Top 10 Leave Dates Alternativen & Wettbewerber

Top 10 Alternativen zu Leave Dates kürzlich von der G2-Community überprüft

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Personio
Von Personio
4.4/5
(764)
Produktbeschreibung
Personio ist eine ganzheitliche HR- und Bewerbermanagement-Software, die für Unternehmen mit 10 - 2000 Mitarbeitern konzipiert ist.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass Personio ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

Breathe
Von Breathe
4.4/5
(606)
Produktbeschreibung
breatheHR ist eine Software für KMU, die alle Mitarbeiterinformationen an einem zentralen Ort speichert und all die zeitaufwändigen HR-Administrationsaufgaben automatisiert.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass Breathe ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

Rippling
Von Rippling
4.8/5
(11,250)
Produktbeschreibung
Optimieren Sie Ihr Unternehmen mit der All-in-One-Plattform von Rippling für HR, IT, Gehaltsabrechnung und Ausgabenmanagement. Vereinfachen Sie die IT mit Gerätemanagement, Softwarezugriff und Compliance-Überwachung, alles von einem Dashboard aus. Verwalten Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zur Leistungsverwaltung. Automatisieren Sie HR-Aufgaben, stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher und vereinfachen Sie Genehmigungen. Genießen Sie pünktliche Gehaltsabrechnungen, Echtzeit-Finanztransparenz und dynamische Ausgabenrichtlinien. Rippling befähigt Ihr Unternehmen, Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern, sodass Sie sich auf Wachstum konzentrieren können. Erleben Sie die Kraft des einheitlichen Managements mit Rippling noch heute.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass Rippling ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Besser bei der erfüllung von anforderungen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement
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Hubstaff
Von Hubstaff
4.4/5
(2,113)
Produktbeschreibung
Zeiterfassungssoftware mit Arbeitsnachweis, Screenshots, Aktivitätsverfolgung, Anwendungsüberwachung und detaillierten Berichten.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass Hubstaff ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

HROne
Von HROne
4.8/5
(2,068)
Produktbeschreibung
Eine vollständige HRMS-Lösung, die HR-Bemühungen durch Automatisierung mühsamer Aufgaben und Verwaltung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus spart.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass HROne ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Teurer
Besser bei der unterstützung
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

Keka
Von Keka Technologies
4.5/5
(1,896)
Produktbeschreibung
keka ist eine moderne HR- und Gehaltsabrechnungssoftware für kleine und mittelständische Unternehmen, die das Mitarbeiterengagement verwalten. Sie verfügt über ein Zeiterfassungssystem, ein Anwesenheitsmanagement und ein Urlaubsverwaltungssystem.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass Keka ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

Paycor
Von Paycor
3.9/5
(1,273)
Produktbeschreibung
HRIS, das Prozesse vereinfacht, Redundanz reduziert und Ihnen sofortigen Zugriff auf genaue Aufzeichnungen bietet.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass Paycor ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

greytHR
Von Greytip Software Pvt. Ltd.
4.4/5
(1,245)
Produktbeschreibung
greytHR ist eine umfassende HRMS-Plattform, die entwickelt wurde, um komplexe, wiederkehrende und kritische HR- und Gehaltsabrechnungsfunktionen auf eine konforme und sichere Weise zu beschleunigen.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass greytHR ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

TimeClock Plus by TCP
Von TCP Software
4.3/5
(515)
Produktbeschreibung
TimeClock Plus ist eine cloudbasierte Zeit- und Anwesenheitslösung, die mit allen Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie HR-Lösungen auf dem Markt kompatibel ist.
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Rezensenten sagen im Vergleich zu Leave Dates, dass TimeClock Plus by TCP ist:
Langsamer, um den roi zu erreichen
Gemeinsame Kategorien mit Leave Dates:
Abwesenheitsmanagement

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