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Comparar CareerPlug y Ceipal ATS 
Productos destacados
Vistazo
Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (65.6% de las reseñas)
Mercado medio (72.1% de las reseñas)
Precios de Nivel de Entrada
No hay precios disponibles
No hay precios disponibles
CareerPlug
Calificación Estelar
(91)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (65.6% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
No hay precios disponibles
Aprende más sobre CareerPlugCeipal ATS
Calificación Estelar
(1,488)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (72.1% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
No hay precios disponibles
Aprende más sobre Ceipal ATSResumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los revisores de G2 informan que Ceipal ATS sobresale en la satisfacción general del usuario, reflejado en su mayor puntuación de G2 en comparación con CareerPlug. Los usuarios aprecian su interfaz fluida y características de IA, que mejoran el proceso de búsqueda de candidatos.
- Los usuarios dicen que CareerPlug es particularmente efectivo para pequeñas empresas, con muchos elogiando su facilidad para crear ofertas de trabajo y plantillas personalizables. Esta característica lo ha convertido en una herramienta valiosa para gestionar contrataciones en múltiples ubicaciones.
- Según las reseñas verificadas, ambos productos reciben calificaciones de estrellas similares, pero Ceipal ATS tiene un volumen de reseñas significativamente mayor, lo que indica una base de usuarios más amplia y comentarios más consistentes sobre su rendimiento.
- Los revisores mencionan que CareerPlug ofrece un backend fácil de usar para gestionar el flujo de candidatos y obtener información, convirtiéndolo en una solución rentable para empresas que buscan optimizar sus procesos de contratación.
- Los usuarios destacan que Ceipal ATS proporciona un sistema de seguimiento robusto que ayuda a encontrar a los candidatos adecuados de manera eficiente. Sus características avanzadas y su interfaz rápida son a menudo señaladas como ventajas clave sobre los competidores.
- Los revisores de G2 indican que aunque CareerPlug tiene fuertes calificaciones de soporte, Ceipal ATS también ofrece un soporte sólido, aunque algunos usuarios sienten que podría mejorar en capacidad de respuesta. Ambas plataformas tienen sus fortalezas, pero las experiencias de los usuarios varían según las necesidades específicas.
CareerPlug vs Ceipal ATS
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Ceipal ATS es más fácil de usar y configurar. Sin embargo, CareerPlug es más fácil de administrar. Los revisores también prefirieron hacer negocios con CareerPlug en general.
- Tanto CareerPlug como Ceipal ATS cumplen con los requisitos de nuestros revisores a una tasa comparable.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que CareerPlug es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Ceipal ATS sobre CareerPlug.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
CareerPlug
No hay precios disponiblesCeipal ATS
No hay precios disponiblesPrueba Gratuita
CareerPlug
No hay información de prueba disponibleCeipal ATS
Prueba Gratuita Disponible
Calificaciones
Cumple con los requisitos
9.2
81
9.2
1,228
Facilidad de uso
9.2
85
9.4
1,239
Facilidad de configuración
9.1
76
9.2
506
Facilidad de administración
9.2
57
9.0
321
Calidad del soporte
9.6
79
9.2
1,220
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
9.5
57
9.1
322
Dirección del producto (% positivo)
9.3
83
9.7
1,210
Características
Automatización de ReclutamientoOcultar 19 característicasMostrar 19 características
No hay suficientes datos
9.0
981
Funcionalidad de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.3
573
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
549
|
Característica Verificada
9.3
28
9.2
619
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
566
|
Característica Verificada
Automatización de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
8.6
19
No hay suficientes datos disponibles
8.8
19
No hay suficientes datos disponibles
8.8
18
No hay suficientes datos disponibles
8.8
19
No hay suficientes datos disponibles
8.5
18
No hay suficientes datos disponibles
8.6
19
No hay suficientes datos disponibles
8.9
18
Plataforma
8.9
44
9.1
638
|
Característica Verificada
8.3
41
9.0
618
|
Característica Verificada
Función no disponible
9.0
610
|
Característica Verificada
9.4
45
9.2
636
|
Característica Verificada
9.5
44
9.2
642
|
Característica Verificada
8.8
41
8.9
608
|
Característica Verificada
9.0
44
9.1
613
|
Característica Verificada
9.4
44
9.2
632
|
Característica Verificada
Dotación de personalOcultar 12 característicasMostrar 12 características
No hay suficientes datos
9.2
600
Gestión de candidatos
No hay suficientes datos disponibles
9.1
523
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
542
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
529
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
543
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
521
comunicación
No hay suficientes datos disponibles
9.2
531
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
534
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
527
|
Característica Verificada
Onboarding
No hay suficientes datos disponibles
9.2
519
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
516
|
Característica Verificada
Analytics
No hay suficientes datos disponibles
9.2
532
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
523
|
Característica Verificada
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataformas de ReclutamientoOcultar 13 característicasMostrar 13 características
No hay suficientes datos
9.2
183
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
9.2
172
Plataforma de Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
No hay suficientes datos disponibles
9.3
55
