Comparer Mitratech PerformetWorkleap
En un coup d'œil
Segments de marché
Marché intermédiaire (68.6% des avis)
Marché intermédiaire (59.0% des avis)
Prix d'entrée de gamme
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$99.00 1 Manager Par mois
Mitratech Perform
Note
(454)4.2 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (68.6% des avis)
Avantages & Inconvénients
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Workleap
Note
(1,075)4.3 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (59.0% des avis)
Avantages & Inconvénients
Prix d'entrée de gamme
$99.00 1 Manager Par mois
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 4
Résumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les critiques de G2 rapportent que Workleap excelle dans l'engagement des employés, les utilisateurs soulignant sa capacité à renforcer le travail d'équipe et la communication. Un utilisateur a mentionné qu'il facilite la reconnaissance des employés et la récompense des meilleurs talents, ce qui est crucial pour maintenir un moral élevé.
- Les utilisateurs disent que Mitratech Perform offre un haut niveau de personnalisation, permettant aux organisations d'adapter la plateforme à leurs besoins spécifiques. Les critiques apprécient des fonctionnalités comme la possibilité de laisser des commentaires sur les évaluations de performance, ce qui améliore le processus de retour d'information.
- Selon les avis vérifiés, Workleap se distingue par sa facilité d'utilisation, de nombreux utilisateurs louant son interface intuitive. Un utilisateur a noté qu'il consolide diverses tâches de gestion des ressources humaines, facilitant ainsi la gestion efficace des équipes à distance.
- Les critiques mentionnent que Mitratech Perform met fortement l'accent sur la gestion de la performance, avec des fonctionnalités conçues pour aligner les objectifs individuels avec les objectifs organisationnels. Les utilisateurs apprécient les informations basées sur les données qu'il fournit pour identifier les forces et les domaines à améliorer.
- Les critiques de G2 soulignent que le processus de mise en œuvre de Workleap est fluide et efficace, les utilisateurs notant qu'il regroupe des outils essentiels pour la gestion de projet et le suivi des tâches sous un même toit, ce qui simplifie les opérations quotidiennes.
- Les utilisateurs rapportent que bien que Mitratech Perform ait une base solide, il peut avoir des difficultés avec les mises à jour récentes et les retours des utilisateurs, comme en témoigne le manque de critiques récentes. En revanche, Workleap a reçu des retours positifs plus récents, indiquant une base d'utilisateurs plus active et des améliorations continues.
Mitratech Perform vs Workleap
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Workleap plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Workleap dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Workleap répond mieux aux besoins de leur entreprise que Mitratech Perform.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Workleap est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Mitratech Perform à Workleap.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Mitratech Perform
Starting at
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Par an
- évaluations de performance
- feedback à 360 degrés
- auto-évaluations
Workleap
Workleap Agent
$99.00
1 Manager Par mois
Save your leaders 16h per month.
- Proactive insights & action plans
- Performance Reviews drafting
- Advanced memory
Essai gratuit
Mitratech Perform
Essai gratuit disponible
Workleap
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
8.4
405
8.7
931
Facilité d’utilisation
8.1
408
9.2
939
Facilité de configuration
7.8
327
8.9
374
Facilité d’administration
8.0
342
8.8
398
Qualité du support
8.5
374
8.7
586
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
8.6
329
8.9
345
Orientation du produit (% positif)
8.1
404
8.0
917
Fonctionnalités
Logistique
Pas assez de données disponibles
8.6
122
Pas assez de données disponibles
8.4
86
Pas assez de données disponibles
8.7
77
Pas assez de données disponibles
8.7
91
Pas assez de données disponibles
9.4
91
Édition et conception
Pas assez de données disponibles
8.6
96
Pas assez de données disponibles
9.0
118
Pas assez de données disponibles
8.4
104
Pas assez de données disponibles
8.7
131
Pas assez de données disponibles
8.6
90
AI agentique - Organigramme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Objectifs et Résultats Clés (OKR)Masquer 10 fonctionnalitésAfficher 10 fonctionnalités
Pas assez de données
9.0
12
Communication
Pas assez de données disponibles
9.4
11
Pas assez de données disponibles
9.7
10
Pas assez de données disponibles
8.1
9
Pas assez de données disponibles
8.7
10
Création d’objectifs
Pas assez de données disponibles
9.2
10
Pas assez de données disponibles
9.5
10
Pas assez de données disponibles
8.8
8
Pas assez de données disponibles
9.0
8
Agentic AI - Objectifs et Résultats Clés (OKR)
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion de la rémunérationMasquer 21 fonctionnalitésAfficher 21 fonctionnalités
Pas assez de données
9.1
350
Plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Analyse comparative et équité - Gestion de la rémunération
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
8.1
128
7.2
227
7.4
64
7.9
173
7.6
19
8.0
156
8.1
202
8.5
310
8.5
202
8.8
301
7.0
86
8.0
203
7.5
197
8.4
305
7.7
200
8.6
313
Reconnaissance des employésMasquer 11 fonctionnalitésAfficher 11 fonctionnalités
Pas assez de données
8.4
33
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.1
23
Pas assez de données disponibles
8.8
26
Pas assez de données disponibles
8.9
25
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
8.3
27
Pas assez de données disponibles
7.1
24
Pas assez de données disponibles
8.2
24
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.3
27
Pas assez de données disponibles
8.7
26
Pas assez de données disponibles
6.7
21
Pas assez de données disponibles
9.4
28
Pas assez de données disponibles
8.0
23
