Comparar Breezy HR y Ceipal ATS
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Breezy HR
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Ceipal ATS
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Aprende más sobre Ceipal ATS
Resumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los revisores de G2 informan que Ceipal ATS sobresale en la satisfacción general del usuario, con una puntuación de G2 significativamente más alta en comparación con Breezy HR. Los usuarios aprecian su interfaz fluida y características avanzadas de IA, que mejoran el proceso de reclutamiento.
- Según las reseñas verificadas, Breezy HR es elogiado por su facilidad de uso y opciones de personalización. Los usuarios destacan la funcionalidad intuitiva de arrastrar y soltar y la capacidad de integrarse sin problemas con Outlook, lo que facilita la programación y gestión de candidatos.
- Los revisores mencionan que Ceipal ATS tiene un sistema de seguimiento robusto que ayuda a encontrar a los candidatos perfectos. Los usuarios lo encuentran efectivo para gestionar todo el proceso de contratación, lo cual es una ventaja clave para las empresas de mercado medio que buscan soluciones integrales.
- Los usuarios dicen que el equipo de soporte de Breezy HR es muy receptivo y servicial, lo cual es una ventaja significativa para las pequeñas empresas que pueden necesitar más asistencia práctica durante el proceso de contratación.
- Los revisores de G2 destacan que, aunque Breezy HR es efectivo para pequeñas empresas, Ceipal ATS es más adecuado para empresas de mercado medio, ya que ofrece características más avanzadas y un nivel de rendimiento más alto en varios métricas.
- Según los comentarios recientes de los usuarios, la interfaz de Ceipal ATS a menudo se describe como la mejor entre las opciones de ATS, con usuarios que aprecian su velocidad y eficiencia, lo cual puede ser crucial para los equipos que gestionan grandes volúmenes de solicitantes.
Breezy HR vs Ceipal ATS
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Ceipal ATS es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con Ceipal ATS en general.
- Los revisores consideraron que Ceipal ATS satisface mejor las necesidades de su empresa que Breezy HR.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Ceipal ATS es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Ceipal ATS sobre Breezy HR.
Precios
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Breezy HR
Bootstrap
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- 1 Trabajo Activo y Bolsa de Candidatos
- Usuarios Ilimitados
- Candidatos Ilimitados
Ceipal ATS
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Breezy HR
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Ceipal ATS
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Calificaciones
Cumple con los requisitos
8.7
591
9.1
1,225
Facilidad de uso
8.8
597
9.4
1,238
Facilidad de configuración
8.8
371
9.2
506
Facilidad de administración
8.8
364
8.9
322
Calidad del soporte
8.8
498
9.2
1,217
¿Ha sido the product un buen socio para hacer negocios?
8.9
349
9.1
323
Dirección del producto (% positivo)
8.7
561
9.7
1,206
Características
Automatización de ReclutamientoOcultar 19 característicasMostrar 19 características
No hay suficientes datos
9.0
983
Funcionalidad de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.3
572
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
548
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
616
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
565
|
Característica Verificada
Automatización de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
8.5
19
No hay suficientes datos disponibles
8.7
19
No hay suficientes datos disponibles
8.8
19
No hay suficientes datos disponibles
8.7
19
No hay suficientes datos disponibles
8.4
18
No hay suficientes datos disponibles
8.5
19
No hay suficientes datos disponibles
8.8
18
Plataforma
8.0
255
9.0
635
|
Característica Verificada
7.8
176
9.0
615
|
Característica Verificada
7.9
175
9.0
606
|
Característica Verificada
8.5
280
9.2
633
|
Característica Verificada
8.8
279
9.2
640
|
Característica Verificada
8.0
216
8.9
606
|
Característica Verificada
7.9
242
9.1
610
|
Característica Verificada
8.4
280
9.2
629
|
Característica Verificada
Entrevistas en videoOcultar 11 característicasMostrar 11 características
8.4
38
No hay suficientes datos
Conceptos básicos de la plataforma
7.9
30
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.4
32
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.7
37
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.3
33
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
8.6
36
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
22
No hay suficientes datos disponibles
8.3
34
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.2
31
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
36
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.2
30
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.3
31
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Dotación de personalOcultar 12 característicasMostrar 12 características
No hay suficientes datos
9.2
603
Gestión de candidatos
No hay suficientes datos disponibles
9.1
522
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
541
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
528
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
542
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
520
comunicación
No hay suficientes datos disponibles
9.2
530
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
533
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
526
|
Característica Verificada
Onboarding
No hay suficientes datos disponibles
9.2
518
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
515
|
Característica Verificada
Analytics
No hay suficientes datos disponibles
9.2
531
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
522
|
Característica Verificada
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
IA generativa
7.1
42
9.2
172
Plataforma de Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
8.5
12
9.3
54
8.1
13
9.5
56
8.1
12
9.5
55
7.9
12
9.3
55
8.2
11
9.2
55
7.6
13
