Comparar Lever e Recruiterflow 
Visão Geral
Segmentos de Mercado
Mercado médio (65.2% das avaliações)
Pequeno negócio (84.0% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
A partir de $119.00 1 User Por Mês
Lever
Classificação por Estrelas
(2,103)4.3 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (65.2% das avaliações)
Pros & Cons
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre LeverRecruiterflow
Classificação por Estrelas
(156)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Pequeno negócio (84.0% das avaliações)
Pros & Cons
Preço de Nível Básico
A partir de $119.00 1 User Por Mês
Teste Gratuito disponível
Saiba mais sobre RecruiterflowResumo
Resumo Gerado por IA
Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
- Os revisores do G2 relatam que o Recruiterflow se destaca na experiência do usuário, com uma classificação de satisfação mais alta em comparação com o Lever. Os usuários apreciam sua interface intuitiva e recursos como a ferramenta Campaigns, que permite um alcance organizado através de e-mails em sequência múltipla, ajudando-os a manter o controle de seus esforços de recrutamento.
- De acordo com avaliações verificadas, o Lever se destaca por suas robustas integrações e capacidades de automação. Os usuários destacam como esses recursos simplificam seus fluxos de trabalho, facilitando o gerenciamento do rastreamento e agendamento de candidatos, o que é crucial para manter a conformidade de RH.
- Os usuários dizem que o suporte e a adaptabilidade do Recruiterflow são vantagens significativas, com muitos observando a capacidade da plataforma de responder ao feedback. Essa flexibilidade permite que ele atenda melhor às necessidades em evolução de seus clientes, aumentando a satisfação geral.
- Os revisores mencionam que, enquanto o Lever tem um forte foco em clientes de médio porte, ele pode não atender tão efetivamente a pequenas empresas em comparação com o Recruiterflow, que é voltado para organizações menores. Essa especialização ajuda os usuários do Recruiterflow a se sentirem mais apoiados em seus desafios específicos de recrutamento.
- Os revisores do G2 destacam que o Lever fornece um espaço de trabalho bem organizado para relatórios e rastreamento de candidatos, o que é particularmente benéfico para equipes que exigem definições claras de funções e fluxos de trabalho de aprovação. Essa estrutura ajuda a manter a eficiência no processo de contratação.
- Os usuários relatam que, embora ambas as plataformas ofereçam recursos sólidos de avaliação de candidatos, o Recruiterflow se destaca com uma classificação mais alta nessa área, indicando que os usuários acham mais fácil avaliar candidatos de forma eficaz, o que é essencial para tomar decisões de contratação informadas.
Lever vs Recruiterflow
Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam Recruiterflow mais fácil de usar, configurar e administrar. Também preferiram fazer negócios com Recruiterflow em geral.
- Os revisores sentiram que Recruiterflow atende melhor às necessidades de seus negócios do que Lever.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Recruiterflow é a opção preferida.
- Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Recruiterflow em relação ao Lever.
Preços
Preço de Nível Básico
Lever
Preço não disponívelRecruiterflow
Advanced
A partir de $119.00
1 User Por Mês
Conjunto completo de ferramentas e ajuda dedicada para prepará-lo para o sucesso.
- ATS e CRM
- Automação de Recrutamento (Receitas)
- Sequências Multicanal
Teste Gratuito
Lever
Informação de teste não disponívelRecruiterflow
Teste Gratuito disponível
Avaliações
Atende aos requisitos
8.6
1,835
9.1
139
Facilidade de Uso
8.7
1,854
9.3
141
Facilidade de configuração
8.4
955
9.2
124
Facilidade de administração
8.5
942
9.5
75
Qualidade do Suporte
8.3
1,615
9.5
137
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
8.5
902
9.6
79
Direção de Produto (% positivo)
8.5
1,809
9.7
139
Recursos
Noções básicas da plataforma
8.1
31
Dados insuficientes disponíveis
8.2
31
Dados insuficientes disponíveis
8.2
32
Dados insuficientes disponíveis
Dados da plataforma
8.1
32
Dados insuficientes disponíveis
8.2
31
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
8.4
32
Dados insuficientes disponíveis
7.6
31
Dados insuficientes disponíveis
7.8
31
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional da plataforma
8.3
719
Dados insuficientes disponíveis
8.8
333
Dados insuficientes disponíveis
9.0
830
Dados insuficientes disponíveis
7.8
25
Dados insuficientes disponíveis
7.7
27
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
7.7
869
8.9
109
8.1
775
8.5
108
8.1
644
8.7
102
8.4
927
9.2
107
8.6
921
9.4
109
7.3
739
7.2
102
7.7
852
8.4
107
8.1
885
8.6
109
Gerenciamento de Relacionamento com CandidatosOcultar 19 recursosMostrar 19 recursos
8.1
1,326
Não há dados suficientes
Básico
7.7
543
Dados insuficientes disponíveis
8.1
510
Dados insuficientes disponíveis
8.5
582
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional
8.3
580
Dados insuficientes disponíveis
8.4
428
Dados insuficientes disponíveis
7.2
441
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo
8.1
508
Dados insuficientes disponíveis
8.2
501
Dados insuficientes disponíveis
Recrutamento e Integração
8.3
719
Dados insuficientes disponíveis
8.6
771
Dados insuficientes disponíveis
9.0
830
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
7.7
869
8.9
