Avaliações e Detalhes do Produto Loxo

O motor de correspondência e busca de candidatos impulsionado por IA da Loxo é realmente sua característica de destaque. Como recrutador, o maior desafio é encontrar candidatos qualificados que não sejam apenas ativos, mas que realmente se encaixem. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O principal obstáculo é a curva de aprendizado inicial e o tempo de configuração. Loxo é uma plataforma poderosa e rica em recursos, e configurar todos os parâmetros de correspondência de IA, sequências de e-mail e estágios do pipeline para funcionar perfeitamente para o seu processo específico requer um investimento inicial significativo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Loxo é uma plataforma de recrutamento poderosa com fortes capacidades de sourcing e ATS. Do ponto de vista de QA, a interface é intuitiva, os fluxos de trabalho são na maioria das vezes estáveis, e recursos como rastreamento de candidatos, sequenciamento de e-mails e gestão de vagas funcionam sem problemas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Algumas funcionalidades carecem de documentação detalhada, o que torna o teste de casos extremos e integrações um pouco desafiador. Ocasionalmente, o desempenho pode ser lento ao lidar com listas grandes de candidatos, e pequenas inconsistências na interface do usuário são perceptíveis entre os módulos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Loxo tem sido minha plataforma de recrutamento preferida por cinco anos e contando, seu design intuitivo me faz voltar diariamente. A interface limpa e de arrastar e soltar torna o gerenciamento de candidatos sem esforço, enquanto as ferramentas de automação e IA integradas agilizam o alcance e a captação. É um sistema poderoso e fácil de usar que evolui com meu fluxo de trabalho—sem curva de aprendizado acentuada, apenas resultados consistentes e eficientes. O suporte ao cliente é rápido e confiável e resolveu problemas ocasionais. A plataforma é fácil de implementar em meus esforços de recrutamento usando SMS, e-mail, redes sociais que se integram diretamente aos perfis dos candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O aplicativo iOS para o telefone é desajeitado e precisa de uma atualização. A plataforma no computador é ótima, mas eu gostaria de poder usar mais o aplicativo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A interface elegante é boa, a estrutura ATS e (Kanban) da página de empregos é muito boa. A forma como faz o upload de CSV é excelente e muitos recursos são bem pensados e elegantes. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A falta de distinção entre Contatos e Candidatos, e a falta de uma maneira de capturar dados diferentes para Contatos. Existem campos personalizados, mas estes simplesmente não funcionam bem o suficiente e toda "Pessoa" parece um Candidato. Esta é uma ideia RUIM no geral - Contatos são diferentes e o sistema deve refletir isso e ser capaz de mostrar informações diferentes. Até mesmo a codificação por cores deveria ser diferente, ou seja, azul para Contatos, amarelo para Candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Seu layout é ótimo, fácil de descobrir para onde navegar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Os dados deles são péssimos. Eles dizem que têm uma ótima ferramenta de busca de candidatos, mas se você não tiver o e-mail ou telefone corretos, não vai conseguir entrar em contato com os candidatos. Eles cobram quando procuram esses dados para você, E não dão crédito quando o número de telefone está errado. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

- Interface UX/UI limpa que oculta dados sensíveis como telefone/email na lista de pessoas, mantendo-os seguros e organizados

- E-mail em massa conveniente, fluxos de trabalho personalizáveis e painéis de controle

- Extensão que carrega/atualiza dados do LinkedIn facilmente

- Integrações fortes: site, e-mail (status de entrega + anexos), calendário, Seek/LinkedIn Recruiter

- Loxo pode servir como uma verdadeira plataforma de serviço único, reduzindo a necessidade de integrações extras Análise coletada por e hospedada no G2.com.

