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Scopri di più su Employment HeroRiassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che Employment Hero eccelle nelle sue funzionalità di "Employee Self Service", in particolare il "Web Portal" che ha ricevuto un punteggio di 8.5, rendendo facile per i dipendenti accedere alle loro informazioni. Al contrario, il portale di ELMO Software ha ottenuto un punteggio leggermente più alto di 8.7, indicando un'esperienza più user-friendly.
- I recensori menzionano che le funzionalità di "Compliance" di Employment Hero sono robuste, con un punteggio di 8.4, il che è vantaggioso per le piccole imprese che devono navigare tra le normative. Tuttavia, ELMO Software ha ottenuto un punteggio inferiore di 7.9, suggerendo che potrebbe non essere altrettanto completo in quest'area.
- Gli utenti di G2 evidenziano la funzionalità di "Payroll Entry" di Employment Hero, che ha ottenuto un punteggio di 8.6, come un punto di forza, in particolare per le piccole imprese. Le funzionalità di payroll di ELMO Software hanno ottenuto un punteggio di 8.5, indicando una competizione serrata ma un feedback leggermente meno favorevole dagli utenti.
- Gli utenti su G2 riportano che la gestione di "Time, Attendance, and PTO" di Employment Hero ha ottenuto un punteggio di 7.9, che è migliore rispetto al 7.1 di ELMO Software, suggerendo che Employment Hero offre una soluzione più efficace per il monitoraggio del tempo e delle assenze dei dipendenti.
- I recensori menzionano che ELMO Software brilla nelle "Performance Reviews" con un punteggio di 8.3, rispetto al punteggio inferiore di 6.8 di Employment Hero. Questo indica che ELMO potrebbe fornire un sistema di gestione delle prestazioni più completo e user-friendly.
- Gli utenti dicono che le "Integrations / APIs" di Employment Hero hanno ottenuto un punteggio di 8.7, che è superiore al 7.8 di ELMO Software, suggerendo che Employment Hero offre una migliore connettività con altri sistemi, una caratteristica cruciale per le aziende che cercano di ottimizzare le loro operazioni.
ELMO Software vs Employment Hero
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato ELMO Software più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con ELMO Software nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che ELMO Software soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Employment Hero.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che ELMO Software sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di ELMO Software rispetto a Employment Hero.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
ELMO Software
Nessun prezzo disponibileEmployment Hero
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
ELMO Software
Nessuna informazione sulla prova disponibileEmployment Hero
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
8.4
47
8.2
609
Facilità d'uso
8.7
47
8.4
621
Facilità di installazione
8.0
26
7.7
541
Facilità di amministrazione
8.4
29
8.2
488
Qualità del supporto
8.5
42
7.9
592
the product è stato un buon partner negli affari?
8.4
28
8.3
487
Direzione del prodotto (% positivo)
9.5
45
8.8
594
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
7.8
23
7.8
359
7.5
20
7.6
341
6.6
19
6.2
320
Funzionalità non disponibile
7.0
328
8.4
23
8.0
351
7.0
19
6.5
334
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
5.4
122
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Servizio Self Service per Dipendenti
8.6
16
8.6
337
Funzionalità non disponibile
7.1
318
Funzionalità non disponibile
8.2
335
Amministrazione
8.5
13
8.4
330
7.6
12
8.2
323
8.8
11
7.9
319
6.7
11
7.1
310
7.6
11
7.9
314
7.4
11
7.6
297
Funzionalità non disponibile
8.3
313
Funzionalità non disponibile
7.1
283
Funzionalità non disponibile
6.8
280
Tasse
8.2
12
8.4
311
7.9
11
8.2
309
Funzionalità non disponibile
7.6
244
Integrazione
7.7
10
7.0
285
6.9
9
7.3
284
7.0
10
7.1
292
7.9
12
7.1
292
Piattaforma
8.3
13
7.9
302
8.6
12
8.1
304
8.8
12
8.3
304
8.6
11
8.4
301
Amministrazione dei beneficiNascondi 31 CaratteristicheMostra 31 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.3
484
Caratteristiche della Piattaforma di Amministrazione dei Benefici
Dati insufficienti
7.8
68
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
6.5
48
Dati insufficienti
8.1
51
Dati insufficienti
7.3
47
Dati insufficienti
7.7
51
Dati insufficienti
7.4
46
Dati insufficienti
7.0
46
Caratteristiche della piattaforma di amministrazione dei benefici
Dati insufficienti
7.8
68
