Panoramica dei prezzi di Criteria

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Video Interviste: Seleziona fino al 75% più velocemente rispetto al tradizionale screening telefonico, coinvolgi i candidati con video di benvenuto personalizzati, usa modelli consigliati o crea le tue interviste

Interviste dal Vivo: Assicurati che ogni intervista dal vivo sia un successo strutturato e senza stress, accedi a una vasta libreria di domande e modelli pronti all'uso, conserva tutti i risultati dei candidati in un unico posto

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BEST FOR: Mid-sized businesses to large enterprises who want to enhance hiring effectiveness, empower employee growth, and supercharge team performance.

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Che tu stia assumendo nuovi membri del team o sviluppando manager e team ad alte prestazioni, Criteria ti copre con abbonamenti semplici e prevedibili che offrono un valore migliore per il tuo investimento. Sblocca risultati migliori in termini di assunzioni e talenti con le nostre soluzioni basate sulla scienza per la valutazione, l'intervista e lo sviluppo dei dipendenti per rendere ogni assunzione un asset strategico e ogni team una potenza.

Chiamaci al 877-909-8378 o inviaci un'email a sales@criteriacorp.com per saperne di più oggi stesso.

Criteria ha 4 edizioni di prezzo. Guarda le diverse edizioni di prezzo qui sotto e scopri quale edizione e caratteristiche soddisfano il tuo budget e le tue esigenze.

Le informazioni sui prezzi per Criteria sono fornite dal fornitore del software o recuperate da materiali sui prezzi accessibili pubblicamente. Le negoziazioni finali per l'acquisto di Criteria devono essere condotte con il venditore.

Criteria’s flexible pricing lets you leverage our science-based and proven assessment tools and award-winning service to achieve better hiring and talent mobility outcomes, no matter what size business you are.

Le informazioni sui prezzi sono state aggiornate l'ultima volta il October 10, 2024

Approfondimenti sui Prezzi

Medie basate su recensioni di utenti reali.

Tempo di Implementazione

1 mese

Ritorno sull'Investimento

11 mesi

Sconto Medio

Costo Percepito

$$$$$

Alternative con il punteggio più alto

Visualizza tutte le alternative

Recensioni sui prezzi di Criteria

(2)

Joshua J.

CEO

Mid-Market (51-1000 dip.)

11/15/2024

"Soluzione di Test Pre-Occupazionale Altamente Efficace"

5/5

Cosa ti piace di più di Criteria?

La piattaforma è facile da usare, perspicace e incredibilmente efficace nell'aiutarci a identificare i migliori talenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Criteria?

Sarebbe utile avere ancora più test preconfigurati per ruoli designati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo Criteria e come ti sta beneficiando?

Ci permette di valutare i candidati in base alla capacità cognitiva, all'affinità di personalità e alle competenze specifiche per il lavoro. Gli approfondimenti basati sui dati forniscono una comprensione più profonda del potenziale di un candidato, oltre a un semplice curriculum o colloquio. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Criteria Corp di Criteria

modifica

Grazie per la tua recensione. Siamo entusiasti di sapere che trovi Criteria facile da usare ed efficace nell'identificare i migliori talenti.

Il tuo feedback sull'aggiunta di più test preconfigurati per ruoli specifici è prezioso e lo condivideremo con il nostro team mentre continuiamo a migliorare la piattaforma.

Utente verificato in Bancario

Mid-Market (51-1000 dip.)

6/6/2022

"Una volta versatile, ora offerta scarsa"

0/5

Cosa ti piace di più di Criteria?

Creazione e lancio rapido di valutazioni, funzionalità semplici Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Criteria?

Non hai più un account manager personale, tutto passa attraverso il supporto clienti e necessita di escalation, i prezzi sono cambiati notevolmente, alcune offerte precedenti sono state rimosse senza preavviso, le famiglie di lavoro potrebbero essere più ampie ma sono disponibili tipi di posizioni simili, non ci sono più conversazioni di rinnovo, solo una fattura in ritardo nella tua casella di posta. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Raccomandazioni per chi sta considerando Criteria:

Porta tutti i tuoi desideri e domande alla chiamata dimostrativa - sii trasparente su ciò a cui eri abituato con un fornitore precedente e lascia che loro riempiano i dettagli su come possono meglio adattarsi a te. Chiedi delle valutazioni dei progetti interni dei colleghi che puoi utilizzare per aiutare i compagni di squadra a lavorare meglio insieme. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo Criteria e come ti sta beneficiando?

Vedo che altri hanno pubblicato riguardo ai download - hanno creato una funzione semplice e completa per 'scaricare tutte le valutazioni in un unico PDF'. Diversi ticket elevati che rimangono senza risposta. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Criteria Corp di Criteria

modifica

Grazie per aver dedicato del tempo a condividere il tuo feedback. Ci scusiamo sinceramente per le frustrazioni che hai vissuto e vogliamo affrontare direttamente le tue preoccupazioni.

1. Gestione e Supporto Account: Comprendiamo quanto possa essere importante avere un Customer Success Manager dedicato. Sebbene il nostro modello attuale instradi il supporto attraverso il nostro team di Assistenza Clienti, vogliamo assicurarti che il nostro team è altamente qualificato e impegnato a fornire assistenza tempestiva ed efficace. Per questioni più complesse, le escalation sono gestite da specialisti per garantire che le tue preoccupazioni siano risolte a fondo. Se hai riscontrato ritardi con i ticket in escalation, ci dispiace profondamente e ti incoraggiamo a contattare techsupport@criteriacorp.com in modo che possiamo dare priorità alla risoluzione di eventuali problemi in sospeso.

2. Prezzi e Offerte: Riconosciamo che gli aggiustamenti dei prezzi e i cambiamenti nelle offerte di prodotti possono essere dirompenti. Ci sforziamo di fornire trasparenza e valore, e ci dispiace se eventuali aggiornamenti non sono stati comunicati in modo efficace. Esamineremo internamente questo aspetto per migliorare il nostro processo di comunicazione in futuro.

3. Processo di Rinnovo: Apprezziamo il tuo feedback e stiamo attualmente semplificando il nostro processo di rinnovo.

Grazie per il tuo feedback sincero e per essere un cliente di Criteria. Valutiamo la tua collaborazione e siamo qui per supportarti. Non esitare a contattarci se c'è qualcosa in più che possiamo fare per assisterti.