- Sem modo escuro, o que ajudaria a reduzir a fadiga ocular

- ID do Remetente de SMS (ASID) ainda não suportado para a Tailândia, limitando a comunicação profissional

- Algumas mudanças de UX/UI tornam os fluxos de trabalho mais difíceis: campos de e-mail privado/trabalho separados (um único campo era mais simples), campo de salário alvo sobrecarrega perfis de candidatos, registro de atividades seria mais útil no lado direito em vez de "Reuniões"

- Página da empresa poderia ser mais poderosa: mostrar status do contrato, log de atividades unificado entre usuários, alertas de acompanhamento em atraso e contatos frequentes fixados automaticamente

- O suporte seria melhor com opções de e-mail/telefone além do chat no aplicativo, juntamente com treinamentos mais claros e atualizações mais detalhadas sempre que novas funções ou recursos forem lançados

- Aplicativo móvel deve ser desenvolvido para funcionar tão suavemente e facilmente quanto a versão web Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Para o básico, fácil de usar.

Design limpo.

A integração com o LinkedIn é muito boa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eles fazem muitas mudanças que tornam o produto pior ou mais difícil de usar, a maioria das quais não faz sentido. Apesar do que dizem, eles realmente fazem pequenas mudanças que não comunicam, e se você estiver usando essa parte específica do produto, é incrivelmente frustrante. As mudanças que fazem e até mesmo alguns novos recursos claramente não são revisados por recrutadores, e por isso não fazem sentido na maioria das vezes. Por exemplo, o Portal do Cliente. Antes, tanto você quanto o gerente de contratação podiam deixar comentários no mesmo lugar no portal, sem precisar navegar para qualquer outra parte do portal. A facilidade de comunicação é obviamente o que mais importa para clientes e consultores. Então, a Loxo mudou para que o consultor e o gerente de contratação tivessem que deixar comentários em partes diferentes e só pudessem revisá-los em partes diferentes, separadamente. Por quê?! Por que mudar algo que funciona por algo que não funciona? E mesmo no novo portal do cliente, eles não corrigiram esse problema! Ou mesmo as automações de e-mail, antes você podia desativá-las para um trabalho quando criava o trabalho. Agora você não pode, e elas têm que ser aplicadas a todos os trabalhos, a menos que o administrador faça uma alteração nas configurações. Mudança ridícula. Por que fazer isso?! Nenhum dos exemplos foi comunicado; eu descobri sobre o portal do cliente por um cliente perguntando por que não funcionava mais - já basta. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Gosto que a Loxo receba nosso feedback e o implemente. Gosto que eles estejam sempre atualizando e melhorando o produto. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu gostaria que o aplicativo fosse melhor para que, quando um candidato se inscrevesse e eu recebesse uma notificação por e-mail, eu pudesse visualizá-la facilmente no meu telefone. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A equipe da Loxo tem sido fantástica desde o início. Sua comunicação é clara e consistente, e eles guiam você em cada etapa do processo de configuração e integração. Eles realmente tornaram a transição tranquila, ajudando-nos a integrar totalmente nossos recrutadores, tornando-os funcionais e satisfeitos.

O próprio Loxo é incrivelmente intuitivo, repleto de recursos que economizam tempo e automações. Ele se integra facilmente à web e a outras plataformas, proporcionando aos nossos recrutadores uma ferramenta simples, mas poderosa, que eles podem usar de qualquer lugar com uma conexão à internet. Mas o que realmente o diferencia são o Loxo AI, Source e Connect—estes são os recursos poderosos que levam nosso recrutamento para o próximo nível.

Já usamos outras plataformas ATS que eram razoáveis, mas o Loxo se destaca como o melhor de longe—trazendo a gestão de clientes e candidatos em uma solução integrada. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Nada a relatar aqui. Estamos muito felizes com o loxo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usei uma variedade de ferramentas de recrutamento ao longo dos anos, mas o Loxo se destaca. É intuitivo, poderoso e feito com os recrutadores em mente. Desde a busca até o gerenciamento de pipeline, tudo parece simplificado e cuidadosamente projetado. As funcionalidades impulsionadas por IA são especialmente impressionantes — economizando tempo sem sacrificar a qualidade.

Loxo não é apenas uma ferramenta, é um parceiro no processo de contratação. Eles estão constantemente evoluindo sua plataforma e capacidades, em vez de algo estático. Recomendo altamente para equipes que buscam modernizar e simplificar seus fluxos de trabalho de recrutamento. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Ainda amando tudo sobre a plataforma. Análise coletada por e hospedada no G2.com.