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Assembly und Nectar vergleichen 
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Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (66.2% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (72.5% der Bewertungen)
Einstiegspreis
$2.00 Pro Monat
Kontaktieren Sie uns 1 User Pro Monat
Assembly
Sternebewertung
(3,123)4.9 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (66.2% der Bewertungen)
Einstiegspreis
$2.00 Pro Monat
Kostenlose Testversion verfügbar
Alle 3 Preispläne durchsuchenNectar
Sternebewertung
(7,908)4.7 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (72.5% der Bewertungen)
Einstiegspreis
Kontaktieren Sie uns 1 User Pro Monat
Alle 2 Preispläne durchsuchenZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass Assembly in der Mitarbeiterbindung mit einer Punktzahl von 9,4 hervorragend abschneidet, während Nectar mit 9,2 leicht hinterherhinkt. Rezensenten erwähnen, dass Funktionen von Assembly wie Peer-Recognition und Ziel- und Herausforderungserstellung eine interaktivere und motivierendere Umgebung fördern.
- Rezensenten erwähnen, dass die Qualität des Supports von Assembly mit 9,6 bewertet wird, verglichen mit 9,5 bei Nectar. Benutzer auf G2 heben den reaktionsschnellen Kundenservice und die umfassenden Ressourcen von Assembly hervor, die es einfacher machen, Probleme schnell zu lösen.
- Benutzer sagen, dass die Benutzerfreundlichkeit von Assembly ein herausragendes Merkmal mit einer Punktzahl von 9,5 ist, während Nectar 9,4 erreicht. Rezensenten schätzen die intuitive Benutzeroberfläche und die einfache Navigation von Assembly, die das Onboarding für neue Benutzer vereinfacht.
- G2-Benutzer berichten, dass die Berichtsfähigkeiten von Assembly mit 8,7 bewertet werden und damit Nectar mit 8,4 übertreffen. Rezensenten erwähnen, dass die anpassbaren Berichte von Assembly bessere Einblicke in Mitarbeiterleistung und Engagement-Metriken ermöglichen.
- Benutzer auf G2 heben die überlegenen Automatisierungsfunktionen von Assembly mit einer Punktzahl von 9,0 hervor, verglichen mit 8,7 bei Nectar. Rezensenten sagen, dass die Automatisierungstools von Assembly Arbeitsabläufe rationalisieren, Zeit sparen und manuelle Aufgaben reduzieren.
- Rezensenten erwähnen, dass die Leistungsvergleichsfähigkeiten von Assembly mit 8,9 bewertet werden, während Nectar bei 8,5 liegt. Benutzer berichten, dass Assembly robustere Werkzeuge zum Verfolgen und Vergleichen der Mitarbeiterleistung im Vergleich zu festgelegten Zielen bietet.
Assembly vs Nectar
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Assembly einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Assembly zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Assembly den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Nectar.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Assembly.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Assembly gegenüber Nectar.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Assembly
Celebrate
$2.00
Pro Monat
Top-Down-Erkennung, Feierlichkeiten und Belohnungen – entwickelt für Struktur und Kontrolle.
