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Confronta Software CATS e Workday Recruiting 
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A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (59.2% delle recensioni)
Impresa (60.9% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
$69 per user/month
Nessun prezzo disponibile
CATS
Valutazione a Stelle
(127)4.3 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (59.2% delle recensioni)
Pros & Cons
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Prezzo di Ingresso
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Sfoglia tutti i piani tariffari 2Workday Recruiting
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Scopri di più su Workday RecruitingCATS vs Workday Recruiting
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato CATS più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con CATS nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che CATS soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Workday Recruiting.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che CATS sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di CATS rispetto a Workday Recruiting.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
CATS
Annual Plan
$69
per user/month
Grande sconto annuale per i reclutatori professionisti
- Pianificatore di riunioni
- Invio di SMS (USA e Canada)
- Sincronizzazione bidirezionale di calendario e email
Workday Recruiting
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
CATS
Prova gratuita disponibile
Workday Recruiting
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.3
110
8.0
62
Facilità d'uso
8.8
110
7.7
62
Facilità di installazione
9.0
60
7.6
13
Facilità di amministrazione
8.7
59
8.3
11
Qualità del supporto
8.7
108
7.8
51
the product è stato un buon partner negli affari?
8.9
59
8.8
11
Direzione del prodotto (% positivo)
8.4
110
7.6
53
Caratteristiche per Categoria
Gestione dei Candidati
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Comunicazione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Inserimento
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Analitica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
7.6
82
7.5
52
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Approvvigionamento
7.9
68
7.8
41
8.2
62
7.9
35
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
7.7
55
7.5
36
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.5
43
7.1
16
7.9
33
7.2
16
7.3
22
7.1
12
8.5
41
7.9
17
8.5
44
7.7
15
5.2
30
7.1
16
6.4
37
7.5
17
7.7
39
7.6
17
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
CATS e Workday Recruiting sono categorizzati comeSistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
CATS
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Workday Recruiting
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Personale e Reclutamento
31.4%
Tecnologia dell'informazione e servizi
14.0%
Risorse Umane
9.9%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
7.4%
Salute, Benessere e Fitness
3.3%
Altro
33.9%
Software per computer
10.9%
Tecnologia dell'informazione e servizi
7.6%
Vendita al dettaglio
6.5%
Personale e Reclutamento
5.4%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
5.4%
Altro
64.1%
Discussioni
Quanto è sicuro il mio dato?
1 Commento
Risposta ufficiale da CATS
La tua connessione a CATS è crittografata con SSL a 256 bit e eseguiamo backup completi giornalieri dei dati dei clienti. Puoi anche creare un backup su...Leggi di più
Posso importare i miei dati?
1 Commento
Risposta ufficiale da CATS
Sì! Puoi facilmente importare i curriculum con la nostra funzione di importazione di massa. Se hai bisogno di aiuto, possiamo importare da praticamente...Leggi di più
Che tipo di supporto avrò?
1 Commento
Risposta ufficiale da CATS
Tutti i piani includono supporto telefonico e via email disponibile dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:00 CST. Offriamo anche una base di conoscenza...Leggi di più
Workday Recruiting non ha discussioni con risposte
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