Confronta When I Work e WorkforceHub
A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (61.6% delle recensioni)
Piccola Impresa (55.6% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
$2.50 1 user Al mese
A partire da $4.00 Al mese
When I Work
Valutazione a Stelle
(381)4.4 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (61.6% delle recensioni)
Pro e contro
Prezzo di Ingresso
$2.50 1 user Al mese
Prova gratuita disponibile
Sfoglia tutti i piani tariffari 2
WorkforceHub
Valutazione a Stelle
(58)4.0 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (55.6% delle recensioni)
Pro e contro
Prezzo di Ingresso
A partire da $4.00 Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 3
Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che When I Work eccelle nella soddisfazione degli utenti, vantando una valutazione complessiva più alta rispetto a WorkforceHub. Gli utenti apprezzano il suo design intuitivo e l'integrazione senza soluzione di continuità con i sistemi di gestione stipendi, rendendo compiti come l'importazione delle ore semplici ed efficienti.
- Gli utenti dicono che WorkforceHub offre un'interfaccia pulita e facile da usare, che aiuta a semplificare le attività quotidiane delle risorse umane. Tuttavia, alcuni trovano che manchi dello stesso livello di capacità di integrazione di When I Work, il che può portare a più processi manuali.
- Secondo le recensioni verificate, When I Work brilla per la sua facilità d'uso, con molti utenti che sottolineano quanto sia facile navigare nella piattaforma. Questo contrasta con WorkforceHub, dove gli utenti menzionano che, sebbene sia intuitivo, potrebbe non essere altrettanto visivamente attraente o semplice in alcune aree.
- I revisori menzionano che When I Work ha un sistema di supporto robusto, con tempi di risposta rapidi e un servizio clienti utile. In confronto, il supporto di WorkforceHub è considerato affidabile ma non altrettanto reattivo, il che può essere uno svantaggio per gli utenti che necessitano di assistenza immediata.
- Gli utenti apprezzano gli strumenti di pianificazione completi di When I Work, che consentono una gestione dei turni efficiente. Sebbene WorkforceHub offra anche funzionalità di pianificazione, alcuni utenti ritengono che non siano avanzate o facili da usare come quelle di When I Work.
- I revisori di G2 evidenziano che gli aggiornamenti e le funzionalità recenti di When I Work lo hanno mantenuto rilevante ed efficace per le piccole imprese, mentre WorkforceHub, nonostante i suoi punti di forza nel tracciamento dei candidati, potrebbe non avere lo stesso livello di innovazione continua, portando a preoccupazioni sulla sua adattabilità a lungo termine.
When I Work vs WorkforceHub
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato When I Work più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con When I Work nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che When I Work soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a WorkforceHub.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che When I Work sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di When I Work rispetto a WorkforceHub.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
When I Work
Single Location or Schedule
$2.50
1 user Al mese
Tutto ciò di cui hai bisogno per gestire efficacemente un singolo team o una sede. Tutti i piani includono la pianificazione, il monitoraggio del tempo e delle presenze, e la comunicazione del team.
- Pianificazione automatica con un clic
- Modelli di pianificazione illimitati
- Gestione del tempo libero e della disponibilità
WorkforceHub
ESSENTIALS
A partire da $4.00
Al mese
$4 per dipendente e il cielo è il limite — inizia a usare con facilità e cattura dati precisi delle schede orarie da qualsiasi luogo, ogni volta.
- Registrazione del tempo dei dipendenti
- Monitoraggio delle pause e dei pasti
- App mobile
Prova Gratuita
When I Work
Prova gratuita disponibile
WorkforceHub
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
8.8
316
8.1
47
Facilità d'uso
8.7
320
8.0
48
Facilità di configurazione
8.7
182
7.7
37
Facilità di amministrazione
8.8
168
8.1
36
Qualità del supporto
8.4
252
7.5
41
Ritiene che the product sia stato un valido partner commerciale?
8.7
159
8.5
36
Direzione del prodotto (% positivo)
9.0
301
7.5
47
Caratteristiche per Categoria
Automazione
8.2
29
7.7
21
Logistica
7.8
30
7.9
24
7.8
29
8.0
22
8.0
29
6.8
20
Gestione
8.1
30
7.1
21
8.2
29
7.2
23
8.3
29
7.3
22
8.8
27
7.9
23
8.6
28
8.0
23
8.8
28
8.0
23
8.6
28
7.4
20
Monitoraggio
7.9
28
7.5
20
8.2
28
7.5
20
8.0
28
6.8
21
Pianificazione dei dipendentiNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche
8.4
85
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.0
68
Dati insufficienti
9.0
80
Dati insufficienti
8.8
80
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
8.4
68
Dati insufficienti
8.0
50
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
7.6
59
Dati insufficienti
9.0
77
Dati insufficienti
8.0
58
Dati insufficienti
8.6
61
Dati insufficienti
8.2
62
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo
8.9
97
8.5
32
8.6
85
7.3
27
8.9
69
6.3
27
Fatturazione Clienti
8.1
47
5.8
22
8.2
46
6.1
22
7.7
49
5.6
22
Tracciamento del tempo mobile
9.0
89
8.7
31
Amministrazione
8.3
65
6.7
25
8.8
83
7.0
25
8.9
91
6.5
24
8.7
63
6.5
26
8.8
84
7.3
29
Piattaforma
8.5
68
6.6
28
8.2
57
6.3
26
8.4
59
5.8
23
8.9
91
8.2
29
8.9
84
7.7
27
7.7
61
5.5
23
Piattaforma
8.1
70
7.2
16
7.2
35
7.2
13
7.9
51
7.1
14
8.6
76
8.3
13
8.9
78
8.6
13
8.8
77
8.5
13
8.2
61
8.2
13
8.6
76
8.7
13
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
8.4
77
6.4
11
9.2
121
7.4
15
8.9
107
9.0
15
8.9
99
8.0
14
8.0
71
7.3
13
8.0
71
6.9
12
8.1
69
7.7
10
8.7
89
7.8
12
8.7
103
7.6
9
8.3
102
7.2
13
Categorie
Categorie
Categorie condivise
When I Work e WorkforceHub sono categorizzati comeTracciamento del tempo, Gestione della forza lavoro, e Tempo e Presenze
Categorie uniche
When I Work è categorizzato comePianificazione dei dipendenti
WorkforceHub non ha categorie uniche
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
When I Work
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
WorkforceHub
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Ospedale e Assistenza Sanitaria
9.5%
Vendita al dettaglio
7.8%
Ospitalità
6.1%
Cibo e Bevande
5.6%
Servizi al Consumatore
4.7%
Altro
66.3%
Produzione
9.3%
Pratica medica
7.4%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
5.6%
Gestione dell'Istruzione
5.6%
Servizi al Consumatore
5.6%
Altro
66.7%
Alternative
Discussioni
Come posso interfacciarmi con il mio Coordinatore della Pianificazione per richieste diverse dal tempo libero?
3 Commenti
JR
C'è una funzione di chat sull'app.Leggi di più
Come posso aggiornare lo stesso elemento su tutti o più turni in un programma senza modificarli tutti manualmente/individualmente?
2 Commenti
LM
Sono d'accordo!!!!!Leggi di più
Modalità aereo/Telefono spento
2 Commenti
MM
Poiché non sono un supervisore, non ho i diritti di Amministratore e non posso rispondere alla tua domanda con certezza al 100%, ma da quello che ho sentito,...Leggi di più
WorkforceHub non ha discussioni con risposte
