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PerformYard Performance Management
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A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (60.6% delle recensioni)
Mercato Medio (69.2% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
Nessun prezzo disponibile
Call Us/employee per month
Engagedly
Valutazione a Stelle
(538)4.3 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (60.6% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Nessun prezzo disponibile
Scopri di più su EngagedlyPerformYard Performance Management
Valutazione a Stelle
(1,198)4.7 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (69.2% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Call Us/employee per month
Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che PerformYard Performance Management eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando un punteggio G2 significativamente più alto rispetto a Engagedly. Gli utenti apprezzano la sua interfaccia intuitiva e la capacità di monitorare facilmente gli obiettivi e le prestazioni del team senza il fastidio della reportistica manuale.
- Gli utenti dicono che Engagedly offre un forte modulo di apprendimento e sviluppo, che è lodato per le sue opzioni di formazione e percorsi di apprendimento. Questa caratteristica è particolarmente vantaggiosa per le organizzazioni focalizzate sulla crescita delle competenze, anche se alcuni utenti ritengono che potrebbe essere meglio integrata con altri strumenti di gestione delle prestazioni.
- Secondo le recensioni verificate, PerformYard brilla in personalizzazione e flessibilità, permettendo alle organizzazioni di adattare i cicli di revisione e i moduli di feedback alle loro esigenze uniche. Questa adattabilità è evidenziata dagli utenti che apprezzano il meccanismo di feedback continuo che incoraggia discussioni regolari sulle prestazioni piuttosto che affidarsi esclusivamente alle revisioni annuali.
- I revisori menzionano che il sistema di lodi di Engagedly è una caratteristica di spicco, fornendo un'esperienza fluida per riconoscere i membri del team. Tuttavia, alcuni utenti hanno notato che, sebbene il sistema sia efficace, potrebbe non essere così completo come i meccanismi di feedback offerti da PerformYard.
- Gli utenti evidenziano la qualità del supporto fornito da PerformYard, che ottiene un punteggio più alto rispetto a Engagedly in quest'area. Molti utenti hanno espresso soddisfazione per la reattività e l'utilità del team di supporto, rendendo più facile risolvere i problemi in modo rapido ed efficiente.
- I revisori di G2 indicano che, sebbene Engagedly abbia un'interfaccia utente solida, affronta sfide nell'installazione e integrazione rispetto a PerformYard. Gli utenti hanno riportato che il processo di onboarding di PerformYard è più intuitivo, portando a un'esperienza di implementazione più fluida per i nuovi utenti.
Engagedly vs PerformYard Performance Management
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato PerformYard Performance Management più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con PerformYard Performance Management in generale.
- I revisori hanno ritenuto che PerformYard Performance Management soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Engagedly.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che PerformYard Performance Management sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di PerformYard Performance Management rispetto a Engagedly.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Engagedly
Nessun prezzo disponibilePerformYard Performance Management
Enterprise
Call Us
/employee per month
Call to receive a quote: (888) 745-0761
- Senior Success Manager
- Enhanced On-boarding and Training
- Custom Implementations
Prova Gratuita
Engagedly
Prova gratuita disponibile
PerformYard Performance Management
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.6
392
9.3
966
Facilità d'uso
8.3
396
9.2
986
Facilità di installazione
8.1
176
9.1
532
Facilità di amministrazione
8.2
181
8.9
364
Qualità del supporto
9.0
348
9.6
835
the product è stato un buon partner negli affari?
8.8
178
9.5
369
Direzione del prodotto (% positivo)
8.5
366
9.1
951
Caratteristiche per Categoria
Gamificazione delle venditeNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
8.8
14
Dati insufficienti
Competizione
8.6
7
Dati insufficienti
9.0
7
Dati insufficienti
9.2
6
Dati insufficienti
9.0
7
Dati insufficienti
9.4
6
Dati insufficienti
9.8
7
Dati insufficienti
AI agentico - Gamificazione delle vendite
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Integrazioni
8.3
6
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
10
|
Verificato
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Piattaforma
8.0
11
|
Verificato
Dati insufficienti
8.9
12
|
Verificato
Dati insufficienti
9.2
10
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
11
|
Verificato
Dati insufficienti
8.9
12
|
Verificato
Dati insufficienti
Caratteristiche dei dipendenti
8.6
14
|
Verificato
Dati insufficienti
8.8
14
|
Verificato
Dati insufficienti
8.2
11
|
Verificato
Dati insufficienti
Riconoscimento dei dipendentiNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche
8.5
153
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.0
122
Dati insufficienti
8.6
140
Dati insufficienti
8.9
139
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
8.4
120
Dati insufficienti
8.3
105