9.2
55
Inteligencia Artificial para Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
7.9
12
9.2
55
7.2
12
8.9
54
7.9
13
9.2
53
Plataformas de Reclutamiento de IA Agente
8.6
6
8.9
49
8.9
6
9.1
48
9.2
6
9.1
49
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agente AI - Tienda SAP
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 26 característicasMostrar 26 características
8.5
431
9.1
1,076
Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente
8.3
7
9.0
67
8.6
7
9.0
66
8.3
7
8.9
67
Abastecimiento
8.0
259
9.2
920
8.3
313
8.9
831
8.7
9
9.0
71
9.4
12
9.3
80
8.3
8
9.2
72
Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes
8.5
309
9.1
871
9.1
9
9.4
79
8.6
11
9.4
78
8.0
10
9.4
72
8.9
9
9.3
68
8.5
8
9.3
66
9.6
9
9.3
68
Plataforma
8.0
255
9.0
635
|
Característica Verificada
7.8
176
9.0
615
|
Característica Verificada
7.9
175
9.0
606
|
Característica Verificada
8.5
280
9.2
633
|
Característica Verificada
8.8
279
9.2
640
|
Característica Verificada
8.0
216
8.9
606
|
Característica Verificada
7.9
242
9.1
610
|
Característica Verificada
8.4
280
9.2
629
|
Característica Verificada
IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
9.0
7
9.1
65
9.0
7
9.1
64
9.3
7
9.0
64
Agente AI - Incorporación
No hay suficientes datos disponibles
9.0
29
No hay suficientes datos disponibles
9.0
29
No hay suficientes datos disponibles
8.9
29
No hay suficientes datos disponibles
8.9
29
No hay suficientes datos disponibles
8.9
29
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.0
422
No hay suficientes datos disponibles
9.1
417
No hay suficientes datos disponibles
9.1
424
No hay suficientes datos disponibles
9.1
401
No hay suficientes datos disponibles
9.2
412
No hay suficientes datos disponibles
9.1
411
Funcionalidad adicional de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.2
431
No hay suficientes datos disponibles
9.0
405
No hay suficientes datos disponibles
9.1
409
No hay suficientes datos disponibles
9.2
420
No hay suficientes datos disponibles
9.2
445
Datos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.2
432
No hay suficientes datos disponibles
9.3
436
No hay suficientes datos disponibles
9.2
429
Plataforma
8.0
255
9.0
635
|
Característica Verificada
7.8
176
9.0
615
|
Característica Verificada
7.9
175
9.0
606
|
Característica Verificada
8.5
280
9.2
633
|
Característica Verificada
8.8
279
9.2
640
|
Característica Verificada
8.0
216
8.9
606
|
Característica Verificada
7.9
242
9.1
610
|
Característica Verificada
8.4
280
9.2
629
|
Característica Verificada
Reclutamiento e incorporación
No hay suficientes datos disponibles
9.2
616
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
518
Cumplimiento del I-9Ocultar 3 característicasMostrar 3 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Documentación - Cumplimiento del I-9
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Conceptos básicos de la plataforma
8.1
64
|
Característica Verificada
9.1
363
|
Característica Verificada
8.3
72
|
Característica Verificada
9.3
375
|
Característica Verificada
8.2
59
|
Característica Verificada
9.2
367
|
Característica Verificada
Contenido de la plataforma
7.9
60
|
Característica Verificada
9.1
357
|
Característica Verificada
8.2
69
|
Característica Verificada
9.3
368
|
Característica Verificada
8.4
66
|
Característica Verificada
9.2
359
|
Característica Verificada
8.1
60
|
Característica Verificada
9.2
356
|
Característica Verificada
Rendimiento de la plataforma
7.9
65
|
Característica Verificada
9.1
356
|
Característica Verificada
8.2
61
|
Característica Verificada
Función no disponible
8.1
61
|
Característica Verificada
9.2
362
|
Característica Verificada
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.3
68
|
Característica Verificada
9.3
372
|
Característica Verificada
8.0
61
|
Característica Verificada
9.0
355
|
Característica Verificada
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
Breezy HR y Ceipal ATS está categorizado como Marketing de Reclutamiento, Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS), y Plataformas de Reclutamiento
Categorías Únicas
Breezy HR está categorizado como Entrevistas en video
Ceipal ATS está categorizado como Automatización de Reclutamiento, Incorporación, Dotación de personal, Cumplimiento del I-9, y Tienda SAP
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
Breezy HR
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Ceipal ATS
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Tecnología de la Información y Servicios
12.9%
Software informático
11.7%
Dotación de personal y reclutamiento
6.1%
Marketing y Publicidad
4.8%
Recursos humanos
4.6%
Otro
59.9%
Dotación de personal y reclutamiento
73.0%
Tecnología de la Información y Servicios
9.6%
Recursos humanos
8.1%
Software informático
1.4%
Consultoría
1.0%
Otro
6.9%
Discusiones
¿Podemos sincronizar el calendario Breezy con Google Calendar?
5 Comentarios
KP
¡Sí! Cada vez que reservas una cita/entrevista, ¡se añade automáticamente a tu calendario de Google! ¡Súper útil!Leer más
Can you setup a warning on any automation about to go out when you drag a candidate into a new stage on the pipeline?
3 Comentarios
JC
En este momento, no se puede configurar una advertencia en las automatizaciones que se envían, sin embargo, esto ha sido solicitado.Leer más
¿Puedo mover rápidamente los datos de mi ATS actual a Breezy?
2 Comentarios
NC
¡Sí! Solo contacta al equipo de éxito del cliente de Breezy cuando estés listo para migrar de tu antiguo ATS a Breezy.Leer más
¿Para qué se utiliza CEIPAL ATS?
5 Comentarios
PS
Es un sistema de seguimiento de candidatos muy fácil de usar, utilizado comúnmente por agencias de personal y reclutamiento.Leer más
¿Cómo puedo reducir los perfiles irrelevantes que aparecen mientras busco un perfil en particular?
4 Comentarios
TL
Encuentro que la función de búsqueda de TalentHire funciona como búsquedas booleanas, por lo que necesitarás incluir términos de búsqueda más estrictos....Leer más
¿Para qué se utiliza CEIPAL ATS?
3 Comentarios
SK
CEIPAL ATS automatiza los procesos de reclutamiento y permite a los gerentes de contratación buscar, preseleccionar y seleccionar a los candidatos adecuados....Leer más
