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Humanforce Reseñas y Detalles del Producto

Valor de un vistazo

Promedios basados en opiniones de usuarios reales.

Tiempo de Implementación

3 meses

Integraciones de Humanforce

(1)
Verificado por Humanforce

Contenido Multimedia de Humanforce

Demo Humanforce - Roster Manager
Roster Manager interface showing employee shifts, hours, and earnings. Weekly view lists staff names, total hours worked, and scheduled shift times without event details.
Demo Humanforce - Benefits
Humanforce Benefits app showcases savings goals, early wage access, income tracking, financial learning, and cashback offers - helping employees build financial wellbeing, plan ahead, and enjoy everyday rewards directly from their mobile device.
Demo Humanforce - Employee Net Promoter Score
Humanforce HR platform displaying the Employee Net Promoter Score (eNPS) dashboard, including score summaries, trend charts over time, and response distribution.
Demo Humanforce - Talent Analytics
Humanforce Talent analytics dashboard showing TC Overview with key recruitment metrics, including talent community growth trends, gender diversity ratio, hiring insights, and performance gauges for talent pooling, days to hire, and TC hire percentage.
Demo Humanforce - Talent Candidates
Humanforce Talent platform's candidate profile view for a Registered Nurse role, displaying contact info, skills, experience summary, job history, application status, CV score, and recruiter actions like messaging, tagging, and progressing the candidate.
Demo Humanforce - HR Goal Performance
Humanforce HR Goal Performance dashboard showing goal completion, progress, and achievement metrics. Includes monthly goal tracking, measurement graphs, and compliance summaries in a clear, data-driven visual format.
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Reseñas de Humanforce (160)

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Pros y Contras

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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Shivansh  T.
ST
Customer Service Representative
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
Usuarios invitados o usuarios no comerciales del software, no incluidos en las puntuaciones de G2.
"Hace el trabajo"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Lo que más me gusta de Humanforce es lo fácil que hace gestionar los horarios de trabajo y mantener todo en un solo lugar. La aplicación móvil es especialmente conveniente porque permite a los empleados consultar sus horarios, solicitar permisos y establecer disponibilidad sin necesidad de perseguir a los gerentes. Para los gerentes, la plataforma ahorra mucho tiempo al automatizar cosas como las hojas de tiempo, la nómina y el cumplimiento, al mismo tiempo que ofrece visibilidad en tiempo real de la dotación de personal y los costos laborales. Es fácil de usar, reduce el trabajo administrativo y ayuda a todos a estar en la misma página, lo que hace que las operaciones diarias sean mucho más fluidas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

Aunque Humanforce tiene muchas fortalezas, hay algunos inconvenientes que pueden hacer que su uso sea frustrante. La experiencia de soporte es inconsistente: los usuarios a menudo informan de largos tiempos de espera para los tickets de ayuda, poco seguimiento y dificultad para contactar con una persona real. La interfaz para los usuarios del back-end a veces se describe como anticuada o lenta; tareas como la creación de listas y funciones administrativas pueden ser más complejas de lo necesario, con una curva de aprendizaje pronunciada. También se sabe que el sistema se retrasa o incluso se bloquea bajo un uso intensivo en algunas situaciones. Algunas características que parecen esenciales, como una fuerte personalización de ciertos informes, una edición de listas más fluida basada en aplicaciones o una mejor visibilidad/control sobre las penalizaciones y las tarifas de días festivos, están ausentes o son más difíciles de usar de lo esperado. En general, aunque la plataforma ofrece mucho poder, puede requerir un tiempo y esfuerzo significativos para dominarla y hacer que todo funcione sin problemas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Atención hospitalaria y sanitaria
AA
Empresa (> 1000 empleados)
"Gran publicidad multiplataforma, pequeños retrasos de sincronización"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Fácil de anunciar en varias plataformas

Buena interfaz Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

Puede tomar un poco de tiempo para que los cambios se sincronicen desde eHub. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Jez B.
JB
US Payroll Manager
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Tiempo y Asistencia"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Humanforce es una mejor aplicación para el control de tiempo y asistencia. Somos la empresa pionera que utiliza su aplicación en Filipinas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

A veces hay lapsos en la captura de datos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Komalpreet K.
KK
Technical Recruiter
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Mejor herramienta de gestión de recursos humanos."
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

IntelliHR es la mejor herramienta que mantiene un registro del rendimiento y la productividad de los empleados. Es muy útil para los gerentes o recursos humanos almacenar y guardar los datos de los empleados en este software. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

