Comparer ApplicantProetCeipal ATS 
En un coup d'œil
Segments de marché
Marché intermédiaire (74.3% des avis)
Marché intermédiaire (72.1% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Aucun tarif disponible
ApplicantPro
Note
(154)4.2 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (74.3% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur ApplicantProCeipal ATS
Note
(1,496)4.7 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (72.1% des avis)
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
Essai gratuit disponible
En savoir plus sur Ceipal ATSRésumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les critiques de G2 rapportent que Ceipal ATS excelle en matière de satisfaction des utilisateurs, affichant un score global nettement supérieur à celui d'ApplicantPro. Les utilisateurs apprécient son environnement riche en fonctionnalités, qui inclut la sauvegarde automatique des CV depuis LinkedIn et les portails de carrière, rationalisant efficacement le suivi des candidats.
- Selon des avis vérifiés, ApplicantPro est loué pour son interface conviviale et son processus de publication d'offres d'emploi simple. Les utilisateurs le trouvent facile à naviguer, un critique soulignant la simplicité avec laquelle il est possible de publier des offres sur plusieurs sites d'emploi rapidement.
- Les critiques mentionnent que Ceipal ATS offre un support robuste pour les besoins d'embauche organisationnels, en faisant un choix solide pour les entreprises cherchant à améliorer leurs opérations de recrutement. Sa personnalisabilité est fréquemment notée, permettant aux utilisateurs d'adapter la plateforme à leurs flux de travail spécifiques.
- Les utilisateurs disent que bien qu'ApplicantPro fournisse un bon niveau de support client, il rencontre parfois des défis de configuration qui peuvent nuire à son efficacité pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises. Ce retour suggère que les utilisateurs peuvent rencontrer des limitations lorsqu'ils essaient d'adapter le logiciel à leurs processus spécifiques.
- Selon les retours récents des utilisateurs, le processus de mise en œuvre de Ceipal ATS est noté pour son efficacité, de nombreux utilisateurs rapportant une transition en douceur vers la plateforme. Cela contraste avec certains utilisateurs d'ApplicantPro qui ont exprimé le souhait d'une expérience d'intégration plus intuitive.
- Les critiques de G2 soulignent que bien qu'ApplicantPro ait une performance solide dans certains domaines, Ceipal ATS le surpasse systématiquement dans des métriques critiques telles que la facilité d'utilisation et la qualité du support, en faisant une option plus favorable pour les organisations priorisant ces aspects dans leurs processus d'embauche.
ApplicantPro vs Ceipal ATS
Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Ceipal ATS plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire des affaires avec Ceipal ATS dans l'ensemble.
- Les évaluateurs ont estimé que Ceipal ATS répond mieux aux besoins de leur entreprise que ApplicantPro.
- En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Ceipal ATS est l'option préférée.
- Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Ceipal ATS à ApplicantPro.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
ApplicantPro
Aucun tarif disponibleCeipal ATS
Aucun tarif disponibleEssai gratuit
ApplicantPro
Essai gratuit disponible
Ceipal ATS
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
8.6
123
9.1
1,231
Facilité d’utilisation
8.3
127
9.4
1,243
Facilité d’installation
8.6
88
9.2
511
Facilité d’administration
8.6
87
9.0
323
Qualité du service client
8.7
112
9.2
1,223
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
8.9
84
9.1
324
Orientation du produit (% positif)
7.5
124
9.7
1,212
Fonctionnalités
Automatisation du recrutementMasquer 19 fonctionnalitésAfficher 19 fonctionnalités
Pas assez de données
9.0
984
Fonctionnalité de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.3
574
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
550
|
Fonctionnalité vérifiée
7.3
26
9.2
620
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
567
|
Fonctionnalité vérifiée
Agentic AI - Automatisation du recrutement
Pas assez de données disponibles
8.6
20
Pas assez de données disponibles
8.8
20
Pas assez de données disponibles
8.8
19
Pas assez de données disponibles
8.8
20
Pas assez de données disponibles
8.5
19
Pas assez de données disponibles
8.6
20
Pas assez de données disponibles
8.9
19
Plate-forme
7.8
65
9.1
639
|
Fonctionnalité vérifiée
7.3
52
9.0
619
|
Fonctionnalité vérifiée
7.4
47
9.0
611
|
Fonctionnalité vérifiée
8.3
68
9.2
637
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
66
9.2
644
|
Fonctionnalité vérifiée
7.6
61
8.9
609
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
67
9.1
614
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
67
9.2
633
|
Fonctionnalité vérifiée
Principes de base de la plate-forme
7.7
5
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
8.7
5
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
7.7
5
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Gestion des candidats
Pas assez de données disponibles
9.1
524
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.1
543
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.1
530
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
544
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.2
522
Communication
Pas assez de données disponibles
9.2
532
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
535
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
528
|
Fonctionnalité vérifiée
Intégration
Pas assez de données disponibles
