Avis et détails du produit Leapsome

Ce que j'aime le plus chez Leapsome, c'est sa capacité à unifier divers besoins de gestion des personnes en une seule plateforme de manière intégrée et intuitive. Au lieu de dépendre d'outils séparés pour les évaluations de performance, la définition d'objectifs (OKR), le feedback continu, les enquêtes d'engagement et l'apprentissage, Leapsome réunit tout cela dans un environnement unique et connecté.

Cette intégration permet aux données de circuler entre les modules (par exemple, les insights de climat influencent les cycles de révision ; les progrès des OKR apparaissent dans le développement individuel), ce qui renforce une culture de feedback continu et d'apprentissage, au lieu de processus isolés et fragmentés.

De plus, l'interface est accessible pour les gestionnaires et les collaborateurs, encourageant une utilisation constante — et les fonctionnalités d'automatisation et de suggestions intelligentes facilitent le travail des RH et de la direction, économisant du temps et augmentant la qualité des livrables. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Bien qu'il s'agisse d'une plateforme très complète, Leapsome peut sembler un peu complexe au début. Comme il regroupe de nombreux modules (performance, OKR, feedback, enquêtes, apprentissage, analyses), la courbe d'apprentissage pour les nouveaux utilisateurs — en particulier les gestionnaires qui n'utilisent pas l'outil quotidiennement — peut être plus importante que pour des solutions plus simples.

De plus, certains flux pourraient être plus intuitifs ou rapides, surtout lorsqu'on navigue entre différents modules ou qu'on analyse des données plus détaillées. Dans les grandes entreprises, cela donne parfois l'impression que certaines tâches nécessitent plus de clics que nécessaire.

Enfin, le niveau de personnalisation et de flexibilité, bien qu'il soit un point fort, peut également rendre la configuration initiale plus laborieuse, nécessitant une plus grande implication de l'équipe RH pour ajuster les cycles, les modèles et les autorisations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'utilisation de Leapsome m'a permis de travailler de manière plus stratégique dans mon rôle de Senior Customer Success Manager. Cela a rendu la planification des scénarios plus claire, m'a permis de fournir des recommandations plus solides basées sur les données, et m'a aidé à offrir des conseils plus proactifs aux clients. Avec Leapsome, je peux anticiper les risques et les résultats potentiels à l'avance, ce qui soutient une prise de décision plus confiante. Cela me permet également de m'engager dans des discussions plus crédibles et consultatives avec les parties prenantes, aboutissant finalement à de meilleurs résultats pour les clients et à des relations plus solides et durables. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Un inconvénient de l'utilisation de Leapsome est que la plateforme peut devenir quelque peu déroutante, en particulier lorsque plusieurs membres de l'équipe doivent saisir et gérer une quantité importante d'informations détaillées pour les objectifs trimestriels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Leapsome est très facile à utiliser, je dois dire qu'il est très bien organisé par rapport à d'autres outils de processus équivalents. Leapsome est également facile à mettre en œuvre avec de nombreuses fonctionnalités différentes comme la planification de réunions, la prise de notes de réunion, etc.

L'une des nombreuses fonctionnalités louées de Leapsome est sa fonctionnalité tout-en-un, intégrant les évaluations de performance, les enquêtes, la définition d'objectifs et les modules de formation en une seule plateforme.

Je pense que Leapsome est une excellente plateforme qui aide à standardiser le processus d'évaluation et à améliorer la visibilité de l'équipe. J'aimerais l'utiliser plus fréquemment car cela me donne également l'occasion d'envoyer des retours à mes collègues pour leur contribution exceptionnelle à la sortie d'un nouveau projet.

