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Comparar Marketpay e Workday Compensation 
Produtos em Destaque
Visão Geral
Segmentos de Mercado
Empresa (85.3% das avaliações)
Empresa (76.7% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Preço não disponível
Marketpay
Classificação por Estrelas
(264)4.4 de 5
Segmentos de Mercado
Empresa (85.3% das avaliações)
Pros & Cons
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre MarketpayWorkday Compensation
Classificação por Estrelas
(73)4.3 de 5
Segmentos de Mercado
Empresa (76.7% das avaliações)
Pros & Cons
Não há dados suficientes
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre Workday CompensationResumo
Resumo Gerado por IA
Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
- Os revisores do G2 relatam que o Marketpay se destaca na experiência do usuário, com muitos usuários destacando sua navegação fácil e interface intuitiva. Um usuário mencionou: "Gosto que seja fácil de aprender e navegar", tornando-o particularmente benéfico para organizações com sistemas de RH desatualizados.
- Os usuários dizem que o suporte ao cliente do Marketpay é um recurso de destaque, com feedback indicando que a equipe é amigável e prestativa. Os revisores apreciam a assistência que recebem na resolução de dúvidas e problemas, melhorando sua experiência geral com a plataforma.
- De acordo com avaliações verificadas, o Workday Compensation é elogiado por suas capacidades de integração, especialmente para usuários que já utilizam o Workday como seu HCM. Um usuário observou que isso torna os processos muito mais eficientes e organizados, pois os dados estão prontamente disponíveis, reduzindo o trabalho manual.
- Os revisores mencionam que, embora o Workday Compensation tenha um conjunto de recursos sólido, pode não ser tão amigável quanto o Marketpay. Alguns usuários acham que o sistema pode ser complexo, o que pode levar a uma curva de aprendizado mais acentuada em comparação com a abordagem direta do Marketpay.
- Os revisores do G2 destacam que o Marketpay tem um volume significativamente maior de avaliações recentes, indicando uma base de usuários mais ativa e feedback atualizado. Com 16 avaliações recentes em comparação com 0 do Workday Compensation, isso sugere que o Marketpay está atualmente mais engajado com seus usuários.
- Os usuários dizem que ambas as plataformas oferecem recursos valiosos, mas o foco do Marketpay na análise de dados de mercado é particularmente benéfico. Os revisores notaram sua eficácia em encontrar correspondências de mercado para posições, o que é um aspecto crítico do planejamento de compensação.
Marketpay vs Workday Compensation
- Os revisores sentiram que Workday Compensation atende melhor às necessidades de seus negócios do que Marketpay.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, Marketpay e Workday Compensation fornecem níveis de assistência semelhantes.
- Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Marketpay em relação ao Workday Compensation.
Preços
Preço de Nível Básico
Marketpay
Preço não disponívelWorkday Compensation
Preço não disponívelTeste Gratuito
Marketpay
Informação de teste não disponívelWorkday Compensation
Informação de teste não disponívelAvaliações
Atende aos requisitos
8.9
163
9.2
56
Facilidade de Uso
8.5
196
8.6
56
Facilidade de configuração
8.3
115
Não há dados suficientes
Facilidade de administração
8.6
99
Não há dados suficientes
Qualidade do Suporte
8.8
160
8.8
43
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
9.1
97
Não há dados suficientes
Direção de Produto (% positivo)
8.9
160
7.1
53
Recursos
Básico
7.7
8
Dados insuficientes disponíveis
9.1
9
Dados insuficientes disponíveis
8.7
9
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo
7.2
9
Dados insuficientes disponíveis
8.1
8
Dados insuficientes disponíveis
6.9
8
Dados insuficientes disponíveis
Logística
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
9.3
9
Dados insuficientes disponíveis
Recruiting and Onboarding
6.1
6
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.1
94
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
7.9
65
Dados insuficientes disponíveis
8.9
102
Dados insuficientes disponíveis
8.8
103
Dados insuficientes disponíveis
7.4
59
