Explora las mejores alternativas a HoorayHR para usuarios que necesitan nuevas funciones de software o desean probar diferentes soluciones. Software de Recursos Humanos Central es una tecnología ampliamente utilizada, y muchas personas están buscando soluciones de software fácil de usar, mejor valorado con tiempo, asistencia y pto, gestión de gastos, y conformidad. Otros factores importantes a considerar al investigar alternativas a HoorayHR incluyen facilidad de uso y fiabilidad. La mejor alternativa general a HoorayHR es Personio. Otras aplicaciones similares a HoorayHR son BambooHR, HiBob HRIS, Rippling, y Leapsome. Se pueden encontrar HoorayHR alternativas en Software de Recursos Humanos Central pero también pueden estar en Software de HCM o en Sistemas de Gestión del Desempeño.
Personio es un software integral de gestión de recursos humanos y de solicitantes diseñado para empresas con 10 a 2000 empleados.
Hacer una transición exitosa de rastrear la información de los empleados en hojas de cálculo a gestionarla con software de recursos humanos personalizado que libera tiempo para trabajo significativo.
Leapsome te ayuda a cerrar el ciclo entre el rendimiento, el compromiso y el desarrollo a través de ciclos de revisión de primera clase, encuestas de compromiso y muchas más características.
Una solución completa de HRMS que ahorra esfuerzos de recursos humanos al automatizar tareas tediosas y gestionar todo el ciclo de vida del empleado.
Keka es un software moderno de recursos humanos y nómina para pequeñas y medianas empresas que gestionan el compromiso de los empleados, tiene seguimiento de tiempo, gestión de asistencia y sistema de gestión de permisos.
HRIS que simplifica los procesos, reduce la redundancia y te da acceso rápido a registros precisos al instante.
greytHR es una plataforma HRMS completa diseñada para agilizar funciones complejas, recurrentes y críticas de recursos humanos y nómina de manera conforme y segura.
breatheHR es un software para PYMES que mantiene toda la información de los empleados en un solo lugar central y automatiza todas esas tareas administrativas de recursos humanos que consumen mucho tiempo.