Dati insufficienti
8.5
114
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.3
104
Dati insufficienti
8.3
110
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.8
140
Dati insufficienti
8.7
119
Dati insufficienti
Valutazioni delle prestazioni
8.4
184
|
Verificato
9.0
530
|
Verificato
8.1
177
|
Verificato
9.0
553
|
Verificato
8.5
205
|
Verificato
9.2
591
|
Verificato
Obiettivi
8.5
211
|
Verificato
9.1
608
|
Verificato
8.4
190
|
Verificato
8.8
525
|
Verificato
Feedback
8.6
193
|
Verificato
9.0
564
|
Verificato
8.6
196
9.0
545
|
Verificato
8.2
155
|
Verificato
8.6
490
|
Verificato
8.6
181
|
Verificato
8.4
474
|
Verificato
Dati
8.3
190
|
Verificato
8.9
560
|
Verificato
8.3
171
|
Verificato
8.9
499
|
Verificato
AI agentico - Gestione delle prestazioni
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Esperienza del dipendenteNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Caratteristiche Principali - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Analisi delle Persone - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Avanzate - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Miglioramento dei Dipendenti - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendaleNascondi 28 CaratteristicheMostra 28 Caratteristiche
8.3
114
Dati insufficienti
Creazione di corsi
8.3
79
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.6
85
Dati insufficienti
8.4
75
Dati insufficienti
Consegna del Corso
8.4
90
Dati insufficienti
8.6
97
Dati insufficienti
8.6
83
Dati insufficienti
Gestione del Corso
8.5
63
Dati insufficienti
8.6
68
Dati insufficienti
8.5
73
Dati insufficienti
8.5
65
Dati insufficienti
Mercato LMS
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Interfaccia
8.5
58
Dati insufficienti
7.9
55
Dati insufficienti
Formazione e apprendimento online
8.4
86
Dati insufficienti
8.3
84
Dati insufficienti
8.1
72
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.4
72
Dati insufficienti
8.3
68
Dati insufficienti
8.2
74
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
7.7
5
Dati insufficienti
7.4
7
Dati insufficienti
7.4
7
Dati insufficienti
Agentic AI - Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Strumenti Pre-Riunione
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.0
5
Dati insufficienti
8.3
5
Strumenti per riunioni
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
9.0
5
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Strumenti post-riunione
Dati insufficienti
9.0
5
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
AI agentico - Gestione delle riunioni
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Nozioni di base sulla piattaforma
8.6
165
Funzionalità non disponibile
8.3
186
9.1
179
8.2
114
8.8
174
Contenuto della piattaforma
8.5
142
9.0
175
8.4
142
8.9
172
8.6
186
9.3
179
8.0
91
Funzionalità non disponibile
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.7
104
8.9
171
8.6
186
9.3
179
8.8
190
9.0
175
8.5
175
8.8
174
Piattaforma
7.5
149
8.8
294
8.1
91
8.5
224
7.9
99
Funzionalità non disponibile
8.3
164
9.2
290
8.4
170
9.3
290
7.5
118
8.7
236
7.4
150
8.7
270
8.1
165
9.1
283
Piattaforma
7.5
149
8.8
294
8.1
91
8.5
224
7.9
99
Funzionalità non disponibile
8.3
164
9.2
290
8.4
170
9.3
290
7.5
118
8.7
236
7.4
150
8.7
270
8.1
165
9.1
283
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Engagedly e PerformYard Performance Management sono categorizzati comeCoinvolgimento dei dipendenti e Gestione delle prestazioni
Categorie uniche
Engagedly è categorizzato comeSistemi di gestione dell'apprendimento aziendale, Gamificazione delle vendite, Riconoscimento dei dipendenti, e Esperienza del dipendente
PerformYard Performance Management è categorizzato comeGestione delle riunioni
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Engagedly
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
PerformYard Performance Management
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Tecnologia dell'informazione e servizi
18.3%
Software per computer
12.0%
Ricerca di Mercato
11.8%
Servizi Finanziari
5.9%
Vendita al dettaglio
5.7%
Altro
46.3%
Contabilità
8.0%
Tecnologia dell'informazione e servizi
7.1%
Gestione delle organizzazioni non profit
5.4%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
5.1%
Software per computer
5.1%
Altro
69.2%
Discussioni
A cosa serve Engagedly?
2 Commenti
HC
Fondamentalmente, Onboarding, Apprendimento dei dipendenti, Valutazioni delle prestazioni, Gestione degli obiettivi, Coinvolgimento dei dipendenti,...Leggi di più
Qual è la tempistica di implementazione?
1 Commento
MS
Dipende dal numero di processi implementati, ma nella mia esperienza per l'implementazione in un'azienda con 600 dipendenti, ci vogliono 6 - 8 settimane.Leggi di più
Qual è stata la tua esperienza con Engagedly?
1 Commento
AV
usiamo con rabbia nell'implementazione dei nostri obiettivi come parte della nostra pianificazioneLeggi di più
Tutto è fantastico
3 Commenti
CD
SONO MOLTO SODDISFATTO DI PERFORMYARD! QUESTO STRUMENTO MI AIUTA A MOSTRARE LE MIE COMPETENZE E MI DÀ L'OPPORTUNITÀ DI PERSEGUIRE FUTURI OBIETTIVI...Leggi di più
Questo strumento si integra facilmente con un'applicazione di organigramma visivamente attraente?
2 Commenti
LA
C'è un'app? Stai lavorando su un'app?
2 Commenti
Risposta ufficiale da PerformYard Performance Management
Ottima domanda. L'app PerformYard è stata ottimizzata per funzionare su tutti i dispositivi mobili.Leggi di più
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