Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam hireEZ mais fácil de usar, configurar e administrar. Também preferiram fazer negócios com hireEZ em geral.
Os revisores sentiram que hireEZ atende melhor às necessidades de seus negócios do que Tracker.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Tracker é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Tracker em relação ao hireEZ.
O sistema é confiável? Há algum tempo de inatividade?
3 Comentários
VT
Nunca tivemos qualquer tempo de inatividade com ele. É extremamente confiável.Leia mais
Como você lida com a migração de dados?
1 Comentário
Resposta Oficial de Tracker
Podemos fazer tudo, desde carregar planilhas de dados simples, carregar currículos em massa, até migrações personalizadas de todos os principais sistemas,...Leia mais
Do you do training?
1 Comentário
Resposta Oficial de Tracker
O treinamento está incluído em nossos pacotes premier e profissional. Temos treinamentos práticos em equipe e sessões de perguntas e respostas com um...Leia mais
O serviço Hiretual Pro é precificado de forma competitiva com outros produtos de recrutamento de alto valor.Leia mais
Onde o Hiretual está disponível para uso?
1 Comentário
Resposta Oficial de hireEZ
Neste momento, o Hiretual está disponível para uso globalmente por seus clientes. O Hiretual é certificado pelo Privacy Shield e GDPR para seus clientes que...Leia mais
A Hiretual possui certificações de segurança empresarial?
1 Comentário
Resposta Oficial de hireEZ
Hiretual está trabalhando ativamente para obter as certificações SOC2 Tipo 2.Leia mais
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