No hay suficientes datos disponibles
9.5
56
No hay suficientes datos disponibles
9.5
55
No hay suficientes datos disponibles
9.3
56
No hay suficientes datos disponibles
9.3
56
No hay suficientes datos disponibles
9.3
56
Inteligencia Artificial para Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
No hay suficientes datos disponibles
9.2
55
No hay suficientes datos disponibles
9.0
55
No hay suficientes datos disponibles
9.2
54
Plataformas de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
9.0
50
No hay suficientes datos disponibles
9.2
49
No hay suficientes datos disponibles
9.1
50
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agente AI - Tienda SAP
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 26 característicasMostrar 26 características
9.0
71
9.2
1,064
Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
9.1
70
No hay suficientes datos disponibles
9.0
69
No hay suficientes datos disponibles
8.9
70
Abastecimiento
9.0
60
9.2
918
8.9
60
8.9
835
No hay suficientes datos disponibles
9.1
74
No hay suficientes datos disponibles
9.3
80
No hay suficientes datos disponibles
9.3
74
Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes
9.2
60
9.1
875
No hay suficientes datos disponibles
9.4
79
No hay suficientes datos disponibles
9.4
79
No hay suficientes datos disponibles
9.3
73
No hay suficientes datos disponibles
9.3
71
No hay suficientes datos disponibles
9.3
69
No hay suficientes datos disponibles
9.3
71
Plataforma
8.9
44
9.1
638
|
Característica Verificada
8.3
41
9.0
618
|
Característica Verificada
Función no disponible
9.0
610
|
Característica Verificada
9.4
45
9.2
636
|
Característica Verificada
9.5
44
9.2
642
|
Característica Verificada
8.8
41
8.9
608
|
Característica Verificada
9.0
44
9.1
613
|
Característica Verificada
9.4
44
9.2
632
|
Característica Verificada
IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
No hay suficientes datos disponibles
9.1
68
No hay suficientes datos disponibles
9.2
66
No hay suficientes datos disponibles
9.0
67
Agente AI - Incorporación
No hay suficientes datos disponibles
9.0
32
No hay suficientes datos disponibles
9.1
32
No hay suficientes datos disponibles
8.9
32
No hay suficientes datos disponibles
9.0
32
No hay suficientes datos disponibles
9.0
32
Contenido de la plataforma
9.0
28
9.0
426
9.0
26
9.1
421
8.9
24
9.1
428
8.3
22
9.1
405
9.1
23
9.2
416
9.1
21
9.1
415
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.3
21
9.2
435
8.9
16
9.0
409
8.8
16
9.1
413
8.7
21
9.2
424
9.4
20
9.2
449
Datos de la plataforma
9.7
16
9.2
436
9.4
19
9.3
440
9.3
17
9.2
433
Plataforma
8.9
44
9.1
638
|
Característica Verificada
8.3
41
9.0
618
|
Característica Verificada
Función no disponible
9.0
610
|
Característica Verificada
9.4
45
9.2
636
|
Característica Verificada
9.5
44
9.2
642
|
Característica Verificada
8.8
41
8.9
608
|
Característica Verificada
9.0
44
9.1
613
|
Característica Verificada
9.4
44
9.2
632
|
Característica Verificada
Reclutamiento e incorporación
9.3
28
9.2
619
|
Característica Verificada
8.9
28
9.2
522
Cumplimiento del I-9Ocultar 3 característicasMostrar 3 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Documentación - Cumplimiento del I-9
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Marketing de ReclutamientoOcultar 12 característicasMostrar 12 características
No hay suficientes datos
9.2
417
Conceptos básicos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.1
365
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
377
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
369
|
Característica Verificada
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.2
359
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.3
370
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
361
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.2
358
|
Característica Verificada
Rendimiento de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.1
358
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
9.2
364
|
Característica Verificada
Funcionalidad adicional de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.3
374
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
357
|
Característica Verificada
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
CareerPlug y Ceipal ATS está categorizado como Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS) y Incorporación
Categorías Únicas
CareerPlug no tiene categorías únicas
Ceipal ATS está categorizado como Tienda SAP, Plataformas de Reclutamiento, Automatización de Reclutamiento, Marketing de Reclutamiento, Dotación de personal, y Cumplimiento del I-9
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
CareerPlug
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Ceipal ATS
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Seguro
18.9%
Salud, bienestar y fitness
14.4%
Hospital y atención médica
11.1%
venta al por menor
5.6%
Servicios al consumidor
5.6%
Otro
44.4%
Dotación de personal y reclutamiento
73.1%
Tecnología de la Información y Servicios
9.6%
Recursos humanos
8.0%
Software informático
1.4%
Subcontratación/Deslocalización
1.0%
Otro
6.8%
Principales Alternativas
Discusiones
CareerPlug no tiene discusiones con respuestas
¿Cómo puedo reducir los perfiles irrelevantes que aparecen mientras busco un perfil en particular?
4 Comentarios
PP
El uso de palabras clave específicas ayudará a filtrar tu búsqueda y hace que tu cadena sea específica a tu descripción, como si realmente estás buscando un...Leer más
¿Para qué se utiliza CEIPAL ATS?
4 Comentarios
PS
Es un sistema de seguimiento de candidatos muy fácil de usar, utilizado comúnmente por agencias de personal y reclutamiento.Leer más
¿Cuál es la mejor manera de usar Ceipal?
3 Comentarios
RS
Hay muchos beneficios:
1. Desde obtener el requisito del cliente hasta la incorporación del candidato, automatiza el proceso.
2. Hacer llamadas, enviar...Leer más
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