109
8.1
775
8.5
108
8.1
644
8.7
102
8.4
927
9.2
107
8.6
921
9.4
109
7.3
739
7.2
102
7.7
852
8.4
107
8.1
885
8.6
109
Inteligência de TalentosOcultar 19 recursosMostrar 19 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
Noções básicas da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Agente AI - Inteligência de Talentos
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Gestão de Candidatos
Dados insuficientes disponíveis
8.8
60
Dados insuficientes disponíveis
8.9
64
Dados insuficientes disponíveis
7.3
61
Dados insuficientes disponíveis
8.3
63
Dados insuficientes disponíveis
7.9
61
Comunicação
Dados insuficientes disponíveis
8.0
61
Dados insuficientes disponíveis
8.9
61
Dados insuficientes disponíveis
9.0
62
Onboarding
Dados insuficientes disponíveis
7.8
55
Dados insuficientes disponíveis
7.9
58
Analytics
Dados insuficientes disponíveis
8.7
61
Dados insuficientes disponíveis
8.2
57
Gestão de TalentosOcultar 2 recursosMostrar 2 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Suítes de Aquisição de TalentosOcultar 1 recursoMostrar 1 recurso
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
8.1
81
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma de Recrutamento - Plataformas de Recrutamento
8.2
11
Dados insuficientes disponíveis
7.8
9
Dados insuficientes disponíveis
7.3
10
Dados insuficientes disponíveis
8.3
11
Dados insuficientes disponíveis
7.8
10
Dados insuficientes disponíveis
7.8
9
Dados insuficientes disponíveis
IA de Recrutamento - Plataformas de Recrutamento
7.3
8
Dados insuficientes disponíveis
7.4
9
Dados insuficientes disponíveis
7.6
9
Dados insuficientes disponíveis
Plataformas de Recrutamento - IA Agente
7.2
6
Dados insuficientes disponíveis
7.2
6
Dados insuficientes disponíveis
7.2
6
Dados insuficientes disponíveis
Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) - AI Agente
6.1
19
4.0
5
5.9
19
5.7
5
5.8
20
Dados insuficientes disponíveis
Sourcing
8.0
1128
8.3
106
8.3
1108
8.3
110
7.4
25
5.3
5
8.5
26
5.6
6
7.7
25
7.3
5
Gestão de Candidatos - Sistema de Rastreamento de Candidatos
8.6
1220
9.1
111
8.1
24
8.6
6
8.4
28
8.7
5
7.4
24
9.0
5
7.9
24
7.0
5
5.8
24
6.0
5
7.5
25
7.3
5
Plataforma
7.7
869
8.9
109
8.1
775
8.5
108
8.1
644
8.7
102
8.4
927
9.2
107
8.6
921
9.4
109
7.3
739
7.2
102
7.7
852
8.4
107
8.1
885
8.6
109
AI - Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
6.0
19
3.3
5
5.9
19
4.0
5
5.5
19
Dados insuficientes disponíveis
Recrutamento de IAOcultar 12 recursosMostrar 12 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
Recrutamento de Núcleo de IA
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Entrevista e Avaliação por IA
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Criação de Conteúdo de Trabalho
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Interação e Divulgação com Candidatos de IA
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Avaliação e Insights de Candidatos de IA
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
8.9
109
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.0
118
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.9
110
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
8.7
105
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.1
123
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.5
118
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.8
120
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Desempenho da plataforma
8.6
116
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.8
111
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.0
100
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional da plataforma
9.0
120
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.3
107
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
Lever e Recruiterflow é categorizado como Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)
Categorias Únicas
Lever é categorizado como Plataformas de Recrutamento, Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos, Marketing de Recrutamento, e Recrutamento de Diversidade
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
Lever
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Recruiterflow
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Programas de computador
18.4%
Tecnologia da informação e serviços
13.9%
Serviços financeiros
6.4%
Internet
4.1%
Marketing e Publicidade
3.9%
Outro
53.3%
Recrutamento e seleção
61.7%
Tecnologia da informação e serviços
8.7%
Recursos humanos
5.4%
Consultoria
3.4%
Hospital & Assistência à Saúde
2.7%
Outro
18.1%
Principais Alternativas
Discussões
Como gerar relatórios adequados sem usar o Lever Analytics?
2 Comentários
Resposta Oficial de Lever
Nossa ferramenta de análise Visual Insights vem com o LeverTRM. O painel de Operações de Recrutamento está incluído no Visual Insights. O painel de Operações...Leia mais
como eu faço
2 Comentários
Resposta Oficial de Lever
Visual Insights vem com o LeverTRM. Com o Visual Insights, você pode desenvolver uma estratégia de recrutamento orientada por dados que permite atrair e...Leia mais
O Greenhouse é melhor ou pior que o Lever? Quais outros ATS devem ser considerados?
2 Comentários
SW
Adorei o Greenhouse. Decidimos optar pelo Lever porque buscamos ativamente mais de 50% dos nossos candidatos e o Lever tinha a solução integrada de gestão de...Leia mais
Recruiterflow não possui discussões com respostas
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