Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
HeyTaco und Kudos vergleichen 
Hervorgehobene Produkte
Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (61.9% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (48.6% der Bewertungen)
Einstiegspreis
$3.00 1 Users Pro Monat
Kontaktieren Sie uns 15 years of experience in recognition & rewards
HeyTaco
Sternebewertung
(661)4.8 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (61.9% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
$3.00 1 Users Pro Monat
Alle 2 Preispläne durchsuchenKudos
Sternebewertung
(2,512)4.8 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (48.6% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Kontaktieren Sie uns 15 years of experience in recognition & rewards
Erfahren Sie mehr über KudosZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Rezensenten berichten, dass Kudos in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit herausragt, was sich in seinem höheren G2-Score widerspiegelt. Benutzer schätzen die Fähigkeit der Plattform, sofortige Anerkennung zu bieten, wobei ein Rezensent anmerkt: "Ich mag die Möglichkeit, anderen sofort Anerkennung zu geben. Es ist sehr einfach und schnell."
- Benutzer sagen, dass HeyTaco ein lustiges und interaktives Element in den Arbeitsplatz bringt, das es einfach macht, die Erfolge von Kollegen zu feiern. Ein Benutzer erwähnte: "Es hält die Dinge interaktiv und es hilft wirklich beim Teambuilding," was seine Effektivität bei der Förderung des Teamgeistes hervorhebt.
- Laut verifizierten Bewertungen hat Kudos ein deutlich größeres Volumen an aktuellem Feedback, was auf eine aktivere Benutzerbasis hinweist. Mit 280 aktuellen Bewertungen im Vergleich zu HeyTacos 5 sind Kudos-Benutzer engagierter und teilen eher ihre Erfahrungen.
- Rezensenten erwähnen, dass beide Plattformen benutzerfreundlich sind, aber Kudos mit einer höheren Benutzerfreundlichkeitsbewertung leicht die Nase vorn hat. Benutzer haben ihre Wertschätzung für das intuitive Design ausgedrückt, wobei einer sagte: "Punkte zu sammeln, um Geschenke zu kaufen, ist ein weiteres Merkmal, das ich schätze, da es mich motiviert."
- G2-Rezensenten heben hervor, dass, obwohl beide Produkte soliden Support bieten, Kudos eine stärkere Präsenz auf dem Markt hat, was sich in einer besseren langfristigen Zuverlässigkeit niederschlagen könnte. Benutzer haben bemerkt: "Es ist eine Gelegenheit, Wertschätzung für diejenigen zu zeigen, die Mitgefühl zeigen und hilfsbereit sind," was auf eine unterstützende Gemeinschaft rund um das Produkt hindeutet.
- Benutzer berichten, dass HeyTacos einzigartiger Ansatz zur Anerkennung durch lustige Elemente wie Aufkleber ansprechend ist, aber einige könnten es als weniger umfassend als Kudos empfinden. Ein Benutzer bemerkte: "Der coolste Weg, ein Teammitglied zu belohnen, ist durch einen Taco," was auf eine spielerische, aber potenziell begrenzte Anerkennungsstrategie hinweist.
