Top 10 Alternativas e Concorrentes da Cursum

Principais Alternativas de 10 para Cursum Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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Paycom
Por Paycom
4.5/5
(6,389)
Descrição do Produto
Paycom é um provedor de tecnologia de RH com um produto de banco de dados único, de ponta a ponta, que oferece soluções para Aquisição de Talentos, Gestão de Tempo e Trabalho, Folha de Pagamento, Gestão de Talentos e Gestão de RH, tudo em um único aplicativo.
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Conteúdo de eLearning
Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

Product Marketing Alliance
Por Product Marketing Alliance
4.7/5
(900)
Descrição do Produto
A Product Marketing Alliance é o maior coletivo global de gerentes de marketing de produto comprometidos em impulsionar a demanda, a adoção e o sucesso geral de seus produtos.
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Conteúdo de eLearning

TalentLMS
Por Epignosis LLC
4.6/5
(797)
Descrição do Produto
TalentLMS é um LMS na nuvem super fácil para treinar seus funcionários, parceiros e clientes.
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Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

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Continu
Por Continu
4.6/5
(717)
Descrição do Produto
Continu é uma plataforma de gestão de aprendizagem e comunicação para equipes modernas.
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Conteúdo de eLearning
Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

Litmos
Por Litmos
4.3/5
(698)
Descrição do Produto
Litmos é um Sistema de Gestão de Aprendizagem (LMS) projetado para fornecer e acompanhar treinamentos sob demanda para um número ilimitado de usuários, de forma rápida e fácil.
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Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

QA USA
Por QA USA
4.7/5
(467)
Descrição do Produto
A aprendizagem e as habilidades são mais acessíveis do que nunca -- mas habilidades sozinhas não são suficientes. A mudança é impossível a menos que você transforme as capacidades de seu pessoal. Para realmente fechar a lacuna de habilidades e abraçar a transformação digital, é necessário uma abordagem de aprendizagem de ponta a ponta. O modelo de aprendizagem da QA fornece à sua organização a melhor maneira de aprender, dominar e aplicar habilidades em um framework conectado e consistente. Nossa abordagem de aprendizagem multimodal abrange dezenas de tópicos de tecnologia e digital, incluindo nuvem, IA, dados, eCommerce, desenvolvimento de software, gerenciamento de projetos e mais.
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Conteúdo de eLearning
Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

Thinkific
Por Thinkific
4.5/5
(400)
Descrição do Produto
A Thinkific permite que empresas e especialistas em assuntos criem e ofereçam experiências de aprendizado online excepcionais — desde cursos até comunidades — diretamente em seus próprios sites. Somos movidos por uma missão de ajudar nossos clientes a crescer por meio da educação e apoiá-los com ferramentas que estimulam o engajamento, geram receita e escalam sem esforço. Por trás da plataforma está uma equipe comprometida com a inovação cuidadosa, colaboração e capacitação de organizações em todo o mundo.
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Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

EasyLlama
Por EasyLlama
4.8/5
(406)
Descrição do Produto
Tornamos o treinamento de conformidade envolvente para toda a sua organização através de cursos interativos em pequenos módulos, projetados para serem concluídos em movimento. Nossa biblioteca abrangente cobre prevenção de assédio, diversidade, ética, cibersegurança e segurança no local de trabalho — tudo entregue em um formato que os funcionários realmente apreciam. Novo! Série Essencial de Prevenção de Assédio Ouvimos você — o treinamento não deve parecer uma perda de tempo. É por isso que lançamos a Série Essencial de Prevenção de Assédio, uma versão simplificada de nossos cursos líderes do setor. Esses treinamentos condensados (30–40 minutos) oferecem os principais insights que os funcionários precisam enquanto mantêm a conformidade. Disponível em mais de 100 idiomas e projetado para flexibilidade, Essentials garante uma conclusão mais rápida sem sacrificar o impacto.
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Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa

Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)
Por Oracle
3.4/5
(360)
Descrição do Produto
O Oracle Talent Management Cloud permite que você gerencie todo o ciclo de vida do talento, desde a busca de candidatos, gerenciamento de metas e desempenho, realização de revisões de talentos e desenvolvimento de carreiras e sucessões, e oferece aprendizado contínuo para manter seus talentos engajados.
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