- Peer-to-Peer Anerkennung
- Automatisierte Meilensteinfeiern
- Ankündigungen
Nectar
Plus
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1 User Pro Monat
Mengenrabatte verfügbar
- Aktivitäts-Feed in Echtzeit
- Zentralisierte Unternehmensanreize & Auszeichnungen
- Automatisierung von Geburtstagen & Dienstjahren
Kostenlose Testversion
Assembly
Kostenlose Testversion verfügbar
Nectar
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.6
2,904
9.4
6,310
Einfache Bedienung
9.5
3,012
9.4
6,687
Einfache Einrichtung
9.6
2,261
9.4
2,284
Einfache Verwaltung
9.5
203
9.4
387
Qualität der Unterstützung
9.6
2,234
9.5
4,599
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.6
192
9.5
387
Produktrichtung (% positiv)
9.5
2,941
9.0
6,386
Funktionen
Teamzusammenarbeit22 Funktionen ausblenden22 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
die Kommunikation
Nicht genügend Daten verfügbar
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Nicht genügend Daten verfügbar
Content Management
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Nicht genügend Daten verfügbar
Produktivitäts-Tools
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Nicht genügend Daten verfügbar
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Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
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Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Verteilung von Informationen
9.2
475
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
464
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
466
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
464
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
461
Nicht genügend Daten verfügbar
Engagement der Mitarbeiter
9.4
464
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
118
Nicht genügend Daten verfügbar
9.5
464
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
111
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
458
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
422
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
419
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
420
Nicht genügend Daten verfügbar
User Experience & Accessibility - Employee Communications
9.0
413
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
412
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
410
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
411
Nicht genügend Daten verfügbar
Content Distribution - Employee Communications
9.2
412
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
406
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
403
Nicht genügend Daten verfügbar
Additional Features - Employee Communications
8.9
405
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
407
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
407
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Mitarbeiterkommunikation
8.8
69
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
68
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.7
2204
8.3
4549
9.2
2228
9.1
5524
9.3
2223
9.2
5380
Inhalte der Plattform
8.9
2188
8.7
4807
8.6
2155
8.0
4276
8.7
2160
8.4
4475
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.8
2152
8.3
4405
8.8
2163
8.7
4792
8.8
2138
8.4
4664
9.4
2206
9.2
5397
9.6
2216
9.3
5587
Verwaltung von Umfragen
9.2
118
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
116
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
116
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
117
Nicht genügend Daten verfügbar
Anpassung der Umfrage
8.9
109
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
112
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
110
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
108
Nicht genügend Daten verfügbar
Umfrage-Insights
9.1
110
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
107
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
110
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
111
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Umfrage
8.1
26
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
26
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
26
Nicht genügend Daten verfügbar
Belohnungen und Anreize
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
591
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
565
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
527
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
523
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
550
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
526
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
525
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
517
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
511
Agentische KI - Belohnungen und Anreize
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
394
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
394
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktionen der Newsletter-Schnittstelle - Interne Newsletter-Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
20
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
19
Newsletter-Management-Funktionen - Interne Newsletter-Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
20
Administrative Funktionen - Interne Newsletter-Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
19
Core Features - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
158
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
160
People Analytics - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
157
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
159
Advanced Features - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
155
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
155
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
153
Employee Improvement - Employee Experience Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
159
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
157
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
161
Agentic KI - Mitarbeiter-Intranet
8.1
17
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
16
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundlagen der Plattform
8.9
1159
8.5
790
8.8
1152
8.5
793
8.9
1139
8.3
783
Inhalte der Plattform
8.9
1134
8.4
776
8.9
1127
8.3
766
9.0
1140
8.6
783
Funktion nicht verfügbar
8.1
760
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
1104
8.4
764
9.0
1140
8.6
783
9.6
1150
9.5
791
9.3
1126
8.8
769
Plattform
8.9
1262
8.5
849
8.8
1196
8.2
828
8.9
1168
8.3
804
9.1
1168
8.7
802
9.4
1176
9.2
822
9.1
1153
8.9
810
8.8
1132
8.4
797
9.1
1157
9.0
804
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Assembly und Nectar sind kategorisiert als Mitarbeiterengagement und Mitarbeiteranerkennung
Einzigartige Kategorien
Nectar ist kategorisiert als Belohnungen und Anreize, Mitarbeitererfahrung, und Interne Newsletter-Software
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Assembly
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Nectar
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
11.7%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
7.6%
Verbraucherdienstleistungen
4.7%
Marketing und Werbung
4.5%
Personalwesen
3.1%
Andere
68.4%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
7.5%
Finanzdienstleistungen
4.5%
Banking
4.4%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
4.0%
Marketing und Werbung
3.8%
Andere
75.7%
Top-Alternativen
Diskussionen
Was sind Mitarbeiteranerkennungsprogramme?
1 Kommentar
JA
Es kann alles sein, was eine Steigerung des Mitarbeiterengagements und der Zufriedenheit bewirkt. Unsere Organisation führt viele Arten der...Mehr erfahren
Assembly hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
why do we need so many points for things?
4 Kommentare
IT
to redeem points for gift cards :)Mehr erfahren
Wann wird es möglich sein, Anerkennung auszusprechen, auch wenn wir keine Punkte mehr zu vergeben haben?
3 Kommentare
CA
Der erste des MonatsMehr erfahren
Warum kann man nicht weniger als 1 Punkt geben?
3 Kommentare
EO
Bessere Frage ist, warum man jemandem nur einen halben Punkt geben möchte? Wären Sie damit einverstanden, eine so geringe Anerkennung für die Arbeit, die Sie...Mehr erfahren
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