Top 10 Alternativas y Competidores de Benepass

10 Principales alternativas a Benepass recientemente reseñadas por la comunidad de G2

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Forma
Por Forma
4.9/5
(698)
Descripción del producto
Forma revoluciona los beneficios para empleados con cuentas de gasto personalizables para beneficios después de impuestos y antes de impuestos, como Cuentas de Gasto de Estilo de Vida (LSAs), HSAs, FSAs, beneficios de transporte y COBRA. Utilizando la Tarjeta Forma, la Tienda Forma o el reembolso de reclamaciones, los empleados pueden aprovechar al máximo nuestra plataforma, que cuenta con una tasa de utilización mensual del 85%. Para los profesionales de beneficios, establecer una estrategia de beneficios global equitativa, mantenerse al tanto de su presupuesto, monitorear el uso y obtener información sobre la aprobación de reclamaciones es fácil a través de Forma. Nuestra interfaz de usuario de calidad de consumidor, junto con nuestra experiencia de soporte de clase mundial, ha recibido elogios tanto de los miembros como de los administradores.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Forma es:
Más fácil de administrar
Más caro
Más fácil para hacer negocios con
Categorías en común con Benepass:
Cuenta de Gastos de Estilo de Vida (LSA)
Administración de Beneficios
Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA)
Beneficios de Apoyo

ADP Workforce Now
Por ADP
4.2/5
(3,860)
Descripción del producto
Desde la nómina básica y la ayuda con el cumplimiento de la Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio (ACA), hasta la gestión de empleados a través de fronteras, ADP Workforce Now es una solución simple y poderosa que ayuda a las empresas con 50 o más empleados a mejorar su rendimiento empresarial.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, ADP Workforce Now es:
Más lento para alcanzar el roi
Más caro
Más fácil de administrar
Categorías en común con Benepass:
Administración de Beneficios

Rippling
Por Rippling
4.8/5
(8,951)
Descripción del producto
Un sistema único y moderno para su nómina, beneficios, recursos humanos y TI.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Rippling es:
Más fácil de administrar
Más caro
Categorías en común con Benepass:
Administración de Beneficios
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Fringe
Por Fringe
4.7/5
(436)
Descripción del producto
Atrae y retén a los mejores empleados con Beneficios Marginales. Con más de 80 servicios, proporciona la experiencia del empleado que fomenta la lealtad, la productividad y el bienestar.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Fringe es:
Más fácil de administrar
Más fácil para hacer negocios con
Categorías en común con Benepass:
Cuenta de Gastos de Estilo de Vida (LSA)

Awardco
Por Awardco
4.9/5
(4,975)
Descripción del producto
Awardco mejora la cultura laboral, el rendimiento y el compromiso mientras aumenta la productividad y reduce los costos. Construye cultura con reconocimiento basado en valores, dólar por dólar, y accede a la red de recompensas más grande, todo en una plataforma fácil de usar.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Awardco es:
Más fácil de administrar
Más caro
Más fácil para hacer negocios con
Categorías en común con Benepass:
Cuenta de Gastos de Estilo de Vida (LSA)

Justworks
Por Justworks
4.6/5
(1,116)
Descripción del producto
La base que necesita su negocio. Justworks proporciona una base sólida para que su negocio crezca y prospere.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Justworks es:
Más fácil de administrar
Más caro
Más fácil para hacer negocios con
Categorías en común con Benepass:
Administración de Beneficios

HR Plus
Por TriNet
3.9/5
(462)
Descripción del producto
HR Plus (anteriormente Zenefits) es una solución de organización de servicios administrativos (ASO) de TriNet diseñada para ayudar a las pequeñas y medianas empresas (PYMES) a ahorrar tiempo y mantenerse en cumplimiento con el apoyo dedicado de recursos humanos y nómina, combinado con una plataforma tecnológica moderna y todo en uno.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, HR Plus es:
Más fácil de administrar
Categorías en común con Benepass:
Administración de Beneficios

Paylocity
Por Paylocity
4.5/5
(4,924)
Descripción del producto
La suite de productos integral de Paylocity ofrece una plataforma unificada para que los profesionales tomen decisiones estratégicas en las áreas de beneficios, recursos humanos básicos, nómina, talento y gestión de la fuerza laboral, mientras cultivan un lugar de trabajo moderno y mejoran el compromiso de los empleados.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Paylocity es:
Más fácil de administrar
Más caro
Categorías en común con Benepass:
Administración de Beneficios

Ease
Por Employee Navigator
4.6/5
(1,445)
Descripción del producto
Ease ayuda a los corredores de seguros de salud y a los profesionales de recursos humanos a gestionar fácilmente los beneficios y los procesos de recursos humanos al ofrecer una configuración y inscripción simples, capacitación y soporte gratuitos, colaboración con socios, herramientas de marketing y presentaciones a las aseguradoras más rápidas, precisas y seguras con EaseConnect.
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Los revisores dicen que en comparación con Benepass, Ease es:
Más fácil de administrar
Más fácil para hacer negocios con
Categorías en común con Benepass:
Administración de Beneficios

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