, wenn Anbieter von Planungssoftware vergessen, die Benutzererfahrung zu priorisieren und sich nur auf die Nützlichkeit der Lösung konzentrieren. Dies kann zu Problemen führen, wenn eine Krankenschwester vergisst, ihren Dienstplan einzurichten oder dringend benötigten Urlaub zu beantragen, weil sie von der Benutzeroberfläche/Benutzererfahrung frustriert ist.

### Software und Dienstleistungen im Zusammenhang mit Software zur Planung von medizinischem Personal

[**Medizinische Planung**](https://www.g2.com/categories/medical-scheduling) **—** Medizinische Planungssoftware ist der patientenorientierte Teil der Planung von medizinischem Personal. Mit medizinischer Planungssoftware können Gesundheitseinrichtungen jeder Größe Patientenbesuche besser verwalten, Patienten benachrichtigen und medizinisches Personal zuweisen. Einige Lösungen zur medizinischen Planung bieten Funktionen zur Personalplanung, aber die Mehrheit integriert sich miteinander oder mit der umfassenden [Software für das Management medizinischer Praxen](https://www.g2.com/categories/medical-practice-management), um Personalinformationen zu nutzen.

[**Klinische Kommunikation und Zusammenarbeit**](https://www.g2.com/categories/clinical-communication-and-collaboration) **—** Software für klinische Kommunikation und Zusammenarbeit erleichtert die effiziente und sichere Kommunikation zwischen medizinischen Fachleuten. Ein Vorteil der Software für klinische Kommunikation und Zusammenarbeit ist die Koordination der Aktivitäten des medizinischen Personals, die sich nahtlos mit der Software zur Planung von medizinischem Personal verbindet, insbesondere wenn das Personal miteinander koordiniert, um Schichten zu tauschen.

[**Telemedizin**](https://www.g2.com/categories/telemedicine) **—** Telemedizin-Software nutzt sichere Videokonferenzen und andere Telekommunikationsmaßnahmen. Virtuelle klinische Besuche reduzieren nicht-notfallmäßige Besuche, erfordern jedoch auch eine ordnungsgemäße Besetzung während der Nebenzeiten, damit Patienten keine minderwertige klinische Beratung und Betreuung zu ungewöhnlichen Zeiten der Nacht erhalten.