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Les critiques de G2 rapportent que Lever excelle dans ses intégrations et automatisations, ce qui facilite la connexion avec d'autres logiciels. Les utilisateurs apprécient la capacité de la plateforme à suivre efficacement les candidats et à planifier rapidement des entretiens, ce qui améliore le processus de recrutement global.
Les utilisateurs disent que Sense se distingue par ses fonctionnalités de communication intuitives, en particulier la capacité d'envoyer des messages en masse aux candidats. Cette fonctionnalité augmente considérablement l'efficacité, permettant aux recruteurs de contacter de grands groupes sans les tracas d'une approche manuelle.
Les critiques mentionnent que bien que Lever offre un espace de travail très professionnel pour le reporting et le suivi des candidats, certains utilisateurs trouvent difficile de personnaliser la plateforme pour s'adapter à leurs flux de travail spécifiques. Cela peut entraîner des frustrations occasionnelles lors du processus de configuration.
Selon les avis vérifiés, Sense est loué pour son interface conviviale et ses prédictions intelligentes qui simplifient l'envoi de messages aux candidats. Les utilisateurs trouvent la plateforme facile à naviguer, ce qui contribue à une expérience quotidienne plus fluide dans la gestion des relations avec les candidats.
Les critiques de G2 soulignent que la forte performance de Lever dans le suivi des candidats est un avantage significatif, les utilisateurs notant son efficacité dans la gestion du pipeline de recrutement. Cependant, certains utilisateurs estiment que les capacités de reporting pourraient être améliorées par rapport à Sense.
Les utilisateurs rapportent que la capacité de Sense à intégrer des emails personnalisés dans une boîte de réception tout en permettant également des emails de style marketing est une fonctionnalité unique qui améliore la communication avec les candidats. Cette flexibilité est particulièrement bénéfique pour les équipes qui ont besoin de maintenir une touche personnelle dans leur approche.
Lever vs Sense
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Sense plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Sense dans l'ensemble.
Les évaluateurs ont estimé que Sense répond mieux aux besoins de leur entreprise que Lever.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Sense est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Sense à Lever.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Lever
Aucun tarif disponible
Sense
Aucun tarif disponible
Essai gratuit
Lever
Aucune information sur l'essai disponible
Sense
Aucune information sur l'essai disponible
Évaluations
Répond aux exigences
8.6
1,835
9.0
416
Facilité d’utilisation
8.7
1,854
9.1
416
Facilité d’installation
8.4
955
9.0
186
Facilité d’administration
8.5
942
9.1
178
Qualité du service client
8.3
1,615
8.9
377
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Comment générez-vous des rapports appropriés sans utiliser Lever Analytics ?
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SW
Aimé Greenhouse. Nous avons décidé d'opter pour Lever parce que nous sourçons activement plus de 50 % de nos candidats et Lever avait la solution intégrée de...Lire la suite
Qlik Sense n'est pas le même que Sense, car ce sont deux entreprises distinctes sans affiliation. Cela dit, je sais que Qlik Sense est un programme d'analyse...Lire la suite
Y a-t-il une option où nous pouvons envoyer des messages de groupe ?
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CL
Oui, si vous tapez plus d'un numéro, cela créera une diffusion.Lire la suite
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