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
6.5
48
Dati insufficienti
8.1
51
Dati insufficienti
7.3
47
Dati insufficienti
7.7
51
Dati insufficienti
7.4
46
Dati insufficienti
8.0
28
Dati insufficienti
7.0
46
Dati insufficienti
7.2
48
Dati insufficienti
6.4
40
Dati insufficienti
7.5
43
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
6.5
39
Dati insufficienti
6.5
40
Dati insufficienti
5.2
24
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Automazione
Dati insufficienti
7.7
191
Logistica
Dati insufficienti
7.6
188
Dati insufficienti
7.6
186
Funzionalità non disponibile
7.2
174
Gestione
Dati insufficienti
7.1
184
Dati insufficienti
7.4
184
Dati insufficienti
8.2
199
Dati insufficienti
8.2
195
Dati insufficienti
8.2
195
Dati insufficienti
8.7
199
Dati insufficienti
7.7
187
Monitoraggio
Dati insufficienti
7.3
153
Dati insufficienti
7.9
188
Dati insufficienti
7.6
187
Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.0
480
Funzionalità della piattaforma
Dati insufficienti
8.9
12
Dati insufficienti
8.9
12
7.0
22
6.8
226
Dati insufficienti
9.0
12
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
Dati insufficienti
7.5
12
Dati insufficienti
7.8
12
Dati insufficienti
7.9
12
Dati insufficienti
7.9
12
Dati insufficienti
7.8
12
Dati insufficienti
7.9
12
Dati insufficienti
8.1
12
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Riconoscimento dei dipendentiNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.4
116
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
7.7
103
Dati insufficienti
8.1
103
Dati insufficienti
8.1
96
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
7.5
93
Dati insufficienti
7.4
73
Dati insufficienti
7.5
96
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
6.8
72
Dati insufficienti
8.0
96
Dati insufficienti
6.3
92
Dati insufficienti
7.8
99
Dati insufficienti
6.8
96
Valutazioni delle prestazioni
8.2
16
7.4
169
8.6
17
7.4
184
8.6
18
7.6
176
Obiettivi
8.1
17
7.4
170
7.8
17
7.2
168
Feedback
8.5
17
7.5
172
7.8
17
7.4
168
7.3
16
7.3
175
6.3
14
7.9
176
Dati
8.4
17
7.6
138
8.3
15
7.5
172
AI agentico - Gestione delle prestazioni
Dati insufficienti
5.6
29
Dati insufficienti
5.5
29
Analisi delle Risorse UmaneNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
Dati insufficienti
6.6
131
Rapporti
Dati insufficienti
6.7
117
Dati insufficienti
7.0
121
Dati insufficienti
7.1
121
Dati insufficienti
7.5
122
Pulizia
Dati insufficienti
7.0
119
Dati insufficienti
6.9
116
Dati insufficienti
7.6
118
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
5.4
69
Dati insufficienti
5.7
69
Dati insufficienti
5.4
68
Datore di lavoro registrato (EOR)Nascondi 5 CaratteristicheMostra 5 Caratteristiche
Dati insufficienti
6.4
59
Compatibilità
Dati insufficienti
6.7
55
Dati insufficienti
6.4
54
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Benefici
Dati insufficienti
6.4
55
Dati insufficienti
6.2
54
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di ReclutamentoNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
Dati insufficienti
6.3
17
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
7.1
16
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
Dati insufficienti
6.7
16
Dati insufficienti
6.5
16
Dati insufficienti
6.3
16
Dati insufficienti
7.1
16
Dati insufficienti
5.9
16
Dati insufficienti
7.0
15
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
Dati insufficienti
6.5
16
Dati insufficienti
6.1
16
Dati insufficienti
6.0
15
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
Dati insufficienti
5.4
15
Dati insufficienti
5.4
15
Dati insufficienti
5.7
15
Pianificazione della forza lavoroNascondi 8 CaratteristicheMostra 8 Caratteristiche
Dati insufficienti
3.6
5
Pianificazione delle Risorse - Pianificazione della Forza Lavoro
Dati insufficienti
3.0
5
Dati insufficienti
2.7
5
Dati insufficienti
2.7
5
Dati insufficienti
2.7
5
Risorse Umane - Pianificazione della Forza Lavoro
Dati insufficienti
4.7
5
Dati insufficienti
3.0
5
Dati insufficienti
4.3
5
Dati insufficienti
5.3
5
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
7.7
29
7.0
476
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
Dati insufficienti
6.1
11
Dati insufficienti
5.9
11
Dati insufficienti
5.6
11
Approvvigionamento
7.1
8
6.9
86
8.3
8
7.1
85
Dati insufficienti
6.8
13
Dati insufficienti
7.7
14
Dati insufficienti
7.4
14
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
7.4
7
7.6
82
Dati insufficienti
8.1
12
Dati insufficienti
8.2
12
Dati insufficienti
7.5
12
Dati insufficienti
6.4
12
Dati insufficienti
6.5
12
