Vue d'ensemble des tarifs de TalentGuard

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TalentGuard n'a pas fourni d'informations de tarification pour ce produit ou service. Il s'agit d'une pratique courante pour les vendeurs de logiciels et les fournisseurs de services. Contactez TalentGuard pour obtenir les tarifs actuels.

Alternatives les mieux notées

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Tarification des alternatives de TalentGuard

Ce qui suit est un aperçu rapide des éditions proposées par d'autres Gestion des compétences Software

Lattice Performance Management and OKRs & Goals Bundle	$11.001 Person Par mois	Évaluations de performance à 360°, par le manager et par les pairs Modèles de questions personnalisés Rapports de performance et analyses Analyse de sentiment des commentaires d'évaluation de performance Calibration dans le produit Organigramme dynamique Tous les produits incluent : Agendas personnalisés pour les réunions individuelles et suivi, Retour d'information en temps réel, Mises à jour régulières de statut, Éloges et reconnaissance des employés, Intégrations avec Slack, Google Apps, Microsoft Teams et Outlook, Intégrations avec les SIRH, Authentification unique (SSO) et SCIM, Application mobile, Lattice University, Centre de gestion du changement OKR Objectifs Afficher plus
15Five Engage	$4.001 Per employee Par mois	Enquêtes d'engagement avec des informations exploitables pour maintenir les employés engagés ENQUÊTES D'ENGAGEMENT, Y COMPRIS : Temps de réalisation de 6 minutes Étalonnage Validation scientifique Évaluations personnalisées Évaluations ciblées ANALYSES, Y COMPRIS : Cartes thermiques dynamiques Répartition des données filtrables Tableau de bord du plan d'action Briefing sur les informations disponibles et planification stratégique Afficher plus
Bridge Learn Suite	Nous contacterPar an	Créez, cataloguez, livrez et mesurez des programmes de formation pour les employés, les clients et les partenaires. Création de cours Parcours Points de contrôle Programmes Analytique Application mobile Intégrations Support 24/7 Bridge Advanced Media Afficher plus

Différentes alternatives de tarification et plans

Les informations de tarification des différentes alternatives de TalentGuard ci-dessus sont fournies par le fournisseur de logiciels respectif ou récupérées à partir de documents de tarification accessibles au public. Les négociations finales sur le coût pour acheter l'un de ces produits doivent être menées avec le vendeur.

Avis sur la tarification TalentGuard

(1)

Ben Joseph A.

Project Manager

Logiciels informatiques

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

9/20/2024

"Une plateforme merveilleuse d'engagement et d'acquisition des employés"

4.5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de TalentGuard?

Je suis tombé sur TalentGaurd chez Informa. Une solution tout-en-un pour garantir un processus d'entretien efficace et rationalisé. J'ai été vraiment surpris par la manière dont TalentGaurd a pu mettre en valeur les compétences des employés pour fournir toutes les informations nécessaires aux candidats. D'après mon expérience, ils ont également fourni comment je planifie ma carrière pour atteindre mes rôles futurs souhaités. J'ai également obtenu des solutions rapides de leur service client et leurs FAQ sont très claires, ce qui a rendu leur mise en œuvre et leur utilisation très faciles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de TalentGuard?

L'UI/UX a encore besoin d'améliorations. J'ai entendu de notre RH que le coût est assez élevé. Il y a aussi pas mal de problèmes d'intégration. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que TalentGuard résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

L'un des principaux problèmes résolus par TalentGaurd est la planification de carrière. TalentGaurd a créé de la clarté pour tous les employés d'Informa afin de créer un plan de carrière de base pour atteindre leur avenir. Nous l'avons adopté dans toute notre organisation et cela nous a beaucoup aidés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.