HeyTaco vs Kudos
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Kudos einfacher zu verwenden und einzurichten. Die Rezensenten empfanden auch, dass Kudos insgesamt einfacher Geschäfte zu tätigen war. Allerdings empfanden die Rezensenten, dass die Verwaltung beider Produkte gleich einfach war.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Kudos den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als HeyTaco.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bieten HeyTaco und Kudos ähnliche Unterstützungsniveaus.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Kudos gegenüber HeyTaco.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
HeyTaco
Classic
$3.00
1 Users Pro Monat
- Spaßige soziale Anerkennung
- Bedeutungsvolle individuelle Belohnungen
- Einsichtige Markierung für Kernwerte
Kudos
Kudos Recognition & Rewards
Kontaktieren Sie uns
15 years of experience in recognition & rewards
- Peer-to-Peer Anerkennung
- Top-Down Anerkennung
- Anreizprogramme
Kostenlose Testversion
HeyTaco
Kostenlose Testversion verfügbar
Kudos
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.4
544
9.5
2,048
Einfache Bedienung
9.4
562
9.6
2,117
Einfache Einrichtung
9.2
201
9.4
823
Einfache Verwaltung
9.3
64
9.3
146
Qualität der Unterstützung
9.4
327
9.4
1,652
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.4
59
9.6
152
Produktrichtung (% positiv)
8.8
540
9.3
2,078
Funktionen
Grundlagen der Plattform
8.5
314
8.4
986
8.8
374
9.0
1081
9.3
364
9.2
1077
Inhalte der Plattform
8.9
173
8.7
996
Funktion nicht verfügbar
8.1
964
Funktion nicht verfügbar
8.3
976
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
353
8.4
957
9.1
317
8.6
993
7.8
264
Funktion nicht verfügbar
9.3
384
9.2
1060
9.0
408
9.3
1149
Belohnungen und Anreize
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
441
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
419
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
403
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
407
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
410
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
399
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
399
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
398
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
394
Agentische KI - Belohnungen und Anreize
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
210
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
209
Kernfunktionen
8.3
74
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
79
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
83
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
79
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen-
8.4
75
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
73
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
73
Nicht genügend Daten verfügbar
Interoperabilität
8.5
77
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
73
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
82
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Core Features - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
137
People Analytics - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Advanced Features - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
133
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
133
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
136
Employee Improvement - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
139
Produktivitäts-Bots4 Funktionen ausblenden4 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Agentische KI - Produktivitäts-Bots
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
673
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
678
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
471
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
620
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
592
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
625
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
434
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
636
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
625
Nicht genügend Daten verfügbar
9.7
914
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
749
Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
419
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
382
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
394
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
411
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
432
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
417
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
398
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
420
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
HeyTaco und Kudos sind kategorisiert als Mitarbeiteranerkennung
Einzigartige Kategorien
HeyTaco ist kategorisiert als Produktivitäts-Bots und Teambildung
Kudos ist kategorisiert als Belohnungen und Anreize, Mitarbeiterengagement, und Mitarbeitererfahrung
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
HeyTaco
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kudos
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
20.2%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
17.3%
Marketing und Werbung
13.3%
Non-Profit-Organisationsmanagement
3.1%
Versicherung
2.9%
Andere
43.3%
Telekommunikation
12.0%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
8.3%
Verbraucherdienstleistungen
6.0%
Einzelhandel
4.5%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
4.5%
Andere
64.8%
Diskussionen
Was sind Tacos in Slack?
6 Kommentare
LS
Tacos in Slack sind eine köstlich unterhaltsame Möglichkeit, Wertschätzung gegenüber Ihren Kollegen zu zeigen - und keine Kalorien!!Mehr erfahren
Was ist die HeyTaco-App?
1 Kommentar
DD
HeyTaco hilft dabei, eine stärkere Unternehmenskultur aufzubauen, indem es positive Kommunikation inspiriert und Menschen durch soziale Anerkennung...Mehr erfahren
Wie fordere ich einen Preis an?
3 Kommentare
OS
Joel hat eine gute Antwort für dich, obwohl dein Kudos-Administrator möglicherweise für jeden Punktbetrag eine Belohnung definiert hat, musst du auch deinen...Mehr erfahren
Was ist der beste Weg, um Punkte zu sammeln, damit man Belohnungen erhalten kann?
3 Kommentare
OZ
Nach meiner Erfahrung ist der beste Weg, Ihre Kollegen um Hilfe zu bitten.Mehr erfahren
Auf der Suche nach Software-Einblicken?
Mit über 3 Millionen Bewertungen können wir die spezifischen Details bereitstellen, die Ihnen helfen, eine fundierte Kaufentscheidung für Software für Ihr Unternehmen zu treffen. Das Finden des richtigen Produkts ist wichtig, lassen Sie uns helfen.
oder fortfahren mit
Durch die Fortsetzung stimmen Sie unseren Nutzungsbedingungen und der Datenschutzrichtlinie zu