Gestion de la performanceMasquer 13 fonctionnalitésAfficher 13 fonctionnalités
7.9
110
Pas assez de données
Examens du rendement
8.0
75
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.4
94
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.7
101
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Objectifs
7.9
91
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
7.3
71
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Vos commentaires
8.3
90
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.4
89
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
7.4
74
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
6.9
56
Pas assez de données disponibles
Données
7.9
98
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.1
92
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
IA agentique - Gestion de la performance
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Cohésion d'équipeMasquer 10 fonctionnalitésAfficher 10 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Caractéristiques principales
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Caractéristiques supplémentaires-
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Interopérabilité
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Suites d'acquisition de talentsMasquer 1 fonctionnalitéAfficher 1 fonctionnalité
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Expérience des employésMasquer 10 fonctionnalitésAfficher 10 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Core Features - Employee Experience Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
People Analytics - Employee Experience Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Advanced Features - Employee Experience Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Employee Improvement - Employee Experience Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Étalonnage des salairesMasquer 10 fonctionnalitésAfficher 10 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Core Features - Salary Benchmarking Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Auditing - Salary Benchmarking Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Advanced Features - Salary Benchmarking Software
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Planification de la rémunérationMasquer 9 fonctionnalitésAfficher 9 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Platform - Compensation Planning
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Additional Features - Compensation Planning
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Agentic AI - Intégration
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Données de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
8.1
128
7.2
227
7.4
64
7.9
173
7.6
19
8.0
156
8.1
202
8.5
310
8.5
202
8.8
301
7.0
86
8.0
203
7.5
197
8.4
305
7.7
200
8.6
313
Recrutement et intégration
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Principes de base de la plate-forme
8.3
10
8.2
388
7.8
10
8.7
487
7.3
10
8.0
53
Contenu de la plateforme
8.3
10
8.9
528
8.5
9
8.3
439
8.5
9
7.9
298
7.0
9
8.4
56
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
7.0
9
8.2
424
8.5
9
7.9
298
Fonction non disponible
8.2
375
Fonction non disponible
8.0
308
Plate-forme
8.1
128
7.2
227
7.4
64
7.9
173
7.6
19
8.0
156
8.1
202
8.5
310
8.5
202
8.8
301
7.0
86
8.0
203
7.5
197
8.4
305
7.7
200
8.6
313
Catégories
Catégories
Catégories partagées
Mitratech PerformetWorkleap est catégorisé comme Gestion de la performanceetEngagement des employésetExpérience des employés
Catégories uniques
Mitratech Perform n'a aucune catégorie unique
Workleap est catégorisé comme Système de gestion de l'apprentissage (LMS), Gestion de la rémunération, Planification de la rémunération, Reconnaissance des employés, Étalonnage des salaires, Cohésion d'équipe, Objectifs et Résultats Clés (OKR), OrganigrammeSystème de gestion de l'apprentissage (LMS)etGestion de la rémunérationetPlanification de la rémunérationetReconnaissance des employésetÉtalonnage des salairesetCohésion d'équipeetObjectifs et Résultats Clés (OKR)etOrganigrammeetIntégration
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
Mitratech Perform
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Workleap
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Technologies et services d’information
9.7%
Gestion d’organismes à but non lucratif
6.0%
Logiciels informatiques
4.6%
Ressources humaines
4.2%
Hôpital et soins de santé
3.5%
Autre
71.9%
Logiciels informatiques
15.5%
Technologies et services d’information
12.1%
Marketing et publicité
8.7%
Services financiers
4.3%
internet
3.5%
Autre
55.9%
Meilleures alternatives
Discussions
Sur quels navigateurs et appareils Trakstar est-il accessible ?
2 commentaires
Réponse officielle de Mitratech Perform
Trakstar is accessible across all browsers and mobile internet devices. As a cloud-based software, you can access Trakstar anywhere with an internet...Lire la suite
Trakstar propose-t-il des compétences parmi lesquelles je peux choisir ? Puis-je les personnaliser et ajouter les miennes ?
2 commentaires
Réponse officielle de Mitratech Perform
Trakstar comes with a library of over 100 competencies including full competency description, 5 point rating scale descriptions specific for each competency...Lire la suite
Si j'ai besoin d'aide, qui pourrai-je contacter ?
2 commentaires
Réponse officielle de Mitratech Perform
Trakstar has a full in-house Customer Experience team to help you throughout your time with Trakstar should you have questions. Trakstar is a flexible tool...Lire la suite
Y a-t-il un moyen de créer mes propres groupes ?
1 commentaire
JE
Absolument oui!
Les administrateurs dans Pingboard peuvent ajouter et modifier des groupes sur la page Groupes de l'annuaire.Lire la suite
y a-t-il un moyen d'avoir des étiquettes pour les utilisateurs, afin qu'ils puissent être mesurés à travers les groupes ?
1 commentaire
MA
Oui, il existe un moyen de configurer des balises pour des groupes spécifiques ou des types de retour d'information afin de les filtrer et de les trier...Lire la suite