Dados insuficientes disponíveis
8.5
106
Dados insuficientes disponíveis
8.2
101
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
7.7
78
Dados insuficientes disponíveis
6.2
50
Dados insuficientes disponíveis
6.9
58
Dados insuficientes disponíveis
7.7
81
Dados insuficientes disponíveis
6.9
57
Dados insuficientes disponíveis
6.8
57
Dados insuficientes disponíveis
7.8
90
Dados insuficientes disponíveis
8.3
121
Dados insuficientes disponíveis
8.8
119
Dados insuficientes disponíveis
7.2
66
Dados insuficientes disponíveis
Benchmarking e Equity - Gestão de Remuneração
8.9
40
Dados insuficientes disponíveis
7.8
36
Dados insuficientes disponíveis
8.5
41
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.1
94
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
7.9
65
Dados insuficientes disponíveis
8.9
102
Dados insuficientes disponíveis
8.8
103
Dados insuficientes disponíveis
7.4
59
Dados insuficientes disponíveis
8.5
106
Dados insuficientes disponíveis
8.2
101
Dados insuficientes disponíveis
Características Básicas
7.3
18
Dados insuficientes disponíveis
7.7
22
Dados insuficientes disponíveis
Mitigação de Riscos
7.2
17
Dados insuficientes disponíveis
6.7
17
Dados insuficientes disponíveis
6.9
18
Dados insuficientes disponíveis
6.7
20
Dados insuficientes disponíveis
Analytics
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
6.1
17
Dados insuficientes disponíveis
Gestão de TalentosOcultar 2 recursosMostrar 2 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Core Features - Salary Benchmarking Software
8.6
29
Dados insuficientes disponíveis
8.9
30
Dados insuficientes disponíveis
7.9
28
Dados insuficientes disponíveis
Auditing - Salary Benchmarking Software
8.9
30
Dados insuficientes disponíveis
8.5
25
Dados insuficientes disponíveis
Advanced Features - Salary Benchmarking Software
8.3
28
Dados insuficientes disponíveis
3.4
24
Dados insuficientes disponíveis
7.8
30
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
6.7
28
Dados insuficientes disponíveis
Platform - Compensation Planning
7.8
17
Dados insuficientes disponíveis
7.0
16
Dados insuficientes disponíveis
6.9
16
Dados insuficientes disponíveis
5.9
16
Dados insuficientes disponíveis
6.8
16
Dados insuficientes disponíveis
6.9
16
Dados insuficientes disponíveis
Additional Features - Compensation Planning
8.7
17
Dados insuficientes disponíveis
5.9
16
Dados insuficientes disponíveis
7.1
15
Dados insuficientes disponíveis
Agente AI - Loja SAP
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
Marketpay e Workday Compensation é categorizado como Comparação de Salários e Planejamento de Compensação
Categorias Únicas
Marketpay é categorizado como Gestão de Compensação, Gestão de Descrição de Cargo, Equidade Salarial, e Loja SAP
Workday Compensation não possui categorias únicas
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
Marketpay
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Workday Compensation
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Hospital & Assistência à Saúde
20.5%
Ensino superior
8.9%
Tecnologia da informação e serviços
5.4%
Utilitários
4.6%
Gestão Educacional
3.9%
Outro
56.8%
Tecnologia da informação e serviços
8.2%
Seguro
6.8%
Hospital & Assistência à Saúde
6.8%
Bancário
6.8%
Internet
5.5%
Outro
65.8%
Principais Alternativas
Discussões
Como os dados da pesquisa são inseridos no MarketPay? E quanto aos cortes personalizados?
1 Comentário
Resposta Oficial de Marketpay
Os clientes fornecem uma lista de pesquisas que compraram de vários fornecedores de pesquisas para estarem disponíveis no MarketPay. Uma vez que a prova de...Leia mais
Como obtemos as informações dos funcionários na ferramenta a partir do nosso HRIS?
1 Comentário
Resposta Oficial de Marketpay
Existem duas opções para carregar seus dados de HRIS (funcionários, cargos e faixas salariais) no MarketPay. Você pode começar com um método e mudar para o...Leia mais
Quanto tempo leva a implementação?
1 Comentário
Resposta Oficial de Marketpay
A implementação do sistema MarketPay geralmente leva cerca de 4 a 6 semanas. Algumas implementações podem levar mais tempo, dependendo da complexidade dos...Leia mais
Workday Compensation não possui discussões com respostas
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