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Saral PayPack-Bewertungen (4)

Bewertungen

Saral PayPack-Bewertungen (4)

3.9
4-Bewertungen

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Hier die Erklärung wie dies gewährleistet ist.
Verifizierter Benutzer in Non-Profit-Organisationsmanagement
BN
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
"Benutzerfreundliche Schnittstelle"
Was gefällt dir am besten Saral PayPack?

Ich habe es während eines meiner Praktika verwendet, als ich die Personalabteilung unterstützte. Es ist sehr benutzerfreundlich und erfordert buchstäblich keine Schulung. Auch ihr Kundensupport ist erstklassig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Saral PayPack?

Keine Nachteile bisher, da ich es nur für ein paar Monate benutzt habe und es großartig war. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Rahul B.
RB
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
"Wir verwenden Saral PayPack zur Verarbeitung unseres Gehalts."
Was gefällt dir am besten Saral PayPack?

Es ist sehr einfach zu verwenden, wir hatten keine Probleme bei der Verarbeitung des Gehalts. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Saral PayPack?

Es war keine Wolkenbasis und unterstützte nicht viele biomatische Maschinen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

HR
Manager - IT department
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
"Akademische ERP-Integration mit Saral PayPack"
Was gefällt dir am besten Saral PayPack?

HR-Modul, Mitarbeiteranwesenheit, Urlaubsverwaltung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Saral PayPack?

Anpassung von Berichten, Anpassung in der Gehaltsabrechnung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Unternehmensberatung
AU
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
"Lohnabrechnungslösung"
Was gefällt dir am besten Saral PayPack?

Es ist dasselbe wie andere Lohnabrechnungssoftware, aber ich denke, es ist eine von der Regierung genehmigte Software. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Saral PayPack?

Nichts Spezielles, aber es ist ein ziemlich altes System. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für Saral PayPack, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
Keka Logo
Keka
4.5
(1,847)
keka ist eine moderne HR- und Gehaltsabrechnungssoftware für kleine und mittelständische Unternehmen, die das Mitarbeiterengagement verwalten. Sie verfügt über ein Zeiterfassungssystem, ein Anwesenheitsmanagement und ein Urlaubsverwaltungssystem.
2
ADP Workforce Now Logo
ADP Workforce Now
4.2
(3,906)
Von der grundlegenden Gehaltsabrechnung und der Unterstützung bei der Einhaltung des Affordable Care Act (ACA) bis hin zur Verwaltung von Mitarbeitern über Grenzen hinweg ist ADP Workforce Now eine einfache, leistungsstarke Lösung, die Unternehmen mit 50 oder mehr Mitarbeitern hilft, ihre Geschäftsleistung zu verbessern.
3
greytHR Logo
greytHR
4.4
(1,240)
greytHR ist eine umfassende HRMS-Plattform, die entwickelt wurde, um komplexe, wiederkehrende und kritische HR- und Gehaltsabrechnungsfunktionen auf eine konforme und sichere Weise zu beschleunigen.
4
Paychex Logo
Paychex
4.1
(1,636)
Paychex reduziert die Komplexität und das Risiko der Durchführung Ihrer eigenen Gehaltsabrechnung, während es eine höhere Genauigkeit mit aktuellen Steuersätzen und regulatorischen Informationen gewährleistet.
5
Rippling Logo
Rippling
4.8
(10,370)
Ein einziges, modernes System für Ihre Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personalwesen und IT.
6
Gusto Logo
Gusto
4.6
(7,791)
Lohnabrechnung, Sozialleistungen und Personalwesen erfrischend einfach gemacht.
7
Deel Payroll Logo
Deel Payroll
4.7
(6,469)
Deel vereinfacht die Gehaltsabrechnung, sodass Sie jeden, überall einstellen können. Wir optimieren die Einhaltung von Vorschriften und Zahlungen durch unser Modell für unabhängige Auftragnehmer und EOR. Mit Deel erstellen Sie rechtsverbindliche Verträge, die lokale Arbeitsgesetze in über 150 Ländern abdecken, bieten flexible Abhebungen und genießen 24/7 Kundensupport. Es ist die moderne Zahlungsplattform, die für die Zukunft der Arbeit entwickelt wurde.
8
Paylocity Logo
Paylocity
4.5
(5,158)
Die umfassende Produktpalette von Paylocity bietet eine einheitliche Plattform für Fachleute, um strategische Entscheidungen in den Bereichen Leistungen, Kern-HR, Gehaltsabrechnung, Talent- und Personalmanagement zu treffen, während ein modernes Arbeitsumfeld gefördert und die Mitarbeiterbindung verbessert wird.
9
RUN Powered by ADP Logo
RUN Powered by ADP
4.6
(4,559)
Egal, ob Sie seit 25 Jahren im Geschäft sind oder gerade erst anfangen, RUN Powered by ADP® kann helfen. Sie haben unzählige Stunden investiert — und noch mehr Tassen Kaffee verbraucht — um eine intelligentere, einfachere und erschwinglichere Lohn-, Steuer- und HR-Lösung zu entwickeln, damit Sie sich wieder auf die Arbeit konzentrieren können, die Ihnen am wichtigsten ist.
10
BambooHR Logo
BambooHR
4.4
(3,537)
einen erfolgreichen Übergang von der Verfolgung von Mitarbeiterinformationen in Tabellenkalkulationen zur Verwaltung mit personalisierter HR-Software, die Zeit für sinnvolle Arbeit freisetzt.
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Wofür wird Saral PayPack verwendet?

GU
Guestvor über 2 Jahre
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