Je crois que Leapsome devrait bénéficier d'un excellent support client pour toutes les fonctionnalités d'intégration. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La configuration initiale et la phase d'apprentissage pour comprendre et utiliser Leapsome peuvent être longues et difficiles pour certains utilisateurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce que j'aime le plus chez Leapsome, c'est à quel point il est structuré et convivial pour fixer des objectifs, suivre les progrès et soutenir les retours réguliers. Il rend les évaluations de performance et les bilans plus transparents et significatifs, plutôt que de donner l'impression d'un exercice ponctuel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Un aspect que je trouve difficile avec Leapsome est que certains flux de travail peuvent sembler légèrement chronophages, en particulier lorsqu'il s'agit de remplir plusieurs formulaires ou évaluations en même temps. Cela peut rendre le processus un peu répétitif, surtout pendant les périodes chargées. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'ai vraiment apprécié l'interface utilisateur de Leapsome. Elle est très facile à utiliser, moderne et pas accablante. Elle encourage les employés à faire des efforts et à rédiger des avis réfléchis. L'outil d'IA intégré est incroyable, incitant les employés à donner leurs meilleurs retours sans avoir à écrire tout un roman. Il guide efficacement la structure des avis. Tout étant bien géré au sein de l'outil, cela le rend facile à utiliser en tant que manager et leader de fonction. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le processus pour trouver les avis n'était pas aussi évident. Je pense que beaucoup de gens ne savaient pas où trouver leur avis réel. Je pense qu'il y a une simplicité qui pourrait être ajoutée au processus ou aux pages de résumé pour aider les gens à trouver leurs avis, car je trouvais cela un peu déroutant de devoir cliquer plusieurs fois. L'autre chose est qu'il y a eu deux bugs qui se sont produits. Mais en dehors de cela, c'était parfait. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Leapsome est grandement apprécié pour regrouper les fonctionnalités de performance et d'engagement sur une seule plateforme, ce qui facilite la gestion des évaluations, la définition des objectifs et la fourniture de retours continus. L'interface intuitive, les capacités de personnalisation robustes et les analyses complètes aident les équipes à rester alignées et à stimuler des améliorations significatives des performances. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Certains utilisateurs signalent que la configuration et la personnalisation de Leapsome peuvent être quelque peu chronophages, en particulier lors de la phase initiale de mise en œuvre. La vaste gamme de fonctionnalités de la plateforme peut également rendre la navigation un peu déroutante pour les nouveaux venus. De plus, la configuration de certaines analyses avancées et intégrations pourrait nécessiter une configuration ou un support supplémentaire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce qui me frappe chez Leapsome, c'est son interface moderne et intuitive, qui rend l'expérience à la fois agréable et engageante. Elle vous encourage à définir des objectifs personnels et professionnels, et vous présente les derniers outils, tels que l'automatisation. J'apprécie également de pouvoir observer les fonctionnalités d'évaluation en action au fur et à mesure que votre entreprise se développe, vous permettant de réfléchir à chaque compétence et de recevoir des retours qui semblent impartiaux et vraiment exceptionnels ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le principal inconvénient de Leapsome, et en particulier de son intégration—ou plus précisément, de l'absence de celle-ci—est que tout le monde ne profite pas de cette ressource excellente et puissante. Il est décevant qu'un outil aussi précieux ne soit pas pleinement utilisé par tous les utilisateurs potentiels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'adore avoir la gestion de la performance, la définition des objectifs (OKR) et les enquêtes d'engagement tous réunis dans un seul écosystème. Cela élimine le flux de travail maladroit et inefficace de jongler avec plusieurs outils ou des feuilles de calcul interminables. Tout est connecté, ce qui permet de voir facilement comment les objectifs individuels s'intègrent dans les objectifs globaux de l'entreprise et les évaluations de performance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Malgré l'interface utilisateur généralement propre, le nombre impressionnant de fonctionnalités et de modules peut être accablant au début. Il faut du temps aux administrateurs et aux nouveaux employés pour comprendre et utiliser pleinement toutes les fonctionnalités de manière efficace, et trouver des points de données spécifiques n'est pas toujours intuitif. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'aime le design de Leapsome, qui se distingue par sa clarté et sa fonctionnalité. Ce n'est pas seulement l'apparence que j'apprécie, mais aussi la façon dont il suit et analyse efficacement à la fois mes objectifs individuels et les objectifs collectifs de toute l'équipe. Cette visibilité facilite le suivi des objectifs et des progrès de l'ensemble de l'entreprise. Passer de l'utilisation d'Excel à Leapsome a considérablement simplifié notre processus de gestion des objectifs. Désormais, nous avons un système professionnel où tous les objectifs sont documentés, suivis et peuvent être gérés efficacement. Auparavant, avec les feuilles partagées, tout changement affectait tout le monde, mais avec Leapsome, chaque membre de l'équipe peut gérer ses propres objectifs sans impacter les autres. De plus, je peux donner un retour professionnel à mes collègues, ce qui en fait une plateforme robuste pour la communication et la réalisation des objectifs. La plateforme elle-même est très facile à configurer et à utiliser, sans aspects compliqués rencontrés, rendant la transition fluide. Il est évident, d'après mon score de recommandation enthousiaste de 10 sur 10, que j'apprécie grandement cette solution. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je crois que Leapsome pourrait s'améliorer en intégrant des outils d'IA analytique plus avancés. Ces outils devraient non seulement aider à la saisie de données, mais aussi fournir des solutions pour atteindre les objectifs une fois qu'ils sont spécifiés. Le système actuel manque de cette capacité, me contraignant à trouver des solutions en utilisant un autre outil, Deepgram, ce qui indique une lacune potentielle dans la fonctionnalité de Leapsome pour faciliter l'atteinte des objectifs avec un retour d'information intégré et intelligent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce que j'apprécie le plus de cet outil, c'est la capacité d'établir des objectifs clairs et d'impliquer les autres membres de l'équipe, car je peux mettre à jour l'avancement et le progrès de chaque tâche en temps réel. De plus, il m'est très facile de reconnaître le travail de mes collègues grâce au système de badges et de compliments. D'autre part, la fonction pour créer des sondages me semble extrêmement utile, car elle me permet d'identifier et de mesurer les caractéristiques et qualités de l'équipe, ainsi que de détecter les forces et les domaines qui nécessitent des améliorations. Personnellement, je n'ai eu aucun inconvénient à commencer à l'utiliser dans ma routine quotidienne et à consacrer environ 15 minutes par jour à superviser le bon développement des projets. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela nécessite la participation et l'engagement des autres membres de l'équipe, ce qui est compliqué au début. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.