Dati insufficienti
7.2
12
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
Dati insufficienti
6.7
12
Dati insufficienti
7.2
13
Dati insufficienti
6.9
13
AI agentico - Onboarding
Dati insufficienti
5.5
43
Dati insufficienti
5.4
43
Dati insufficienti
5.7
43
Dati insufficienti
5.9
42
Dati insufficienti
5.8
44
Contenuto della piattaforma
8.4
23
7.6
267
8.1
23
7.5
271
7.3
21
8.2
273
7.1
22
6.5
239
7.8
22
7.9
265
8.4
21
7.7
266
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.0
24
8.4
273
7.2
23
Funzionalità non disponibile
8.2
22
7.7
251
8.3
22
7.9
270
8.4
24
8.1
274
Dati della piattaforma
Funzionalità non disponibile
Funzionalità non disponibile
7.7
22
7.7
264
8.1
24
7.5
256
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Reclutamento e Inserimento
7.0
22
6.8
226
8.5
24
8.3
264
Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendaleNascondi 28 CaratteristicheMostra 28 Caratteristiche
8.7
20
Dati insufficienti
Creazione di corsi
7.9
13
Dati insufficienti
7.9
14
Dati insufficienti
8.5
16
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Consegna del Corso
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
9.2
16
Dati insufficienti
8.9
14
Dati insufficienti
Gestione del Corso
7.0
11
Dati insufficienti
8.5
14
Dati insufficienti
9.2
16
Dati insufficienti
8.8
15
Dati insufficienti
Mercato LMS
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Interfaccia
9.3
15
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Formazione e apprendimento online
8.8
15
Dati insufficienti
9.0
13
Dati insufficienti
8.8
14
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
9.3
14
Dati insufficienti
8.8
14
Dati insufficienti
8.6
14
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Agentic AI - Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
Funzionalità non disponibile
7.1
121
8.2
18
7.4
126
Funzionalità non disponibile
6.3
118
Contenuto della piattaforma
7.8
17
7.6
170
7.7
16
7.4
168
8.0
16
7.2
166
Funzionalità non disponibile
6.2
116
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
7.7
17
7.0
117
8.0
16
7.2
166
7.9
16
7.8
173
7.0
17
6.7
123
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Marketing del reclutamentoNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Prestazioni della piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Gestione della forza lavoroNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.1
500
Piattaforma
7.8
26
6.8
447
7.0
24
6.3
409
Funzionalità non disponibile
6.1
394
8.2
27
7.6
445
8.5
25
8.1
437
6.5
23
8.3
430
7.6
25
7.6
440
8.1
26
7.9
444
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
Dati insufficienti
6.3
172
Dati insufficienti
6.4
181
Dati insufficienti
7.0
189
Dati insufficienti
8.0
201
Dati insufficienti
6.9
178
Dati insufficienti
6.3
172
Dati insufficienti
7.0
179
Dati insufficienti
7.7
184
Dati insufficienti
6.3
171
Dati insufficienti
7.0
182
Categorie
Categorie
Categorie condivise
ELMO Software e Employment Hero sono categorizzati comeTempo e Presenze, Inserimento, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Coinvolgimento dei dipendenti, Risorse Umane di Base, Libro paga, Gestione delle prestazioni, e Riconoscimento dei dipendenti
Categorie uniche
ELMO Software è categorizzato comeSistemi di gestione dell'apprendimento aziendale
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
ELMO Software
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Employment Hero
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Ospedale e Assistenza Sanitaria
10.2%
Software per computer
8.5%
Istruzione Superiore
6.8%
Contabilità
6.8%
Gestione delle organizzazioni non profit
5.1%
Altro
62.7%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
6.4%
Costruzione
6.4%
Vendita al dettaglio
5.5%
Produzione
5.2%
Tecnologia dell'informazione e servizi
4.9%
Altro
71.7%
Discussioni
ELMO Software non ha discussioni con risposte
Quanto è sicuro Employment Hero?
3 Commenti
TM
Employment Hero è estremamente sicuro. La nostra organizzazione non li userebbe se non lo fossero.Leggi di più
Cosa significa SaaS?
2 Commenti
Risposta ufficiale da Employment Hero
SaaS sta per "Software come Servizio". Un SaaS è un fornitore terzo che rende disponibile il software attraverso internet, invece di inviarti un software...Leggi di più
Cosa fa Employment Hero?
2 Commenti
RM
Employment Hero è una piattaforma di gestione delle risorse umane completa che copre ogni aspetto del ciclo di vita del dipendente, dalla selezione e...Leggi di più
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