Ricerca soluzioni alternative a Nailted su G2, con recensioni reali degli utenti sugli strumenti concorrenti. Software per il Coinvolgimento dei Dipendenti è una tecnologia ampiamente utilizzata e molte persone cercano soluzioni software facile da usare, alta qualità con sondaggi sullo stato d'animo dei dipendenti, personalizzazione del sondaggio, e segmentazione dei dipendenti. Altri fattori importanti da considerare quando si ricercano alternative a Nailted includono affidabilità e facilità d'uso. La migliore alternativa complessiva a Nailted è Leapsome. Altre app simili a Nailted sono Workleap, RUN Powered by ADP, Connecteam, e Qualtrics Employee Experience. Nailted alternative possono essere trovate in Software per il Coinvolgimento dei Dipendenti ma potrebbero anche essere in Software di gestione delle prestazioni o Software per la gestione delle buste paga.
Leapsome ti aiuta a chiudere il cerchio tra prestazioni, coinvolgimento e sviluppo attraverso cicli di revisione di prim'ordine, sondaggi di coinvolgimento e molte altre funzionalità.
Workleap è la piattaforma di gestione delle persone che costruisce team coinvolti e ad alte prestazioni.
Che tu sia in affari da 25 anni o che tu stia appena iniziando, RUN Powered by ADP® può aiutarti. Hanno trascorso innumerevoli ore — e consumato ancora più tazze di caffè — costruendo una soluzione per buste paga, tasse e risorse umane più intelligente, semplice e conveniente per aiutarti a tornare al lavoro che conta di più per te.
Qualtrics Employee Experience offre strumenti per sondaggi tra i dipendenti e funzionalità di feedback a 360 gradi che ti permettono di misurare il coinvolgimento in tempo reale.
Lattice è la piattaforma di gestione delle persone che riunisce tutti gli strumenti, i flussi di lavoro e le intuizioni per aiutare le organizzazioni a sviluppare dipendenti coinvolti e ad alte prestazioni all'interno di una cultura vincente. Combinando la gestione continua delle prestazioni, i sondaggi di coinvolgimento dei dipendenti, la gestione delle retribuzioni e gli strumenti di sviluppo della carriera in un'unica soluzione connessa, Lattice può fornire potenti analisi delle persone utilizzate dai team HR e delle persone per guidare risultati aziendali di impatto. In Lattice, siamo in missione per rendere il lavoro più significativo. Se vuoi fare un impatto e sei entusiasta di come la strategia delle persone possa guidare la strategia aziendale, ti vogliamo. Stiamo assumendo per diverse posizioni! Scopri come unirti al nostro team qui: https://lattice.com/careers/ o connettiti con noi a hello@lattice.com.
La piattaforma di gestione delle prestazioni strategiche di 15Five stimola l'azione e l'impatto, aiutando le aziende e le loro persone a prosperare. Combinando l'IA generativa, analisi personalizzate e principi centrati sull'uomo, i leader delle risorse umane possono accelerare l'engagement, le prestazioni e la fidelizzazione tramite revisioni delle prestazioni a 360°, sondaggi di coinvolgimento, monitoraggio degli obiettivi, sviluppo dei manager e strumenti di feedback continuo come 1-a-1 guidati e check-in.
Culture Amp rende facile per le aziende focalizzate sulla cultura raccogliere, comprendere e agire sui feedback dei dipendenti e migliorare il coinvolgimento, l'esperienza e l'efficacia dei dipendenti.
WorkTango è una piattaforma per l'Esperienza dei Dipendenti pluripremiata che aiuta i leader e le organizzazioni a migliorare il coinvolgimento dei dipendenti, aumentare la fidelizzazione e potenziare le prestazioni riducendo i costi con software per Sondaggi dei Dipendenti e Riconoscimenti & Premi. La piattaforma olistica di WorkTango offre due soluzioni distinte ma complementari. Sondaggi & Approfondimenti rende facile per le organizzazioni misurare il coinvolgimento e garantire che ogni dipendente si senta ascoltato attraverso sondaggi illimitati durante l'intero ciclo di vita del dipendente. I leader ottengono informazioni sul sentimento dei dipendenti attraverso dashboard e approfondimenti robusti, e sono in grado di guidare cambiamenti significativi con piani d'azione raccomandati. Riconoscimenti & Premi consente alle organizzazioni di scalare e automatizzare le pratiche di riconoscimento & premi manuali, monitorare e controllare i costi, e creare una cultura continua di apprezzamento attraverso il riconoscimento aziendale. WorkTango è costruito per il luogo di lavoro di cui tutti vogliamo far parte – dove i team realizzano grandi cose, i successi vengono celebrati e i dipendenti hanno voce.
Vantage Circle è una piattaforma unica per il coinvolgimento e i benefici dei dipendenti. Forniamo soluzioni di coinvolgimento dei dipendenti di livello mondiale alle aziende con i nostri quattro moduli principali, ovvero la piattaforma di Sconti per i Dipendenti, il Programma di Premi e Riconoscimenti per i Dipendenti, il Sondaggio sul Benessere dei Dipendenti e un programma integrato di Salute e Benessere dei Dipendenti. La nostra piattaforma completa e conveniente è progettata per aiutare le organizzazioni ad attrarre e trattenere i dipendenti chiave.