No creo que haya nada que a alguien no le guste de esta herramienta, pero sí, es solo un poco más cara que herramientas similares, pero vale la pena. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Mohit C.
MC
Senior Technical Recruiter
Contratación y Reclutamiento
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Fácil gestión de la fuerza laboral con Humanforce!"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Humanforce es simple y fácil de usar. Ayuda con los intercambios de turnos y las solicitudes de tiempo libre. También se aprecia su acceso rápido con aplicaciones móviles y funciona bien con los sistemas de nómina. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

Creo que las empresas más pequeñas podrían encontrar los precios un poco elevados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Gokul N.
GN
HR Generalist
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Uno de los mejores registros de asistencia y nómina que he utilizado."
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Las integraciones móviles fueron bastante buenas. Mejoran mi proceso de nómina con un manejo de datos sin problemas. Bueno en automatizar el proceso, eliminan mi carga de trabajo manual. La interfaz de usuario es amigable. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

La única desventaja que personalmente enfrento es que el servicio al cliente no está a la altura. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Vrajesh T.
VT
recruitment specialist
Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
"Reseña de un reclutador experimentado"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Es fácil de usar y entender. Tiene un buen servicio al cliente con una serie de características. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

Puedo ser un poco más personal. También puede ser difícil de entender para alguien nuevo en recursos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Recursos humanos
UR
Empresa (> 1000 empleados)
"tecnología crítica para ayudar a cada negocio"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

¡Capaz de acceder a todo en un solo lugar: fichar la entrada y salida, horarios, hojas de tiempo, calendario, recibos de sueldo! Muy fácil de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

a veces lleva tiempo iniciar sesión, pero aparte de eso ¡me encanta todo! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Software de Computadora
AS
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Es fácil de usar y seguir. Proporciona las necesidades básicas de un sistema HRIS."
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Lo que más me gusta de IntelliHR es lo fácil que es de navegar. Me tomó solo un par de entrenamientos para entenderlo bien. También tuve una gerente de cuenta increíble, Morgan, ella es excepcional. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

Desearía que fuera más robusto para manejar un proceso de principio a fin de todas las necesidades de RRHH, incluida la nómina. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

JM
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"intelliHR es tan fácil e intuitivo de usar, ¡se adapta perfectamente a mi trabajo diario!"
¿Qué es lo que más te gusta de Humanforce?

Recientemente comencé a usar intelliHR para las necesidades de recursos humanos de mi empresa y he quedado extremadamente impresionado con sus capacidades. La plataforma es intuitiva y fácil de usar, lo que me permite gestionar la información de los empleados, rastrear análisis clave y acceder a documentos importantes, todo en un solo lugar. La interfaz es moderna y estéticamente agradable, lo que hace que sea un placer usarla.

Una de las características que encuentro particularmente útil es el portal de autoservicio para empleados, que permite a los empleados gestionar su propia información y solicitar tiempo libre. Esto ha reducido significativamente la cantidad de trabajo administrativo que necesito hacer, liberando tiempo para otras tareas importantes.

Además, el soporte al cliente ha sido excepcional al ayudarme a resolver cualquier problema o pregunta que haya tenido. Siempre responden rápidamente y son muy conocedores de la plataforma, especialmente nuestro Gerente de Éxito del Cliente, Jayden Leming, quien siempre estuvo allí para ayudar a adaptar las necesidades de nuestro negocio a la plataforma.

En general, recomiendo altamente intelliHR para cualquier empresa que busque una solución de recursos humanos integral y fácil de usar. Ha sido un cambio radical para nuestro departamento de recursos humanos y ha mejorado enormemente nuestra eficiencia y productividad. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Humanforce?

La única desventaja que he encontrado han sido algunas limitaciones de funcionalidad. Sin embargo, cada vez que he planteado un problema, ha sido recibido con una respuesta prometedora. El equipo de intelliHR casi siempre ya está trabajando en el problema en el back-end para mejorar el sistema. Es genial saber que toman en cuenta los comentarios de sus clientes y consistentemente implementan nuevas funciones en la plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Información de Precios

Promedios basados en opiniones de usuarios reales.

Tiempo de Implementación

3 meses

Retorno de la Inversión

16 meses

Descuento Promedio

8%

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Análisis de la fuerza laboral
Capacidades de autoservicio
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Formularios personalizables
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