9.2
520
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.1
517
|
Fonctionnalité vérifiée
Analytics
Pas assez de données disponibles
9.2
533
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
9.3
524
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Suites d'acquisition de talentsMasquer 1 fonctionnalitéAfficher 1 fonctionnalité
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
IA générative
6.7
12
9.2
173
Plateforme de recrutement - Plateformes de recrutement
8.3
12
9.3
56
7.8
12
9.5
57
7.9
12
9.4
56
8.2
12
9.4
57
7.2
12
9.2
57
7.6
12
9.2
57
IA de recrutement - Plateformes de recrutement
7.2
12
9.2
56
6.8
12
9.0
56
7.5
12
9.2
55
Plateformes de recrutement - IA agentique
6.7
12
9.0
51
6.9
12
9.2
50
6.9
12
9.1
51
Pas assez de données
Pas assez de données
Agentic AI - Boutique SAP
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Systèmes de suivi des candidatures (ATS)Masquer 26 fonctionnalitésAfficher 26 fonctionnalités
7.5
104
9.1
1,073
Systèmes de suivi des candidatures (ATS) d'IA agentique
6.0
30
9.1
71
6.3
30
9.0
70
6.0
31
8.9
71
Approvisionnement
8.1
84
9.2
922
8.1
81
8.9
836
7.9
39
9.0
75
8.7
40
9.3
82
7.7
38
9.2
75
Gestion des Candidats - Système de Suivi des Candidatures
8.2
73
9.1
876
8.5
40
9.4
81
8.4
40
9.4
81
7.4
39
9.4
75
7.4
37
9.3
72
6.4
35
9.3
70
7.1
36
9.3
72
Plate-forme
7.8
65
9.1
639
|
Fonctionnalité vérifiée
7.3
52
9.0
619
|
Fonctionnalité vérifiée
7.4
47
9.0
611
|
Fonctionnalité vérifiée
8.3
68
9.2
637
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
66
9.2
644
|
Fonctionnalité vérifiée
7.6
61
8.9
609
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
67
9.1
614
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
67
9.2
633
|
Fonctionnalité vérifiée
IA - Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
6.1
30
9.1
69
6.5
30
9.2
67
6.2
29
9.0
68
Agentic AI - Intégration
Pas assez de données disponibles
9.0
32
Pas assez de données disponibles
9.1
32
Pas assez de données disponibles
8.9
32
Pas assez de données disponibles
9.0
32
Pas assez de données disponibles
9.0
32
Contenu de la plateforme
8.6
14
9.0
426
8.6
15
9.1
421
9.1
16
9.1
428
9.5
13
9.1
405
8.5
11
9.2
416
8.3
11
9.1
415
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
7.2
12
9.2
435
6.8
10
9.0
409
6.3
10
9.1
413
8.2
13
9.2
424
8.7
14
9.2
449
Données de la plate-forme
8.0
10
9.2
436
8.6
11
9.3
440
8.2
10
9.2
433
Plate-forme
7.8
65
9.1
639
|
Fonctionnalité vérifiée
7.3
52
9.0
619
|
Fonctionnalité vérifiée
7.4
47
9.0
611
|
Fonctionnalité vérifiée
8.3
68
9.2
637
|
Fonctionnalité vérifiée
8.6
66
9.2
644
|
Fonctionnalité vérifiée
7.6
61
8.9
609
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
67
9.1
614
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
67
9.2
633
|
Fonctionnalité vérifiée
Recrutement et intégration
7.3
26
9.2
620
|
Fonctionnalité vérifiée
7.9
24
9.2
522
Conformité I-9Masquer 3 fonctionnalitésAfficher 3 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
Documentation - Conformité I-9
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Principes de base de la plate-forme
9.3
7
9.1
365
|
Fonctionnalité vérifiée
9.6
9
9.3
377
|
Fonctionnalité vérifiée
8.8
8
9.2
369
|
Fonctionnalité vérifiée
Contenu de la plateforme
8.8
8
9.2
359
|
Fonctionnalité vérifiée
9.4
9
9.3
370
|
Fonctionnalité vérifiée
8.5
8
9.2
361
|
Fonctionnalité vérifiée
8.5
8
9.2
358
|
Fonctionnalité vérifiée
Performances de la plate-forme
8.9
9
9.1
358
|
Fonctionnalité vérifiée
7.4
9
Fonction non disponible
8.3
9
9.2
364
|
Fonctionnalité vérifiée
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
9.0
8
9.3
374
|
Fonctionnalité vérifiée
9.4
8
9.0
357
|
Fonctionnalité vérifiée
Catégories
Catégories
Catégories partagées
ApplicantProetCeipal ATS est catégorisé comme IntégrationetSystèmes de suivi des candidatures (ATS)etMarketing de recrutementetPlateformes de recrutement
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
ApplicantPro
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Ceipal ATS
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
Hôpital et soins de santé
10.3%
Construction
5.9%
Hospitalité
5.1%
Bancaire
3.7%
Gestion d’organismes à but non lucratif
3.7%
Autre
71.3%
Dotation et recrutement
73.0%
Technologies et services d’information
9.7%
Ressources humaines
8.0%
Logiciels informatiques
1.4%
Externalisation/Délocalisation
1.0%
Autre
6.9%
Meilleures alternatives
Discussions
Accélérer l'intégration
1 commentaire
HT
Salut, Madisen ! Nous examinons activement comment améliorer l'intégration avec Paylocity. J'aurai un représentant du support qui vous contactera par e-mail...Lire la suite
Comment puis-je m'assurer de ne pas contacter un candidat qui a déjà été refusé
1 commentaire
HT
Salut, Misty. C'est tout à fait faisable ! Je vais demander à un représentant du succès client de vous contacter pour en discuter, alors gardez un œil sur...Lire la suite
Comment puis-je réduire les profils non pertinents qui apparaissent lors de la recherche d'un profil particulier ?
4 commentaires
PP
L'utilisation de mots-clés spécifiques aidera à filtrer votre recherche et rendra votre chaîne spécifique à votre description, comme si vous cherchiez...Lire la suite
À quoi sert CEIPAL ATS ?
4 commentaires
PS
C'est un système de suivi des candidatures très facile à utiliser, le plus couramment utilisé par les agences de recrutement et de placement.Lire la suite
Quelle est la meilleure façon d'utiliser Ceipal ?
3 commentaires
RS
Il y a de nombreux avantages :
1. Dès l'obtention des exigences du client jusqu'à l'intégration du candidat, il automatise le processus.
2. Appels, envoi...Lire la suite
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