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Les critiques de G2 rapportent que iCIMS excelle dans ses capacités de suivi des candidats, les utilisateurs louant son interface conviviale qui permet une gestion efficace des candidats tout au long du processus de recrutement. Un critique a souligné l'automatisation fluide entre les étapes des candidats et les vérifications de références, ce qui entraîne un délai d'exécution rapide qui aide à conclure les offres plus rapidement dans un marché compétitif.
Les utilisateurs disent que Yello se distingue par ses fonctionnalités de gestion d'événements, notamment en facilitant l'inscription des candidats aux stands. Les critiques apprécient la facilité avec laquelle il est possible de collecter rapidement les informations des candidats et de les organiser efficacement en arrière-plan, ce qui en fait un choix privilégié pour les événements de recrutement.
Selon des critiques vérifiées, iCIMS a une forte réputation pour son support client, les utilisateurs notant que l'équipe de service client est réactive et efficace pour résoudre les problèmes. Ce niveau de support contribue à une expérience globale plus positive pour les utilisateurs naviguant sur la plateforme.
Les critiques mentionnent que Yello offre d'excellentes fonctionnalités de planification d'entretiens, les utilisateurs soulignant la facilité d'intégration d'outils comme Hackerrank et Zoom. Cette fonctionnalité permet un processus de planification simplifié, ce qui est particulièrement bénéfique pour les organisations menant de nombreux entretiens.
Les critiques de G2 indiquent que bien que iCIMS ait une performance solide dans divers indicateurs, il rencontre des défis dans les capacités de reporting, certains utilisateurs exprimant le désir de fonctionnalités de reporting plus robustes. En revanche, les fonctionnalités de reporting de Yello sont perçues comme moins efficaces, ce qui peut impacter les utilisateurs qui dépendent fortement de l'analyse des données.
Les utilisateurs rapportent que les fonctionnalités de mobilité de Yello sont un avantage significatif, beaucoup appréciant la possibilité d'utiliser des iPads lors des événements pour des enregistrements et suivis faciles. Cette fonctionnalité mobile améliore l'expérience des candidats et simplifie le processus de recrutement lors des événements.
ICIMS vs Yello
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé ICIMS plus facile à utiliser et à administrer. Cependant, les évaluateurs ont préféré la facilité de configuration et de faire affaire avec Yello dans l'ensemble.
Les évaluateurs ont estimé que Yello répond mieux aux besoins de leur entreprise que ICIMS.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Yello est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Yello à ICIMS.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
ICIMS
Aucun tarif disponible
Yello
Aucun tarif disponible
Essai gratuit
ICIMS
Aucune information sur l'essai disponible
Yello
Aucune information sur l'essai disponible
Évaluations
Répond aux exigences
8.5
867
8.6
27
Facilité d’utilisation
8.2
881
8.1
27
Facilité d’installation
7.8
533
8.0
23
Facilité d’administration
8.1
524
7.8
23
Qualité du service client
8.1
805
9.0
26
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Le système de référence SkillSurvey permet-il d'évaluer les compétences professionnelles ?
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Réponse officielle de iCIMS SkillSurvey Reference
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