Top 10 Alternativas y Competidores de HR2eazy

10 Principales alternativas a HR2eazy recientemente reseñadas por la comunidad de G2

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BambooHR
Por BambooHR
4.4/5
(5,029)
Descripción del producto
Hacer una transición exitosa de rastrear la información de los empleados en hojas de cálculo a gestionarla con software de recursos humanos personalizado que libera tiempo para trabajo significativo.
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Categorías en común con HR2eazy:
Nómina

ADP Workforce Now
Por ADP
4.2/5
(4,209)
Descripción del producto
Desde la nómina básica y la ayuda con el cumplimiento de la Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio (ACA), hasta la gestión de empleados a través de fronteras, ADP Workforce Now es una solución simple y poderosa que ayuda a las empresas con 50 o más empleados a mejorar su rendimiento empresarial.
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Categorías en común con HR2eazy:
Nómina

Oracle PeopleSoft
Por Oracle
3.8/5
(692)
Descripción del producto
Oracle PeopleSoft es un conjunto completo de aplicaciones de planificación de recursos empresariales (ERP) diseñado para satisfacer los complejos requisitos empresariales de organizaciones en diversas industrias. Originalmente desarrollado para apoyar las operaciones de recursos humanos y financieras, PeopleSoft ha evolucionado para ofrecer una amplia gama de soluciones específicas para la industria, incluidas aquellas para la salud, la educación, las comunicaciones y la manufactura. Adquirido por Oracle Corporation en 2005, PeopleSoft ahora proporciona una plataforma integrada que ayuda a las organizaciones a gestionar el capital humano, las finanzas, la cadena de suministro, las relaciones con los clientes y los análisis empresariales desde un sistema centralizado. Características y Funcionalidades Clave: - Gestión de Capital Humano (HCM): Optimiza los procesos de recursos humanos, incluyendo la adquisición de talento, nómina, administración de beneficios y análisis de la fuerza laboral. - Soluciones de Gestión Financiera (FMS): Ofrece herramientas para gestionar operaciones financieras, como el libro mayor, cuentas por pagar y cobrar, y gestión de activos. - Gestión de la Cadena de Suministro (SCM): Mejora la eficiencia de la cadena de suministro a través de la gestión de inventarios, adquisiciones y colaboración con proveedores. - Gestión de Relaciones con los Clientes (CRM): Proporciona capacidades para la automatización de ventas, servicio al cliente y campañas de marketing. - Gestión del Rendimiento Empresarial (EPM): Ofrece herramientas de análisis e informes para monitorear y mejorar el rendimiento empresarial. - Tecnología PeopleTools: Un conjunto de herramientas de desarrollo robusto que apoya la personalización y extensión de las aplicaciones de PeopleSoft, facilitando la integración con otros sistemas y la adherencia a los principios de arquitectura orientada a servicios (SOA). Valor Principal y Soluciones Proporcionadas: El valor principal de PeopleSoft radica en su capacidad para integrar diversas funciones empresariales en un sistema unificado, mejorando así la eficiencia operativa y la toma de decisiones. Al ofrecer una arquitectura modular y escalable, permite a las organizaciones adaptar el software a sus necesidades específicas, asegurando flexibilidad y adaptabilidad en un entorno empresarial dinámico. La interfaz de usuario intuitiva de la plataforma y sus potentes análisis permiten a los usuarios acceder a información e ideas críticas, facilitando la toma de decisiones informadas y la planificación estratégica. Además, el modelo de entrega continua de PeopleSoft asegura que las organizaciones puedan adoptar nuevas características y actualizaciones sin problemas, reduciendo el costo total de propiedad y mejorando la experiencia general del usuario.
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Nómina

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SAP SuccessFactors HCM
Por SAP
4.1/5
(1,649)
Descripción del producto
SAP SuccessFactors HCM ayuda a las organizaciones a alinear la estrategia con los objetivos y gestionar el rendimiento de las personas para asegurar la ejecución y los resultados. La ejecución es la diferencia.
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Categorías en común con HR2eazy:
Nómina

Rippling
Por Rippling
4.8/5
(12,628)
Descripción del producto
Optimiza tu negocio con la plataforma todo en uno de Rippling para RRHH, TI, nómina y gestión de gastos. Simplifica TI con la gestión de dispositivos, acceso a software y monitoreo de cumplimiento, todo desde un solo panel. Gestiona sin esfuerzo todo el ciclo de vida del empleado, desde la contratación hasta la administración de beneficios. Automatiza tareas de RRHH, asegura el cumplimiento y agiliza las aprobaciones. Disfruta de nóminas puntuales, visibilidad financiera en tiempo real y políticas de gasto dinámicas. Rippling empodera a tu negocio para ahorrar tiempo, reducir costos y mejorar la eficiencia, permitiéndote enfocarte en el crecimiento. Experimenta el poder de la gestión unificada con Rippling hoy.
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Categorías en común con HR2eazy:
Nómina

Gusto
Por Gusto
4.6/5
(10,276)
Descripción del producto
Nómina, beneficios y recursos humanos hechos sorprendentemente fáciles.
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Categorías en común con HR2eazy:
Nómina

Deel Payroll
Por Deel
4.7/5
(6,596)
Descripción del producto
Deel simplifica la nómina para que puedas contratar a cualquier persona, en cualquier lugar. Simplificamos el cumplimiento y los pagos a través de nuestro modelo de contratista independiente y EOR. Con Deel, genera contratos legalmente vinculantes que cubren las leyes laborales locales en más de 150 países, ofrece retiros flexibles y disfruta de soporte al cliente 24/7. Es la plataforma de pagos moderna construida para el futuro del trabajo.
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Nómina

Paycom
Por Paycom
4.5/5
(6,365)
Descripción del producto
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
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Categorías en común con HR2eazy:
Nómina

RUN Powered by ADP
Por ADP
4.6/5
(5,542)
Descripción del producto
Ya sea que hayas estado en el negocio durante 25 años o que apenas estés comenzando, RUN Powered by ADP® puede ayudar. Han pasado incontables horas —y consumido aún más tazas de café— construyendo una solución de nómina, impuestos y recursos humanos más inteligente, simple y asequible para ayudarte a volver al trabajo que más te importa.
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Nómina